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(集合)各種目標責任書的范文
在生活中,我們每個人都可能會接觸到責任書,責任書有助于明確每個人的目標和責任范圍。那么責任書的格式,你掌握了嗎?下面是小編為大家收集的各種目標責任書的范文,歡迎閱讀與收藏。
各種目標責任書的范文1
一、認真貫徹落實省政府第94號令《河南省城市污水處理費征收使用管理辦法》、《河南省政府辦公廳關(guān)于進一步加強污水垃圾處理設(shè)施建設(shè)運營管理的通知》(豫政辦【20xx】5號)和《河南省發(fā)改委關(guān)于調(diào)整全省城市污水處理費征收標準的通知》(豫發(fā)改價管【20xx】2414號)等有關(guān)法律法規(guī)精神。
二、凡是城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)、供水管網(wǎng)覆蓋范圍內(nèi)的`用水戶(包括農(nóng)村飲水安全用戶)征收率必須達到95%以上,任何單位和個人不得擅自減免污水處理費。
三、積極配合公用事業(yè)局污征辦對代征污水處理費情況的監(jiān)督檢查,供水企業(yè)不得以任何理由拒絕監(jiān)督管理。
四、在每月20日之前,必須將上月污水處理費及時上交市財政專戶,同時將上月售水量和征收額報公用事業(yè)局污征辦,不準截留、擠占、挪用,否者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將移交紀檢監(jiān)察機關(guān)處理。
五、完成目標任務(wù)的,按照省政府第94號令和《市長辦公會議紀要》【20xx】1號規(guī)定,返還代征手續(xù)費和獎勵,完不成目標任務(wù)的,市政府將追究有關(guān)責任人的責任。
六、根據(jù)省建設(shè)廳核定和我市實際,自來水公司年應(yīng)征收150萬元,水務(wù)局水廠和水務(wù)局新區(qū)水廠應(yīng)征收150萬元。
七、本目標責任書一式兩份。
主管機關(guān)簽字(蓋章)
代征單位簽字(蓋章)
各種目標責任書的范文2
為進一步深化企業(yè)改革,提升企業(yè)內(nèi)部管理水平,逐步建立和完善適應(yīng)現(xiàn)代化供水企業(yè)的運營機制,增強企業(yè)活力,提高經(jīng)濟效益和社會效益。圍繞20xx年供水工作重點,結(jié)合工作實際,現(xiàn)制定目標責任書。
一、基本原則:
根據(jù)公司的實際情況,為充分調(diào)動全體員工的積極性,挖掘其工作熱情,在經(jīng)營指標承包責任制的基礎(chǔ)上,全面推行目標管理責任制與績效考核體系,使企業(yè)不斷向制度化、正規(guī)化邁進,打造一個精品和諧的供水企業(yè)。
二、共性目標:
。ㄒ唬┕窘(jīng)濟效益總目標xxxx萬元
1.全年實現(xiàn)供水量xxxx萬噸,供水產(chǎn)銷差率降低xxxx個百分點;
2.安裝隊收入xxxx萬元;
3.水質(zhì)綜合合格率%;管網(wǎng)壓力合格率%;水費回收率%;
。ǘ┯媱澤ぷ魉穆蔬_標100%
。ㄈ┚C合治理工作無一例刑事案件
(四)安全供水、優(yōu)質(zhì)服務(wù),在規(guī)定時限內(nèi)完成各項工作任務(wù)
。ㄎ澹⿲九R時交辦的各項工作任務(wù)如期完成
三、各單位分解目標:
1.供水室:
。1)熟知水廠水泵運行狀態(tài)及蓄水池水位變化情況,并依據(jù)供水需求量進行合理調(diào)度,確保24小時正常供水;
。2)確保年度供水總量,保證水廠出口壓力恒定。出廠水壓力、管網(wǎng)壓力合格率不低于98%;
。3)對水廠生產(chǎn)及工藝進行管理,制定水廠更新改造計劃,在公司批準后牽頭組織落實實施;
(4)對水廠、加壓泵站用電單耗嚴格控制,綜合單耗與水廠實行捆綁考核;
。5)對供水熱線電話及時分流,并對處理過程、結(jié)果實施全程追蹤,熱線電話分流率100%,追蹤率100%辦結(jié)率98%以上,用戶調(diào)查滿意率98%以上;
。6)每月組織一次生產(chǎn)調(diào)度會,分析供水生產(chǎn)中存在的問題,提出整改建議和措施,在公司批準后組織實施。
2、收費隊及收費大廳
。1)負責新接水戶的受理及新接水戶資料的匯總傳遞。負責用水戶更名、變價、撤戶等業(yè)務(wù)受理、手續(xù)傳遞工作,必須嚴格遵守服務(wù)時限,保證在規(guī)定服務(wù)時限內(nèi)完成各項工作;
。2)認真作好單位戶、居民戶水費的收繳工作,及時結(jié)帳,辦結(jié)及時率100%;
。3)認真履行社會服務(wù)承諾的相關(guān)條款,使用文明用語,熱心周到接待,規(guī)范服務(wù)行為,提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平,維護公司良好的社會形象。
3、安裝隊
(1)負責新接水戶上網(wǎng)安裝,并做好和收費隊及收費大廳的`業(yè)務(wù)對接;
。2)切實做好城區(qū)管網(wǎng)鋪設(shè)及搶修工作,保證在規(guī)定時間內(nèi)完成各項工作任務(wù);
。3)做好供水管網(wǎng)的查漏工作,確保正常供水。
四、獎勵和處罰:
公司的各項指標完成后,各單位完成各項分解指標,按照完成情況進行獎勵;完不成年度指標或分項指標未完成,按目標責任書的規(guī)定條款,經(jīng)公司研究后給予經(jīng)濟處罰。
責任單位:
責任人(簽字):
主管經(jīng)理(簽字):
經(jīng)理(簽字):
20xx年X月X日
各種目標責任書的范文3
為全面落實安全生產(chǎn)責任制,保障公司20xx年度安全目標的實現(xiàn),做好化驗室安全生產(chǎn)管理工作,認真貫徹安全第一、預(yù)防為主、綜合治理。的方針,將各項安全措施落到實處,化驗室主任與化驗員簽訂20xx年度安全目標責任書,內(nèi)容如下:
一、目標
本部門職業(yè)病事故為零;輕傷率小于3安全培訓(xùn)教育率100%,安全檢查到位率100%,原料、中間產(chǎn)品、產(chǎn)品檢驗率100%,安全培訓(xùn)合格率達100%;安全隱患整改率達100%。
二、職責
1、在化驗室主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下。開展安全教育、安全檢查,切實搞好安全工作。
2、嚴格執(zhí)行安全管理制度、安全操作規(guī)程。
3、負責對分配到本班的新工人進行本崗位教育。召開班組安全會議,強調(diào)安全工作的重要性,在員工中樹立安全第一、預(yù)防為主的思想。
4、參加本單位的.安全檢查。對工作中的不安全因素和隱患,做到及時發(fā)現(xiàn)、及時處理。
5、帶頭嚴格遵守各項安全,穿戴好勞動保護用品。
6、決不違章操作。
7、當本班組發(fā)生安全事故時,要立即報告科長、安環(huán)科,并保護好事故現(xiàn)場。
8、履行日常安全檢查職責,及時發(fā)現(xiàn)、消除事故隱患,對公司下達的隱患整改要求按時按期完成。
9、履行應(yīng)急監(jiān)測職責,參加公司組織的演練。
10、妥善保管、保護消防、應(yīng)急器材設(shè)施。
11、根據(jù)質(zhì)量檢驗計劃,報檢單安排檢驗項目的進行。
12、檢驗分析儀器的運行情況,當班儀器的調(diào)整校正工作。
13、對分析檢驗操作過程、原始記錄的準確性、真實性進行確認。
14、及時將異常情況處理和上報。
15、安全標準化在本班組有效運行。
三、考核辦法
1、考核期滿由化驗室主任組織考評。按照《安全生產(chǎn)管理考核細則》及本科室相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、每月接受主管領(lǐng)導(dǎo)指派人員對安全生產(chǎn)目標責任書的落實情況進行考核。
3、發(fā)生一起死亡事故和爆炸、火災(zāi)、重大設(shè)備事故,除按照考核規(guī)定處罰外,同時罰本班組組長500元。
4、發(fā)生一起重傷事故,除按照考核規(guī)定處罰外,同時罰本班組長300元。
5、輕傷負傷率超過規(guī)定標準,除按照考核規(guī)定處罰外,同時每超一起罰本班組長100元。
6、發(fā)生一起輕傷或惡性未遂事故,不按規(guī)定處理的或隱瞞不報、事后補報的每次罰本班組長100元。
7、公司、政府組織安全檢查中每發(fā)現(xiàn)一起違章現(xiàn)象,罰本班組長50元。對查出的問題一次未按要求整改的罰金同上,并通報批評。
8、上述職責有一項不合格,罰班組長50元。
8、安全管理目全部達標,獎勵本班組長200元。
四、本責任書自20xx年1月1日起20xx年12月31日止。
化驗室主任:
化驗員:
x公司
20xx—12—30
各種目標責任書的范文4
一、安全生產(chǎn)
1、考核指標
。1)杜絕因工死亡事故發(fā)生;
。2)百萬工時負傷率控制在2.0以下;
。3)崗位粉塵合格率達88%以上;
。4)勞動防護用品佩戴率達100%;
。5)每周檢查安全工作1次,事故隱患整改率達100%;
。6)設(shè)備完好率100%,計量檢測設(shè)備周期檢定率達100%;
。7)材料保管室、電氣火災(zāi)事故為0;
。8)設(shè)備、試劑標識完好率達100%。
2、重點工作
(1)認真檢查并嚴格執(zhí)行本部門各崗位安全生產(chǎn)責任制,堅決杜絕違規(guī)違章操作,確保安全檢測。
。2)積極參與安全生產(chǎn)標準化建設(shè),不斷提高本部門安全管理水平。
。3)積極參與部門安全管理各項規(guī)章制度建設(shè),并不斷進行崗位操作安全技術(shù)改造,加強勞動防護用品佩戴,為提高部門本質(zhì)安全水平提供有力保障。
。4)積極開展化驗崗位安全技術(shù)操作培訓(xùn),不斷提高化驗人員崗位安全操作意識。
。5)加強部門各崗位安全隱患排查治理,高度重視危險化學(xué)試劑的保管、使用和安全用電管理,認真做好相關(guān)事故應(yīng)急救援體系建設(shè),確保安全生產(chǎn)。
。6)按照職業(yè)健康安全管理體系的'要求,繼續(xù)做好體系運行監(jiān)控和安全基礎(chǔ)工作,并持續(xù)改進,確保體系有效運行。
二、環(huán)境保護
1、考核指標
辦公室、清潔區(qū)、庫房整潔率100%6S管理檢查合格率100%危險化學(xué)品泄漏率0固體廢物、化驗廢液收集處理率100%環(huán)境衛(wèi)生隱患整改率100%
2、重點工作
。1)持續(xù)改進環(huán)境管理體系并有效運行。
。2)嚴格崗位環(huán)境衛(wèi)生管理,積極開展污染排查治理,消除臟、亂、差,確保轄區(qū)各類場所清潔。
(3)按時參加6S管理、員工健康、安全環(huán)保等各類檢查活動,杜絕環(huán)境污染中毒事故發(fā)生。
。4)嚴格各類化學(xué)試劑的儲存、使用管理,確保不泄漏。
。5)加強崗位固體廢物、化驗廢液處置管理,杜絕因處置不當而污染環(huán)境。
部門負責人(簽字):
安全環(huán)保責任人(簽字):
xx年xx月xx日
各種目標責任書的范文5
為認真貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主”的方針,進一步加強全縣安全生產(chǎn)的管理,有效防范各類事故的發(fā)生,切實保護國家和人民生命財產(chǎn)安全,確保市人民政府下達給我縣的安全生產(chǎn)目標任務(wù)圓滿完成,按照分級管理負責的原則,特簽訂本責任書。
一、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、分管安全生產(chǎn)和分管其他工作的副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長,縣級各部門主要負責人、分管安全生產(chǎn)負責人和分管其他工作的負責人為本轄區(qū)、本系統(tǒng)、本單位安全生產(chǎn)責任人,對本轄區(qū)、本系統(tǒng)、本單位安全生產(chǎn)負責。
二、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、縣級各部門必須認真貫徹執(zhí)行國家和省政府的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章及市、縣政府有關(guān)安全生產(chǎn)工作的規(guī)定、決定,切實履行職責。
三、責任單位安全生產(chǎn)目標責任
(一)事故目標
1.工礦企業(yè)、生產(chǎn)、經(jīng)營行業(yè)事故:重傷控制在職工總數(shù)0.15‰人以內(nèi),死亡控制在職工總數(shù)的0.1‰人以內(nèi);確保不發(fā)生一次死亡3人以上、一次重傷5人以上、一次經(jīng)濟(財產(chǎn))損失10萬元以上的事故。
2.消防安全、道路交通運輸、水庫船舶安全、防雷減災(zāi)按公安、消防、交警、交通、地方海事處、氣象等部門安全目標進行考核。
3.確保全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村不發(fā)生一次死亡3人以上、一次重傷5人以上和重特大財產(chǎn)(經(jīng)濟)損失事故。
(二)工作目標
1.認真貫徹落實黨中央、國務(wù)院和上級政府、有關(guān)部門的安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、規(guī)章、制度和會議精神。
2.全面完成市政府、縣政府及縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理委員會和各安全職能部門布置的各項安全生產(chǎn)工作任務(wù)。
3.認真貫徹落實縣政府八項安全生產(chǎn)制度。
4.認真落實行業(yè)安全管理責任制,做好轄區(qū)、系統(tǒng)、行業(yè)安全管理和組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查工作。
5.安全生產(chǎn)第一、二責任人和分管其他工作領(lǐng)導(dǎo)必須全面履行《××省人民政府關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》和《××縣各級安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)職責》所規(guī)定的各項職責,做到逐級落實各級安全生產(chǎn)責任制和簽訂安全生產(chǎn)目標責任書。
6.各級安全機構(gòu)健全,人員落實,責任明確。
7.按要求準時參加市、縣安全生產(chǎn)工作會議和安全生產(chǎn)培訓(xùn)。
8.認真落實轄區(qū)、系統(tǒng)、行業(yè)全民安全生產(chǎn)的宣傳教育、培訓(xùn)工作。組織。好本轄區(qū)內(nèi)“安全生產(chǎn)月”活動和開展“安全生產(chǎn)大檢查”
9.各類傷亡事故報告及時、準確、不隱瞞、不謊報,做到安全生產(chǎn)信息暢通。
10.轄區(qū)、系統(tǒng)內(nèi)發(fā)生各類事故后,主要和分管領(lǐng)導(dǎo)要及時趕赴現(xiàn)場組織搶救,并協(xié)助上級部門做好事故調(diào)查和善后處理工作。遇事不上下推諉,要確保社會穩(wěn)定。
11.定期開展本轄區(qū)內(nèi)事故隱患的'排查工作,對重、特大事故隱患于5月底前書面向縣安監(jiān)辦報告,并采取措施做好事故隱患的整治工作和完成省、市、縣下達的隱患整治任務(wù)。
12.處理事故要嚴格執(zhí)行法規(guī)和政策,不違背原則,無行政敗訴和行政賠償,妥善解決好上訪、上訴的問題。
13.認真做好轄區(qū)危險化學(xué)品、煙花爆竹生產(chǎn)、儲存、銷售的安全監(jiān)管,加大對煙花爆竹非法生產(chǎn)、銷售的打擊力度。
14.認真落實轄區(qū)、單位及住房防雷設(shè)施、設(shè)備的安裝、維修、監(jiān)測工作。
15.第一、二責任人按要求準時參加縣政府年終安全生產(chǎn)目標考核。
16.各類安全資料齊全,事故檔案建立完善,且合符要求。
四、為使安全生產(chǎn)目標責任落到實處,各目標責任單位需在××××年××月××日前向下達責任方交納安全目標責任金XX元,由縣安監(jiān)辦統(tǒng)一收取,年底根據(jù)考核結(jié)果獎勵責任人和有關(guān)人員。
五、考核方法、時間、內(nèi)容及獎懲
(一)考核方法:先由各責任單位自評,寫出書面總結(jié)于11月30日前報縣安監(jiān)辦,再由縣政府組織有關(guān)部門進行考核。
(二)考核時間:當年年底前。
(三)考核內(nèi)容:按《××縣安全生產(chǎn)目標管理考核獎懲辦法》(某府辦發(fā)〔××××〕2號)執(zhí)行。
(四)獎懲
1.對考核得分在70—90分的責任單位為合格單位,91分以上單位為先進單位,由縣政府表彰。考核結(jié)果納入縣政府年終綜合工作目標和《××縣安全生產(chǎn)目標考核獎懲辦法》進行獎懲。
2.具有下列情形之一的,對單位及責任人取消評選安全生產(chǎn)先進的資格,并降低年終工作目標獎1—2個等級:凡責任單位年內(nèi)發(fā)生一次死亡2人以下或一次重傷9人以下的事故;雖無人員傷亡其事故經(jīng)濟(財產(chǎn))損失一次在10萬元以上30萬元以下的;對事故隱瞞不報、謊報的。
3.具有下列情形之一的,實行一票否決和目標否決:年內(nèi)發(fā)生一次死亡3人以上或一次重傷10人以上的事故;雖無人員傷亡其事故經(jīng)濟(財產(chǎn))損失在30萬元以上的事故;年內(nèi)連續(xù)發(fā)生兩次各死亡2人的事故;發(fā)生三次各死亡1人的事故。
本責任書一式貳份,下達責任單位、責任單位各執(zhí)一份,經(jīng)下達責任單位、責任單位代表簽字生效。
下達責任單位:××縣人民政府責任人:
年月日
責任單位:責任人:
各種目標責任書的范文6
甲方:質(zhì)檢科科長
乙方:化驗員
根據(jù)公司生產(chǎn)管理規(guī)定,經(jīng)化驗室與職工協(xié)商一致,簽訂安全生產(chǎn)目標責任書:
1.全面落實安全生產(chǎn)責任制、安全技術(shù)操作規(guī)程、事故應(yīng)急救援預(yù)案、開展經(jīng)常性的安全和安全培訓(xùn)活動,防患于未然;
2.全面完成以下化驗室20xx年度安全生產(chǎn)方針、目標:
、哦沤^因公死亡,重傷事故,千人重傷率:0
、瓶刂埔蚬鹿,千人負傷率:0
⑶按要求參加各類安全培訓(xùn)學(xué)習(xí),培訓(xùn)時間、內(nèi)容和效果達到公司要求。
⑷建立分析檔案,檔案建檔率100%,嚴格遵守分析操作規(guī)程,確保分析數(shù)據(jù)準確無誤。
3.甲方為職工提供的條件:
、.組織化驗室職工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)禁令,安全管理制度,使每位職工從思想上重視安全生產(chǎn),懂得安全法規(guī);
、.為化驗室提供必備的消防器材,并教會正確便用;
、.每月按標準發(fā)放勞動防護用品;
、.指導(dǎo)化驗室職工熟悉本崗位安全操作規(guī)程,特別是新上崗工人,教職工會獨立正確操作。
4.對化驗室職工的要求
、.化驗室的職工對本崗位的分析儀器、設(shè)備、藥品的安全全面負責;
、.化驗室的職工要勝任本崗位工作,做到四懂三會,即:四懂:懂原理,懂結(jié)構(gòu),懂性能,懂工藝流程,三會:會操作,會保養(yǎng),會排除故障,杜絕錯誤操作;
、.化驗室的職工上崗必須穿戴好勞動護品,會正確熟練地使用消防器材;
、.化驗室的職工要堅守自己崗位,遵守勞動紀律,絕不允許有脫崗,睡崗,串崗和干私活等違紀現(xiàn)象,按時完成本崗位的各項任務(wù);
⑸.化驗室的職工要服從主任的`管理,服從工作分配,有不同意見的可向主任反映,但不能以此為理由拒絕工作分配;
、.對不服從管理,多次違紀,批評教育無效的職工,主任有權(quán)提出,令其下崗培訓(xùn)(發(fā)下崗工資)、解除、直至除名的建議;
、.對一貫?zāi)7蹲袷丶o律,工作盡職盡責,表現(xiàn)突出的職工,主任給予一次性獎勵,對因工作失誤,造成設(shè)備,物料損失的職工,在查明原因后,給予經(jīng)濟處罰;
5、本安全生產(chǎn)目標責任書有效期一年自20xx年2月16日始至20xx年2月15日止;
四、本安全生產(chǎn)目標責任書一式兩份,甲乙雙方簽字(蓋章)生效,雙方各執(zhí)一份。
甲方:
乙方:
20xx年2月16日
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