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心理咨詢管理制度

時間:2025-04-29 08:00:52 制度 我要投稿

心理咨詢管理制度

  在現(xiàn)在的社會生活中,大家逐漸認(rèn)識到制度的重要性,制度是指在特定社會范圍內(nèi)統(tǒng)一的、調(diào)節(jié)人與人之間社會關(guān)系的一系列習(xí)慣、道德、法律(包括憲法和各種具體法規(guī))、戒律、規(guī)章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會認(rèn)可的非正式約束、國家規(guī)定的正式約束和實施機(jī)制三個部分構(gòu)成。大家知道制度的格式嗎?下面是小編精心整理的心理咨詢管理制度,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

心理咨詢管理制度

心理咨詢管理制度1

  1、認(rèn)真貫徹上級主管部門的精神,加強(qiáng)對學(xué)生的“心理健康教育”,把心理健康的內(nèi)容結(jié)合實際滲透到德業(yè)工作中去。成立學(xué)校心理健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議,商討學(xué)校的.心理健康工作。每學(xué)年初制定計劃,學(xué)年末對相關(guān)工作進(jìn)行總結(jié)。

  2、老師要為人師表,言傳身教,要求學(xué)生做到的教師必須首先做到。心理健康教育輔導(dǎo)員要認(rèn)真上好心理健康教育課,并收到較好的教學(xué)效果。

  3、班主任工作要扎實,成為學(xué)生發(fā)展健康心理的啟迪者和榜樣,把德育和心理健康教育結(jié)合起來,在指導(dǎo)班隊工作時,要發(fā)展學(xué)生良好的自我意識、培養(yǎng)自我能力、自我教育能力。

  4、建立心理健康輔導(dǎo)站,熱情接待學(xué)生和家長來訪。本著為學(xué)生的健康發(fā)展的宗旨,科學(xué)地給學(xué)生以教育、指導(dǎo)和心理的支持,定期舉行心理輔導(dǎo)教師工作會,組織培訓(xùn),交流工作經(jīng)驗和遇到的問題。為保證檔案資料的保密性,做好檔案收集整理工作,對咨詢記錄、咨詢信件、心理測驗數(shù)據(jù)、工作文件、參考資料等定期存檔。

  5、做好平時宣傳工作,做到專欄回定、信息暢通、輔導(dǎo)及時。通過宣傳專欄、紅領(lǐng)巾廣播等陣地,耐心解答學(xué)生提出的問題,根據(jù)學(xué)生特點,心理需求,大力開展心理健康教育活動,讓學(xué)生在活動中去提高認(rèn)識,全面促進(jìn)心理素質(zhì),心理教育,輔導(dǎo)的內(nèi)容、方式要符合文化系統(tǒng)、國情、地方情況以及學(xué)生的年齡特點和心理需求,內(nèi)容要適時、適量、適度。

  6、將心理素質(zhì)教育納入學(xué)校工作日程之中,融進(jìn)日常教育教學(xué)中,鼓勵老師開展心理教育研究,確保每年有一定數(shù)量的科研論文。

心理咨詢管理制度2

  為加強(qiáng)大學(xué)生心理健康教育工作,進(jìn)一步貫徹落實教育部和湖南省有關(guān)文件精神,根據(jù)學(xué)!蛾P(guān)于做好大學(xué)生心理健康教育與咨詢工作的管理規(guī)定》,結(jié)合我院工作實際,經(jīng)學(xué)院研究決定,特制定本制度:

  一、領(lǐng)導(dǎo)制度

  1、學(xué)院成立心理健康教育工作指導(dǎo)委員會

  主任:

  副主任:

  委員:

  王寶寶、各班班主任

  二、干部隊伍建設(shè)制度

  1、專門配備一名輔導(dǎo)員作為學(xué)院的心理健康輔導(dǎo)員。

  2、構(gòu)建四級網(wǎng)絡(luò)平臺:一級為學(xué)院心理健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組。二級為院心理健康輔導(dǎo)員、學(xué)生輔導(dǎo)員、班主任。三級為班級心理委員。四級為寢室信息員。平臺相輔相成,共同開展工作。

  3、在學(xué)工部學(xué)生心理健康教育中心的`指導(dǎo)下,學(xué)院定期召開心理健康教育工作會議,分析討論重點學(xué)生問題,并組織開展心理健康教育活動。

  三、業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度

  1、學(xué)院心理健康輔導(dǎo)員和學(xué)生輔導(dǎo)員積極參加心理學(xué)知識的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)。

  2、定期對輔導(dǎo)員和班主任進(jìn)行心理健康教育方面的培訓(xùn)。

  3、對學(xué)生開展團(tuán)體輔導(dǎo)。

  四、普查建檔制度

  1、積極開展心理普查工作,建立學(xué)生心理檔案、確定重點學(xué)生。

  2、在日常教育與管理過程中,發(fā)現(xiàn)需要咨詢的學(xué)生和重點學(xué)生,要及時主動與學(xué)生心理健康教育中心溝通聯(lián)系,在其指導(dǎo)下,盡快建立其檔案。

  3、對心理有問題的學(xué)生建立跟蹤關(guān)注并及時完善其信息。

  五、重點學(xué)生危機(jī)干預(yù)制度

  1、建立健全重點學(xué)生的心理檔案和危機(jī)干預(yù)體系!拔C(jī)干預(yù)體系”分為三級干預(yù)系統(tǒng):一級系統(tǒng)以預(yù)防為主。二級系統(tǒng)以咨詢?yōu)橹鳌H壪到y(tǒng)以治療為主。

  2、“五早“機(jī)制:早發(fā)現(xiàn)、早報告、早研判、早預(yù)防、早控制。

  3、“五個一”工作機(jī)制:一個重點學(xué)生、一個領(lǐng)導(dǎo)、一套班子、一套方案、一抓到底。

  4、學(xué)院根據(jù)情況有針對性地制定個體干預(yù)計劃,包括預(yù)案、管理措施、跟蹤分析等。

  六、操作規(guī)程制度略

心理咨詢管理制度3

  一、管理人員必須嚴(yán)格遵守學(xué)生心理檔案管理規(guī)范,認(rèn)真做好學(xué)生心理檔案的保管工作。

  二、心理檔案中使用的心理測試必須具有科學(xué)性,符合學(xué)生的年齡特點,且要在專業(yè)人員指導(dǎo)下進(jìn)行測試。

  三、心理檔案中對于測試結(jié)果的解釋要綜合考慮多方面的資料,實事求是,由專業(yè)人員作出科學(xué)的的專業(yè)解釋和問題鑒定。

  四、心理檔案建立后,后續(xù)的反饋機(jī)制和干預(yù)機(jī)制要相應(yīng)實施,以確保心理檔案在學(xué)校心理健康教育中發(fā)揮到實質(zhì)性的作用。

  五、按照檔案工作程序,高效率、高質(zhì)量地做好檔案資料的鑒定、歸檔、整理、管理、移交、銷毀等工作。

  六、對各種歸檔材料及時做好入庫登記,并認(rèn)真編制案卷目錄等檢索工具,充分發(fā)揮其使用價值,切實為學(xué)校心理健康教育服務(wù)。

  七、做好檔案資料的安全、保密工作,確保學(xué)生心理檔案的`完整與安全。

  八、做好各種資料的定期檢查和整理工作。

  九、加強(qiáng)檔案保管室的建設(shè)和管理,搞好防盜、防火、防潮、防塵、防有害生物和防污染等項工作,確保檔案材料的安全。

  十、心理檔案日常必須存放在學(xué)院心理咨詢室,由專業(yè)人員保管和管理。如遇到特殊情況需要查閱學(xué)生的心理檔案,必須辦好相應(yīng)的查閱手續(xù)。

心理咨詢管理制度4

  1、心理咨詢室的服務(wù)對象為本校全體師生。

  2、心理咨詢室的主要服務(wù)內(nèi)容包括:

  (1) 為來訪者提供心理測試和結(jié)果分析,以幫助學(xué)生認(rèn)識自我、發(fā)掘潛能。

  (2) 為個別有心理困擾的來訪者進(jìn)行鑒別、疏導(dǎo)、調(diào)整。

  3、咨詢員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)守職業(yè)道德,尊重來訪者,對咨詢內(nèi)容有保密的權(quán)利和義務(wù),確保來訪者的權(quán)益不受侵犯。

  4、咨詢員應(yīng)本著真誠、尊重、溫暖、負(fù)責(zé)的原則,對來訪者提供最大程度的.幫助。

  5、咨詢員若遇到自己不能處理的問題,應(yīng)明確告訴來訪者。

  6、咨詢員有權(quán)拒絕不屬于咨詢內(nèi)容的要求。

  7、每次咨詢結(jié)束后,咨詢員應(yīng)及時整理咨詢記錄,分類存檔。

  8、當(dāng)班咨詢員應(yīng)提前做好準(zhǔn)備工作,營造安靜、舒適的咨詢環(huán)境。

  9、咨詢員應(yīng)愛護(hù)咨詢室的物品,保持好咨詢室衛(wèi)生。

  10、嚴(yán)禁隨意帶領(lǐng)無關(guān)人員進(jìn)入咨詢室及翻閱咨詢檔案。

  11、咨詢員若因各種特殊情況不能按時到崗,應(yīng)提前請假,并安排其他人員代班。

心理咨詢管理制度5

  一、心理詢問室位置:

  基于心理詢問的特別性和保密性要求,心理詢問室不宜設(shè)在小學(xué)辦公中心或人員來往頻繁的地方,但又要便利同學(xué)進(jìn)出,宜設(shè)在比較僻靜的地方。在小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)的細(xì)心支配下,我校心理詢問室設(shè)于三樓。便利同學(xué)進(jìn)出且相對較為寧靜秘密,通風(fēng)采光效果較好。

  二、心理詢問室的管理:

 。ㄒ唬┬睦碓儐柺也杉{預(yù)約制度,來訪者應(yīng)在預(yù)約時間段內(nèi)提前利用電話或到心理詢問室與詢問教師預(yù)約詢問時間,以保障詢問工作有序舉行。

  預(yù)約時間:上午8:00至11:30(同學(xué)可在此時間段內(nèi)利用電話預(yù)約或到心理詢問室內(nèi)舉行詢問。)

  詢問時間宜定在晚自習(xí)時段,如有不便,與詢問教師商議其他時間段詢問。

  (二)做好平時心理詢問(面談詢問、電話詢問、信件詢問)工作和提供心理詢問服務(wù);做好對來訪同學(xué)的心理輔導(dǎo)工作,做好詢問輔導(dǎo)記錄。

 。ㄈ┰儐枂T應(yīng)該嚴(yán)守職業(yè)道德,敬重來訪者,對詢問內(nèi)容有保密的權(quán)利和義務(wù),確保來訪者的權(quán)益不受侵害。

  (四)詢問員應(yīng)本著誠摯、敬重、暖和、負(fù)責(zé)的原則,對來訪者提供最大程度的`協(xié)助。

 。ㄎ澹┰儐枂T若碰到自己不能處理的問題,應(yīng)明確告知來訪者。詢問員應(yīng)對來訪者的有關(guān)資料、檔案予以保密;如采納案例教學(xué)、科研或?qū)懽鲿r,應(yīng)適當(dāng)隱去那些可能會據(jù)以辨認(rèn)出服務(wù)對象的有關(guān)信息。

 。┰儐枂T有權(quán)拒絕不屬于詢問內(nèi)容的要求。在心理詢問過程中,如發(fā)覺詢問員有危害其自身生命和危及社會平安的狀況,心理詢問工有責(zé)任立刻實行須要的措施,防止意外大事的發(fā)生。

  三、心理詢問室工作職責(zé):

 。ㄒ唬⿴椭嘀魅螌m應(yīng)不良同學(xué)的早期發(fā)覺、緣由分析,并實施個別或團(tuán)體詢問與輔導(dǎo);

 。ǘ┴(fù)責(zé)定期對同學(xué)的心理健康情況舉行檢測,建立心理健康檔案;

  (三)利用各種途徑宣揚(yáng)心理健康學(xué)問;對有嚴(yán)峻心理障礙的同學(xué),準(zhǔn)時轉(zhuǎn)介到心理治療機(jī)構(gòu);

 。ㄋ模┒ㄆ谙蛐W(xué)提供同學(xué)心理健康情況信息,準(zhǔn)時提出改進(jìn)小學(xué)教導(dǎo)教學(xué)工作的建議。

  四、心理詢問室保密制度:

 。ㄒ唬┬睦碓儐柦處煴匦铻閬碓L者保守隱秘,不得泄露來訪者的個人信息。

 。ǘ┬睦碓儐柦處煴匦柘蚯笾哒f明心理詢問工作的保密原則,以及應(yīng)用這一原則的限度。

  (三)在心理詢問工作中,心理詢問教師發(fā)覺來訪者有危害自身及他人的狀況,必需實行須要的措施,防止意外發(fā)生,同時應(yīng)將有關(guān)保密信息的裸露程度限制在最低范圍之內(nèi)。

 。ㄋ模┬睦碓儐柦處焽(yán)格管理、保存心理詢問工作的相關(guān)材料,包括個案記錄、信件和其他資料……

  五、心理詢問室工作規(guī)章:

  心理詢問不是說教,是傾聽;不是訓(xùn)誡,是接納;不是教育,是引領(lǐng);不是控制,是參加;不是偵訊,是了解;不是遏止,是疏導(dǎo);不是做作,是誠摯;不是解答,是領(lǐng)會;不是解決問題,是幫助成長;不是表面屈從,是內(nèi)心改變。

  ●勞動者要了解工作崗位存在的危害因素,遵守操作規(guī)程,注重個人防護(hù),養(yǎng)成良好習(xí)慣。

  ●發(fā)覺病死禽畜要報告,不加工、不食用病死禽畜。

  ●家養(yǎng)犬應(yīng)接種狂犬病疫苗;人被犬、貓抓傷、咬傷后,應(yīng)立刻沖洗傷口,并盡快注射抗血清和狂犬病疫苗。

  ●在血吸蟲病疫區(qū),應(yīng)盡量避開接觸疫水;接觸疫水后,應(yīng)準(zhǔn)時預(yù)防性服藥。

  ●食用合格碘鹽,預(yù)防碘缺乏病。

  ●每年做1次健康體檢。

  ●系平安帶(或戴頭盔)、不超速、不酒后駕車能有效削減道路交通損害。

  ●避開兒童臨近危急水域發(fā)生溺水。

  ●冬季取暖注重通風(fēng),謹(jǐn)防煤氣中毒。

  使用健康基本技能

  ●需要緊張醫(yī)療救助時撥打120急救電話。

  ●能看懂食品、藥品、化妝品、保健品的標(biāo)簽和說明書。

  ●會測量腋下體溫。

  ●會測量脈搏。

  ●會識別常見的危急標(biāo)識,如高壓、易燃、易爆、劇毒、發(fā)射性、生物平安等,遠(yuǎn)離危急物。

  ●救護(hù)觸電者時,不直接接觸觸電者身體,會首先切斷電源。

  ●發(fā)生火災(zāi)時,會隔離煙霧、用濕毛巾捂住口鼻、低姿逃命;會撥打火警電話119。

心理咨詢管理制度6

  心靈驛站是我校是為全體學(xué)生提供心理咨詢的專門場所,由我校心理健康教育指導(dǎo)小組的教師專門負(fù)責(zé),須遵守以下管理制度:

  一、心靈驛站是為全體學(xué)生提供心理咨詢服務(wù)的'專門場所,需要保持安靜、整潔、舒適。任何人不能在心靈驛站附近大聲喧嘩,吵鬧。

  二、心靈驛站要注意積累典型的個案資料,建立完整的輔導(dǎo)記錄,并嚴(yán)格保密。

  三、學(xué)生心理檔案、咨詢的內(nèi)容一律保密,非工作人員未經(jīng)允許不得進(jìn)入心靈驛站。

  四、心靈驛站開設(shè)的一條心理熱線。為需要的學(xué)生提供心理援助。

  五、心靈驛站逢周一、周晚晚上對全校學(xué)生開放,由專職心理老師值班,建立“預(yù)約優(yōu)先”的服務(wù)制度,優(yōu)先約見有預(yù)約的學(xué)生。

心理咨詢管理制度7

  1、詢問室工作人員要在規(guī)定的時間內(nèi)按時到崗,保持心理詢問室工作的'平時化、規(guī)范化。

  2、詢問室衛(wèi)生由當(dāng)日詢問人員負(fù)責(zé)打掃,保持室內(nèi)環(huán)境干凈,柔美、舒心,營造溫馨的空間。

  3、心理詢問師必需態(tài)度熱烈、工作細(xì)致和仔細(xì),本著“樂觀、自信、積極、向上”的健康心理狀態(tài)以誠相待,傾情相助,引領(lǐng)來者自助。

  4、詢問人員在詢問時,必需學(xué)會聆聽,無條件接受來者,事后做好記錄。

  5、詢問人員要準(zhǔn)時整理來者的材料,并做好分析和總結(jié)。

  6、詢問人員要嚴(yán)守個人隱秘,敬重同學(xué)人格,庇護(hù)同學(xué)的隱私,切實履行保密原則,對有較為嚴(yán)峻心理障礙的同學(xué),須要時可通知小學(xué)和家長,取得支持和協(xié)作。

  7、詢問人員若不能當(dāng)初解決問題,需查閱相關(guān)資料后在舉行商定時間解決。

  8、詢問室在一定時期內(nèi),要將詢問狀況歸檔,以便今后查閱。

  9、詢問室人員要愛惜室內(nèi)公共財物,離開時要管好門窗,準(zhǔn)時上鎖,走失或損壞照價賠償。

心理咨詢管理制度8

  為加強(qiáng)大學(xué)生心理咨詢檔案的管理與使用,進(jìn)一步促進(jìn)心理咨詢的規(guī)范化、科學(xué)化、制度化,特制定如下檔案管理規(guī)定:

  1、歸檔范圍

  凡屬心理健康教育中心與心理咨詢室的各種門類載體的資料(學(xué)生心理檔案、心理測試量表、心理測試結(jié)果、心理咨詢記錄、團(tuán)體輔導(dǎo)文件和其他相關(guān)文字資料、錄像、縮微膠卷和磁帶等)都由心理健康教育中心統(tǒng)一管理。

  2、歸檔要求

  心理檔案應(yīng)由專人管理。管理人員要認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)格遵守學(xué)生心理檔案管理的各項規(guī)定,保證及時歸檔整理和正常使用。嚴(yán)禁擅自攜帶心理檔案外出,心理檔案一般不得外借或復(fù)制,確因工作需要借出的,應(yīng)履行有關(guān)手續(xù)。查閱、使用學(xué)生心理檔案,必須嚴(yán)格登記,按時歸還。非專業(yè)人員查閱心理咨詢有關(guān)結(jié)果時,須由咨詢工作人員指導(dǎo)。

  3、歸檔時間

  學(xué)生心理咨詢相關(guān)記錄表在每學(xué)期咨詢結(jié)束至該學(xué)期結(jié)束時間段內(nèi),將應(yīng)歸檔的文字材料整理編號經(jīng)心理健康教育中心主任審定后,以時間段為單位(一個學(xué)年為一個時間段)統(tǒng)一放入檔案資料柜。各項管理工作中形成的'文件,應(yīng)在每學(xué)期結(jié)束前將應(yīng)歸檔的文件歸檔存放。聲像文件材料應(yīng)在各項活動后,整理好隨時歸檔,每學(xué)期結(jié)束前將各類聲像文件材料刻錄備份,編號統(tǒng)一放入檔案資料柜。學(xué)生心理檔案應(yīng)按規(guī)定年限完好保存。

  4、檔案存放管理制度

  檔案分類存入檔案柜;放置檔案柜室內(nèi)嚴(yán)禁吸煙和堆放雜物;檔案柜、箱須放置防蟲劑;室內(nèi)須保持清潔衛(wèi)生,并配有遮陽設(shè)施。

  5、保密制度

  學(xué)生心理咨詢內(nèi)容屬于最高級(道德級)保密,應(yīng)嚴(yán)格遵守黨和國家有關(guān)保密工作的法律、法規(guī)、制度。非檔案管理人員,不得隨便提取檔案資料。知曉檔案內(nèi)容者,必須嚴(yán)格保密,不向他人談?wù)摫蛔稍內(nèi)擞嘘P(guān)情況,如因泄露而產(chǎn)生不良后果的,責(zé)任自負(fù)。

  6、學(xué)生心理測驗報告書等僅供咨詢工作人員參考,不作診斷證明。

心理咨詢管理制度9

  1、自愿性原則

  心理詢問的目的是增加同學(xué)的心理素養(yǎng),使同學(xué)共性健康進(jìn)展。心理教導(dǎo)過程中,師生關(guān)系徹低是平等的,伴侶式的,同學(xué)必需在自愿的前提下舉行心理詢問。

  2、交友原則

  這一原則是指在詢問過程中,詢問人員要從敬重相信的立場動身,努力和詢問對象建立伴侶式的友好信賴關(guān)系,以確保詢問工作的順當(dāng)舉行。

  3、教導(dǎo)性原則

  教導(dǎo)者在舉行詢問的過程中按照詳細(xì)狀況,提出中肯看法,始終注重、培養(yǎng)同學(xué)樂觀進(jìn)取的精神,助同學(xué)樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀;要把心理教導(dǎo)與思想品德教導(dǎo)相結(jié)合,素養(yǎng)進(jìn)展與道德品質(zhì)互相增進(jìn),統(tǒng)一進(jìn)展;要重視正面的.引發(fā)教導(dǎo)與樂觀引領(lǐng),培養(yǎng)同學(xué)樂觀進(jìn)取,積極向上的精神。

  4、進(jìn)展性原則

  詢問過程中,必需以進(jìn)展的觀點看待同學(xué),順應(yīng)同學(xué)身心進(jìn)展的特征和邏輯,增進(jìn)同學(xué)得到進(jìn)展;要以辯證的辦法看待同學(xué)的特征,正確對待同學(xué)進(jìn)展中存在的問題和缺陷,鼓舞和助同學(xué)打敗困難,增進(jìn)自我進(jìn)展。

  5、堅持性原則

  在詢問過程,詢問人員要引領(lǐng)求詢同學(xué)充分熟悉解決心理問題的艱難性、復(fù)雜性,特殊要對心理障礙的矯治問題樹立堅持不懈、不怕復(fù)的思想。

  6、保密性原則

  詢問人員有責(zé)任對求詢同學(xué)的談話內(nèi)容予以保密,求詢同學(xué)的名譽(yù)和隱私權(quán)必需受到道義上的維護(hù)和法律上的保證。

  7、誠信原則

  求詢同學(xué)和詢問人員都必需“誠信”地舉行心理詢問,做到“守信、守紀(jì)”;做到“真心、坦誠、友好”。

心理咨詢管理制度10

  1、咨詢室工作人員需在規(guī)定的時間內(nèi)按時到崗、到位。

  2、心理咨詢室的工作原則在于指導(dǎo)來訪者自立自強(qiáng),從正面促進(jìn)其成長。

  3、咨詢師接待來訪者時,必須熱情周到、想人所及。

  4、咨詢師在咨詢時,須學(xué)會傾聽,做好記錄。

  5、咨詢師在分析問題時,要做到客觀、仔細(xì)、耐心。

  6、咨詢師要及時整理來訪者的`材料并做好分析與總結(jié)。

  7、咨詢師要為來訪者嚴(yán)守個人秘密。

  8、咨詢師若不能當(dāng)時解決問題,須查閱相關(guān)資料后再行約定時間解決。

  9、咨詢室在一定時期內(nèi)要將咨詢情況歸檔,備以后查閱。

  10、咨詢師遇到且有心理問題嚴(yán)重到精神問題者可介紹到他處就醫(yī)。

  11、咨詢師資料不可外借、復(fù)印,有咨詢師統(tǒng)一管理使用。

  12、咨詢師要遵守工作制度,愛護(hù)室內(nèi)公共財產(chǎn),嚴(yán)格要求自己,做到愛室如家。

心理咨詢管理制度11

  第一條:咨詢室的宗旨是輔導(dǎo)學(xué)生的心理衛(wèi)生,以各種方式方法幫助學(xué)生提高心理健康水平,同時為教師、家長服務(wù)。

  第二條熱愛當(dāng)事人,用愛去感化當(dāng)事人,幫助當(dāng)事人,用愛給當(dāng)事人力量,讓當(dāng)事人信任,使當(dāng)事人恢復(fù)自信和自知。

  第三條本著“積極、自信、樂觀、向上”的健康心理狀態(tài)以誠相待,傾情相助,引導(dǎo)來訪者以自助。

  第四條對于求助電話和來訪人員要認(rèn)真做好接待工作,并及時了解有關(guān)情況,妥善處理。

  第五條:心理咨詢工作者應(yīng)對來訪者的有關(guān)資料、檔案予以保密;如采用案例教學(xué)、科研或?qū)懽鲿r,應(yīng)適當(dāng)隱去那些可能會據(jù)以辨認(rèn)出服務(wù)對象的`有關(guān)信息。

  第六條:在心理咨詢過程中,如發(fā)現(xiàn)咨詢者有危害其自身生命和危及社會安全的情況,心理咨詢工作者有責(zé)任立即采取必要的措施,防止意外事件的發(fā)生。

  第七條:心理咨詢工作者應(yīng)注意保持情緒穩(wěn)定,在自身處在極度的情緒波動狀態(tài)時,應(yīng)回避接待來訪者。

  第八條:心理咨詢工作者的工作原則在于指導(dǎo)來訪者自立自強(qiáng),從正面促進(jìn)其成長。

  第九條:對來訪者認(rèn)真負(fù)責(zé),咨詢結(jié)束后,需及時整理、完善咨詢記錄卡。

  第十條咨詢?nèi)藛T若不能當(dāng)時解決問題,須查閱相關(guān)資料后再進(jìn)行約定時間解決。

  第十一條咨詢室在一定時期內(nèi)要將咨詢情況歸檔,備以后查閱。

  第十二條咨詢室工作人員要在規(guī)定的時間內(nèi)按時到崗,保持心理咨詢室工作經(jīng);⒁(guī)范化。

  第十三條咨詢?nèi)藛T要愛護(hù)室內(nèi)公共物,離開時要關(guān)好門窗,及時上鎖,丟失或損壞照價賠償。

  第十四條熱愛心理輔導(dǎo)工作,忠實地履行自己的工作職責(zé)。

  第十五條咨詢室衛(wèi)生由當(dāng)日咨詢?nèi)藛T負(fù)責(zé)打掃,要求整潔舒適。

心理咨詢管理制度12

  一、熱愛心理咨詢事業(yè),具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

  二、尊重、關(guān)心和理解來訪者,與來訪者相互溝通,建立平等、信賴的工作關(guān)系。

  三、忠于科學(xué),實事求是,堅持真理,以當(dāng)事人為中心,提供最佳心理咨詢服務(wù)。堅持整體性、發(fā)展性、堅持性、靈活性等原則,保證咨詢工作準(zhǔn)確有效。

  四、明確自己工作性質(zhì),在自己的職責(zé)范圍內(nèi)開展工作。心理咨詢?nèi)藛T只能接受其專業(yè)能力范圍內(nèi)來訪個案,如果發(fā)現(xiàn)無法幫助來訪者,應(yīng)作好適當(dāng)?shù)霓D(zhuǎn)詢建議。

  五、不得應(yīng)用心理咨詢技術(shù)進(jìn)行非專業(yè)性的`活動和其它不正當(dāng)目的的活動。不得與當(dāng)事人發(fā)生任何有經(jīng)濟(jì)利益的關(guān)系。充分尊重和保護(hù)當(dāng)事人的隱私,維護(hù)當(dāng)事人的利益。未經(jīng)來訪者許可,不泄露來訪者秘密的信息。

  六、做到按時上崗,使心理咨詢工作制度化,規(guī)范化。

  七、在咨詢(輔導(dǎo))活動中,應(yīng)注意咨詢關(guān)系有助于來訪者心理成長,應(yīng)盡量避免來訪者對咨詢(輔導(dǎo))員的過分依賴。

  八、在進(jìn)行正規(guī)心理測試前,必須向來訪者說明測試的內(nèi)容和目的,并在測試結(jié)束后作出慎重的專業(yè)解釋。

  九、每次咨詢(輔導(dǎo))結(jié)束后,必須認(rèn)真填寫《心理咨詢記錄》,未經(jīng)許可,不得將記錄帶出咨詢室。

心理咨詢管理制度13

  心理咨詢室主要負(fù)責(zé)學(xué)生心理健康的咨詢工作,心理咨詢室的服務(wù)對象為本校全體師生,主要對象是幫助解決某些有心理障礙的學(xué)生,通過對學(xué)生進(jìn)行心理咨詢,使其具備健康的心理從而努力學(xué)習(xí),積極進(jìn)取,創(chuàng)造和諧校園。

  一、心理咨詢室位置:

  基于心理咨詢的特殊性和保密性要求,心理咨詢室不宜設(shè)在學(xué)校辦公中心或人員來往頻繁的地方,但又要方便學(xué)生進(jìn)出,宜設(shè)在比較偏僻的地方。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的精心安排下,我校心理咨詢室設(shè)于三樓。方便學(xué)生進(jìn)出且相對較為安靜隱秘,通風(fēng)采光效果較好。

  二、心理咨詢室的管理:

 。ㄒ唬┬睦碜稍兪也捎妙A(yù)約制度,來訪者應(yīng)在預(yù)約時間段內(nèi)提前通過電話或到心理咨詢室與咨詢老師預(yù)約咨詢時間,以保障咨詢工作有序進(jìn)行。

  預(yù)約時間:上午8:00至11:30(學(xué)生可在此時間段內(nèi)通過電話預(yù)約或到心理咨詢室內(nèi)進(jìn)行咨詢。)

  咨詢時間宜定在晚自習(xí)時段,如有不便,與咨詢老師商量其他時間段咨詢。

 。ǘ┳龊萌粘P睦碜稍儯嬲勛稍儭㈦娫捵稍、信件咨詢)工作和提供心理咨詢服務(wù);做好對來訪學(xué)生的心理輔導(dǎo)工作,做好咨詢輔導(dǎo)記錄。

  (三)咨詢員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)守職業(yè)道德,尊重來訪者,對咨詢內(nèi)容有保密的權(quán)利和義務(wù),確保來訪者的權(quán)益不受侵犯。

 。ㄋ模┳稍儐T應(yīng)本著真誠、尊重、溫暖、負(fù)責(zé)的原則,對來訪者提供最大程度的幫助。

 。ㄎ澹┳稍儐T若遇到自己不能處理的問題,應(yīng)明確告訴來訪者。咨詢員應(yīng)對來訪者的有關(guān)資料、檔案予以保密;如采用案例教學(xué)、科研或?qū)懽鲿r,應(yīng)適當(dāng)隱去那些可能會據(jù)以辨認(rèn)出服務(wù)對象的有關(guān)信息。

 。┳稍儐T有權(quán)拒絕不屬于咨詢內(nèi)容的要求。在心理咨詢過程中,如發(fā)現(xiàn)咨詢員有危害其自身生命和危及社會安全的情況,心理咨詢工作者有責(zé)任立即采取必要的措施,防止意外事件的發(fā)生。

  三、心理咨詢室工作職責(zé):

  (一)協(xié)助班主任對適應(yīng)不良學(xué)生的早期發(fā)現(xiàn)、原因分析,并實施個別或團(tuán)體咨詢與輔導(dǎo);

  (二)負(fù)責(zé)定期對學(xué)生的心理健康狀況進(jìn)行檢測,建立心理健康檔案;

 。ㄈ┩ㄟ^各種途徑宣傳心理健康知識;對有嚴(yán)重心理障礙的學(xué)生,及時轉(zhuǎn)介到心理治療機(jī)構(gòu);

  (四)定期向?qū)W校提供學(xué)生心理健康狀況信息,及時提出改進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)工作的建議。

  四、心理咨詢室保密制度:

 。ㄒ唬┬睦碜稍兝蠋煴仨殲閬碓L者保守秘密,不得泄露來訪者的個人信息。

 。ǘ┬睦碜稍兝蠋煴仨毾蚯笾哒f明心理咨詢工作的`保密原則,以及應(yīng)用這一原則的限度。

 。ㄈ┰谛睦碜稍児ぷ髦,心理咨詢老師發(fā)現(xiàn)來訪者有危害自身及他人的情況,必須采取必要的措施,防止意外發(fā)生,同時應(yīng)將有關(guān)保密信息的暴露程度限制在最低范圍之內(nèi)。

 。ㄋ模┬睦碜稍兝蠋焽(yán)格管理、保存心理咨詢工作的相關(guān)材料,包括個案記錄、信件和其他資料……

  五、心理咨詢室工作規(guī)則:

  心理咨詢不是說教,是聆聽;不是訓(xùn)誡,是接納;不是教導(dǎo),是引導(dǎo);不是控制,是參與;不是偵訊,是了解;不是遏止,是疏導(dǎo);不是做作,是真誠;不是解答,是領(lǐng)悟;不是解決問題,是協(xié)助成長;不是表面屈從,是內(nèi)心轉(zhuǎn)變。

  ●勞動者要了解工作崗位存在的危害因素,遵守操作規(guī)程,注意個人防護(hù),養(yǎng)成良好習(xí)慣。

  ●發(fā)現(xiàn)病死禽畜要報告,不加工、不食用病死禽畜。

  ●家養(yǎng)犬應(yīng)接種狂犬病疫苗;人被犬、貓抓傷、咬傷后,應(yīng)立即沖洗傷口,并盡快注射抗血清和狂犬病疫苗。

  ●在血吸蟲病疫區(qū),應(yīng)盡量避免接觸疫水;接觸疫水后,應(yīng)及時預(yù)防性服藥。

  ●食用合格碘鹽,預(yù)防碘缺乏病。

  ●每年做1次健康體檢。

  ●系安全帶(或戴頭盔)、不超速、不酒后駕車能有效減少道路交通傷害。

  ●避免兒童接近危險水域發(fā)生溺水。

  ●冬季取暖注意通風(fēng),謹(jǐn)防煤氣中毒。

  使用健康基本技能

  ●需要緊急醫(yī)療救助時撥打120急救電話。

  ●能看懂食品、藥品、化妝品、保健品的標(biāo)簽和說明書。

  ●會測量腋下體溫。

  ●會測量脈搏。

  ●會識別常見的危險標(biāo)識,如高壓、易燃、易爆、劇毒、放射性、生物安全等,遠(yuǎn)離危險物。

  ●搶救觸電者時,不直接接觸觸電者身體,會首先切斷電源。

  ●發(fā)生火災(zāi)時,會隔離煙霧、用濕毛巾捂住口鼻、低姿逃生;會撥打火警電話119。

心理咨詢管理制度14

  一、心理輔導(dǎo)員在服務(wù)過程中要以服務(wù)對象為本,在了解實際情況的基礎(chǔ)上,以科學(xué)、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度制定計劃,開展工作,解除來者的心理困惑,助他們健康成長。

  二、心理輔導(dǎo)員要注重學(xué)習(xí),不斷提升自己的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和服務(wù)水平,了解和掌握不同年齡、不同類型兒童青少年的心理問題,并結(jié)合學(xué)校實際探索出行之有效的輔導(dǎo)方法。

  三、心理輔導(dǎo)員要與服務(wù)對象家長、班主任、任課教師及相關(guān)人員保持密切聯(lián)系,收集各方面的信息,提高輔導(dǎo)的`針對性和有效性。

  四、心理輔導(dǎo)員要定期對學(xué)校內(nèi)兒童青少年進(jìn)行生理和心理品質(zhì)狀況的問卷調(diào)查,收集個案,定期對學(xué)校內(nèi)兒童青少年的生理和心理狀況進(jìn)行有針對性的宣傳、輔導(dǎo)和講座。

  五、心理輔導(dǎo)員要明確公布心理咨詢室的開放時間和值班安排,利用心理宣傳欄、講座等形式向?qū)W校居民進(jìn)行心理健康知識宣傳,協(xié)助家長促進(jìn)孩子健康成長。

  六、心理輔導(dǎo)員要注重自身心理素質(zhì)的調(diào)節(jié),要嚴(yán)格遵守《兒童青少年健康心理輔導(dǎo)規(guī)章制度》,堅持助人自助的原則和平等、尊重的原則。

  七、心理輔導(dǎo)員應(yīng)定期向督導(dǎo)匯報工作進(jìn)程評估服務(wù)效果。要結(jié)合村會等相關(guān)部門的工作,密切合作,共同進(jìn)步。

心理咨詢管理制度15

  1、每天的咨詢室心理輔導(dǎo)老師提前十分鐘進(jìn)入咨詢室,注意咨詢室的美觀整潔和溫馨,打開音樂,營造和諧自然和輕松的氛圍,檢查物品,保證輔導(dǎo)過程中的'儀器物品齊全和完好。

  2、定期打開“心情大釋放”郵箱,認(rèn)真閱讀學(xué)生心聲卡,思考如何作好各類學(xué)生的心理輔導(dǎo)工作,做到心中有數(shù),有的放矢。

  3、當(dāng)有學(xué)生來咨詢時,輔導(dǎo)老師要熱心接待、細(xì)心觀察、耐心詢問、愛心澆灌,讓每個來咨詢的學(xué)生有所收獲。

  4、輔導(dǎo)結(jié)束后,等學(xué)生離開咨詢室后,輔導(dǎo)老師要認(rèn)真詳細(xì)地填寫好咨詢記載表。

  5、輔導(dǎo)老師認(rèn)真做好咨詢者的跟蹤調(diào)查,幫助咨詢者走出陰影,擁有健康的心理。

  6、輔導(dǎo)老師要不斷提高自身的咨詢水平,多閱讀咨詢書籍,理論和實踐相結(jié)合。

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