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杜拉拉職場禮儀
禮儀分類：禮儀可分為社交禮儀、服務禮儀、政務禮儀、涉外禮儀和商務禮儀等，而在這個市場經紀條件飛速發(fā)展的時代，商務禮儀也變得越來越重要，職場商務禮儀在企業(yè)的商務活動的作用也是非常重要的。商務禮儀在工作中的最大限度就是避免與人的沖突，從而也會讓你的人際交往成為一件非常愉快的事情。
商務禮儀：職場中，商務禮儀都是人與人之間的"調和劑"，可以很有效果的減少人與人之間的摩擦。與同事們相處的時候，好的職場禮儀，可以讓你給別人留下一個好印象之外，對于你的人際關系也是非常受用的。
禮儀的基礎作用：與同事之間的關系相處融洽，每天上班的時候就不會有怠倦的感覺，保持一個好的心情也是有利于工作順利的進行，促進事業(yè)的發(fā)展。
禮儀與企業(yè)：在滿足了人們對于社會交往的需求同時，也會同時的滿足人們被尊重的需求。良好的商務禮儀可以制造一個良好的商務交往氛圍，為企業(yè)的合作奠定一個良好的基礎。
禮儀與職場：職場商務禮儀不僅僅是在規(guī)范著人們的行為，還能夠協調人際關系，是人與人之間溝通的橋梁，而且對于自己的事業(yè)發(fā)展是一個積極的作用。
女性職場禮儀：具有一個良好的職場商務禮儀，能夠讓大家在工作中更加的得心應手。特別是在感性的女性們面前，可以很好的處理各自的矛盾，也更夠心平氣和。
禮儀與外交：與客戶們在談合作時，良好的職業(yè)形象和禮儀不僅僅是會給對方帶來視覺的享受效果，還可以給對方留下一個良好的印象。這也代表著你們企業(yè)的一個文化，雙向作用。
禮儀與自身：掌握一個很好的職場禮儀，可以提高自身的修養(yǎng)和美化生活，還能夠幫你改善人際關系，別忘了想要在公司升職，不僅僅只是需要能力，有個良好的人際關系也是必要的。而女性朋友們，只要足夠的掌握和了解的職場禮儀，成為生活中的"
面試小技巧
一、先認清自己的定位，充分分析自身的優(yōu)勢、劣勢，確定個人發(fā)展目標。
二、知道自己要找什么樣的工作，確定目標。
三、去面試前先了解這家企業(yè)的一些相關信息：
①公司規(guī)模及性質：是合資還是國有還是私營，機構的規(guī)模，大小機構各有其優(yōu)點和缺點，要根據各人的自身實力、定位和興趣來判斷該機構是否適合自己選擇。
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�、酃緲I(yè)務范圍
�、苣闼鶓覆块T情況：如應聘行政助理，需注意對方有沒有什么特殊要求。
⑤人員構成：從高素質員工的占有比例可以預測你的實力在該機構是否能得到重用和能否承擔有挑戰(zhàn)性的工作；
�、薰ぷ餍再|：以自身發(fā)展而非報酬為主要目標的求職者來說，具有挑戰(zhàn)性、多樣性、成就感的工作具有更大的吸引力；
⑦晉升機會：
該機構的晉升制度是否體現出公正、合理：
如果埋頭苦干，有才華、有成績也很少有晉升機會，是不利于員工上進的，也表明這家機構不值得選擇。只有充分的了解一下自己要面試公司的情況，才能知道自己適不適合這個工作，能不能勝任，才能在以后的工作中，得到發(fā)展。
�、鄭徫慌嘤枺簭囊粋�機構的崗位培訓政策可以判斷出該機構是否注重員工素質的提高和在人力資源上的投資戰(zhàn)略；
�、崞髽I(yè)文化：該公司是偏重于有創(chuàng)新精神的員工還是行事穩(wěn)健之人，當然針對應聘崗位不同要求可能也不一樣。
四、確定這家公司有你能應聘的職位。
五、去面試的時候衣著干凈整齊大方得體就好，不必須多高級，多講究，不要有夸張的飾品。
六、實話實說，不要弄虛作假。
七、說話時不要緊張，該怎么說就怎么說，該問清楚的就問，尤其是關系到自身利益的。
八、不論面試是否成功都要注意保持自己的禮貌。
個人求職簡歷小妙招
Tips 1：錯字和病句
在求職簡歷上千萬不要出現低級錯誤：錯字和病句。這些小錯誤看似無關緊要，卻會讓面試官覺得你的基礎知識有問題或者細心程度不夠，總之第一形象就不會好。就算不被刷下去，面試的時候也會有所看法。
Tips 2：簡短和冗長
在寫簡歷的時候千萬還要避免過于簡短或過于冗長的這種問題，這都會影響面試官閱讀感受。簡短會造成信息單調，對你個人的信息毫無幻想感。另外也不要太冗長，這樣會顯得很啰嗦，也很虛假。
Tips 3：缺少關鍵詞
在你的簡歷中會有對該職位的一些描述，此時你需要稍微潤色一點。并不是很花哨的去修飾，而是選擇和這個職位相關的一些關鍵詞，這樣會顯得比較有責任感。
Tips 4：夸大其辭
雖然簡歷需要稍微潤色，讓你的能力和成績有所提升，但千萬不要夸大其辭。如果露出馬腳就會很尷尬，一定會遭到面試官的拒絕。反而會引起大家的懷疑，感覺不真實不敢用你。
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