精選職場(chǎng)的語(yǔ)錄匯編88句
如果你想銷售成功，就要多考慮對(duì)方的需求，而不是光想著自己。以下是小編精心整理的職場(chǎng)的語(yǔ)錄88句,歡迎大家前來(lái)欣賞。
1、無(wú)論做什么，無(wú)論什么年代，勤奮都會(huì)是永遠(yuǎn)的競(jìng)爭(zhēng)力。而任何事情，成功與失敗的唯一區(qū)別，就是堅(jiān)持與否。
2、一個(gè)不欣賞自己的人，是難以快樂(lè)與成功的。找到自己生活的使命所在，傾聽(tīng)自己內(nèi)心的聲音，發(fā)揮自己的潛能，遠(yuǎn)遠(yuǎn)勝過(guò)他人的目光與評(píng)價(jià)，永遠(yuǎn)不要讓別人偷走自己的夢(mèng)想，回歸到自己的心靈，了解自己，傾聽(tīng)內(nèi)心的需求，心有多大，舞臺(tái)就有多大，做自己希望成為的人。加油，相信自己。
3、既要給孩子創(chuàng)造成功的機(jī)會(huì)，也要及時(shí)給予鼓勵(lì)性的評(píng)價(jià)，使孩子信心越來(lái)越足，行為越來(lái)越自覺(jué)。
4、沒(méi)有人是天生就篤定地知道自己要做什么，能做什么；許多有成就的人能夠成功，不過(guò)是比別人早一步找到自己而已。（作家吳若權(quán)）
5、學(xué)會(huì)接受他人的成功與幸運(yùn)，并不意味著認(rèn)同自己的平庸與拙劣，而恰恰證明你的成熟與堅(jiān)韌。
6、生活就是這樣，我們都會(huì)在很多個(gè)場(chǎng)合下，因?yàn)槁?tīng)到鼓舞人心的話，而立志鴻鵠。也會(huì)因?yàn)樵谀承┳詡骼�，看到自己的偶像的成功，和他追逐成功的過(guò)程。深受啟發(fā)。
7、上帝把每個(gè)人都禁錮在森嚴(yán)的牢籠里，但他卻又為每一位追求成功的人架設(shè)了攀登的梯子。要我們敢于去找求成功，上帝總會(huì)把打開(kāi)牢籠的鑰匙送到我們手上。
8、模仿是進(jìn)步的捷徑，思考是成功的鑰匙。
9、不要被不重要的人和事過(guò)多打攪，因?yàn)槌晒Φ拿卦E就是抓住目標(biāo)不放，而不是把時(shí)間浪費(fèi)在無(wú)謂的瑣事上。
10、成功的快樂(lè)，收獲的滿足，不在奮斗的終點(diǎn)，而在拼搏的過(guò)程。
11、六月7、8日兩天，是收獲的日子，是成功的一開(kāi)始，因?yàn)槲覇?wèn)心無(wú)愧，胸有成竹。
12、十年前，你還在蹣跚著腳步迷茫的尋找人生的起點(diǎn)，而今，你已成功完成了人生的第一次大飛躍，從此，你人生路上將充滿著激情與喜悅，恭喜高考完勝！
13、這么多年來(lái)，我相信自己，只要我做每一樣事情都曾經(jīng)努力過(guò)，將來(lái)就一定會(huì)成功的。
14、在時(shí)間的沙漠中尋找屬于自己的水源，有的人成功的挺過(guò)時(shí)間的風(fēng)暴不停的走向未來(lái)的路，但有的人總經(jīng)不住時(shí)間的洗禮原地打轉(zhuǎn)渴望著一份施舍救濟(jì)。
15、成功就是憑著勇氣與努力，不斷地超越自己，做最好的自己。
16、成功和失敗都是起點(diǎn)，下一個(gè)目標(biāo)才是終點(diǎn)，人生就是這樣由起點(diǎn)到終點(diǎn)，在拿原來(lái)的終點(diǎn)變?yōu)樾碌钠瘘c(diǎn)。
17、成功時(shí)不忘過(guò)去，失敗時(shí)期待未來(lái)。
18、小事中往往隱藏著新事物，成功的契機(jī)，成功男人善于從日常生活的小事找找創(chuàng)新的靈感，從而做出非同一般的事業(yè)。
19、只要你擦亮雙眼，繼續(xù)前行，總會(huì)走向最終的成功。
20、女人成功的不是她有多漂亮，而是在于她的男人有多愛(ài)她。
21、成功的人能夠很清楚地看到未來(lái)的遠(yuǎn)景，所以他們往往會(huì)意志堅(jiān)定，矢志不渝。
22、大家都還是希望自己口袋里多些銀子的，于是就見(jiàn)縫插針，總想升職，豈不知這種急功近利的心理使老板討厭，動(dòng)不動(dòng)就有個(gè)人跟自己要錢，你說(shuō)哪個(gè)老板樂(lè)意？
23、職場(chǎng)的大忌有二，一是馬虎，二是浮躁，其本質(zhì)都屬于態(tài)度問(wèn)題，與能力并無(wú)直接的關(guān)聯(lián)。度是一個(gè)人最重要的資本之一。力再高，態(tài)度不好，也難有大成。度是會(huì)相互傳染的，若企業(yè)上下都被不好的態(tài)度所感染，毫無(wú)疑問(wèn)，這個(gè)品牌將遭致命打擊。度決定高度，要想成就一番大事業(yè)，良好的態(tài)度不可或缺。
24、很多職場(chǎng)新人都有好高騖遠(yuǎn)手高眼低的習(xí)慣，其實(shí)把小事做好做到位能體現(xiàn)一個(gè)人的責(zé)任心，尤其是職場(chǎng)新人，想干大事必須得遵守職場(chǎng)法則樹(shù)立工作責(zé)任心。有從小事做起，端正工作態(tài)度，才能真正發(fā)現(xiàn)細(xì)節(jié)、成就大業(yè)。
25、思想水平不在看見(jiàn)而在看穿，不在想到而在想透。人你的閱歷水平不在經(jīng)過(guò)而在體驗(yàn)，不在散見(jiàn)而在總覽。你的處世水平不在與平而在平與，不在有友而在無(wú)仇。你的辦事水平不在利落而在平穩(wěn)，不在成事而在開(kāi)路。你的交友水平不在眾多而在知心，不在熱烈而在清純。
26、上司對(duì)你所有的許諾，其實(shí)都是空頭支票。場(chǎng)中，只有做到的事情才算事情，而說(shuō)出來(lái)的通常只是句廢話。
27、善于掌握職場(chǎng)平衡的白領(lǐng)，不管到哪個(gè)部門工作都能適應(yīng)，容易出人頭地。領(lǐng)必須不斷自我磨礪，揚(yáng)長(zhǎng)避短，找求最大限度地開(kāi)發(fā)自己的潛能。
28、有了目標(biāo)，內(nèi)心的力量才會(huì)找到方向，漫無(wú)目標(biāo)的努力或漂蕩終歸會(huì)迷路，而你心中的那座無(wú)價(jià)的金礦，也因得不到開(kāi)采而與平凡的塵土無(wú)異。你過(guò)去與現(xiàn)在的情況并不重要，你將來(lái)想獲得什么成就才是最重要的。有目標(biāo)才會(huì)成功，如果你對(duì)未來(lái)沒(méi)有理想，就做不出什么大事來(lái)。
29、和善是人際關(guān)系的潤(rùn)滑劑，在人與人之間起著調(diào)節(jié)的作用。待別人的時(shí)候，我們要盡量采取和善的態(tài)度來(lái)應(yīng)付周圍的一切，這樣不管什么樣的情況，我們都能夠安然處之。
30、對(duì)于新員工來(lái)講，如何盡快吸收水分，讓自己充盈起來(lái)，掌握真正的知識(shí)成為了職場(chǎng)懵懂期的必修課。敢于提問(wèn)，不懂不裝懂。掌握方法，贏得更多機(jī)會(huì)。積極主動(dòng)，避免被動(dòng)型學(xué)習(xí)。
31、步入職場(chǎng)，我們每一個(gè)人都免不了要與各種各樣的人打交道，也會(huì)遇到各種各樣的風(fēng)險(xiǎn)和難關(guān)，同事間的鉤心斗角，老板的蠻橫刁難，業(yè)務(wù)上的困難重重……但是你大可不必為此而憂心，換個(gè)角度想一想，這也不見(jiàn)得就是一件壞事。有哪個(gè)人的人生會(huì)是一帆風(fēng)順的，我們每一個(gè)人都必須要學(xué)會(huì)面對(duì)逆境，只有這樣才能夠真正地成長(zhǎng)起來(lái)。
32、人活著也就是一種心情，窮也是好，富也是好，得也好，失也好，一切都是過(guò)眼云煙，只要心情好，一切都好。許年華，留下幾許無(wú)奈，總會(huì)失去一些人，不舍得，只是因?yàn)槟钆f的原因。實(shí)，每一個(gè)人的不可取代，只是你的一種心理暗示，遠(yuǎn)去的背影，怎么比得上迎面而來(lái)的笑臉。
33、在做抉擇時(shí)，首先要考慮的就是自己的利益，其次要考慮的是上司的利益以及有沒(méi)有觸犯到別人的利益，最后考慮的才是公司與集體的利益。于同事利益，根本無(wú)需考慮。
34、老男孩。誠(chéng)感天地，泣鬼神。我一片真誠(chéng)為人生作證，說(shuō)到做到，要做就做最好。放棄，不拋棄，根本的就是真心真意。們用行動(dòng)感知世界，用結(jié)果為自己加分，用事實(shí)為自己添光彩。使陰差陽(yáng)錯(cuò)，也不后悔，只管耕耘，不問(wèn)收獲。要無(wú)愧我心，就一定會(huì)得到心靈的安寧。老男孩：看過(guò)了，還真有那么點(diǎn)感慨。
35、職場(chǎng)新人如何盡快適應(yīng)工作：1.要進(jìn)行職業(yè)角色轉(zhuǎn)換；2.要把工作置于首要位置；3.要主動(dòng)提高工作技能；4.要提高心理承受能力；5.要提高自己的獨(dú)立生活能力；6.培養(yǎng)人際交往能力；7.要提高應(yīng)變能力。
36、職場(chǎng)是人情場(chǎng)，是利益場(chǎng)，更是是非場(chǎng)。離一切閑言碎語(yǔ)，絕對(duì)是百利無(wú)一害。公司的每一次人事變動(dòng)中，遠(yuǎn)離是非的人都是眾人力挺的。是《圣經(jīng)》說(shuō)得好：愚蒙的人不但傳話，而且是"是話都信"，智慧的人是"耳求知識(shí)"，"口說(shuō)恩言"。果不能阻止他人的行為，就讓自己做一個(gè)樹(shù)洞吧，讓流言在自己這里終結(jié)，不再傳播下去，這既是維護(hù)同事之間關(guān)系的良方，也是每一個(gè)潔身自好的員工的必修課
37、無(wú)論是在生活中、還是職場(chǎng)上，在你疑似無(wú)路可走的時(shí)候，多往前探一步，也許就能找到柳暗花明的地方。
38、用蜜比用醋能捉到更多的蒼蠅。釋：友善待人比態(tài)度強(qiáng)硬更能讓別人站在你這邊。需要與你的同事打好關(guān)系，這樣才有利于的的職場(chǎng)進(jìn)升。
39、活是我們干的，受到表?yè)P(yáng)的卻是組長(zhǎng)，最后的成果又都變成經(jīng)理的了，不公平。友微笑說(shuō)：看看你的手表，是不是先看時(shí)針，再看分針，可是運(yùn)轉(zhuǎn)最多的秒針你卻看都不看一眼�！钪械囊�(guī)律，感到不公平就要付出努力做前者，抱怨是沒(méi)有用的。
40、職場(chǎng)，是個(gè)工作，拿薪水的地方。一群人，為著所有人的利益在這里工作。益在這里是最明顯的表現(xiàn)。你的利益與別人的利益沖突時(shí)，你肯定會(huì)站在自己的立場(chǎng)，所以要體諒別人，職場(chǎng)中沒(méi)有永久的朋友，但是有永久的合作者。
41、對(duì)上司盲目崇拜，會(huì)顯得幼稚。上司的話全盤接受，無(wú)條件服從，缺乏了起碼的分析能力，最終會(huì)讓你在職場(chǎng)中迷失自我，你要有你自己的準(zhǔn)則，并且平時(shí)以這個(gè)準(zhǔn)則行事。
42、辦公室內(nèi)切忌私自拉幫結(jié)派，形成小圈子，這樣容易引發(fā)圈外人的對(duì)立情緒。不應(yīng)該的是在圈內(nèi)圈外散布小道消息，充當(dāng)消息靈通人士，這樣永遠(yuǎn)不會(huì)得到他人的真心對(duì)待。
43、在與人交往的過(guò)程中，愛(ài)的力量是偉大的，這種力量是一種引力，讓人與人之聞的距離變得更短。們要善用愛(ài)的力量，改變我們的人際關(guān)系。
44、在現(xiàn)實(shí)的職場(chǎng)中，借刀殺人的事不在少數(shù)，朋友陳的教訓(xùn)是深刻的，人們一定是要擦亮眼睛，千萬(wàn)是別介入別人的矛盾旋渦之中，否則，自己的事業(yè)就走了彎路。
45、走好職場(chǎng)的第一步，能夠使大學(xué)生更好地為企業(yè)及社會(huì)服務(wù)，更大的發(fā)揮自己的潛力，若是為了在畢業(yè)前找到一份工作，或者迫于其他同學(xué)簽約帶來(lái)的壓力而草率接受一份自己并不滿意的工作，都是不可行的。
46、實(shí)現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)會(huì)有很多的途徑，這個(gè)途徑就是實(shí)現(xiàn)職業(yè)理想的職業(yè)通路，在實(shí)現(xiàn)職業(yè)理想上會(huì)有多個(gè)職業(yè)通路，每個(gè)職業(yè)通路都是不同的職業(yè)因素的組合，這些職業(yè)通路雖然都可以實(shí)現(xiàn)職業(yè)理想，但在時(shí)間、時(shí)機(jī)、難易等方面有不同的區(qū)別。
47、你能不能解決問(wèn)題，要看你是否被賦予了你相應(yīng)的權(quán)利；當(dāng)你有權(quán)利解決問(wèn)題時(shí)，要看你是否具有這樣的能力。論：權(quán)利不等于能力；能力也不等于權(quán)利，職場(chǎng)大多如此。
48、親和力是管理者綜合素質(zhì)的集中反映，是領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、道德修養(yǎng)和人格魅力的集中體現(xiàn)。只有在融洽的上下級(jí)關(guān)系氛圍中，員工才會(huì)把領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)看作是對(duì)自己的愛(ài)護(hù)，把領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng)看作是對(duì)自己的鼓勵(lì)，從而自覺(jué)規(guī)范自己的行為，形成積極的工作態(tài)度。
49、在一個(gè)團(tuán)隊(duì)之中，每個(gè)人為了滿足團(tuán)隊(duì)的要求，就必須調(diào)整自己，保證自己長(zhǎng)期處于巔峰狀態(tài)。只有當(dāng)團(tuán)隊(duì)的每個(gè)個(gè)體都打起精神互相支持的時(shí)候，這個(gè)團(tuán)隊(duì)才是一個(gè)無(wú)堅(jiān)不摧的團(tuán)隊(duì)。在一個(gè)企業(yè)中，當(dāng)員工之間、各部門之間都以共同目標(biāo)為基礎(chǔ)，并在此基礎(chǔ)之上建立起信任，分享各自的信息，為了同一個(gè)目標(biāo)而努力，那這個(gè)企業(yè)就是一個(gè)生機(jī)勃勃的企業(yè)，這個(gè)企業(yè)才會(huì)得到長(zhǎng)足的發(fā)展，在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。
50、團(tuán)隊(duì)像人一樣，那就是應(yīng)不斷進(jìn)步成長(zhǎng)，那是一個(gè)生命體。團(tuán)隊(duì)進(jìn)步的基本條件也就是能持續(xù)的學(xué)習(xí)、反思、溝通，有自我批評(píng)的承受力和能力，團(tuán)隊(duì)中又不斷找出自身不足的文化，這是團(tuán)隊(duì)成熟和信心的表現(xiàn)。
51、做生意的人，不管是經(jīng)營(yíng)小生意，或是創(chuàng)辦大企業(yè)，都能把消費(fèi)者的利益放在第一位，就能成功。華航所以生意興隆，因?yàn)橛?以客為尊"的理念，所以能賺錢；奇美的許文龍，他把公司盈余的利潤(rùn)分享大家，讓員工把公司視為己有，以廠為家，所以他的企業(yè)一直在穩(wěn)定中成長(zhǎng)。高清愿的統(tǒng)一集團(tuán)，二十四小時(shí)便利商店，給人的便利，服務(wù)的巧思，終于使連鎖商店遍布全省。
52、很多人在職場(chǎng)上表現(xiàn)得四平八穩(wěn)，能力尚可，沒(méi)有犯過(guò)什么錯(cuò)誤，老板交給的任務(wù)，也基本上能按照要求完成。但這樣就并不夠，完成老板交給的任務(wù)，只能說(shuō)明你稱職，并不說(shuō)明你勝任。
53、逃避注定失敗，面對(duì)更易成功，巴爾扎克說(shuō)："世界上的事情永遠(yuǎn)不是絕對(duì)的，結(jié)果因人而異，苦難對(duì)于天才是一塊墊腳石，對(duì)于能干的人是一筆財(cái)富，對(duì)于弱者則是一個(gè)萬(wàn)丈深淵。"愛(ài)迪生面對(duì)了9999次失敗，最終贏得勝利；居里夫人研究"鐳"遭遇無(wú)數(shù)次失敗，最后贏得了勝利；司馬遷遭遇了宮刑卻能堅(jiān)持撰寫(xiě)《史記》，最后名留青史。
54、孝經(jīng)到佛經(jīng)。待在家里，哪里也去不了，就認(rèn)真地學(xué)習(xí)。從《孝經(jīng)》到《佛學(xué)》，昏天黑地，一直沒(méi)有停止。累了，就昏睡，醒了，就繼續(xù)學(xué)習(xí)。惡補(bǔ)也好，充電也好，提升也好，就什么地方也沒(méi)去，也沒(méi)什么事干，就只好自己這么"折磨"自己，頭腦昏昏，兩眼蒙蒙�？傮w來(lái)說(shuō)，還是感到非常的開(kāi)心，畢竟這些經(jīng)典啟迪了智慧。
55、職場(chǎng)party時(shí)候，可以把包或外衣放到椅子上，然后先請(qǐng)大家到里面就座。讓同事們背后朝向墻壁不僅會(huì)讓人更放松，也會(huì)讓你顯得更謙遜和周到，因?yàn)檫@個(gè)位置通常還是上菜的通道。
56、你需要了的職場(chǎng)規(guī)則：1.你可以不聰明，但不可以不小心。2.你說(shuō)的每句話老板都會(huì)知道。3不管什么時(shí)候裝傻總是最安全的。4把自己當(dāng)成聰明人往往是最笨的。5.你是上司的人，上司未必是你的人。6.站在上司立場(chǎng)想問(wèn)題，站在自己立場(chǎng)辦事情。7.高你半級(jí)的人是最危險(xiǎn)的，同級(jí)的是天然敵人。8.做事做到好干活干到老
57、踏入職場(chǎng)的第一天，就一定要學(xué)會(huì)打造自己的人脈網(wǎng)絡(luò)，因?yàn)闆](méi)有人在社會(huì)上能夠單打獨(dú)斗。因而，尋找能夠給予你支持和幫助的人，即導(dǎo)師，是你在新職業(yè)生涯初期的當(dāng)務(wù)之急。
58、在經(jīng)濟(jì)學(xué)中，人第一次創(chuàng)業(yè)成功的比率不到10%，一般人往往到第四次創(chuàng)業(yè)時(shí)，才能真正成功。在愛(ài)情學(xué)中，人初戀成功的比率只有6%，超過(guò)一半的人經(jīng)歷過(guò)四次甚至更多次的戀愛(ài)，才能走向婚姻。有人說(shuō)經(jīng)濟(jì)學(xué)和愛(ài)情學(xué)本來(lái)相通，看來(lái)這話不假。
59、新人初到職場(chǎng)，可謂步步兇險(xiǎn)，稍有不慎，便有可能遺恨終生。職場(chǎng)并不如我們所看上去的那么美好，同事彼此之間的開(kāi)玩笑，插科打諢背后，有可能就是你爭(zhēng)我?jiàn)Z的利益爭(zhēng)斗，在這些兇險(xiǎn)中，幾乎都藏有潛規(guī)則的成份。
60、職場(chǎng)中會(huì)遇到不同的上司，有對(duì)你有好感的，也有對(duì)你不好的。對(duì)待不同的上司，方式方法要不同。能成為其心腹的最佳方法就是投其所好，一定要言聽(tīng)計(jì)從，即使心中有不滿的想法，也不要當(dāng)眾表達(dá)，要有忍耐之心，并進(jìn)行換位思考。同時(shí)更要堅(jiān)持自己內(nèi)心的想法，做自己認(rèn)為正確的事。
61、只有專業(yè)性才能體現(xiàn)你的價(jià)值，不要在工作中成為"空口言"，把提升自己的專業(yè)性定為長(zhǎng)期目標(biāo)，不失為一種發(fā)展的良好途徑。
62、永遠(yuǎn)不要試圖和你的領(lǐng)導(dǎo)或者和你工作關(guān)系密切的同事交朋友。我們工作那都是為了謀生，那些說(shuō)工作是享受的人，要么是瘋子，要么就是假道子，這是我這個(gè)論點(diǎn)的前提，不認(rèn)可這個(gè)前提，那么這條也就不成立。
63、三點(diǎn)：第一，不要防衛(wèi)性太強(qiáng)。第二，不要獨(dú)斷專橫。第三，要平等。五步：第一步：深呼吸。第二步：仔細(xì)聆聽(tīng)，以別人的觀點(diǎn)來(lái)看問(wèn)題。第三步：弄清楚所有的問(wèn)題，確定理解的程度。第四步：承認(rèn)聽(tīng)到了什么，而不去爭(zhēng)論。第五步：整理所聽(tīng)到的意見(jiàn)，快速?zèng)Q定。
64、禁忌越俎代庖，做事兒大包大攬。在通常情況下，職場(chǎng)里都有明確得分工，崗位即是人安身立命的飯碗，也是自身工作能力的體現(xiàn)。如果你熱情的染指別人的工作，輕則會(huì)遭到別人的白眼兒，碰軟釘子。重則人家心生怨恨埋下禍根。
65、職場(chǎng)生涯，以和為貴 在工作中與同事之間，如果因?yàn)楣ぷ髦幸稽c(diǎn)小事引起誤會(huì)，直至互相產(chǎn)生很深的成見(jiàn)，相互拆臺(tái)、互不買帳，這樣做肯定會(huì)對(duì)工作造成不必要的影響。如果不能及時(shí)協(xié)調(diào)，使誤會(huì)越來(lái)越深。因此要學(xué)會(huì)以積極的態(tài)度處理好與同事之間的微妙關(guān)系、淡化成見(jiàn)，重獲同心，這樣工作效率會(huì)大大提高。
66、職場(chǎng)上的不少人最缺乏積極發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，遇到一些沒(méi)遇過(guò)的事物或難題，不愿意多花時(shí)間和精力去親自試一試，問(wèn)一問(wèn)和網(wǎng)上搜一搜，就按平日經(jīng)驗(yàn)將就處理，要知道，你不是懶給了公司和老板，而是懶給了自己。進(jìn)步與否區(qū)別在于此，個(gè)人的核心競(jìng)爭(zhēng)力高低亦在于此。
67、有些人是比較感性，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)一些比較有煽動(dòng)性東西，難以抵制，很是容易用頭腦發(fā)熱。是無(wú)論如何，事后一定要冷靜思索思索，站在不同的角度去考慮考慮問(wèn)題，切莫一時(shí)意氣用事。
68、職場(chǎng)評(píng)價(jià)的評(píng)價(jià)中心具有較高的信度與效度，得出的結(jié)論質(zhì)量較高，但與其它測(cè)評(píng)方法比較，評(píng)價(jià)中心需投入很大的人力、物力，且時(shí)間較長(zhǎng)，操作難度大，對(duì)測(cè)試者的要求很高。
69、加油！你一定會(huì)好運(yùn)的，發(fā)揮實(shí)力，一舉成功！盡力就是最好的，不管如何你都是最棒的！
70、青春屬于勤奮者，奇跡屬于創(chuàng)新者，成功屬于執(zhí)著者，榮譽(yù)屬于成功者，快樂(lè)屬于開(kāi)心者。
71、不要忘了你的好朋友。
72、現(xiàn)在做到韜光養(yǎng)晦很重要，做好自己的業(yè)績(jī)，任人評(píng)說(shuō)，你自己的業(yè)績(jī)做好了，自然會(huì)有人來(lái)成為你的合伙人。
73、是的是的，我是田七兄剛剛一起下副本的生死之交。
74、執(zhí)著是一種信念，因?yàn)閳?zhí)著，所以堅(jiān)持。執(zhí)著是一種精神，因?yàn)閳?zhí)著，所以成功。
75、因?yàn)檫@顆冠軍的心，永遠(yuǎn)也不應(yīng)該被輕視。不是為了炫耀，而是為了榮耀，每一位職業(yè)選手心目中最高的榮耀，被葉修評(píng)價(jià)為會(huì)上癮的那份榮耀。
76、比賽還沒(méi)有結(jié)束。——《全職高手》
77、也許張佳樂(lè)遇見(jiàn)孫哲平，就耗盡了所有的運(yùn)氣。
78、出路到處都是，就看你有沒(méi)有能力闖過(guò)去。
79、槍聲所響起的方向，周澤楷就是規(guī)則。——《全職高手》
80、我有一個(gè)朋友，榮耀玩得特別好。后來(lái)，他死了。——《全職高手》
81、責(zé)任重于泰山，個(gè)人輕于鴻毛。"（阿妮塔·桑德斯）
82、準(zhǔn)點(diǎn)下班動(dòng)真格。"（明子·杜達(dá)什）
83、勿以小人之心度人。"（特里·埃德曼）
84、跟各階層的人面談得越多，你會(huì)發(fā)現(xiàn)，一個(gè)人的身份、地位越高，就越懂得"鼓勵(lì)別人說(shuō)話的藝術(shù)"；相反越一知半解者，越喜歡滔滔不絕、口若懸河。
85、我凡事必有充分的準(zhǔn)備然后才去做。一向以來(lái)，做生意處理事情都是如此。例如天文臺(tái)說(shuō)天氣很好，但我常常問(wèn)我自己，如5分鐘后宣布有臺(tái)風(fēng)，我會(huì)怎樣，做生意，亦要保持這種心理準(zhǔn)備。
86、夜雨聲煩以極其強(qiáng)硬的姿態(tài)，騎士般的守護(hù)在索克薩爾的前方。
87、"在這個(gè)賽場(chǎng)上。努力是最不值得拿出來(lái)夸口的東西，因?yàn)檫@只是基本，是人人都會(huì)做到的，是最低層醉渺小的東西。搞清楚這一點(diǎn)，再向高處攀登吧！"——蝴蝶藍(lán)《全職高手》
88、假如今天不辛苦，明天就會(huì)命苦，假如你想明天幸福，今天要學(xué)會(huì)辛苦。
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