- 相關推薦
制造部安全生產目標責任書
在社會發(fā)展不斷提速的今天，人們運用到責任書的場合不斷增多，責任書可以讓我們充分意識到責任的重要性。什么樣的責任書才是有效的呢？下面是小編收集整理的制造部安全生產目標責任書，希望能夠幫助到大家。
制造部安全生產目標責任書1
為了生產安全化，增強各部門安全生產的主動性和自覺性，消除和控制生產系統(tǒng)中的各種有害與危險因素，防止各類安全生產事故的發(fā)生，創(chuàng)造安全舒適的勞動條件，保護從業(yè)人員在生產工作過程中的安全與健康，為確保此工作取得實效，公司現(xiàn)與各單位從業(yè)人員簽定安全生產規(guī)范化管理工作目標責任書。
一、責任目標
依誰主管，誰負責原則，實行一崗雙責制，消除生產中的各類危險因素，避免職業(yè)性工傷事故的發(fā)生，實現(xiàn)安全生產規(guī)范化。
二、責任要求和范圍
1、具體組織貫徹安全政策法規(guī)、上級指示，組織實施總經(jīng)理對安全工作的`決議和安全指令。
2、領導制造部的安全生產工作，解決本部門的安全生產問題。
3、負責本部門新入職員工“三級培訓”中的車間級教育及定期安全培訓；負責組織班組級教育。
4、負責組織廠區(qū)日常安全生產的檢查與監(jiān)督，落實重大事故隱患的整改，組織制訂對重大災害性事故的預防措施和反事故方案。
5、負責本部門安全事故調查，書寫安全事故報告；參于對重大事故和惡性未遂事故的調查處理。
6、參與制訂、修改公司的安全規(guī)章制度、安全技術規(guī)程和安全技術措施計劃，并認真組織落實。
7、遇到生產中的異常情況，應及時處理，危險緊急情況，先處理，后報告,但嚴禁違章指揮。
企業(yè)主要負責人： 制造部主管：
年 月 日 年 月 日
制造部安全生產目標責任書2
為了進一步落實安全生產責任制，做到“責、權、利”相結合，根據(jù)公司20xx年度安全生產目標的內容，現(xiàn)與制造部簽訂如下安全生產目標：
一、目標值：
1、從業(yè)人員因工死亡事故0起
2、從業(yè)人員因工重傷事故0起
3、重大火災事故0起
4、重大設備事故0起
5、從業(yè)人員年負傷人數(shù)小于2人
6、外包及外來作業(yè)人員在本部門區(qū)域重傷及以上事故0起
7、員工安全教育培訓合格率100%特種設備操作人員持證率100%
8、年度職業(yè)病發(fā)病人數(shù)為0，有毒有害工種職業(yè)危害體檢率100%
9、重大事故隱患整改合格率98%以上，一般事故隱患整改合格率100%
二、安全工作上必須做到以下內容：
1、根據(jù)銷售計劃，科學地編制、調整生產計劃，滿足銷售的需要，保證市場供給。
2、悉心聽取員工合理化建議，并積極采納。
3、組織制造部員工學習公司的各項規(guī)章制度，確保各項規(guī)章制度在制造部得以正確、順利地貫徹執(zhí)行。
4、定期對員工進行職業(yè)道德、思想素質、崗位技能、安全生產、質量控制的培訓。
5、建立健全設備維修保養(yǎng)制度，組織機電工技術人員對生產工藝進行科學、合理的改進。督促機電人員確保公司全部設備正運行提高生產效率。
6、準確測算生產耗用和生產成本，抓好節(jié)能降耗，嚴格控制生產成本。
7、鼓勵節(jié)約，杜絕跑、冒、滴、漏等現(xiàn)象。
8、嚴把成品、原料、包裝物等的進出庫關，維護公司的.利益。
9、努力將規(guī)范化工作細則和其它管理要求落到實處，不斷深化、提高，并將改進建議及時報告工廠長。
10、積極在本部門培養(yǎng)、選拔后備班干部，并定期將其業(yè)務能力工作表現(xiàn)考核材料報總經(jīng)辦。
11、加強員工管理，根據(jù)工作表現(xiàn)做出公平、公正的獎懲決定或建議，各類罰款情況詳細記錄，備案待查（罰款一律交財務部）。
12、加強與其它部門的協(xié)調關系，協(xié)助工廠長搞好公司的生產經(jīng)營管理工作。
三、安全獎懲：
詳見《安全生產目標考核辦法》
四、本責任狀一式二份。
五、本責任狀自簽字之日起執(zhí)行，至20xx年12月31日止。
工廠長：目標責任人：
日期：日期：
【制造部安全生產目標責任書】相關文章：
生產部安全目標責任書02-13
銷售部安全生產目標責任書02-20
生產部安全目標責任書15篇02-17
生產部安全目標責任書(15篇)02-17
生產部安全目標責任書精選15篇02-17
生產部目標責任書01-04
生產部安全目標責任書集合15篇02-22
生產部安全目標責任書(匯編15篇)02-22
技術部經(jīng)理安全生產目標責任書12-21
安全生產目標責任書12-30