(精選)安全責任書
在現(xiàn)在的社會生活中,責任書在生活中的使用越來越廣泛,責任書是一項工作涉及到多個部門時,寫明責任范圍、職責的文書。那么擬定責任書真的很難嗎?下面是小編收集整理的安全責任書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
安全責任書1
尊敬的家長:
您好!
為了孩子的安全,保證孩子在輔導班度過一個平安、有意義的暑期,我們需要共同攜手加強對孩子的監(jiān)督和管理。本著“安全重于泰山”的原則,為確保孩子的安全,落實安全職責制度,我們特簽訂暑假安全職責書。
第一條:簽訂對象:學生監(jiān)護人和輔導班負責人。
第二條:職責期限:輔導班補習期間。
第三條:職責目標:在職責期限內(nèi)杜絕因輔導班管理不善而發(fā)生的`安全職責事件。具體落實如下幾點:
1、家長或監(jiān)護人要負責監(jiān)督孩子在補習期間遵守補習規(guī)章制度。如由于學生違紀造成的人身傷害,輔導班只負責協(xié)調(diào)處理,職責由當事人監(jiān)護人負責。
2、學生不準騎自行車上學,孩子上下學需要家長按時接送。接送時光為早:8:00——12:00,午時:2:00——5:00如讓孩子提前到校,在此期間發(fā)生的一切事故輔導班不負任何職責。如果家長因工作繁忙不能接送孩子上下學,讓孩子自我回家的,在上下學途中發(fā)生的意外,輔導班不負任何職責。
3、學生有事需請假,必須由家長提前向輔導班負責人請假,如不履行請假手續(xù)未到校上課,私自逃課,所發(fā)生的一切事故,職責由家長或監(jiān)護人承擔。
4、家長或監(jiān)護人要配合學校對學生進行行為、交通方面的安全教育,不到危險的地方玩耍,不橫穿馬路,不下河游泳。家長或監(jiān)護人要配合輔導班教育孩子不帶危險物品到校內(nèi)。
第四條:職責承擔:在輔導班期間,如由于管理不善,違法職責書相關規(guī)定釀成的安全事故,根據(jù)職責書資料擬定職責歸屬。
第五條:附則:
1、本職責書供輔導班和家長或監(jiān)護人使用。輔導班負責人和家長或監(jiān)護人為職責人。
2、職責書由輔導班負責人、家長或監(jiān)護人簽字后在職責期間生效。
3、職責書一式兩份,輔導班和家長或監(jiān)護人各持一份。
家長簽字:
輔導班負責人簽字:
生效日期:
安全責任書2
安全責任書
一、為保護公司財產(chǎn)和員工人身安全,保證公司生產(chǎn)經(jīng)營工作順利進行,必須做到層層把關,處處落實,將管理制度,工作責任落到實處,落實到具體責任人。根據(jù)國家有關勞動保護法律、法規(guī),結合公司的實際情況,特制定本責任書。
二、公司安全生產(chǎn)工作以“安全第一,預防為主”為方針,堅持生產(chǎn)經(jīng)營服從安全需要的原則,確保實現(xiàn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。
三、各分管(部門)負責人為本部門安全生產(chǎn)責任人,負責本分管范圍(部門)的安全生產(chǎn)和安全教育工作,貫徹落實公司安全生產(chǎn)制度,制定并組織實施本部門的安全生產(chǎn)工作實施細則,同時督促檢查,確保安全生產(chǎn)工作的順利開展。
四、各分管(部門)負責人要堅決貫徹執(zhí)行“誰主管、誰負責;誰安排、誰負責;誰帶班、誰負責”的原則,層層落實安全生產(chǎn)責任制,明確安全生產(chǎn)工作的重點,做到事事有人管,在安全生產(chǎn)工作中不留空白。
五、各部門必須設立專(兼)職安全生產(chǎn)管理人員,負責本部門的日常安全生產(chǎn)督促檢查工作,及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,并做好記錄,每月將安全檢查記錄上報安監(jiān)部,積極配合安監(jiān)部落實安全生產(chǎn)責任制。
六、各分管領導(部門)必須加強本范圍(部門)安全生產(chǎn)教育工作。務必讓員工樹立起“安全第一、生產(chǎn)必須安全、安全為了生產(chǎn)”的思想,在工作中嚴格執(zhí)行各項安全管理規(guī)定,遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
七、提高分管范圍(部門)員工的安全保護意識,做到“三不傷害”。
八、分分管(部門)負責人要教育引導本部門員工積極參與安全生產(chǎn)工作,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改,多提有助于安全生產(chǎn)的.合理化建議。
九、發(fā)生人身、設備事故必須按規(guī)定的處理原則和程序進行處理。事故處理要堅持“四不放過”的原則。
十、單位發(fā)生各類安全事故按公司安子1號文件《安全生產(chǎn)管理制度》進行考核。
十一、本責任書一式兩份,本單位留存一份,安監(jiān)部存檔一份。
甲方:(簽字) 乙方:(簽字)
年 月 日 年 月 日
安全責任書3
為認真貫徹公司安全生產(chǎn)工作會議精神,落實安全生產(chǎn)責任制,進一步增強安全責任與經(jīng)濟效益掛鉤考核的力度,確保實現(xiàn)公司規(guī)定的安全生產(chǎn)目標,按照“責、權、利”相統(tǒng)一的`原則,車間與各班組簽訂本安全生產(chǎn)責任書。
一、責任形式和期限
1.車間對班組實行安全生產(chǎn)責任考核,安全獎罰的責任追究,班組按照安全奮斗目標及有關規(guī)定,履行安全責任義務,對車間負責。
2.責任期限:20xx年1月1日至20xx年12月31日
二、安全生產(chǎn)奮斗目標
1.事故控制目標:全年輕傷率為零,單項非人身事故最高直接經(jīng)濟損失控制在1.5萬元以下。
2.安全工作目標:年杜絕輕傷及非人身責任事故,實現(xiàn)零重傷,安全質(zhì)量標準化建設達二級以上水平。
三、考核程序
安全獎罰實行月度考核,年度兌現(xiàn)。車間按照考核內(nèi)容及標準,對班組進行考核,依據(jù)考核結果獎罰兌現(xiàn)。
四、經(jīng)濟獎罰
(一)考核范圍:車間對各班組長、安全員、調(diào)度長、計調(diào)員等。
。ǘ┛己藰藴剩喊垂鞠逻_的安全標準執(zhí)行。
。ㄈ┦鹿士己耍喊垂鞠逻_的事故考核標準執(zhí)行。
(四)過程考核:
1.因班組違反規(guī)定,被公司安監(jiān)處處罰,按公司規(guī)定處罰并每次扣除安全獎金50%。
2.被集團公司、實業(yè)公司掛黃牌、紅牌,按公司規(guī)定處罰并每次扣除安全獎金100%。
3.安全質(zhì)量標準化車間檢查不合格,扣除安全獎金100%,并按公司要求處罰。
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達到安全質(zhì)量標準化車間要求,通過上級各項考核驗收,按公司規(guī)定給予獎勵。
五、責任人簽字:
車間主任:20xx年1月4日
責任人:20xx年1月4日
安全責任書4
為確保安全生產(chǎn),杜絕違章操作,減少事故損失;順利完成各項生產(chǎn)任務,特制定責任狀如下;以資遵守。
一、責任:對自己的行為負責。
二、職責:
1、熱愛本職工作,努力學習,增強安全意識,遵守職業(yè)道德;提高操作技能;積極參加安全生產(chǎn)的各項活動;提出安全工作的合理化建議,搞好安全生產(chǎn)。
2、認真學習本工種安全技術操作規(guī)程,接受“三級”安全教育和安全技術交底,并按規(guī)定簽字。提高自我防護能力,做到“三不傷害”:我不傷害自己;我不傷害別人;別人不傷害我。
3、遵守勞動紀律,服從領導和安全檢查人員的指揮。工作時思想集中、堅守崗位,不準開玩笑、做私活,未經(jīng)許可不得從事非本工種作業(yè)。
4、嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,不得聲音違章作業(yè),有責任制止他人違章作業(yè)。
5、認真執(zhí)行“安全生產(chǎn)六大紀律”:
。1)進入施工現(xiàn)場必須戴好安全帽,扣好帽帶,并正確使用個人勞動保護用品。
。2)二米以上的高空懸空作業(yè),無安全設施的必須戴好安全帶,扣好保險鉤。
。3)高空作業(yè)時,不準往下或向上拋材料和工具等物件。
(4)各種電動機械設備,必須有可靠有效的安全措施和防護裝置,方能開動啟用。
。5)不懂電氣和機械的人員嚴格使用和玩弄機電設備。
。6)吊裝區(qū)域非操作人員嚴禁入內(nèi)。吊裝機械必須完好,把桿垂直下方不準站人。
6、認真執(zhí)行“安全生產(chǎn)十個不準”:
(1)不準穿拖鞋和赤膊上班;
。2)不準高空墜物;
。3)不準在吊籃內(nèi)乘人;
。4)不準坐扶手欄桿和臥睡在腳手架上;
(5)不準酒后上班;
。6)不準玩火、燒火和打鬧嘻玩;
。7)不準賭力、賭食;
。8)不準在同一垂直上操作;
。9)不準帶小孩進入現(xiàn)場;
(10)不準隨便進工地的施工現(xiàn)場、倉庫、辦公室等重要場所。
7、正確使用防護裝置和防護設施,對各種防護裝置、防護設施、安全標志等不得擅自拆除和隨意挪動,需要拆除、挪動必須經(jīng)過施工負責人同意。
8、現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)險情或有異常,應立即通知施工負責人,F(xiàn)場發(fā)生事故后,要立即投入搶險和救人,保護好現(xiàn)場并立即向上級報告。
9、如有違章,應接受教育和處罰,及時上繳罰款。不得對批評或制止違章作業(yè)的人員進行打擊報復。職工私自不得承攪任務,如發(fā)生事故,一切責任自負并嚴肅處理。
10、經(jīng)醫(yī)生證明確實,患有心臟病、高血壓、貧血、癲癇癥、高度近視以及其他不適宜空作業(yè)的人,應向領導反映,以便妥善處理。
三、權利:
工人有以下安全生產(chǎn)的`權利:
1、上班前,工長或組長不講安全、不進行安全技術交底,工人有權不接受任務。
2、上班前,工長或組長應指定專人進行安全檢查。如不檢查,工人有權不上崗。
3、檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全因素或隱患不立即整改,工人有權不上崗。
4、臨時改換工種,工長或組長應交待安全操作規(guī)程,如不交清,工人又不懂工種的安全操作規(guī)程,工人有權不服從分配。
5、工人或組長不按安全規(guī)程辦事,違章指揮,工人有權抵制。
6、發(fā)現(xiàn)有違章作業(yè)者,工人有權向上級匯報。
7、工人抵制違章指揮,工人或組長打擊報復時,工人有權上告。
8、工長或組長不落實安全措施,忽視安全生產(chǎn),工人有權提出批評和向上級報告。
四、獎懲:
按公司、工程處有關規(guī)定執(zhí)行,及時兌現(xiàn)。本責任狀一式二份,項目部執(zhí)壹份,責任人執(zhí)壹份。
五、本責任狀簽章后生效。
項目部:班組:
安全責任書5
氧焊工安全環(huán)保責任制
1、安裝氧氣表時,先檢查氧氣表及所用工具、手套是否有油污,嚴禁使用有油工具。
2、氧氣瓶應小心輕放,防止暴曬,開氧氣時人員應站在氧氣瓶嘴側面;禁止用鉛絲和硬物墊氧氣瓶嘴。
3、使用乙炔發(fā)生器時,應先檢查有無漏氣,乙炔發(fā)生器附近嚴禁煙火,沖洗乙炔發(fā)生器及加電石時嚴禁吸煙,乙炔發(fā)生器與氧氣瓶之間距離不得少于5米。
4、工作前應檢查氧氣表、乙炔發(fā)生器壓力表及安全裝置是否完好無損。乙炔發(fā)生器必須使用防爆片。
5、注意氧氣表壓力一般不超過5公斤/厘米,割刀回火應立即關閉氧氣,乙炔發(fā)生器開關,同時注意防止皮管破裂傷人。
6、嚴禁在易燃、易爆物附近操作,如因工作需要,應做好防護措施。
安全責任書6
一、職責
(1)通用安全生產(chǎn)職責
1、貫徹公司“以人為本、遵章守紀、關愛生命、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)方針,結合工作實際,貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務各項活動中;
2、完善部門規(guī)章制度,落實崗位職責制;
3、提倡員工團結合作、不斷進取,進取創(chuàng)新、持續(xù)改善,促進公司安全發(fā)展;
4、對本部門員工安全生產(chǎn)業(yè)績進行考核、評價;
5、對所管轄區(qū)域帶隊檢查,配合整改部門做好整改工作;
6、每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會,做好會議記錄,上報給安全主管部門;
7、協(xié)助安全教育培訓歸口部門,做好本部門人員的安全生產(chǎn)教育培訓工作;
8、協(xié)助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作;
9、參加安全生產(chǎn)委員會綜合大檢查,提出合理化提議。
(2)資金財務部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責
1、對資金財務部安全工作負直接領導職責,做好財務管理的安全防范工作;
2、協(xié)助安全管理人員做好安全生產(chǎn)投入計劃,給予資金保證和落實,監(jiān)督安全生產(chǎn)資金?顚S;
3、安全生產(chǎn)資金投入或者安全費用,應當專項用于下列安全生產(chǎn)事項:
、侔踩夹g措施工程建設;
、诎踩O備、設施的更新和維護;
、郯踩a(chǎn)宣傳、教育和培訓;
、軇趧臃雷o用品配備;
⑤安全生產(chǎn)事故應急援救演練;
、迲痹汝犖榻ㄔO或者援救服務;
⑦其他保障安全生產(chǎn)的事項。
4、確保安全生產(chǎn)事故隱患治理、整改措施的費用;
5、確保公司傷亡事故發(fā)生后的費用保障,并負責審核事故處理費用的'支出情景;
6、協(xié)助安全管理部門落實兌現(xiàn)安全獎勵和懲罰事宜。
二、目標
資金財務部
重傷事故為0;
資金財務部
火災事故為0;
資金財務部
無職責交通事故;
資金財務部
事故隱患整改率98%;
資金財務部
安全生產(chǎn)培訓率100;
三、獎懲考核辦法
依據(jù)《安全生產(chǎn)職責制的制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對職責制落實情景和安全生產(chǎn)目標完成情景進行考核,考核采取打分制,考核結果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負責人認可。
四、說明
分管安全負責人和資金財務部經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)職責書,資金財務部經(jīng)理逐條完成履職和目標,由安全生產(chǎn)領導小組年終進行考核。
資金財務部經(jīng)理簽字:
分管安全負責人簽字:
XXXXXX年XXX月XXX日
安全責任書7
為加強學校(幼兒園)飲食衛(wèi)生安全管理,確保師生身體健康及生命安全,促進食堂及相關餐飲機構相關人員規(guī)范操作,特與學校(幼兒園)簽訂食堂及小賣部等相關餐飲機構食品衛(wèi)生安全責任書。
一、嚴格按照《中華人民共和國食品安全法》、《食品安全法實施條例》、《餐飲服務食品安全操作規(guī)范》等相關法律法規(guī)及學校食品衛(wèi)生管理規(guī)定從事食品生產(chǎn)加工和經(jīng)營。
二、健全組織機構,配置專管人員。學校(幼兒園)校長(園長)是學校食堂食品衛(wèi)生安全的第一責任人,校領導要將學校食堂食品衛(wèi)生安全列入學校重要議事日程,定期召開會議,專題研究工作;建立健全食堂食品衛(wèi)生管理制度及崗位責任制度與責任追究制,并對執(zhí)行情況進行督促檢查;制訂切實可行的群體性食物中毒突發(fā)事件的應急處置預案,保證在事故發(fā)生時,能夠科學、有序的處置;將食堂食品安全工作納入學校日常管理,全面落實學校食堂食品安全的各項法律法規(guī)。
三、飲食原料及貨物購進,必須按《食品衛(wèi)生法》有關規(guī)定,嚴把質(zhì)量關,落實索證索票制度,按要求詳細登記食品進貨臺賬。采購的大宗食品必須是通過正當渠道進購并經(jīng)國家有關部門鑒定檢驗認證的產(chǎn)品。嚴禁使用散裝食用油。肉類必須經(jīng)過檢疫。進購發(fā)票如實填寫銷售人詳細居住地址、姓名。禁止采購無商標、無出廠日期、無廠名的假冒偽劣產(chǎn)品。
四、食堂及倉庫內(nèi)外,必須保持清潔衛(wèi)生,應采取必需的滅(防)蠅、防鼠、防其他有害昆蟲措施。食堂的貯藏室內(nèi)禁止貯放有毒有害物品。操作間必須有相應的消毒、防腐、防塵、防蠅、防鼠、污水排放、垃圾存放等設施,嚴防食品污染。
五、禁止非食堂工作人員進入操作間和庫房。有條件的食堂可安裝監(jiān)控設備,學校食堂應有食監(jiān)部門核發(fā)的`《餐飲服務許可證》,所有從業(yè)人員要持有效健康證,新招從業(yè)人員必須經(jīng)過體檢,取得《健康證》后方可上崗。
六、食堂的設備和用具,符合國家衛(wèi)生管理相關的衛(wèi)生要求和安全要求。餐具消毒由專人負責,餐具每餐后都必須進行嚴格的洗刷和消毒。
七、保證所出售的食品衛(wèi)生安全。完善食品留樣制,不采購過期、霉爛、變質(zhì)或不新鮮的食物和三無產(chǎn)品原料;四季豆類、野生菌類、出芽洋芋、青西紅柿等蔬菜堅決不進入食堂;不出售涼菜和剩菜剩飯,不加工或使用感官狀異常的食品和原料。禁止向師生出售腐變過期食品及國家明令禁止的帶毒帶污染的食品。
八、加強對食堂工作人員的管理,嚴格獎罰制度。定期組織食堂工作人員學習有關制度和規(guī)定及食品加工常識,并留有記錄。建立學校食堂食品安全管理檔案。
九、接受和配合上級教育行政部門或食品監(jiān)督部門對本單位的食品衛(wèi)生進行檢查監(jiān)督,如實提供有關情況,并對提出的整改意見認真落實。
十、發(fā)生學生食物中毒事件,要立即上報并保護好現(xiàn)場,不得隱瞞。凡違反國家政策法規(guī)的,由行政執(zhí)法部門依法處理。凡造成后果的,由國家司法機關追究責任人所有民事及刑事責任。
食堂管理人是食堂安全的主要責任人,對食堂的安全負全部責任,必須嚴格執(zhí)行以上各條規(guī)定。
通化聯(lián)區(qū)學校(幼兒園)
責任人:責任人:
安全責任書8
為認真貫徹中華人民共和國《建筑法》、《安全生產(chǎn)法》、《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》等安全生產(chǎn)法律法規(guī),“安全第一,預防為主”的方針,防止重大工程事故的發(fā)生XXx市第三建筑安裝工程公司與XXXXXX項目部簽訂20xx年度安全生產(chǎn)目標責任書。
一、安全目標責任:
1、重傷率控制在萬分之三以下,全年無重大人身傷亡和機械設備事故發(fā)生。
2、施工現(xiàn)場安全文明檢查合格率100%。
3、各級管理人員必須進行崗位安全培訓,持證上崗率100%;特種作業(yè)人員經(jīng)培訓考核合格后方可持正上崗,持正上崗率100%
4、確保市級安全文明工地,爭創(chuàng)省級安全文明工地。
二、安全保證措施:
1各項目部建立健全安全管理機構,實行目標管理,職責明確,實行安全生產(chǎn)一票票否決權制度。
2、認真貫徹落實建設部“一標、五規(guī)范”、加大監(jiān)督檢查力度,所有施工現(xiàn)場均要達到建設部jgj59—99標準的要求,加強施工現(xiàn)場安全防護費用及設施用品的率先及時投入。
3、施工現(xiàn)場必須配備專職安全員,且必須持證上崗。
4、安全員每天必須隨時檢查,對查出的隱患督促責任人及時整改,消除隱患。
5、對發(fā)生重大事故隱患,應及時上報公司,并采取有效方案和措施進行整改。
6、重大施工方案措施,必須報公司技術、安全等有關部門審批,執(zhí)行審批制度。
三、獎罰:
1、實現(xiàn)目標責任,獲得省、市安全文明優(yōu)良(示范)工地的公司將給予項目部獎勵(省級10000,市級示范5000元,市級優(yōu)良XX元)。
2、未完成管理目標,發(fā)生重大安全事故的`,以及在省級安全檢查中不合格的單位,由此發(fā)生的費用由項目部承擔,公司同時扣除給予所有獎勵,并給予5000~XX0元處罰。
四、責任書期限:
本責任書自20xx年XX月XX日至工程竣工之日內(nèi)有效,責任書一式兩份,簽約方雙方各持一份。
XXx市第三建筑安裝工程公司負責人簽字:
項目部項目部負責人簽字:XXX
XXX年XX月XX日
安全責任書9
為認真貫徹落實“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,強化安全管理,進一步提高安全管理水平,有效控制各類生產(chǎn)不安全情況的發(fā)生,減少人身傷亡和經(jīng)濟損失,實現(xiàn)安全生產(chǎn),保障職工生命財產(chǎn)安全,結合公司實際情況,xx公司與各車間和科室負責人簽訂本責任狀。
一、20xx年度安全生產(chǎn)目標
(一)杜絕人身死亡事故,職工重傷負傷人數(shù)為0人,職工輕傷負傷人數(shù)燒堿車間、氯氫車間、乙炔車間、氯乙烯車間、聚氯乙烯車間、電氣車間、檢修車間為1人(包含1人)以下,質(zhì)檢車間、計控車間、動力車間、調(diào)度及各科室為0人;
。ǘ┒沤^職業(yè)病和急性中毒事故,不發(fā)生一次造成5人及以上的食物中毒事故;
。ㄈ┒沤^發(fā)生重大及以上火災事故;
。ㄋ模┒沤^發(fā)生重大及以上生產(chǎn)事故;
。ㄎ澹┎话l(fā)生重大施工質(zhì)量事故;
。┎话l(fā)生我方負主要責任的道路交通事故。
1、杜絕發(fā)生責任性人身死亡事故和一次造成3人及以上的惡性人身重傷事故。
2、杜絕多人中毒事故(含食物中毒)。
3、做好日常安全檢查和隱患整改,事故隱患整改率在95%以上,對于一時難以整改的必須采取有效控制措施。
4、杜絕發(fā)生一般以上責任性生產(chǎn)事故。
5、杜絕發(fā)生火災事故及爆炸事故。
6、杜絕建筑物坍塌等重大施工質(zhì)量事故。
7、杜絕主要責任的交通事故。
8、職工三級安全教育達到100%。
9、生產(chǎn)崗位粉塵毒物、職業(yè)病治理,最大限度的控制職業(yè)病的發(fā)生。
二、20xx年度安全工作要求
。ㄒ唬┎块T安全第一責任人必須模范遵守國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)以及公司的各項安全管理規(guī)章制度,不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令,嚴格履行本崗位安全職責,確保安全責任制在本單位全面落實,并全力支持安全工作,確保本單位有足夠安全資金投入用于本單位的安全生產(chǎn)條件的改善和事故隱患的整改,并做到?顚S谩
。ǘ┙⒔∪締挝话踩芾碇贫群桶踩芾眢w系,配備專、兼職安全管理人員,支持安全管理人員工作,及時根據(jù)本單位人事變動情況調(diào)整安全生產(chǎn)管理機構,確保安全工作不受影響,及時解決各級安全人員提出的生產(chǎn)安全隱患,當安全與工期、效益發(fā)生矛盾時,堅持“安全第一”的原則,始終把安全工作放在首位。
。ㄈ┩晟聘骷壊块T(崗位)安全生產(chǎn)責任制,自上而下層層簽訂安全生產(chǎn)管理目標責任狀,形成“橫到邊,縱到底”的安全管理機制,將責任落實到每一個員工。
(四)定期召開安全生產(chǎn)例會,聽取安全生產(chǎn)情況和安全隱患、安全措施整改落實情況,對下一步的安全工作詳細安排,并形成會議紀要。
(五)加大日常安全檢查,做好氣象災害預防工作,定期組織開展安全大檢查和專項檢查工作,做到月月有活動,月月有檢查,形成一種安全檢查長效機制,做到有檢查,有整改,通過整改達到無隱患的目的,對于一時難以整改的,要按照“不整改完畢,決不放過”的原則,明確責任人(單位)和完成時間,并采取有效的監(jiān)控和預防措施,所有隱患的檢查整改情況必須記錄齊全,確保隱患整改率達到100%。
。⿲Ρ静块T發(fā)生的各種不安全情況要按照制度要求及時向有關部門報告,嚴格按照“四不放過”的原則及時召開事故分析會,查出事故發(fā)生的真正原因,制定切實可行的預防和整改措施,并對責任人按制度要求進行處理,嚴禁隱瞞不報或擅自降低處理標準。及時對工傷事故按要求上報,嚴禁遲報。
。ㄆ撸┣袑嵓訌姲踩逃ぷ鳎_!叭壈踩逃焙细衤蔬_到100%,重點加強特種作業(yè)人員安全培訓,強化上崗、轉(zhuǎn)崗職工、臨時工及外來施工隊伍的安全培訓和管理。通過教育培訓切實提高廣大干部職工的安全法制觀念、安全生產(chǎn)意識和安全生產(chǎn)技能,為實現(xiàn)安全生產(chǎn)打下堅實基礎。
。ò耍﹪栏癜凑諊野踩a(chǎn)管理規(guī)定開展各類《應急救援預案》演練工作,保證緊急情況出現(xiàn)時應對有序,救援有效,并根據(jù)演練情況對預案及時進行修訂和完善。
。ň牛┘訌娊煌ㄜ囕v管理,對駕駛員進行交通安全教育,嚴禁無證駕駛、酒后駕駛和疲勞駕駛,確保行車安全。按期做好車輛檢查和保養(yǎng)工作,禁止車輛帶病出行。
(十)加強對特種設備的.安全管理,加強對特種設備操作人員的安全和業(yè)務培訓。特種設備在投用前及時到國家質(zhì)監(jiān)部門辦理登記注冊,對在用設備定期進行安全檢查和維修,保證各部件性能良好,安全可靠,并及時聯(lián)系國家質(zhì)監(jiān)部門進行年檢。健全、規(guī)范特種設備檢查、檢驗、維修和保養(yǎng)臺帳。
(十一)加強和完善崗位職工的職業(yè)病危害和防治工作,為從業(yè)人員配備足夠的符合國家標準或行業(yè)標準的勞動防護用品,完善危險場所、設備和設施的安全警示標志。
三、考核與獎懲
。ㄒ唬⿲τ诎l(fā)生責任性較大事故、重大及以上生產(chǎn)事故、惡性人身重傷和人身死亡事故以及其他影響較壞、性質(zhì)惡劣的不安全情況的取消單位年終先進集體和先進個人的評選資格。
(二)年終根據(jù)我公司對各單位年度安全目標完成情況的統(tǒng)計結果,在年終技改獎發(fā)放時進行獎懲,并作為干部績效考評的重要依據(jù)。
四、附則
本責任狀雙方簽字后生效,執(zhí)行日期:20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日
甲方:
公司總經(jīng)理:
公司總工程師兼副總經(jīng)理:
公司副總經(jīng)理:
安環(huán)科科長:
乙方:
各車間及科室負責人:
安全責任書10
隨著國家經(jīng)濟迅速發(fā)展,車輛越來越多,道路越來越擁擠,近一段時期以來,全國各種道路交通安全事故不斷,其中涉及到學生的就不少,這些事故造成的傷亡,危害了家庭的幸福,社會的和諧。
為了家庭的幸福安康,請你和家人,尤其是監(jiān)督孩子做到以下幾點:
1.通校學生離家較近的'最好步行上學,這樣既鍛煉了身體又保證了安全。建議步行區(qū)域:北到建設街,南至漁洋街,西到興桓路,東至順河路。在這個區(qū)域之內(nèi)的學生無特殊情況的請讓其步行上學。
2.未滿12周歲的孩子不允許騎車上路,未滿16周歲的孩子不允許騎電動車、摩托車上路。
3.摩托車后座,不得搭載未滿12周歲的孩子。
4.不坐超員車,不坐車況不好的車。
5.沒有家長陪同,不拼車。
6.步行要求:靠右靠邊走人行道。
7.騎自行車要求:不打鬧,不兩人以上并行,不占機動車道,不撒把騎車,不飆車。
8.文明乘車,不推擠搶座,主動給老弱病殘、婦女兒童孕婦讓座,不坐病號座。
9.接送孩子時按提示路線走,在校門兩側北邊停車,從靠近人行道一側下車。
學校負責監(jiān)督教育,家長負責監(jiān)督,讓我們共同努力,確保孩子出行安全,確保學生身心健康!
班主任(簽字) 家長簽字 學生簽字
桓臺縣世紀中學
XXX年9月15日
安全責任書11
一、職責
(1)通用安全生產(chǎn)職責
1.貫徹公司“以人為本、遵章守紀、關愛生命、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)方針,結合工作實際,貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務各項活動中;
2.完善部門規(guī)章制度,落實崗位職責制;
3.提倡員工團結合作、不斷進取,進取創(chuàng)新、持續(xù)改善,促進公司安全發(fā)展;
4.對本部門員工安全生產(chǎn)業(yè)績進行考核、評價;
5.對所管轄區(qū)域帶隊檢查,配合整改部門做好整改工作;
6.每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會,做好會議記錄,上報給安全主管部門;
7.協(xié)助安全教育培訓歸口部門,做好本部門人員的安全生產(chǎn)教育培訓工作;
8.協(xié)助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作;
9.參加安全生產(chǎn)委員會綜合大檢查,提出合理化提議。
(2)人事行政部經(jīng)理(正副)安全生產(chǎn)職責
1.負責落實干部安全生產(chǎn)值班制度,完成領導交辦事項;
2.負責組織收集、識別國家、政府有關安全生產(chǎn)的`方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)范、標準等文件,及時報告主管領導傳達落實,做好收發(fā)文工作;
3.負責組織做好公司安全生產(chǎn)教育培訓工作(新入職、崗前、崗中、崗后);
4.負責組織做好公司行政、后勤安全保障工作,參與事故調(diào)查和處理工作;
5.負責人力資源管理工作。組織做好勞動合同簽訂、告知職業(yè)危害及其后果,職業(yè)病防護措施和待遇等真實情景。保護職工合法權益,依法參加工傷社會保險;
6.定期組織職工健康體檢,職業(yè)病健康檢查、組織新員工崗前體檢、職業(yè)病報告工作,做好女職工勞動保護工作,建立相關安全、職業(yè)健康管理制度;
7.組織做好局域網(wǎng)維護工作和公司安全生產(chǎn)管理電子化信息檔案工作。
二、目標
人事行政部
重傷事故為0;
人事行政部
火災事故為0;
人事行政部
無職責交通事故;
人事行政部
事故隱患整改率98%;
公司(把控這個公司安全教育培訓)
安全生產(chǎn)培訓率100;
三、獎懲考核辦法
依據(jù)《安全生產(chǎn)職責制的制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對職責制落實情景和安全生產(chǎn)目標完成情景進行考核,考核采取打分制,考核結果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負責人認可。
四、說明
分管安全負責人和人事行政部經(jīng)理(正副)簽訂安全生產(chǎn)職責書,人事行政部經(jīng)理(正副)逐條完成履職和目標,由安全生產(chǎn)領導小組年終進行考核。
人事行政部經(jīng)理(正副)簽字:
分管安全負責人簽字:
xx年月日
安全責任書12
為強化企業(yè)安全管理,牢固樹立堅持“安全第一,預防為主”的安全生產(chǎn)管理方針,貫徹落實好安全工作職責制及其相應的規(guī)章制度和措施,進一步提高公司全員安全職責意識,防止各類安全事故的發(fā)生,確保公司20__年安全管理目標的實現(xiàn),為企業(yè)穩(wěn)定運行和效益增長供給良好的安全經(jīng)營環(huán)境,根據(jù)上級的統(tǒng)一部署和企業(yè)的實際情景,特下達20__年安全工作職責書。
一、認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,把安全工作貫穿企業(yè)和部門工作的'全過程,做到安全目標明確,安全措施落實,安全人員到位,保證各項工作的正常有序開展。
二、建立健全安全工作管理網(wǎng)絡,分工明確,職責到人。分管領導和部門安全職責人對本部門的安全工作負責。以教育、檢查、分析、除患等多種方式,全面落實《突發(fā)事件應急處理預案》和各項安全保障措施,從公司大局出發(fā),督促和要求所屬部門員工切實做好各項安全生產(chǎn)工作。
三、各部門必須把安全放在各項工作第一位,根據(jù)部門特點規(guī)范各項工作和安全監(jiān)督,嚴格按照“三不放過”原則,全面掌握安全工作情景,按月做安全總結分析,按季度分階段組織本部門做好安全自查內(nèi)審以及年度安全目標評價工作。
四、加強部門自查,規(guī)范內(nèi)部安全管理,消除不安全隱患。重點要害部位、重要場所、主要出入口要下大氣力解決好防控布點、防控力量、防控措施、安全經(jīng)費投入等問題,著力構建點線面結合,人防物防技防措施完善的安全防控網(wǎng)絡。要開展經(jīng)常性的“四防”工作檢查,要求每月不少于一次,發(fā)現(xiàn)隱患,及時整改,不留死角,隱患整改率要到達100%,預防各類安全事故的發(fā)生。
五、各部門必須確保集團及公司年度安全管理目標,實現(xiàn)“四無一杜絕”總目標:無重大火災和交通事故,無重大人身和資產(chǎn)損害事故,杜絕惡性人為職責事故、有效控制意外突發(fā)事件。實現(xiàn)創(chuàng)立安全企業(yè)的目標。
六、因安全工作不重視,措施不得力,發(fā)生安全事故的要追究分管領導和部門主要職責人及當事人的職責。
本職責狀從20__年1月1日至12月31日經(jīng)簽字生效。
總經(jīng)理:
副總經(jīng)理:
部門職責人:
20__年_月_日
安全責任書13
檢修工安全環(huán)保責任制
1、熟悉設備性能,嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程;
2、堅持每班班前、班間、班后巡回檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,若無法處理時,必須及時報告組長,重大故障及時報告主管領導;
3、認真填寫點檢表,每次檢修完畢后都要作檢修記錄;
4、按時檢查各種承載繩及加油,并認真作記錄;
5、堅持現(xiàn)場交接班,做到交班清、接班嚴。
安全責任書14
員工安全環(huán)保責任制
1、樹立“安全第一,預防為主、綜合治理”的思想,遵守廠規(guī)、廠紀,自覺遵守勞動紀律和安全技術操作規(guī)程,嚴格執(zhí)行標準化作業(yè),履行班組安全公約,做到“三不傷害”。要提高安全意識,增強自我防護能力。
2、積極參加技術革新和安全環(huán);顒樱岢龊侠砘ㄗh,搞好本組文明生產(chǎn),改善勞動條件。
3、按設計施工,確保工程質(zhì)量,愛護安全設施,及時反映,處理安全隱患,積極參加事故搶救。
4、嚴格執(zhí)行交接制度,做到交班清,接班嚴。
5、不冒險作業(yè),及時制止他人違章作業(yè),有權拒絕違章指揮。
6、愛護和正確使用機器設備、工具及個體防護用品。
安全責任書15
編輯本段電焊工安全環(huán)保責任制
1、使用時嚴禁碰線。
2、禁止在易燃易爆物附近操作,如因需要,要做好防護措施。
3、如電焊機有故障時,應將電源開關斷開后,請電工進行檢查和檢修。
4、使用完后必須切斷電源開關,收好焊線地線等。
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