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周例會通

時間：2024-05-28 16:00:28 通知我要投稿

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周例會通知(錦集15篇)

　　在現(xiàn)在社會，我們都不可避免地要接觸到通知，上級機關(guān)對下級機關(guān)可以用通知，平行機關(guān)之間有時也可以用通知。通知的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編收集整理的周例會通知，希望對大家有所幫助。

周例會通知(錦集15篇)

周例會通知1

　　三、會議地點：*******有限公司會議室

　　四、參會人員：**********************

　　五、會議要求：(1)參會人員須于在周六下午4：00準(zhǔn)時參加會議

　　(2)參會人員須總結(jié)本周的`工作情況及問題

　　六、成型間必須每周周六下午4：00停止生產(chǎn)，做好放假前的清潔

　　以上要求請所有的工作人員務(wù)必自覺遵守，謝謝大家的配合與支持。

　　人力資源部

　　20xx年xx月xx日

周例會通知2

　　集團公司在嘉各單位、各部門：

　　為了提高集團公司內(nèi)外部工作銜接速度，增強集團公司所屬各單位、各部門的處理事務(wù)能力，全面提升集團化管理模式工作效率;經(jīng)過集團公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定：建立嘉峪關(guān)市聚鑫達(dá)(集團)實業(yè)有限公司周例會制度，內(nèi)容如下：

　　1：時間：每周一下午2:30。

　　2：地點：合金廠會議室。

　　3：參加人員：集團公司領(lǐng)導(dǎo)、企管部、資金部、合金廠廠領(lǐng)導(dǎo)及各部門負(fù)責(zé)人、建材廠廠領(lǐng)導(dǎo)及各部門負(fù)責(zé)人、銘陽礦產(chǎn)負(fù)責(zé)人、鑫誠國貿(mào)負(fù)責(zé)人、鑫達(dá)房地產(chǎn)負(fù)責(zé)人。

　　4：會議要求：匯報上周工作完成情況、本周重點工作及需要協(xié)調(diào)和解決的問題。

　　5：會議由企管部主持，合金廠綜合辦負(fù)責(zé)會議服務(wù)工作。

　　6：本制度于20xx年1月7日起生效。

********部門

　20xx年xx月xx日

周例會通知3

集團公司在嘉各單位、各部門：

　　為了提高集團公司內(nèi)外部工作銜接速度，增強集團公司所屬各單位、各部門的處理事務(wù)能力，全面提升集團化管理模式工作效率;經(jīng)過集團公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定：建立嘉峪關(guān)市xx實業(yè)有限公司周例會制度，內(nèi)容如下：

　　1：時間：每周一下午2:30。

　　2：地點：合金廠會議室。

　　4：會議要求：匯報上周工作完成情況、本周重點工作及需要協(xié)調(diào)和解決的問題。

　　5：會議由企管部主持，合金廠綜合辦負(fù)責(zé)會議服務(wù)工作。

　　6：本制度于20xx年1月7日起生效。

人力資源部

　　20xx年xx月xx日

周例會通知4

　　關(guān)于公司定期召開員工周例會的通知

　　公司各部門：

　　為提高工作效率，加強公司內(nèi)部內(nèi)部交流溝通，公司決定固定召開員工周例會。本通知對公司每周員工例會的召開時間、形式進(jìn)行公告，具體為：

　　一、會議時間：每周一上午 09：00 早會

　　二、會議地點：會議室

　　三、主持人：各部門輪流主持

　　四、參加人員：公司全員會議主要內(nèi)容：

　　(一)

　　(二)

　　(三)

　　(四) 總結(jié)上周工作內(nèi)容：促進(jìn)重點工作的落實，明確責(zé)任及解決途徑，各部門提出需要其他部門配合的要求; 計劃本周工作內(nèi)容：總結(jié)與提高認(rèn)識，明確下一步工作內(nèi)容的`重點，分配責(zé)任到人，專人跟進(jìn)與督促落實; 會議點評：對當(dāng)天會議情況進(jìn)行點評，根據(jù)公司總體經(jīng)營情況進(jìn)行統(tǒng)一布置。保留活動(主持人視情況而定，例如員工互動，信息分享等)。

　　六、例會請假制度：

　　在保證公司正常管理工作運行的情況下，公司全體員工需準(zhǔn)時出席會議，并簽到，不得隨意缺席。凡有特殊情況不能參會者，需提前向行政人事部請假。

　　七、備注：

　　會議發(fā)言人員會前要做充分準(zhǔn)備，務(wù)必做到發(fā)言思路清晰、重點突出、表述明白。匯報工作要“精”、“短”、“實”。

　　此通知自下發(fā)日起實行。

　　行政人事部

　　人力資源部

　　20xx年xx月xx日

周例會通知5

集團公司在嘉各單位、各部門：

　　1：時間：每周一下午2:30。

　　2：地點：合金廠會議室。

　　4：會議要求：匯報上周工作完成情況、本周重點工作及需要協(xié)調(diào)和解決的問題。

　　5：會議由企管部主持，合金廠綜合辦負(fù)責(zé)會議服務(wù)工作。

　　6：本制度于20xx年1月7日起生效。

　　XXX公司

　　xx年xx月xx日

周例會通知6

　　根據(jù)公司階段性經(jīng)營發(fā)展需要，經(jīng)公司研究決定，從即日起須強化各部門周例會制度，具體要求如下：

　　一、適用部門：

　　全體部門

　　二、會議時間：

　　周一至周二(具體時間部門自訂)

　　三、參會人員：

　　部門全體員工

　　四、會議地點：

　　會議Ⅰ-Ⅲ室

　　五、會議主持：

　　部門經(jīng)理

　　六、會議記錄：

　　指定專人(經(jīng)理自行安排)

　　七、具體要求：

　　(一)周例會召開之前，各部門負(fù)責(zé)人需提前將會議時間以及會議議程資料電子版報總經(jīng)辦；

　　(二)發(fā)言內(nèi)容：上周主要工作總結(jié)、本周重要工作計劃、需公司或部門支持的資源(做到簡明扼要、高效務(wù)實)；

　　(三)會議時間：1個小時以內(nèi)(特殊議題，部門經(jīng)理自行把控)；

　　(四)會議流程：

　�、俨块T經(jīng)理宣布會議主要議題；

　�、趩T工書面逐一匯報；

　　③部門經(jīng)理現(xiàn)場指導(dǎo)解決(現(xiàn)場無法解決的問題，會后解決)；

　�、懿块T經(jīng)理總結(jié)議題；

　　⑤專人會議記錄，形成書面《周會議紀(jì)要》；

　　(五)紀(jì)要上報：周二18：00以前各部門經(jīng)理或負(fù)責(zé)人將《周會議紀(jì)要》電子版上交總經(jīng)辦；

　　八、獎罰措施：

　　“部門周例會”是提升部門經(jīng)營管理水平的`一項重要措施，是公司了解部門動態(tài)的一種重要途徑，各部門須嚴(yán)格實行，開出水平，將部門管理邁向更高臺階。每周保質(zhì)保量完成周例會的部門，全公司通報表揚且直接計入月度績效考核及年終評優(yōu)；每周未召開部門例會或未按時上報《周會議紀(jì)要》的部門，負(fù)責(zé)人每次樂捐20元，樂捐達(dá)三次以上者記過一次。

　　九、附件：《部門周會議紀(jì)要表》

　　以上通知，請各部門嚴(yán)格遵照執(zhí)行！

　　總經(jīng)理：xxx

　　20xx年xx月xx日

周例會通知7

致部門全體員工：

　　為了更好地管理和協(xié)調(diào)部門員工的工作，提高各部門的工作效率和制度落實情況，我們決定采用每周工作制度，并具體規(guī)定如下：

　　1、參加人員：基建系統(tǒng)全體員工（工人、司機除外）。

　　2、會議時間和地點：每周四晚上19：30三樓會議室，特殊原因需更改會議時間的，另行通知。

　　3、會議內(nèi)容及要求：1上周工作的.完成情況及下周工作的匯報；參加例會的人員必須按時到場，不能提前離場或中途離開。如有突發(fā)情況需要缺席，必須提前向主管領(lǐng)導(dǎo)請假。未經(jīng)請假而缺席的，每次需繳納200元罰款；遲到者需繳納50元罰款。

　　4、本通知等同于例會制度，各參會人員必須嚴(yán)格遵守。

　　項目建設(shè)部

周例會通知8

公司各部門：

　　一、會議時間：每周一上午09：00早會

　　二、會議地點：會議室

　　三、主持人：各部門輪流主持

　　四、參加人員：公司全員會議主要內(nèi)容：

　�。ㄒ唬┛偨Y(jié)上周工作內(nèi)容：促進(jìn)重點工作的.落實，明確責(zé)任及解決途徑，各部門提出需要其他部門配合的要求；

　�。ǘ┯媱澅局芄ぷ鲀�(nèi)容：總結(jié)與提高認(rèn)識，明確下一步工作內(nèi)容的重點，分配責(zé)任到人，專人跟進(jìn)與督促落實；

　　（三）會議點評：對當(dāng)天會議情況進(jìn)行點評，根據(jù)公司總體經(jīng)營情況進(jìn)行統(tǒng)一布置。

　　五、保留活動（主持人視情況而定，例如員工互動，信息分享等）。

　　六、例會請假制度：

　　七、備注：

　　會議發(fā)言人員會前要做充分準(zhǔn)備，務(wù)必做到發(fā)言思路清晰、重點突出、表述明白。匯報工作要“精”、“短”、“實”。

　　此通知自下發(fā)日起實行。

　　行政人事部

XXX有限公司

　　二〇XX年四月十五日

周例會通知9

公司各部門：

　　為了規(guī)范公司會議管理、提高會議質(zhì)量、促進(jìn)工作開展、加強部門間的'溝通與交流，現(xiàn)將公司周例會管理通知如下：

　　一、會議形式：周例會

　　二、會議時間：每周周五下午2:00

　　三、會議地點：云南順馳裝飾工程有限公司辦公室

　　四、參會人員：現(xiàn)參會人員暫定為：總經(jīng)辦：張樹標(biāo);財務(wù)部:倪曉云;

　　綜合部:李雁云;采供部：杜斌;工程部：郝昆、李天成;售后服務(wù)部：楊雄昆;預(yù)算部：梁芳芳;設(shè)計部：李志偉。

　　五、會議要求：

　　(1)參會人員須于在周五14：00準(zhǔn)時參加會議

　　(2)會議期間需關(guān)閉電話或調(diào)制靜音不得看報紙、雜志或做與會議內(nèi)容不相干的事情

　　六、獎懲規(guī)定：無故不參加周例會者公司將給予200元/次的罰款處罰。以上要求請參會人員務(wù)必自覺遵守，謝謝大家的配合與支持。

　　特此通知

　　xxx

　　xx年xx月xx日

周例會通知10

致部門全體員工：

　　為實現(xiàn)有效管理，促進(jìn)部門員工之間的溝通與協(xié)調(diào)，提高各部門的工作效率、追蹤各部門的工作制度，決定實行每周工作制度，具體規(guī)定如下：

　　1、參加人員：基建系統(tǒng)全體員工(工人、司機除外)。

　　2、會議時間和地點：每周四晚上19:30 三樓會議室，特殊原因需更改會議時間的'，另行通知。

　　3、會議內(nèi)容及要求：

　　1上周工作的完成情況及下周工作的匯報; ○

　　2參會人員不得遲到、早退、中途離場，臨時有事不能參加例會○

　　的人員，需提前向主管領(lǐng)導(dǎo)請假，若無請假無故不參加例會者每次罰款200元/次，遲到者罰款50元/次。

　　4、本通知等同于例會制度，各參會人員必須嚴(yán)格遵守。

　　XXX公司

　　xx年xx月xx日

周例會通知11

部門全體員工：

　　1、參加人員：基建系統(tǒng)全體員工（工人、司機除外）。

　　2、會議時間和地點：每周四晚上19：30三樓會議室，特殊原因需更改會議時間的'，另行通知。

　　3、會議內(nèi)容及要求：

　　1）、上周工作的完成情況及下周工作的匯報；

　　2）、參會人員不得遲到、早退、中途離場，臨時有事不能參加例會的人員，需提前向主管領(lǐng)導(dǎo)請假，若無請假無故不參加例會者每次罰款200元/次，遲到者罰款50元/次。

　　3）、本通知等同于例會制度，各參會人員必須嚴(yán)格遵守。

項目建設(shè)部

　　20xx年xx月xx日

周例會通知12

公司各部門：

　　為了規(guī)范公司會議管理、提高會議質(zhì)量、促進(jìn)工作開展、加強部門間的溝通與交流，現(xiàn)將公司周例會管理通知如下：

　　一、會議形式：周例會

　　二、會議時間：每周周五下午2：00

　　三、會議地點：云南順馳裝飾工程有限公司辦公室

　　四、參會人員：現(xiàn)參會人員暫定為：總經(jīng)辦：XX；

　　綜合部：XX；

　　采供部：杜斌；

　　工程部：XX；

　　售后服務(wù)部：XX；

　　預(yù)算部：XX；

　　設(shè)計部：XX。

　　五、會議要求：

　�。�1）參會人員須于在周五14：00準(zhǔn)時參加會議

　�。�2）會議期間需關(guān)閉電話或調(diào)制靜音不得看報紙、雜志或做與會議內(nèi)容不相干的事情

　　六、獎懲規(guī)定：無故不參加周例會者公司將給予200元/次的`罰款處罰。以上要求請參會人員務(wù)必自覺遵守，謝謝大家的配合與支持。

　　特此通知

　　人力資源部

　　20xx年XX月XX日

周例會通知13

致部門全體員工：

　　1、參加人員：基建系統(tǒng)全體員工(工人、司機除外)。

　　2、會議時間和地點：每周四晚上19:30 三樓會議室，特殊原因需更改會議時間的，另行通知。

　　3、會議內(nèi)容及要求：

　　1.上周工作的完成情況及下周工作的`匯報;

　　2.參會人員不得遲到、早退、中途離場，臨時有事不能參加例會的人員，需提前向主管領(lǐng)導(dǎo)請假，若無請假無故不參加例會者每次罰款200元/次，遲到者罰款50元/次。

　　4、本通知等同于例會制度，各參會人員必須嚴(yán)格遵守。

　　項目建設(shè)部

　　20xx年xx月xx日

周例會通知14

各部門領(lǐng)導(dǎo)：

　　根據(jù)公司階段性經(jīng)營發(fā)展需要，經(jīng)公司研究決定，從即日起須強化各部門周例會制度，具體要求如下：

　　一、適用部門：全體部門

　　二、會議時間：周一至周二(具體時間部門自訂)

　　三、參會人員：部門全體員工

　　四、會議地點：會議Ⅰ-Ⅲ室

　　五、會議主持：部門經(jīng)理

　　六、會議記錄：指定專人(經(jīng)理自行安排)七、具體要求：

　　(一)周例會召開之前，各部門負(fù)責(zé)人需提前將會議時間以及會議議程資料電子版報總經(jīng)辦;

　　(二)發(fā)言內(nèi)容：

　　上周主要工作總結(jié)、本周重要工作計劃、需公司或部門支持的資源(做到簡明扼要、高效務(wù)實);

　　(三)會議時間：

　　1個小時以內(nèi)(特殊議題，部門經(jīng)理自行把控);

　　(四)會議流程：

　�、俨块T經(jīng)理宣布會議主要議題;

　　②員工書面逐一匯報;

　�、鄄块T經(jīng)理現(xiàn)場指導(dǎo)解決(現(xiàn)場無法解決的`問題，會后解決);

　　④部門經(jīng)理總結(jié)議題;

　�、輰Ｈ藭h記錄，形成書面《周會議紀(jì)要》;

　　(五)紀(jì)要上報：

　　周二18：00以前各部門經(jīng)理或負(fù)責(zé)人將《周會議紀(jì)要》電子版上交總經(jīng)辦;

　　八、獎罰措施：

　　“部門周例會”是提升部門經(jīng)營管理水平的一項重要措施，是公司了解部門動態(tài)的一種重要途徑，各部門須嚴(yán)格實行，開出水平，將部門管理邁向更高臺階。每周保質(zhì)保量完成周例會的部門，全公司通報表揚且直接計入月度績效考核及年終評優(yōu);每周未召開部門例會或未按時上報《周會議紀(jì)要》的部門，負(fù)責(zé)人每次樂捐20元，樂捐達(dá)三次以上者記過一次。

　　九、附件：《部門周會議紀(jì)要表》

　　以上通知，請各部門嚴(yán)格遵照執(zhí)行!

廣州寶楹化妝品公司總經(jīng)理：

20xx年xx月xx日