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銀行辦公室人員年度工作總結

時間:2023-10-08 09:08:38 年終總結 我要投稿
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銀行辦公室人員年度工作總結

  總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,不妨讓我們認真地完成總結吧?偨Y怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢?以下是小編收集整理的銀行辦公室人員年度工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

銀行辦公室人員年度工作總結

銀行辦公室人員年度工作總結1

  20xx年xx月我進入xx銀行,成為一名xx人,擔任綜合文員一職,主要負責銀行辦公室的綜合類工作。在這段時間,我認真學習了辦公室的各項規(guī)章制度,熟悉了本崗位的日常工作事務,在領導與同事的關心指導下,愛崗敬業(yè),隨身聽盡職守,作風務實,較好地完成了自己的本職工作和領導辦的其它工作。

  為了更全方位的分析自己的職責要求,明確自身定位,為下一步工作理清思路、明確目標,在這里對自己進行總結,作為自己的鞭策劑,F就近一年來的政治思想與工作情況總結如下:

  一、加強學習,提高自身素養(yǎng)

  作為當代人,我們必須具備先進的觀念,學會用科學開展的眼光看待一切,才能適應將來的開展。因此,我通過網絡、書籍及各類文件資料的學習,不斷提高了自己的政治理論水平。工作中,能從單位整體利益動身,凡事以單位為首,在工作中虛心向領導、同事請教學習,取長補短,與同事之間能互幫互助,并保持融洽的工作氣氛。另外,我還注重從工作及現實生活中汲取營養(yǎng),認真學習文秘寫作、檔案管理等相關業(yè)務知識。

  二、盡職盡責,做好本職工作

 。ㄒ唬┴撠熮k理總行對x文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔,管理好上級下發(fā)文件以及銀行內部文件的目錄以及存檔工作到月底做好各類文檔的歸檔工作。

 。ǘ┳龊棉k公室的.日常管理工作,負責受理投訴和來訪接待、收發(fā)飄走、考勤登記、接聽號碼等工作。

 。ㄈ﹨f助領導日常會議的安排通知,會上做好會議記錄,做好服務工作及會議后場地清掃工作。

 。ㄋ模┕奶幚磉^程方面,嚴格按照國家事業(yè)單位公文處理方法中所規(guī)定的程序辦事。發(fā)文時,能嚴格按照擬稿、核稿、會簽、簽發(fā)、印制、蓋章、登記、發(fā)文等程序辦理;收文時,按照收文登記、擬辦、批辦、分送、催辦、立卷、歸檔等程序辦理,沒有出現錯誤的公文處理事情。

  另外,負責做好文檔打印復印工作、每個月的辦公用品的申領、完成報刊雜志的發(fā)放以及訂閱工作,認真按時地完成領導安排的其它工作。

  三、工作中存在的缺乏

  (一)工作方法和形式比較單一,缺乏與各部門之間的直接溝通。

  (二)由于辦公室工作事務繁瑣,工作上缺少持之以恒的心態(tài)。

  在今后的工作中,我將努力填補自身的缺乏,以更大的熱情投入到工作當中。通過近一年的學習與工作,感謝領導和同事們的關懷與支持。雖然各方面有所提高,但離的要求還很遠,在接下來的工作中,我將理加努力學習,拓展知識面,不斷提高工作能力和綜合素養(yǎng),為xx的開展做出更大更有用的奉獻。

銀行辦公室人員年度工作總結2

  近年來,xx分行辦公室,在行黨委的正確領導和上級行的指導下,緊密圍繞黨委中心工作,充分發(fā)揮參謀助手和組織協調等方面的職能作用,使辦公制度化標準化明顯加強;職能作用得到較好的發(fā)揮;調研和信息質量不斷提高;幾年來,累計向上級行報送各類調研材料40余篇,編發(fā)《xx行簡報》《金融周報》等250余期,向上級行報送各類信息1000余條,先后被上級行采納調研材料12篇,20xx年行務信息采納率到達49.5%,在全省農行系統排名第一位;同時,檔案管理也被省檔案管理局評為xx年“機關檔案管理一級單位”,為全行業(yè)務經營的開展和行黨委正確決策做出了積極的奉獻。

  但是,隨著金融同業(yè)競爭的進一步加劇,我行辦公室工作與當前農業(yè)銀行變更開展形勢仍有一定的差距。辦公硬件設施比較落后,運行速度慢,故障比較多,影響了公文傳遞時效。個別員工對新業(yè)務、新知識掌握不夠、對黨的各項政策和理論理解不透徹等問題,影響了辦公室工作質量。當前,深化變更的步伐進一步加快,對此,我們必須認清形勢,緊跟形勢開展需要,結全實際,圍繞xx年全行工作目標和科學開展這條主線,大力弘揚求真務實的工作作風,深入基層調研,積極為行領導建言獻策,充分發(fā)揮好參謀職能作用,并抓好各項工作措施的督查督辦和實施。

  一、深入開展調研,做好領導參謀,及時為黨委決策提供信息服務。

  調研材料是行黨委決策的重要依據,由于我們忙于日常事務,深入基層調研不夠,掌握基層情況較少,向行黨委和上級行反映重頭信息較少,上級行采納我行信息少,致使我行的調研流于形式,沒有很好地發(fā)揮為領導決策服務、為指導業(yè)務經營服務、為基層行服務的職能。針對這些問題,今后調研工作的重點是,在繼續(xù)編好《xx農行簡報》《金融周報》的根底上圍繞三個方面開展。一是緊緊圍繞全行工作思路開展信息和調研。當前,應重點抓好對“散小差”貸款退出、市場保險代理拓展和企業(yè)改制中不良資處置等方面的調研。二是緊緊圍繞服務領導需求開展信息和調研。首先要為上級行領導了解下情服務,重點圍繞上級行各類會議精神情況的貫徹,各個時期業(yè)務經營管理開展情況、基層行的新做法等,及時為上級行領導提供信息,其次,調研要面向基層,服務領導。辦公室要組織得力人手,及時總結基層工作中的好經驗、好做法,反映工作中出現的新情況和新問題,爭取每季度能提供一篇數據準確、分析透徹有針對性的調研材料,為本行領導下一步工作科學決策提供服務。三是緊緊圍繞業(yè)務經營中熱點、焦點、難點開展調研。當前,全行各項業(yè)務開展速度呈現出良好的增長態(tài)勢,工作中的新情況、新問題不斷涌現,這就要求我們必須把準時代脈搏,通過調研,及時向行領導匯報,向基層行反應,使信息調研始終站在業(yè)務的最前沿。

  二、努力提高公文管理質量和效率,保證各項工作的貫徹。

  公文是各級行開展公務活動的根本工具和重要載體,也是各級行管理水平和工作效率上下的集中現,要實現公文管理的科學化、標準化和高效化,發(fā)揮提升機關管理水平和推動業(yè)務開展的作用,應重點做到三個加強。一是加強制度建設,夯實公文管理運行根底。合理的制度和完善的規(guī)章體系,是保證公文管理質量和公文水平的重要根底,要依據總行公文管理方法及相關制度規(guī)定,及時制定涵蓋公文處理、審核,收發(fā)、機要文電管理在內的一系列規(guī)章制度,積極建立較為完善的公文管理體系。二是加強過程操縱,提高公文管理質量和效率。針對目前我行公文質量偏低的實際,今后我行應重點把好公文審核關、會簽關、內容關和文字關,嚴格公文保密規(guī)定,切實加強對涉密文件的簽收及各流轉環(huán)節(jié)的管理,有效提高公文流轉速度。三是加強對公文的督查督辦。進一步細化督查工作程序,建立督查卡、明確督查責任、督查內容、交辦時間、完成時限、主辦部室,努力提高督查工作的權威性,逐步使督查工作制度化,標準化和科學化,提高工作實效,保證政令暢通和全行各項工作的'及時、正確貫徹。

  三、加強檔案管理,努力提升檔案服務水平。

  近年來,地分行機關檔案管理工作,圍繞服務全行業(yè)務經營和變更開展需要,積極創(chuàng)新服務手段,不斷提高檔案標準化管理水平,取了顯著成效,但是,由于對基層行檔案管理工作指導較少,加之受客觀條件等因素制約,使基層行的檔案管理普遍跟不上當前形勢開展的需要,突出地表現在硬件設施不全,公文不按制度要求歸檔,人員素養(yǎng)偏低等,給行領導和各部門及時查閱檔案資料,迅速準確地提供信息造成了一定的困難。針對這些問題,今后我行檔案管理工作將在繼續(xù)抓好機關檔案管理的根底上,著重加強對基層行檔案管理的指導,加強檔案資源的利用,提高檔案管理電子化水平和服務層次服務價值,管好用好檔案,積極配合各業(yè)務部門充分利用歷來數據,定期開展業(yè)務經營形勢預測和分析,及時為行領導正確決策提供科學依據。

  四、認真履行“黨辦”與“行辦”的雙重職能得,狠抓各項制度的貫徹和實施。

  當前各項工作十分繁重,變更開展的任務十分艱巨,因此,作為履行“黨辦”與“行辦”雙重職能的辦公室,必須緊密圍繞黨委中心工作,突出重點,強化服務,健全黨辦工作機制,積極推進黨辦工作制度化、標準化,及時將重要文件、會議、決策部署分解立項,實施具體承辦部門,明確責任和具體要求,定期或不定期地進行督查通報。對領導批示查辦的事項,做到“批必查、查必果、果必報”。形成“黨辦”“行辦”雙線運行,各項工作項項有人抓、件件有實施,相互銜接、相互推動、齊抓共管的良好氣氛,保證領導與部門之間、部門與部門之間、上下級行之間信息渠道的暢通和及時有效銜接。要做好新時期信訪工作,健全來信來訪、督查督辦登記簿,認真解決和答復來訪來信群眾反映各尋問的問題,積極為全行各項業(yè)務的開展創(chuàng)造寬松良好的經營環(huán)境。

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