電視攝像員勞動(dòng)合同

　　隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高，越來越多的場景和場合需要用到合同，合同協(xié)調(diào)著人與人，人與事之間的關(guān)系。擬定合同的注意事項(xiàng)有許多，你確定會(huì)寫嗎？以下是小編整理的電視攝像員勞動(dòng)合同，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

電視攝像員勞動(dòng)合同1

　　甲方：__________________________________________(以下簡稱甲方)

　　乙方：__________________________________________(以下簡稱乙方)

　　甲乙雙方就甲方給乙方提供婚慶攝像服務(wù)事宜，經(jīng)雙方平等友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議，雙方共同遵守執(zhí)行。

　　一、攝像日期：________年____月____日_______時(shí)至當(dāng)日________時(shí)止。超過預(yù)定時(shí)間服務(wù)的，每小時(shí)另加服務(wù)費(fèi)：___________元(大寫)。

　　二、攝像路線場所為：___________________________________________________________________________。

　　三、使用攝像機(jī)品牌型號為：_________________________，臺(tái)數(shù)為：______，現(xiàn)場攝像人數(shù)為：________人。

　　四、制作光盤為：_________數(shù)量：_________盤，光盤面為：_________包裝盒為：__________。光盤交付日期為：________年____月____日。

　　五、全部價(jià)款為：____________(大寫)元，乙方已交付定金_____________元(大寫)。余款在攝像服務(wù)結(jié)束時(shí)結(jié)清。有超時(shí)服務(wù)按本協(xié)議規(guī)定的費(fèi)用一次性結(jié)清。未結(jié)清余款，甲方不擔(dān)保按期制作完工光盤。超過本協(xié)議光盤交付日期乙方仍未結(jié)清余款，視為乙方終止協(xié)議，甲方不再為乙方提供光盤制作服務(wù)。不承擔(dān)由此而產(chǎn)生的任何后果。

　　六、甲方保證在指定日期，使用指定的設(shè)備，為乙方的婚禮提供攝像服務(wù)，并在協(xié)議商定的日期前完成光盤制作。攝像服務(wù)期間如遇正常就餐時(shí)間，由________________解決，

　　七、乙方為保證攝像效果，提供必要的方便條件，如接送的汽車、場所，照明、環(huán)境、供電等條件。

　　八、乙方應(yīng)保障甲方攝像師人身安全，以及攝像器材不被丟失、損壞。如因乙方的原因造成攝像師人身安全受到侵害以及攝像機(jī)、攝像器材丟失損壞，由乙方負(fù)責(zé)賠償并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

　　九、因天氣原因(如有霧、雨、雪，冰雹、臺(tái)風(fēng)、颶風(fēng)、沙塵暴等)、因拍攝環(huán)境混亂或現(xiàn)場人員、周圍人群不合作、騷擾致使畫面不穩(wěn)定，因環(huán)境光線不足或者其它不可預(yù)知、不可抗拒之外因，致使不能保障拍攝效果，或者無法拍攝，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　十、如在拍攝過程中甲方出現(xiàn)機(jī)器故障，攝像人員發(fā)生不可抗拒因素(如昏迷、突發(fā)性疾病)而失去服務(wù)能力的，甲方退還乙方所交定金，但不承擔(dān)其它責(zé)任。因電腦等設(shè)備原因或其它客觀不可抗拒原因而導(dǎo)致不能按期完成光盤制作的，甲方應(yīng)于到期光盤制作到期日之前通知乙方，雙方重新商定交付日期。

　　十一、乙方交付定金后單方面決定停止攝像服務(wù)，視為違約，甲方不退還定金。

　　十二、乙方需在光盤交付到期日起____日內(nèi)自行取走_(dá)光盤。逾期視為放棄。由甲方自行處理錄像帶、光盤，刪除電腦文件。由此可能給乙方造成的損失，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。自顧客取走_(dá)光盤后，發(fā)現(xiàn)有重大質(zhì)量問題，____日內(nèi)把光盤送回，甲方將重做。超過三天視為質(zhì)量合格，甲方不再承擔(dān)任何責(zé)任。如屬乙方損壞，劃傷、磨損盤面而造成的`損壞，由乙方負(fù)責(zé)。

　　十三、此協(xié)議已經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可，并無任何除本協(xié)議所述以外的歧義。除以上所陳述的條款之外，任何一方的明示、暗示性或其它要求將不予承認(rèn)。

　　十四、本協(xié)議一式兩份，甲方乙方各執(zhí)一份，雙方簽字(蓋章)后生效，均具有同等法律效力。如發(fā)生未盡事宜，甲乙雙方應(yīng)本著平等、友好的態(tài)度協(xié)商。協(xié)商未果，可以本協(xié)議為依據(jù)向當(dāng)?shù)刂俨没蛩綺法_部門申請法律程序解決。

　　甲方（蓋章）：_______________ 乙方（蓋章）：___________________

　　甲方代表簽名：_______________ 乙方代表簽名：___________________

　　地址：_______________________ 地址：___________________________

　　電話：_______________________ 電話：___________________________

　　傳真：_______________________ 傳真：___________________________

　　日期：______年______月_____日 日期：_______年_______月_______日

電視攝像員勞動(dòng)合同2

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)《中華人民共和國民法典》有關(guān)條款，甲乙雙方本著平等協(xié)商、互惠互利的原則，買賣雙方達(dá)成如下購買意向：

　　一、甲方按如下條款向乙方銷售產(chǎn)品：

　　二、品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)：

　　甲方向乙方提供相同質(zhì)量的樣品米兩份，雙方確認(rèn)質(zhì)量一致后簽字封存，雙方各執(zhí)一份樣品，甲方憑樣交貨。

　　三、結(jié)算方式：先款后貨。

　　1.在合同生效后三個(gè)工作日內(nèi)，乙方向甲方支付本合同項(xiàng)下全部貨款。

　　2.甲方收到乙方貨款后代辦發(fā)運(yùn)，運(yùn)費(fèi)由 方承擔(dān)，發(fā)貨后____日內(nèi)向乙方提供與貨款等額的增值稅發(fā)票。代辦運(yùn)費(fèi)必須連同貨款一起交齊由此延遲交貨由乙方承擔(dān)責(zé)任。

　　3.包裝形式：編織袋：_______公斤袋;周轉(zhuǎn)箱：_______公斤箱;禮盒：_______公斤套(未發(fā)生的可刪去)， 方提供，費(fèi)用由 方承擔(dān)。

　　四、產(chǎn)品交貨辦法：

　　按甲方指定交貨地點(diǎn) 或指定交貨車輛 。甲方指定收貨人或承運(yùn)人： 。

　　五、交貨時(shí)間：貨款到達(dá)甲方賬戶后 個(gè)工作日內(nèi)發(fā)貨。 按甲方指定日期 前交貨。

　　六、運(yùn)輸方式：路汽運(yùn)(未發(fā)生可刪去)由乙方負(fù)責(zé)，甲方代理乙方并按照乙方指示辦理相關(guān)事宜。貨物發(fā)出后24小時(shí)之內(nèi)，以傳真方式通知乙方發(fā)運(yùn)情況(包括但不限于車號、包裝件數(shù)、發(fā)運(yùn)數(shù)量、到貨地、到貨時(shí)間)。

　　七、驗(yàn)收方法：

　　甲乙雙方需派員驗(yàn)收貨物，按本合同第二條約定進(jìn)行驗(yàn)收;乙方對貨物質(zhì)量有異議的，可在貨物里抽樣，與封存樣品米一同提交至貨物所在地的質(zhì)量監(jiān)督部門或雙方認(rèn)可的第三方檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行復(fù)檢(檢驗(yàn)費(fèi)用乙方承擔(dān));乙方未提出異議或未派員到場驗(yàn)收的，視為甲方交付的貨物符合合同約定。

　　八、風(fēng)險(xiǎn)負(fù)擔(dān)：自貨交第一承運(yùn)人時(shí)起，貨物毀損、滅失、短斤、污損等風(fēng)險(xiǎn)由乙方承擔(dān)。

　　九、違約責(zé)任：

　　1.乙方逾期付款的.，以逾期付款額為基數(shù),按日萬分之四向甲方支付違約金，逾期付款超過____日的，甲方有權(quán)解除合同，同時(shí)乙方按照合同總價(jià)款的1%向甲方支付違約金。

　　2.甲方逾期發(fā)貨的，以逾期發(fā)貨部分對應(yīng)金額為基數(shù),按日萬分之四向乙方支付違約金，逾期發(fā)貨超過____日的，乙方有權(quán)解除合同，同時(shí)甲方按照逾期發(fā)貨部分價(jià)款的1%向乙方支付違約金，因乙方逾期付款或不可抗力導(dǎo)致的逾期發(fā)貨除外。

　　3.如存在其他違約事項(xiàng)，違約方應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任并向守約方賠償實(shí)際損失。

　　4.如本條所規(guī)定之違約金數(shù)額，不足以彌補(bǔ)守約方的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失的，違約方應(yīng)按給守約方造成的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失支付賠償金。

　　5. 當(dāng)事人一方因不可抗力不能履行合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知對方，并在合理期限內(nèi)提供有關(guān)機(jī)構(gòu)出具的證明，可以全部或部分免除該方當(dāng)事人的責(zé)任。

　　十、糾紛解決方式：如雙方在履行合同時(shí)發(fā)生糾紛，應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，交簽約地人民法院解決。

　　十一、合同生效:本合同經(jīng)雙方法定代表人或授權(quán)代理人簽字、蓋章后生效，本合同一式肆份，甲方執(zhí)叁份，乙方執(zhí)壹份。

　　十二、合同有效期：本合同有效期自20________年____月____日起至20________年____月____日止。

　　十三、其他約定事項(xiàng)：

　　1.本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決，必要時(shí)可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議作為本合同附件，與本合同具有同等法律效力。

　　2.本合同未約定或約定不明的費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

　　甲 方：

　　聯(lián) 系人：

　　簽字：

　　日期：

　　乙 方：

　　聯(lián) 系 人：

　　簽字：

　　日期：

電視攝像員勞動(dòng)合同3

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)法律、法規(guī)，為了建立勞動(dòng)關(guān)系，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，與共同遵守執(zhí)行。

　　第一條本合同一致性確認(rèn)

　　甲乙雙方對本合同、合同附件、公司規(guī)章制度已認(rèn)真閱讀并理解一致，在自愿、平等、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

　　甲乙雙方一致同意：本勞動(dòng)合同、合同附件、員工手冊及乙方向甲方自愿交來的承諾保證書共同構(gòu)成對雙方有約束力的合同。

　　第二條勞動(dòng)合同期限

　　本合同期限按第項(xiàng)執(zhí)行

　　1、合同期限為自______年______月______日至______年______月______日止。

　　2、自______年______月______日至完成該項(xiàng)任務(wù)時(shí)止。

　　3、試用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

　　第三條工作內(nèi)容

　　3.1、甲方安排乙方從事工作,合同附件A更詳細(xì)說明乙方工作內(nèi)容.

　　3.2、甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營需要和乙方的能力表現(xiàn)，可變更調(diào)整乙方的工作或安排乙方兼任其他崗位。乙方有關(guān)反映本人意見的權(quán)利，但未經(jīng)甲方批準(zhǔn)，必須服從，乙方對此表示同意甲方的管理和安排，并保證不就此向甲方提出任何費(fèi)用補(bǔ)償或變更任何合同條款。

　　3.3、乙方必須按照甲方確定的崗位責(zé)任，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)或工作任務(wù)

　　第四條勞動(dòng)保護(hù)和工作條件

　　4.1、甲方根據(jù)生產(chǎn)和工作的需要，按照國家和公司有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。

　　4.2、勞動(dòng)合同、員工手冊已告知了乙方公司的工作規(guī)章，乙方對此必須時(shí)刻遵守。如果乙方違反了工作規(guī)章或本勞動(dòng)合同條款，甲方有權(quán)按勞動(dòng)合同和員工手冊規(guī)定對乙方進(jìn)行處分。如果乙方的工作行為或乙方的工作失誤使甲方受到損失的，乙方要負(fù)責(zé)賠償甲方損失。如乙方嚴(yán)重違反或?qū)掖芜`反勞動(dòng)合同或公司的規(guī)章，甲方就有權(quán)單方終止合同，并且不會(huì)支付乙方除工資外的任何其他費(fèi)用，乙方對此表示同意。

　　4.3、乙方對外代表甲方的任何簽字都必須得到甲方的書面授權(quán)，否則造成的一切損失由乙方承擔(dān)，甲方有權(quán)在乙方的工資及一切費(fèi)用中支付第三方由于乙方未經(jīng)授權(quán)而簽字引起的一切費(fèi)用，乙方對此表示同意。

　　第五條工作時(shí)間和工作職責(zé)

　　5.1、甲方安排乙方每周工作天，休息天。

　　5.2、甲方確因工作需要乙方加班時(shí)，按照公司有關(guān)規(guī)定給予乙方一定的補(bǔ)償或者給予相應(yīng)時(shí)間的調(diào)休。但乙方未按規(guī)定完成工作任務(wù)而加班除外。

　　5.3、乙方有權(quán)享受的有薪節(jié)假日、年假、其他事假、病假和其他福利將依照公司的規(guī)定享有。

　　5.4、因工作及職責(zé)需要，甲方對部分職位實(shí)行不定時(shí)工時(shí)制或綜合計(jì)算工時(shí)制。乙方的職位實(shí)行工時(shí)制

　　5.5、本勞動(dòng)合同有效期內(nèi)，乙方應(yīng)遵守國家的各項(xiàng)法律規(guī)定及公司隨地制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，熱愛公司、維護(hù)公司利益和榮譽(yù)，服從公司管理。如果乙方違反公司的規(guī)章制度，公司有權(quán)視情節(jié)給乙方以經(jīng)濟(jì)或行政處罰，直至開除。如果乙方觸犯刑律，公司將把乙方開除。

　　5.6、乙方如有正當(dāng)理由，經(jīng)過申請批準(zhǔn)，可請事假，甲方不負(fù)責(zé)發(fā)放事假期間的工資、獎(jiǎng)金和各種補(bǔ)貼。

　　5.7、甲方對乙方的一切經(jīng)批準(zhǔn)的休假只發(fā)放基本工資，不發(fā)放獎(jiǎng)金及各種補(bǔ)貼。

　　第六條勞動(dòng)報(bào)酬

　　6.1、乙方月工資詳見附件A，附件A詳細(xì)說明了乙方的工資、補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金，并介紹了乙方每月工資及各種補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金的條件。乙方每月工資由甲方次月日發(fā)放，若工資發(fā)放日適逢周日或假日，甲方推后一日或數(shù)日發(fā)放。補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金甲方考核乙方工作合格按考核實(shí)際情況核實(shí)應(yīng)得獎(jiǎng)金后發(fā)放。

　　6.2、甲方支付乙方的工資、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金均為稅前收入，乙方的個(gè)人所得稅由甲方按國家規(guī)定代扣。

　　6.3、甲方可根據(jù)實(shí)際經(jīng)營狀況、規(guī)章制度、對乙方考核情況，以及乙方的工作年限、獎(jiǎng)罰記錄、崗位變化等，調(diào)整乙方的工資水平，但不低于國家規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

　　第七條保險(xiǎn)與福利

　　7.1、應(yīng)乙方的要求，甲方同意將為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用按標(biāo)準(zhǔn)支付乙方，由乙方負(fù)責(zé)在其檔案所在地繳納，此后的一切后果由乙方承擔(dān)。

　　7.2、乙方按國家及甲方規(guī)定享受休假、探親假、婚喪假、法定節(jié)日休假，請事假和病假。

　　第八條勞動(dòng)紀(jì)律

　　8.1、乙方愿意嚴(yán)格遵守國家的法律、法規(guī)和社會(huì)公德，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，包括《員工手冊》中寫明的各項(xiàng)規(guī)定的要求。同時(shí)，愛護(hù)甲方的財(cái)物，維護(hù)甲方的利益。

　　8.2、乙方承諾嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，絕不將甲方的經(jīng)營情況和業(yè)務(wù)情況向第三方泄露;不將業(yè)務(wù)檔案、業(yè)務(wù)憑證等資料復(fù)制或轉(zhuǎn)借給第三方。

　　8.3、在本合同的履行過程中，甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定可以制定新的規(guī)章制度，也可以對公司制定的規(guī)章制度進(jìn)行修訂。

　　8.4、若本合同條款與國家新規(guī)定及甲方新規(guī)章制度相抵觸，乙方同意服從國家新規(guī)定和甲方新規(guī)章制度。

　　8.5、甲方對模范遵守勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度或違反勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的乙方，可以進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)和處罰。

　　第九條合同的.變更、解除、續(xù)訂和終止

　　9.1、在本同執(zhí)行期內(nèi)，如有下列情況發(fā)生，甲、乙雙方同意變更本合同的相關(guān)內(nèi)容：

　　9.1.1訂立本合同所依據(jù)的國家法律、法規(guī)等發(fā)生變化的。

　　9.1.2訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，導(dǎo)致本合同無法繼續(xù)執(zhí)行的。

　　9.1.3甲乙雙方情況發(fā)生較大變化，影響本合同執(zhí)行的(例如：甲方的經(jīng)營狀況、組織機(jī)構(gòu)發(fā)生變化，人員結(jié)構(gòu)、工作崗位需要調(diào)整等;

　　乙方的工作表現(xiàn)，知識技能、身體狀況等與工作要求不相適應(yīng)等)。

　　9.2、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　9.3、在試用期內(nèi)，乙方被證明不符合以下錄用條件中任何一項(xiàng)的，甲方可以隨時(shí)解除合同。

　　9.3.1乙方在應(yīng)聘過程中向甲方提供的材料(如離職證明、教育學(xué)歷、個(gè)人簡歷、婚姻及生育狀況、體檢證明等)必須真實(shí)無誤。

　　9.3.2乙方健康狀況良好，無精神病、傳染病及其他影響工作的病癥，能保證正常工作。

　　9.3.3乙方各方面表現(xiàn)良好，沒有吸毒、斗毆等各種劣跡，富有愛崗敬業(yè)精神。

　　9.3.4乙方能按照甲方的要求，完成甲方指定工作內(nèi)容、工作指標(biāo)、工作任務(wù)。

　　9.4、乙方有下列情行之一的，甲方可以隨時(shí)解除合同，并不支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;

　　9.4.1嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的。

　　9.4.2嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的。

　　9.4.3未經(jīng)甲方同意，為其他機(jī)構(gòu)或個(gè)人提供有關(guān)服務(wù)而接受任何方面之報(bào)酬的。

　　9.4.4行為不端損害公司名譽(yù)的。

　　9.4.5試用期滿后，被發(fā)現(xiàn)在應(yīng)聘過程中向甲方提供的材料與事實(shí)不符的。

　　9.4.6甲方根據(jù)本合同第三條第3.2項(xiàng)約定調(diào)整乙方職位時(shí)，乙方不服從甲方工作調(diào)動(dòng)和安排的。

　　9.4.7乙方基于私人理由而向公司申請離職的。9.4.8被依法進(jìn)行勞動(dòng)教養(yǎng)或追究刑事責(zé)任的。

　　9.5、有下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方，同時(shí)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：

　　9.5.1乙方不能勝任工作的，經(jīng)甲方培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　　9.5.2乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿或醫(yī)療期內(nèi)醫(yī)療終結(jié)并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定為5-10級的，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的其他工作的;

　　9.5.3違反本合同第九條9.1項(xiàng)約定，經(jīng)甲乙協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的;

　　9.5.4甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間，或者甲方經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，向工會(huì)或者全體員工說明情況，并向勞動(dòng)行政部門備案后進(jìn)行裁員的。

　　9.6、乙方需要解除合同的，應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方(特殊書面約定或承諾除外)。

　　9.7、按約定須提前30日通知對方解除勞動(dòng)合同的，甲乙雙方可采取提前向?qū)Ψ街Ц兑曳揭粋�(gè)月工資的方式履行。標(biāo)準(zhǔn)為解除合同時(shí)乙方的月工資。

　　9.8、合同期限屆滿前，甲乙雙方應(yīng)提前30天就是否續(xù)訂勞動(dòng)合同表明意向。雙方同意續(xù)訂的，應(yīng)以合同期滿前辦理續(xù)訂手續(xù);若一方或雙方無續(xù)約意向的，應(yīng)于合同期滿前以書面形式通知對方，辦理終止合同手續(xù)。否則，合同期滿后，本合同將自動(dòng)延續(xù)，續(xù)訂期限與本

　　同期限相同，甲乙雙方應(yīng)辦續(xù)訂合同手續(xù)。

　　9.9、如下列情況發(fā)生，本合同隨即終止：

　　9.9.1合同期限屆滿。

　　9.9.2甲方宣告破產(chǎn)或者依法解散、關(guān)閉、撤銷。

　　9.9.3乙方達(dá)到法定退休年齡。

　　9.9.4乙方完全喪失勞動(dòng)能力，或者被宣告失蹤或死亡。

　　第十條違約責(zé)任及其他

　　10.1、任何一方的違約行為致使本合同無法履行的，應(yīng)支付對方違約金;給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償責(zé)任范圍及賠償金額應(yīng)依據(jù)國家相關(guān)規(guī)定和損失程度確定。

　　10.2、乙方違反甲方規(guī)章制度并給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)依據(jù)法律及甲方規(guī)章制度承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　10.3、乙方屬于接受甲方出資培訓(xùn)或提供住房的，如發(fā)生違約情況，按國家及甲方的規(guī)定和相關(guān)協(xié)議承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　10.4、甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，或者向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解;調(diào)解不成的，或者不愿申請調(diào)解的，雙方均有權(quán)從知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起60天內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁;對仲裁裁決不服的任何一方，可以自收到仲裁裁決之日起15日內(nèi)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

　　10.5、本合同未盡事誼，按照國家規(guī)定及甲方規(guī)章制度執(zhí)行;沒有規(guī)定的，由雙方另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議作為本合同附件。

　　10.6、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。未經(jīng)雙方同意，涂改本合同的，或未經(jīng)雙方授權(quán)、委托、代簽本合同的，本合同無效。

　　第十一條：其他事項(xiàng)

　　11.1、乙方聲明：乙方在簽署本合同時(shí)，業(yè)已獲得員工手冊，并知悉全文，愿意接受并遵守各項(xiàng)規(guī)定。

　　11.2、甲方提示：公司在合同關(guān)系的各個(gè)方面均奉行開放政策，任何看法、建議、設(shè)想或問題可與您的主管商討。如果在商討后您覺得問題仍未得到解決，歡迎您與更上一級主管商談。

　　甲方：_________乙方：_________

　　授權(quán)代表人：_________

　　_____年_____月_____日

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