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管理班級(jí)的建議書(shū)

時(shí)間:2022-11-27 18:30:01 建議書(shū) 我要投稿

管理班級(jí)的建議書(shū)

  在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,能夠利用到建議書(shū)的場(chǎng)合越來(lái)越多,建議書(shū)的寫(xiě)作格式一般由標(biāo)題、稱(chēng)呼、正文、署名、日期等幾部分組成。你所見(jiàn)過(guò)的建議書(shū)是什么樣的呢?下面是小編精心整理的管理班級(jí)的建議書(shū),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

管理班級(jí)的建議書(shū)

管理班級(jí)的建議書(shū)1

  小學(xué)班主任在擔(dān)負(fù)著教育教學(xué)任務(wù)的同時(shí),還承擔(dān)著班級(jí)管理的責(zé)任,小學(xué)班主任班級(jí)管理需要有一定的班級(jí)管理技巧和策略,就是要有專(zhuān)業(yè)的班級(jí)管理知識(shí)和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。小學(xué)班主任之所以說(shuō)擔(dān)負(fù)的任務(wù)更重,一個(gè)很重要的原因是其本身接觸的學(xué)生群體年齡較小,知識(shí)文化、社會(huì)道德教育等等都屬于培養(yǎng)階段,還沒(méi)有形成正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,而教師在這個(gè)過(guò)程中發(fā)揮的作用尤其大,F(xiàn)階段教師上崗前一般都是接受專(zhuān)業(yè)教學(xué)技能培訓(xùn),對(duì)于班主任的系統(tǒng)培訓(xùn)很少,因此在實(shí)際操作過(guò)程中,小學(xué)班主任在班級(jí)管理中不可避免地會(huì)遇到很多問(wèn)題,要想達(dá)到良好的班級(jí)管理效果,班主任要加強(qiáng)自身班級(jí)管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),具有深厚的班級(jí)管理理論知識(shí)。要加強(qiáng)與學(xué)生的溝通交流,了解關(guān)心學(xué)生的需求,積極借鑒優(yōu)秀教師的成功經(jīng)驗(yàn),爭(zhēng)取取得良好的班級(jí)管理效果。

  一、加強(qiáng)班級(jí)管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)

  小學(xué)班主任是班級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)者,承擔(dān)著班級(jí)教育和管理的重大責(zé)任。教師在一定的學(xué)科專(zhuān)業(yè)教學(xué)知識(shí)技能的基礎(chǔ)上,還要具備良好的班級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和班級(jí)管理、教育的能力。良好的溝通技能是小學(xué)班主任必須具備的一項(xiàng)本領(lǐng),這綜合考查了班主任的情緒管理、口語(yǔ)溝通等基本能力。班級(jí)管理不同于教學(xué),需要教師有良好的情緒控制能力和溝通能力,有些教師在自身專(zhuān)業(yè)教學(xué)知識(shí)上本領(lǐng)過(guò)硬,但對(duì)于與學(xué)生的溝通上往往不夠及時(shí),這些問(wèn)題都需要及時(shí)地改正。

  其次,過(guò)硬的班級(jí)管理技能對(duì)小學(xué)班主任來(lái)講意義重大。現(xiàn)階段,青年教師普遍存在著班級(jí)管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能差的問(wèn)題,一方面缺乏經(jīng)驗(yàn),另一方面,沒(méi)有進(jìn)行專(zhuān)業(yè)的班級(jí)管理知識(shí)技能培訓(xùn)。班級(jí)管理技能的學(xué)習(xí)可以積極吸取老教師的成功經(jīng)驗(yàn),要積極學(xué)習(xí)教育法律法規(guī),加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備,老教師也應(yīng)該適應(yīng)新課改的要求,不斷加強(qiáng)班級(jí)管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)。比如在班級(jí)管理過(guò)程中,教師可以加強(qiáng)學(xué)生的自我管理,發(fā)揮學(xué)生們自律自制的能力,可以建立一定的獎(jiǎng)懲制度和監(jiān)督制度。對(duì)于在教學(xué)過(guò)程中違反課堂紀(jì)律的學(xué)生,根據(jù)具體情況進(jìn)行一定的懲罰教育。加強(qiáng)學(xué)生們的思想道德培養(yǎng),好人好事要積極鼓勵(lì),良好的監(jiān)督制度在班級(jí)管理也發(fā)揮著十分重要的作用。

  二、關(guān)心學(xué)生,加強(qiáng)交流

  班主任在班級(jí)管理過(guò)程中要貫徹以人為本的教學(xué)觀念。以人為本的教學(xué)觀要求教師要關(guān)心學(xué)生、關(guān)愛(ài)學(xué)生,要及時(shí)地了解學(xué)生的訴求,了解學(xué)生的需要。小學(xué)階段學(xué)生們自我解決問(wèn)題的能力較弱,班主任作為班級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)者擔(dān)負(fù)的責(zé)任很大。在日常教學(xué)生活中學(xué)生可能會(huì)出現(xiàn)各種各樣的問(wèn)題,比如受傷、生病等等,在這種情況下,教師的角色定位就不僅僅是教師,更是親人,要學(xué)會(huì)站在學(xué)生的角度想問(wèn)題,關(guān)心學(xué)生才能培養(yǎng)師生之間的信任,才能真正了解學(xué)生,有利于良好師生關(guān)系的形成和班級(jí)管理的順利進(jìn)行。

  要加強(qiáng)與學(xué)生的溝通交流,在遵守教學(xué)原則的基礎(chǔ)上,充分尊重學(xué)生的意見(jiàn)。班主任在教學(xué)管理中不僅僅是教師,更應(yīng)該做學(xué)生的朋友,在課下多與學(xué)生進(jìn)行溝通交流,不僅關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí),還要關(guān)心學(xué)生的生活。在與學(xué)生溝通交流的過(guò)程中,以認(rèn)真的態(tài)度幫助學(xué)生分析解決他們遇到的問(wèn)題。班級(jí)管理具體規(guī)定的實(shí)施要充分采納學(xué)生的意見(jiàn),對(duì)于班級(jí)管理中出現(xiàn)的問(wèn)題,要及時(shí)地加以解決。溝通交流是實(shí)現(xiàn)良好班級(jí)管理的基礎(chǔ),教師在交流過(guò)程中要講究一定的方法和原則,既要樹(shù)立自己的威信,讓學(xué)生們尊重自己,又要致力于良好班級(jí)管理秩序的建立,保證教學(xué)活動(dòng)的順利進(jìn)行。

  三、尊重學(xué)生,富有耐心

  小學(xué)生雖然年齡較小,沒(méi)有形成成熟的世界觀、人生觀,但個(gè)人性格品質(zhì)已初具雛形,自尊自強(qiáng)的意識(shí)已經(jīng)十分強(qiáng)烈,班主任在教學(xué)過(guò)程中要充分地尊重學(xué)生,保護(hù)學(xué)生的自尊心不受傷害。比如,在考試過(guò)程中,某位同學(xué)有想作弊的行為,教師最好不要直接點(diǎn)名批評(píng),而是用適當(dāng)?shù)恼Z(yǔ)言加以提醒,如果不知悔改,再考慮采取什么樣的懲罰措施。有些小學(xué)班主任認(rèn)為小學(xué)生就是孩子,所以在班級(jí)管理中不考慮學(xué)生的需求,不尊重學(xué)生的意見(jiàn),這是不可取的。尊重學(xué)生的人格是師生間進(jìn)行交流的基礎(chǔ),班主任作為教學(xué)管理的實(shí)施者,要以學(xué)生的需求為主,充分尊重學(xué)生的意見(jiàn),保護(hù)學(xué)生的人格。

  耐心是一名班主任必須具備的一種性格特點(diǎn),對(duì)于小學(xué)班主任來(lái)講,這一點(diǎn)更是尤其必要的。小學(xué)生處于童年階段,比較容易出現(xiàn)各種各樣的問(wèn)題,比如,小學(xué)一年級(jí)的孩子可能會(huì)出現(xiàn)忘帶水杯、課本,甚至尿褲子的行為,教師應(yīng)該怎樣面對(duì)呢?那就是耐心地一件一件地解決。在長(zhǎng)期的班級(jí)管理中,教師對(duì)于可能出現(xiàn)的情況就能夠大致地掌握,因此,對(duì)于可能出現(xiàn)的意外情況進(jìn)行適當(dāng)?shù)奶嵝咽潜匾模热,不能忘課本、作業(yè),記得收拾好東西,不要丟三落四等等。班主任要耐心地培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成良好的.習(xí)慣,減少意外發(fā)生的頻率,對(duì)于表現(xiàn)好的學(xué)生進(jìn)行積極地獎(jiǎng)勵(lì),倡導(dǎo)學(xué)生們養(yǎng)成良好的習(xí)慣,遵守學(xué)校的規(guī)章制度。

  四、平等教學(xué),注重團(tuán)結(jié)

  學(xué)生是平等的個(gè)體,具有平等接受教育的權(quán)利,因此,班主任在教學(xué)管理過(guò)程中要平等教學(xué)。有些教師對(duì)于學(xué)習(xí)成績(jī)好的學(xué)生加以?xún)?yōu)待,比如在安排座位時(shí)按照學(xué)習(xí)成績(jī)來(lái)進(jìn)行排列,上課只提問(wèn)表現(xiàn)好的學(xué)生,而對(duì)學(xué)習(xí)成績(jī)差的學(xué)生不管不顧,這是不正確的。學(xué)習(xí)成績(jī)不是衡量學(xué)生的唯一標(biāo)準(zhǔn),教育重在培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展的社會(huì)主義接班人,班主任作為班級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)者,要注重從多方面培養(yǎng)學(xué)生的人格,平等地對(duì)待每一位學(xué)生,關(guān)心了解學(xué)生的需求,盡量做到統(tǒng)領(lǐng)全局,兼顧所有學(xué)生,做學(xué)生心中的好教師。班級(jí)是一個(gè)集體,班主任老師要注重培養(yǎng)學(xué)生的集體意識(shí),鼓勵(lì)學(xué)生們互幫互助,團(tuán)結(jié)向上,良好的班級(jí)氛圍是取得優(yōu)越教學(xué)成果的重要保障。班主任教師在教學(xué)管理過(guò)程中可以多組織一些集體活動(dòng),讓學(xué)生們?cè)趯W(xué)習(xí)的過(guò)程中形成良好的伙伴關(guān)系,學(xué)校會(huì)有很多評(píng)比的項(xiàng)目,比如衛(wèi)生、成績(jī)、好人好事等,班主任要積極鼓勵(lì)學(xué)生們團(tuán)結(jié)一致,爭(zhēng)取取得好的成績(jī),久而久之,良好的班級(jí)氛圍就形成了。

  總之,小學(xué)班主任教師要不斷增強(qiáng)自身專(zhuān)業(yè)管理知識(shí)的學(xué)習(xí),尊重學(xué)生,積極與學(xué)生進(jìn)行溝通交流,平等對(duì)待每一位學(xué)生,不斷進(jìn)行教學(xué)反思,從而營(yíng)造良好的班級(jí)學(xué)習(xí)氛圍。

管理班級(jí)的建議書(shū)2

  時(shí)間過(guò)得真快,回頭看看這已是我擔(dān)任班主任的第八個(gè)年頭了,在這八年的時(shí)間里,感觸最深的莫過(guò)于班主任工作的艱辛,班主任工作事無(wú)俱細(xì),凝聚著每一位班主任的心血和汗水。在班級(jí)管理中,時(shí)常感到力不從心,班主任的付出很多時(shí)候得不到學(xué)生和家長(zhǎng)的理解,這讓我有很大的挫折感,但我不氣餒,這更增加了我探索班主任班級(jí)管理工作的動(dòng)力。在班級(jí)管理中我不斷總結(jié)工作中的得失,把所學(xué)的理論知識(shí)與學(xué)生的具體情況相結(jié)合,因材施教,頗有收獲,在感到班主任工作艱辛的同時(shí),也體會(huì)到作為一名班主任的快樂(lè),下面是我簡(jiǎn)單談一下自己在班級(jí)管理中的一些心得體會(huì)。

  一、表?yè)P(yáng)無(wú)處不在

  在日常的班級(jí)管理中,要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的優(yōu)點(diǎn),適時(shí)予以鼓勵(lì)和表?yè)P(yáng),俗話(huà)說(shuō)得好:“好言一句三冬暖”,人人都喜歡聽(tīng)好話(huà),與其老是抓著學(xué)生的缺點(diǎn)不放,還不如換個(gè)角度,去發(fā)掘?qū)W生身上的優(yōu)點(diǎn),這樣不僅能讓老師的心情愉悅,更能讓學(xué)生認(rèn)識(shí)到自己身上的優(yōu)點(diǎn),肯定自己,樹(shù)立改正缺點(diǎn)的信心和勇氣。事物都是在不斷發(fā)展變化的。學(xué)生很多方面都在發(fā)展,犯錯(cuò)是正常的事,假如班主任沒(méi)有一顆寬容的心,那么眼中看到的只會(huì)全是學(xué)生的缺點(diǎn),學(xué)生就會(huì)讓我們覺(jué)得越來(lái)越討厭,反過(guò)來(lái)批評(píng)就越多,學(xué)生的逆反心理就越強(qiáng),這樣更不利于班級(jí)管理,所以盡量做到多表?yè)P(yáng)少批評(píng),多肯定少指責(zé),要知道好孩子是夸大的,我們完全可以換種角度來(lái)看待學(xué)生,因?yàn)楸頁(yè)P(yáng)無(wú)處不在,任何人都有閃光的一面,重點(diǎn)在于你有沒(méi)有一顆發(fā)現(xiàn)學(xué)生優(yōu)點(diǎn)的心。

  二、榜樣的作用

  人人都有學(xué)好的愿望,在學(xué)生的心目中老師的言行、品德、修養(yǎng)、為人處事等諸多方面都會(huì)對(duì)學(xué)生的心理素質(zhì)、品德和生活習(xí)慣的形成有著很大的影響,如果老師是陽(yáng)光、健康、積極向上的,那么學(xué)生每天看到的則是陽(yáng)光,假如老師是憤世嫉俗、郁郁寡歡、沉默不語(yǔ),那么學(xué)生看到的則是烏云密布。好的心靜就如打呵欠一樣都會(huì)傳染人,所以在我們與學(xué)生交往中應(yīng)盡量將自己積極向上、陽(yáng)光健康的一面展現(xiàn)給學(xué)生。其次,是身教重于言傳。喊破嗓子不如做出樣子,要求學(xué)生做到的老師先做到,比如要求學(xué)生上課不遲到,那么我們老師就應(yīng)該守時(shí);要求學(xué)生積極鍛煉身體,那么我們老師就應(yīng)該熱愛(ài)運(yùn)動(dòng);要求學(xué)生端正學(xué)習(xí)態(tài)度,那么我們老師就應(yīng)該端正工作態(tài)度;要求學(xué)生注意儀容儀表,我們老師就應(yīng)該穿著得體;要求學(xué)生熱愛(ài)班級(jí)體,那么我們老師就應(yīng)該愛(ài)崗愛(ài)校等等,榜樣的作用是無(wú)窮的,有時(shí)無(wú)聲的榜樣教育要遠(yuǎn)遠(yuǎn)勝過(guò)空口說(shuō)教。

  三、建立良好的班紀(jì)班風(fēng)

  俗話(huà)說(shuō)得好:“不依規(guī)矩不成方圓”。沒(méi)有良好班紀(jì)班風(fēng),就不可能組建一個(gè)好的班集體,猶如一盤(pán)散沙難以有很強(qiáng)的戰(zhàn)斗力,所以必須建立科學(xué)民主的班紀(jì),和求實(shí)好學(xué)的班風(fēng)。正如一支,只有鐵一樣的紀(jì)律,才會(huì)有堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗力。所以組建班級(jí)后的'第一件事就是要在學(xué)校制定的校紀(jì)校規(guī)的基礎(chǔ)上制定本班的班紀(jì)班規(guī),要讓學(xué)生明白哪些事情可以做,哪些事情不可以做,然后大家在一起互相監(jiān)督自己和他人的言行,自覺(jué)遵守班紀(jì)班規(guī)和維護(hù)班級(jí)榮譽(yù)。積極向上求實(shí)好學(xué)的班風(fēng)同樣也很重要,學(xué)生的主要任務(wù)就是搞好學(xué)習(xí),所做的一切都應(yīng)該服務(wù)于這一中心,互相學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短相互鼓勵(lì)、共同進(jìn)步,因?yàn)橹挥幸粋(gè)班級(jí)體發(fā)展好了,身為其中一員的你才能發(fā)展好,所以班級(jí)管理中的首要任務(wù)就應(yīng)該是打造良好的班紀(jì)班風(fēng)。

  四、班主任應(yīng)該是學(xué)生的良師益友。

  大多數(shù)班主任不僅擔(dān)任班級(jí)管理工作,還要擔(dān)任本班相應(yīng)的學(xué)科教學(xué)工作,所以就具有了雙重身份,要想讓學(xué)生信服你,不僅體現(xiàn)在班級(jí)管理上,更為重要的是體現(xiàn)在學(xué)科教學(xué)能力上,所以班主任應(yīng)盡全力搞好自己學(xué)科的教學(xué),讓學(xué)生看到的是一個(gè)知識(shí)淵博、教學(xué)能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)精湛的你,這樣才能讓學(xué)生信服你,成為學(xué)生能學(xué)到有用知識(shí)的好老師。班主任最不應(yīng)偏離的就是自身的教學(xué)工作。其次,要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的思想變化或情緒變化適時(shí)溝通輸導(dǎo)。比如:考試后自然就有考得不理想的同學(xué),這時(shí)班主任就應(yīng)該找到這些同學(xué),跟他們交流溝通,找出問(wèn)題所在。學(xué)生生病了,要關(guān)心學(xué)生的身體狀況,甚至做點(diǎn)好吃的。天氣變冷時(shí),提醒他們多加點(diǎn)衣裳,晚上查夜時(shí)多到學(xué)生宿舍看看,跟他們聊聊,了解一下學(xué)生的家庭情況,有什么生活上的困難,甚至組織學(xué)生活動(dòng)時(shí)班主任可以參與進(jìn)去與學(xué)生同樂(lè)等等,好多方面都能拉進(jìn)班主任與學(xué)生間的距離,成為學(xué)生生活和學(xué)習(xí)上的良師益友。

  五、建立與學(xué)生家長(zhǎng)之間良好的溝通橋梁。

  教育好學(xué)生僅依靠學(xué)校和班主任的力量是不行的,必須要借助學(xué)生家長(zhǎng)的力量,多與學(xué)生家長(zhǎng)交流溝通,F(xiàn)在通訊都很方便,學(xué)生在校的表現(xiàn)好與壞要及時(shí)與家長(zhǎng)取得聯(lián)系,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題就及時(shí)解決。很多時(shí)候家長(zhǎng)比我們更能了解學(xué)生性格特點(diǎn),這很有利于我們與學(xué)生溝通,找到問(wèn)題的根源所在。在與學(xué)生家長(zhǎng)交流溝通中家長(zhǎng)就是最重要的橋梁,特別是第一次家長(zhǎng)會(huì),班主任應(yīng)該認(rèn)真準(zhǔn)備,盡最大努力在家長(zhǎng)面前展現(xiàn)自己能力,從而贏得家長(zhǎng)的信任。另外,第一次家長(zhǎng)會(huì)也是讓家長(zhǎng)了解班級(jí)管理要求重要的會(huì)議,讓家長(zhǎng)更加清楚自己的責(zé)任,從而更好的配合班主任搞好班級(jí)管理工作。對(duì)家長(zhǎng)應(yīng)該做到熱情、就事論事,設(shè)身處地地為學(xué)生考慮,讓家長(zhǎng)看到你對(duì)他孩子的苦心。其后的家長(zhǎng)會(huì)要對(duì)班上紀(jì)律上、學(xué)習(xí)上困難的同學(xué)跟家長(zhǎng)針對(duì)性的交流,找到解決問(wèn)題的方法。要告知家長(zhǎng),孩子犯錯(cuò)誤時(shí)應(yīng)嚴(yán)格教育,平時(shí)的生活上要多加關(guān)心,要做到嚴(yán)在當(dāng)嚴(yán)處,愛(ài)在細(xì)微處,只有與家長(zhǎng)建立良好通暢的溝通橋梁,我們的班級(jí)管理才能更加有效。

  六、充分發(fā)揮科任教師的管理作用。

  班級(jí)管理并不是班主任一個(gè)人的事,科任教師同樣很重要,學(xué)生在學(xué)習(xí)上往往會(huì)出現(xiàn)最喜歡的科目和最不喜歡的科目,科任教師在本學(xué)科上更了解學(xué)生的具體情況,所以,讓學(xué)生最喜歡科目的科任教師與其交流,學(xué)生可以獲得肯定,有成就感、有自信心。而與最怕科目的任科教師交流,可以查找到該生在本學(xué)科上自身存在的不足,找到改進(jìn)和提高的方法。所以班主任要經(jīng)常與科任教師溝通,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)作用,使每個(gè)學(xué)生做到均衡發(fā)展。

  以上是我對(duì)班級(jí)管理幾點(diǎn)粗淺的認(rèn)識(shí),班主任工作是一項(xiàng)復(fù)雜繁瑣的工作,永遠(yuǎn)沒(méi)有定法,學(xué)生在不斷變化,隨著我們年齡的增長(zhǎng),在我們班主任身上也會(huì)出現(xiàn)越來(lái)越多的挑戰(zhàn),我們要不斷學(xué)習(xí),更新觀念,與時(shí)俱進(jìn),才能在班級(jí)管理中有更大的收獲。最后,我還是希望班主任們要保持愉快的心情,擁有良好的心態(tài)、健康、幸福的生活,真正做到愉快教學(xué),與學(xué)生和諧相處。

管理班級(jí)的建議書(shū)3

  創(chuàng)建良好的班風(fēng),是班主任工作的重要內(nèi)容之一。而班級(jí)的常規(guī)工作更是創(chuàng)建良好班風(fēng)的重中之重。

  那么如何將班級(jí)的常規(guī)工作做細(xì)、做實(shí),給學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)舒適的學(xué)習(xí)環(huán)境呢?下面就自己在班級(jí)管理方面談幾點(diǎn)小小的措施。

  一、實(shí)行點(diǎn)心集中管理制

  開(kāi)學(xué)時(shí),有部分家長(zhǎng)向我反映:自己的孩子將不喜歡吃的點(diǎn)心放在書(shū)包里,結(jié)果等發(fā)現(xiàn)時(shí)已經(jīng)不能再吃了。而我也在與孩子們的相處中發(fā)現(xiàn),有許多孩子會(huì)將不喜歡吃的和吃剩的點(diǎn)心直接扔進(jìn)垃圾桶內(nèi),既造成了浪費(fèi),也污染了教室和校園環(huán)境。

  于是在開(kāi)學(xué)第一次分發(fā)點(diǎn)心時(shí),我就向?qū)W生下達(dá)班級(jí)的規(guī)章制度:吃點(diǎn)心時(shí)一律不準(zhǔn)走出自己的位置;一律不準(zhǔn)在規(guī)定之外的時(shí)間內(nèi)吃;吃完之后必須將點(diǎn)心袋扔進(jìn)垃圾桶,由生活委員進(jìn)行監(jiān)督,違者將沒(méi)收他們一個(gè)星期的點(diǎn)心。接著,向大家征求意見(jiàn):能不能將自己不喜歡吃的點(diǎn)心集中交給生活委員,放在辦公室,放學(xué)后做為獎(jiǎng)品獎(jiǎng)勵(lì)那些在一天內(nèi)表現(xiàn)出色的學(xué)生;或者是輪流分發(fā)給愿意吃的同學(xué)。絕大部分的學(xué)生都能欣然接受這個(gè)建議,可是有個(gè)別的學(xué)生臉上顯出了不愿意的神色,對(duì)此我并沒(méi)有當(dāng)場(chǎng)指出。我讓大家舉手表決:為了班級(jí)的榮譽(yù),為了讓大家能有一個(gè)干凈整潔的學(xué)習(xí)環(huán)境,為了杜絕浪費(fèi),如果能愿意將自己不吃的點(diǎn)心集中分發(fā)的請(qǐng)舉手。此時(shí),那幾個(gè)原本還有顧慮的學(xué)生看到其他人都毫不猶豫的贊同了,也都不好意思的舉起了手?吹酱蠹叶纪饬耍揖鸵笏麄儽仨殗(yán)格遵守這項(xiàng)制度!

  經(jīng)過(guò)一學(xué)期的實(shí)踐,班級(jí)里因點(diǎn)心產(chǎn)生的浪費(fèi)的現(xiàn)象可以說(shuō)是杜絕了。學(xué)生們?cè)诖丝瘫憩F(xiàn)出的大度,也讓我看到了他們懂事、明理的一面。

  二、實(shí)行教室垃圾袋裝制

  在多年的'班級(jí)管理中,班級(jí)的衛(wèi)生工作一直是我較為頭疼的一件事。我發(fā)現(xiàn)許多學(xué)生在吃點(diǎn)心時(shí)會(huì)將點(diǎn)心袋,以及沒(méi)有吃完的點(diǎn)心一同扔進(jìn)垃圾桶,結(jié)果教室的垃圾桶常常是“爆滿(mǎn)”,桶里的臟物多了之后,就留下了難以洗去的污垢;還有些學(xué)生將沒(méi)有吃完的點(diǎn)心就隨手往課桌里一塞,結(jié)果每次到放學(xué)時(shí),就會(huì)在教室里看到隨風(fēng)飛舞的“白色蝴蝶”,給值日生工作帶來(lái)了諸多不便。

  要想改變這一現(xiàn)狀,一開(kāi)始我也著實(shí)費(fèi)了很多口舌,可是大多數(shù)的學(xué)生是一只耳朵進(jìn),一只耳朵出,收效甚微。于是今年一開(kāi)學(xué),我就召開(kāi)班干部會(huì)議,讓大家出謀劃策,討論如何解決這班級(jí)的班級(jí)的臟亂差現(xiàn)象。最后他們同意將垃圾“袋裝化”。先由班干部從自己家里拿來(lái)袋子,每天由值日班長(zhǎng)在完成值日生工作之后,負(fù)責(zé)將干凈的垃圾袋裝進(jìn)垃圾桶內(nèi),值日生也省去了上下跑樓梯倒垃圾的麻煩,可以直接將打包好的垃圾順帶著丟進(jìn)校園的垃圾筒內(nèi)。每到學(xué)校開(kāi)展大掃除時(shí),幾個(gè)班級(jí)也不必為共用一個(gè)臉盆打水而犯愁,垃圾桶此時(shí)就變成了打水桶。一舉兩得的事、何而不為呢?

  三、實(shí)行個(gè)人崗位責(zé)任制

  根據(jù)班級(jí)生活和發(fā)展的需要,我結(jié)合本班實(shí)際在班中增設(shè)了多個(gè)班級(jí)小崗位,在“人人有個(gè)小崗位”的活動(dòng)中,把主人翁地位還給了學(xué)生,讓每個(gè)學(xué)生都能在集體中找到自己的位置,承擔(dān)責(zé)任,享受權(quán)利,學(xué)會(huì)合作,學(xué)會(huì)尊重,鍛煉能力,展示才華。除常見(jiàn)的中隊(duì)長(zhǎng)委員、小隊(duì)長(zhǎng)、課代表等職務(wù)外,又設(shè)置了管理班級(jí)所有開(kāi)關(guān)的崗位、管理教室衛(wèi)生角的崗位、負(fù)責(zé)排課桌椅的崗位;就連教室的每一塊玻璃,每一面墻磚,都有專(zhuān)人負(fù)責(zé);而包干區(qū)的衛(wèi)生則由每天兩位值日生在規(guī)定的三個(gè)時(shí)間段內(nèi)進(jìn)行檢查……這些小崗位的設(shè)立,使每個(gè)班級(jí)成員都受到鍛煉,真正實(shí)現(xiàn)了人人有事做,事事有人做。

  四、實(shí)行班干部分工合作制

  俗話(huà)說(shuō):火車(chē)跑得快,全_車(chē)頭帶。班干部是班級(jí)的骨干力量,是班主任的得力助手。良好班風(fēng)的創(chuàng)建還要_他們來(lái)帶動(dòng)。

  作為班主任要對(duì)他們加強(qiáng)管理與指導(dǎo),幫助他們?cè)趯W(xué)生中樹(shù)立一定的威信,可是給班干部的權(quán)力不宜過(guò)分集中。如果班干部的權(quán)力過(guò)于集中,容易造成獨(dú)斷專(zhuān)行,甚至加重他們的負(fù)擔(dān),從而使得班干部之間缺乏良好的合作意識(shí)。所以我認(rèn)為每個(gè)人分管一部分班集體內(nèi)的工作,實(shí)行分工合作,互相協(xié)調(diào),才為上策。

  例如宣傳委員,在指導(dǎo)隊(duì)員出黑板報(bào)時(shí),自己必須掌握一些黑板報(bào)方面的知識(shí);還要收集材料,通過(guò)黑板報(bào)這一陣地向大家宣傳學(xué)校的規(guī)章制度、班級(jí)中的好人好事、社會(huì)上的新聞大事等等?此戚p松,實(shí)則要做的事情很多,如果就一個(gè)人去完成肯定達(dá)不到宣傳的目的。于是,我就建議幾個(gè)隊(duì)干部和宣傳干事分工合作:有的搜集資料,有的進(jìn)行排版、有的負(fù)責(zé)美工、有的進(jìn)行書(shū)寫(xiě),最后一起將黑板報(bào)中的邊線加深,達(dá)到美觀的效果。在大家的努力下,幾期的黑板報(bào)都在評(píng)比中獲得了好成績(jī)。

  “一個(gè)籬笆三個(gè)樁,一個(gè)好漢三個(gè)幫!蓖ㄟ^(guò)分工合作,隊(duì)干部們?cè)诠ぷ髦畜w驗(yàn)到了成功的喜悅,也獲得了積極向上的動(dòng)力。有了這股動(dòng)力,他們的干勁也更足了。在學(xué)校舉行的各項(xiàng)活動(dòng)中,班干部雖然各司其職,但是又相互取長(zhǎng)補(bǔ)短,充分發(fā)揮了火車(chē)頭的作用,帶領(lǐng)全班同學(xué)為班級(jí)贏得了許多的榮譽(yù)。

  “眾人拾柴火焰高!敝挥写蠹引R心協(xié)力,才能形成良好的班風(fēng),才能促進(jìn)教育教學(xué)工作有效地開(kāi)展,才能潛移默化地影響學(xué)生的成長(zhǎng)。

管理班級(jí)的建議書(shū)4

  學(xué)校風(fēng)氣簡(jiǎn)稱(chēng)學(xué)風(fēng)。學(xué)風(fēng)是一所大學(xué)精神文化的主要體現(xiàn),是一種巨大的精神力量和育人資源。學(xué)風(fēng)一方面體現(xiàn)著學(xué)生在校學(xué)習(xí)生活過(guò)程中所表現(xiàn)出來(lái)的精神面貌和行為風(fēng)尚,另一方面也是教師教風(fēng)師德、治學(xué)態(tài)度以及綜合素質(zhì)的全面反映。好的學(xué)風(fēng)是學(xué)校的寶貴財(cái)富,是提高人才質(zhì)量的基礎(chǔ)和前提,因此加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)是我校當(dāng)前及今后一項(xiàng)長(zhǎng)期的重要任務(wù)。

  我校自實(shí)施學(xué)風(fēng)建設(shè)取得了一定成績(jī),但目前學(xué)風(fēng)仍然存在不少問(wèn)題,針對(duì)我班同學(xué)主要表現(xiàn)在:

  1、部分學(xué)生學(xué)習(xí)紀(jì)律松懈,上課經(jīng)常遲到和曠課,上課時(shí)不認(rèn)真聽(tīng)講,玩手機(jī)、睡覺(jué)的人數(shù)較多。作業(yè)、實(shí)驗(yàn)報(bào)告抄襲現(xiàn)象嚴(yán)重。

  2、部分學(xué)生考試作弊現(xiàn)象嚴(yán)重,平時(shí)學(xué)習(xí)不努力,考試時(shí)用盡各種手段作弊,直接導(dǎo)致學(xué)考風(fēng)不正及部分學(xué)生多門(mén)課程需要補(bǔ)考或重修。

  3、部分學(xué)生心理素質(zhì)較低,自律能力差,不能正確地處理學(xué)習(xí)與交友、學(xué)習(xí)與娛樂(lè)、學(xué)習(xí)與休息的關(guān)系,甚至有些學(xué)生把美好時(shí)光消磨在吃喝玩樂(lè)、談情說(shuō)愛(ài)和玩電腦游戲上。

  4、在宿舍里喝酒、抽煙、打牌。夜不歸宿舍情況也時(shí)有發(fā)生。

  經(jīng)班級(jí)班干討論后對(duì)我們出現(xiàn)的以上情況提出幾點(diǎn)建

  設(shè)性意見(jiàn):

  1、我院可以繼續(xù)開(kāi)展晨練活動(dòng),以此促進(jìn)學(xué)生早起早睡,杜絕睡懶覺(jué)導(dǎo)致的曠課行為。針對(duì)不同專(zhuān)業(yè)業(yè)推行具有特色的晨練活動(dòng),而不是一項(xiàng)應(yīng)付性的晨練檢查的簽到活動(dòng)。并對(duì)檢查簽到方式和方法進(jìn)行規(guī)范,制定明確的規(guī)章制度,嚴(yán)格按照制度執(zhí)行。

  2、嚴(yán)把考勤、課堂紀(jì)律和課程考核關(guān)。學(xué)生課前15分鐘到,老師課前10分鐘到,并每次課前對(duì)學(xué)生進(jìn)行點(diǎn)名,杜絕,遲到、曠課現(xiàn)象,授課老師在下課后及時(shí)反映給班主任或輔導(dǎo)員。而輔導(dǎo)員也需定期抽查課堂人數(shù)。事后對(duì)缺勤學(xué)生進(jìn)行教育。曠課、遲到實(shí)名記錄,存底保留,作為日后評(píng)獎(jiǎng)評(píng)優(yōu)的硬性標(biāo)準(zhǔn)。班級(jí)班干要嚴(yán)格執(zhí)行,杜絕包庇行為。做到有規(guī)可依,執(zhí)規(guī)必嚴(yán),違規(guī)必究。

  3、做好學(xué)生宿舍管理工作。嚴(yán)格宣傳、執(zhí)行我校學(xué)生宿舍管理?xiàng)l例。開(kāi)展創(chuàng)建文明寢室評(píng)比活動(dòng),設(shè)臵循環(huán)紅旗等獎(jiǎng)項(xiàng)和一些獎(jiǎng)品。加強(qiáng)學(xué)生宿舍安全,防火、防盜。如有可能,希望學(xué)校能夠施行演戲活動(dòng),對(duì)火災(zāi)、地震中逃生有完整系統(tǒng)的學(xué)習(xí),而不僅僅是紙上談兵,針對(duì)近年來(lái)地震、校園火災(zāi)屢屢發(fā)生的狀況,完整的災(zāi)情自救學(xué)習(xí)刻不容緩。

  4、舉辦《大學(xué)生手冊(cè)》知識(shí)競(jìng)賽。即可以增強(qiáng)大學(xué)生對(duì)校規(guī)校訓(xùn)的了解,提高個(gè)人的自律意識(shí)。

  5、具有針對(duì)性的開(kāi)展“資格考試與人才就業(yè)”專(zhuān)題講座。提高學(xué)生對(duì)本專(zhuān)業(yè)的學(xué)習(xí)積極性。

  其實(shí),在我們看來(lái),即使規(guī)章制度明確,但是沒(méi)有人執(zhí)行,沒(méi)有人因違規(guī)而受到懲罰,那么之前所有的努力都是枉然。所以針對(duì)我班上課遲到曠課嚴(yán)重的情況,只有老師輔導(dǎo)員加強(qiáng)執(zhí)規(guī)力度,做到一個(gè)都不放過(guò),一個(gè)都不錯(cuò)過(guò),才能真正起到作用。但是從長(zhǎng)遠(yuǎn)上來(lái)看,這是治標(biāo)不治本的方法。如果一根學(xué)生不能從思想上更正自己的學(xué)習(xí)態(tài)度,那么即使是因?yàn)閷W(xué)校的硬性規(guī)定而去上課,是沒(méi)有什么意義的'。因?yàn)橐粋(gè)學(xué)生即使坐在教室里,你也不能保證他在認(rèn)真聽(tīng)講。所以我認(rèn)為,如何讓學(xué)生們?cè)敢馊W(xué),想去學(xué),渴望去學(xué),這才是治本之方。如何提高學(xué)生們?cè)谡n堂的主觀能動(dòng)性,或許這才是學(xué)校需要關(guān)注的地方,學(xué)校的確是教書(shū)的地方,但是其根本是育人。學(xué)習(xí)本身是一件愉快的事,不要讓它成為學(xué)生們的負(fù)擔(dān),如何讓學(xué)生明白學(xué)習(xí)不是為了學(xué)歷,不是為了能有一個(gè)好的工作、好的將來(lái)。而是為了滿(mǎn)足自己作為人類(lèi)的求知欲,提高自身修養(yǎng),擁有一個(gè)健康健全的人生觀、價(jià)值觀,去實(shí)現(xiàn)自己的人生追求。

管理班級(jí)的建議書(shū)5

  為了使同學(xué)們有良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,安安靜靜、輕輕松松、快快樂(lè)樂(lè)、健健康康地學(xué)習(xí)成長(zhǎng),特制定以下管理細(xì)則。初二(3)班的同學(xué)們,讓我們共同遵守,把我們班建設(shè)成全校最優(yōu)秀的班集體,相信大家一定能做得到。

  扣分細(xì)則:

  一、學(xué)習(xí)紀(jì)律:

  1、遲到、早退一次扣2分,曠課一次扣5分。

  2、上課講話(huà)、不聽(tīng)講、搞小動(dòng)、借東西一次扣1分。

  3、課桌上放過(guò)多書(shū)本一次扣1分。書(shū)、本、文具擺放不整齊一次扣1分。

  4、上課打瞌睡、睡覺(jué)一次扣1分,上課喝水、在班級(jí)里吃小食品一次扣2分。

  5、課間、中午在班級(jí)、走廊大聲說(shuō)話(huà)、追逐、打鬧、下地走動(dòng)一次扣2分。

  6、作業(yè)不交扣3分,不按時(shí)完成扣2分。作業(yè)字跡潦草不規(guī)范扣1分。

  7、抄襲他人作業(yè),抄襲者扣2分,被抄襲者扣1分。

  8、在樓上不能向樓下亂丟雜物、吐口水,如有發(fā)現(xiàn),每次扣3分。

  9、愛(ài)護(hù)公物,破壞臺(tái)凳、門(mén)、玻璃,燈制、掃把、垃圾桶等要合理使用,不能故意破壞,如有發(fā)現(xiàn),照價(jià)賠償。視情節(jié)輕重扣1—5分。

  10、集會(huì)、做操要快靜齊。遲到扣1分,缺席扣2分,排隊(duì)不整齊,講話(huà),搞小動(dòng)作扣1分。

  二、環(huán)境衛(wèi)生:

  1、值日生要把教室、走廊、樓道清掃干凈,把掃把垃圾桶等擺放整齊,清掃不徹底,當(dāng)天值日生每人扣1分。

  2、值日生不按學(xué)校指定地點(diǎn)傾倒垃圾和臟水扣1分。亂扔扣1分。

  3、務(wù)必在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成清掃工作,否則當(dāng)天值日生每人扣1分

  4、座位周?chē)屑埿嫉入s物者每次扣1分。

  5、飲水機(jī)、門(mén)窗等堅(jiān)持天天抹洗,不干凈扣1分。

  6、不參加掃地的,每次扣2分,罰掃1天。遲掃的扣1分,到場(chǎng)不掃的,扣2分。

  三、行為規(guī)范:

  1、打架斗毆或糾集校內(nèi)外人員打架一次扣10分。

  2、賭博一次扣10分。抽煙酗酒一次扣10分。

  3、起哄、怪叫、吹哨、鼓倒掌、敲桌椅等影響班級(jí)秩序一次扣5分。

  4、講話(huà)粗俗、低級(jí)下流、罵人,一次扣5分。

  5、儀表不合格,奇裝異服扣1分。

  6、不接受老師、班級(jí)干部批評(píng),與教師、班級(jí)干部頂嘴一次扣5分。

  7、故意損壞公共財(cái)物除照價(jià)賠償外每人每次扣10分。

  8、禁止到網(wǎng)吧上網(wǎng),更不能夜不歸宿。每次扣15分。

  9、學(xué)校值周扣分,班級(jí)按其2倍扣分。

  10、不小偷小摸。如有發(fā)現(xiàn)偷竊同學(xué)錢(qián)物等行為,除歸還東西外,視情節(jié)輕重扣5—20分。

  加分細(xì)則:

  1.為班做好事的或在外做好事的,每件好事加5分。

  2.撿到東西主動(dòng)歸還的,視東西的貴重程度加2—20分。

  3.每周投票選出4名優(yōu)秀學(xué)生,獲優(yōu)秀的每人可加5分。

  4.每周投票選出2名優(yōu)秀班干部,被評(píng)上的每人可加5分。

  5.在期中期末考試中,各科平均分獲全級(jí)前三名的,全班同學(xué)分別加10分8分5分。

  6.每周全校衛(wèi)生、紀(jì)律等評(píng)比獲評(píng)的,全班每人加5分。

  7.在參加學(xué)校各種競(jìng)賽中,能獲得全級(jí)前三名的同學(xué)分別加10分、8分、5分,并有物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

  8.在各種勞動(dòng)中能主動(dòng)積極參與并工作得力的的加5分。

  9.在月考、中考、末考等考試成績(jī)與上次作對(duì)比沒(méi)上浮一名加5分,特別突出的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

  10.一周內(nèi)違反紀(jì)律人數(shù)最少的組為優(yōu)秀組,違反紀(jì)律人數(shù)最多的組為最差組,獲優(yōu)秀組的`,該組每人加5分。最差組不扣分。

  扣分加分說(shuō)明

  每位同學(xué)底分是100分,加分可抵消扣分,每周星期一周會(huì)課總結(jié)上一周工作情況,公布同學(xué)們的分?jǐn)?shù)。另外說(shuō)明:未涉及到的內(nèi)容可根據(jù)實(shí)際情況參照實(shí)施細(xì)則執(zhí)行,以使管理更到位,促進(jìn)班級(jí)各項(xiàng)工作順利開(kāi)展,科學(xué)發(fā)展。

  一、扣分處罰:

  1.扣分只剩50分—40分的,家長(zhǎng)到校,學(xué)生寫(xiě)檢討書(shū)。

  2.扣分只剩39分—30分的,家長(zhǎng)到校,學(xué)生作出保證,可留校察看一周。

  3.扣分只剩29分—0分的,停學(xué)2星期。

  二、加分獎(jiǎng)勵(lì):

  1.一學(xué)期取得學(xué)校優(yōu)勝班級(jí)10次以上,所得獎(jiǎng)金全部獎(jiǎng)勵(lì)給學(xué)生。

  2.學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)中,取得優(yōu)異成績(jī),所得獎(jiǎng)金全部獎(jiǎng)勵(lì)給學(xué)生。

  3.月考成績(jī)?nèi)?jí)前三名,所得獎(jiǎng)金全部將給學(xué)生。

  4.全班同學(xué)分?jǐn)?shù)都60分以上的,全班可觀看電影二次。

  本班規(guī)條例從20xx年10月10日起試行,希望全班同學(xué)盡快讀熟,嚴(yán)格遵守,把我們初二(3)班創(chuàng)建成全校最優(yōu)秀的班集體。在初二整個(gè)學(xué)年,班主任將與大家共同努力,創(chuàng)建一個(gè)讓每一位同學(xué)都感到溫馨的“家”。

  班委職責(zé)

  1.班長(zhǎng):協(xié)助老師管理整個(gè)班級(jí)的事務(wù),在處理各種事務(wù)時(shí),做到大膽細(xì)心,公正公平。

  2.副班長(zhǎng):協(xié)助班長(zhǎng),負(fù)責(zé)班內(nèi)日常事物的處理。

  3.學(xué)習(xí)委員:配合各科老師的教學(xué)工作,帶頭學(xué)習(xí),全面提高學(xué)習(xí)的效率和水平。

  4.勞動(dòng)委員:處理班內(nèi)日常環(huán)境衛(wèi)生事物,管理班內(nèi)日常生活。

  5.宣傳委員:傳達(dá)各種通知,負(fù)責(zé)班級(jí)宣傳工作。

  6.文體委員:組織班內(nèi)活動(dòng),全面提高課外生活水平。

  7.紀(jì)律安全委員:專(zhuān)職管理班級(jí)的紀(jì)律安全事物,協(xié)同班長(zhǎng)管理,可單獨(dú)工作,責(zé)任心要強(qiáng)。

  8.各科代表:各司其職,管理好各自的科目及作業(yè)收交工作。

  細(xì)節(jié)決定成敗,過(guò)程決定結(jié)果。要想取得成功,必須奮發(fā)努力。

管理班級(jí)的建議書(shū)6

  誰(shuí)都知道職高的學(xué)生不好管理,職高的班主任不好當(dāng)。今年筆者接手了07市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)班。這個(gè)班是個(gè)特殊的班,入學(xué)班級(jí)平均分就只有230分左右,學(xué)生不僅學(xué)業(yè)出現(xiàn)問(wèn)題,而且個(gè)人素質(zhì)方面就不用說(shuō)了。面對(duì)班級(jí)管理的種種不利因素,筆者也想了很多辦法去做好這項(xiàng)工作。

  通過(guò)一番努力,筆者總結(jié)出以下幾點(diǎn):

  1。 學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差,中考成績(jī)300分以上僅有5人,200分以下15人,多數(shù)人學(xué)習(xí)態(tài)度極不端正,沒(méi)有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣;

  2。紀(jì)律觀念差,不良習(xí)慣多,上課不聽(tīng)講,曠課、吸煙、喝酒、等嚴(yán)重違紀(jì)行為屢屢發(fā)生,影響極壞;

  3。 衛(wèi)生習(xí)慣差,大部分同學(xué)特別是家住市區(qū)的幾個(gè)學(xué)生嬌生慣養(yǎng),生活自理能力差,教室寢室衛(wèi)生遠(yuǎn)不能達(dá)到學(xué)校的要求;

  4。 思想意識(shí)差,多數(shù)同學(xué)對(duì)自己對(duì)學(xué)習(xí)喪失信心,混一天是一天,個(gè)人沒(méi)有榮譽(yù)感,班級(jí)沒(méi)有凝聚力。

  針對(duì)以上問(wèn)題,我馬上考慮采取種種措施加以糾正。但首要一點(diǎn)我想的是如何建立我這個(gè)班主任的威信,或者說(shuō)和班里的學(xué)生建立良好的師生關(guān)系。這也是我在班級(jí)管理工作中始終最為重視的問(wèn)題。我相信有威信的班主任一句話(huà),能勝過(guò)缺乏威信的班主任十句話(huà)

  一、一定要尊重理解信任我們的學(xué)生。來(lái)到我們學(xué)校的學(xué)生,絕大部分在初中甚至小學(xué)都飽受老師的冷漠歧視甚至侮辱,傷痕累累。有些同學(xué)往往是外表極端的自尊,內(nèi)心極端的自卑。這個(gè)時(shí)候,老師甚至只要給他們稍微一點(diǎn)他們應(yīng)得的尊重,他們就會(huì)感激不已。如果老師從內(nèi)心深處理解信任他們,那么學(xué)生一定會(huì)把這個(gè)老師當(dāng)作最好的知音。我明確告訴我的學(xué)生,將來(lái)不管考大學(xué)還是就業(yè),老師相信每一個(gè)人都會(huì)成功的。但如果想成才,首先就要學(xué)會(huì)如果做人,只有學(xué)會(huì)如何做人,將來(lái)才能成功地做事。平時(shí)我也盡量不說(shuō)有傷學(xué)生自尊的話(huà),如果不小心說(shuō)了,主動(dòng)向?qū)W生道歉。當(dāng)然僅有這些還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,我覺(jué)得最重要的還是要形成這樣的觀念:不單純以學(xué)習(xí)成績(jī)衡量人,我們的學(xué)生素質(zhì)并不差,只不過(guò)在成功的路上稍微曲折了一點(diǎn),將來(lái)照樣成才。以下是一個(gè)學(xué)生的案例:

  基本資料

 。ㄒ唬┌钢餍彰航***

 。ǘ┬詣e:男

  (三)年齡:18歲

 。ㄋ模┘灒赫憬

 。ㄎ澹⿲W(xué)校與年級(jí):高一

 。┹o導(dǎo)者:李偉芬

  (七)輔導(dǎo)時(shí)間:20xx年9月至20xx年11月

 。ò耍﹩(wèn)題概述:剛進(jìn)班時(shí)他與別的學(xué)生是那么不同:頭發(fā)很長(zhǎng),襯衫至少有兩周沒(méi)洗了,入秋了還穿著已洗得發(fā)黃的球鞋,看來(lái)他在班級(jí)是個(gè)特殊人物。果不出我所料,一周后,我?guī)缀跆焯炷苁盏剿`反紀(jì)律的舉報(bào):上課喝水、回頭、借東西,課下常因小事與同學(xué)發(fā)生口角,甚至打架,作業(yè)經(jīng)常不能完成。

  背景資料

 。ㄒ唬﹤(gè)人資料

  家庭教育情況

  父親生意很忙,離異家庭。父母由于感情不和離婚了,父親是個(gè)不負(fù)責(zé)任的人,經(jīng)常在外,不回家,根本不關(guān)心自己孩子。學(xué)生感到非常孤獨(dú),不知如何去面對(duì)這樣的現(xiàn)實(shí),所以當(dāng)有人叫去一起去玩,根本就沒(méi)有是與非的觀念。慢慢地沾染上了這些不良少年的壞習(xí)氣,學(xué)習(xí)成績(jī)也一落千丈,成了雙差生。

 。ǘ⿲W(xué)校背景

  1、教師看案主

  像所有的后進(jìn)生一樣,他的表現(xiàn)是時(shí)有反復(fù)的,特別是一次他因?yàn)楹蛣e的班的同學(xué)打架,被我劈頭蓋臉地批評(píng)了一頓之后,他舊病復(fù)發(fā),很長(zhǎng)一段時(shí)間各方面的表現(xiàn)同剛開(kāi)始別無(wú)二致,成績(jī)也一落千丈。

  案例分析

  我想了很多辦法對(duì)他進(jìn)行教育,但效果只能維持短短幾天,我絞盡腦汁地在他身上尋找閃光點(diǎn),可他畢竟是一個(gè)沒(méi)有特長(zhǎng)的學(xué)生。就在我對(duì)他幾乎失去信心的時(shí)候,一次偶然的談話(huà),我注意到在我批評(píng)他時(shí),他都是一副溫順承認(rèn)錯(cuò)誤的樣子,從沒(méi)想過(guò)要為自己的錯(cuò)誤強(qiáng)詞奪理地找借口。

  輔導(dǎo)策略與實(shí)施

  根據(jù)案主的情況,采用理性—情緒治療和交往分析法。從案主本身來(lái)說(shuō),應(yīng)從情緒、認(rèn)知和行為三方面同時(shí)協(xié)調(diào)輔導(dǎo)。家庭與學(xué)校這兩個(gè)關(guān)鍵性環(huán)境也必須努力作為今次輔導(dǎo)的重要支持。

  家長(zhǎng)的溝通與協(xié)調(diào)

  經(jīng)過(guò)努力,我通過(guò)他的親戚聯(lián)系到了他母親,把情況告訴了她,并希望她能想盡一切辦法來(lái)照顧和管教自己的孩子,否則這孩子的前途將會(huì)毀在她自己手上。最后終于說(shuō)服了他母親回到她身邊。有了家長(zhǎng)的配合,教育轉(zhuǎn)化的效果漸漸有了成效。

  二、了解學(xué)生的需要,并給予適當(dāng)?shù)臐M(mǎn)足。學(xué)生對(duì)生日、圣誕節(jié)、愚人節(jié)等比較感興趣,那我也和他們一起慶祝;學(xué)生喜歡上網(wǎng),那我也充分利用網(wǎng)絡(luò)和他們交流,通過(guò)發(fā)電子郵件、網(wǎng)上聊天、建網(wǎng)上班級(jí)等形式進(jìn)一步溝通。形式方法是多種多樣的,關(guān)鍵是一定要把握學(xué)生的心理,知道他們到底想要什么,盡量滿(mǎn)足他們的小小愿望。這樣他們會(huì)覺(jué)得老師是他的知心朋友。當(dāng)然這種滿(mǎn)足是在保質(zhì)保量完成教學(xué)任務(wù)的前提下,是有原則的,最好是獎(jiǎng)勵(lì)性的。

  三、珍惜每一個(gè)幫助學(xué)生的機(jī)會(huì)。每當(dāng)學(xué)生有困難來(lái)找你的時(shí)候,一定要珍惜這個(gè)機(jī)會(huì)。因?yàn)樗麄儊?lái)找你之前,肯定是做過(guò)一番思想斗爭(zhēng)的,肯定是抱著很大期望的。面對(duì)這樣的`事情,我只能用“珍惜”來(lái)形容我的心情,唯恐學(xué)生不來(lái)麻煩我,請(qǐng)我?guī)兔ΑR驗(yàn)槲矣X(jué)得這正是表現(xiàn)自己增進(jìn)了解的好時(shí)候。雖不能全部,但盡心盡力,盡自己的一份職責(zé)和一顆善良的心。好多時(shí)候,沒(méi)有機(jī)會(huì)我要主動(dòng)創(chuàng)造這樣的機(jī)會(huì)。送生病的學(xué)生到醫(yī)院看病,天冷的時(shí)候提醒學(xué)生多加衣服,學(xué)生沒(méi)錢(qián)時(shí)暫時(shí)接濟(jì)他們,適當(dāng)?shù)臅r(shí)候邀請(qǐng)學(xué)生吃飯。諸如此類(lèi)的平凡小事我都加以留心,注意從生活學(xué)習(xí)思想各個(gè)方面關(guān)心他們,把他們看作是自己的弟弟妹妹一樣,多想想我還可以為他們做些什么。

  四、嚴(yán)格要求學(xué)生,樹(shù)立威信師生關(guān)系的一個(gè)誤區(qū)就是關(guān)系太好了,好的沒(méi)有距離,好的對(duì)學(xué)生放松了要求,老師沒(méi)有威信可言,這樣的效果只能適得其反。其實(shí)我并不認(rèn)同老師和學(xué)生打成一片的說(shuō)法。老師畢竟是老師,是教育人的,這中間的www。fdcew

  中職教師班級(jí)管理建議書(shū)提要:嚴(yán)格要求學(xué)生,樹(shù)立威信師生關(guān)系的一個(gè)誤區(qū)就是關(guān)系太好了,好的沒(méi)有距離,好的對(duì)學(xué)生放松了要求,老師沒(méi)有威信可言,這樣的效果只能適得其反

  文章距離和尺度一定要把握好。并且對(duì)學(xué)生高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求也是老師的一個(gè)基本原則。師生關(guān)系再好,原則問(wèn)題決不讓步。我覺(jué)得我和學(xué)生的關(guān)系比較融洽,但實(shí)際上他們是比較怕我的,因?yàn)橐坏┧麄兎稿e(cuò)誤,我翻臉比翻書(shū)還快。批評(píng)人雖不說(shuō)臟話(huà),但聽(tīng)起來(lái)很沉重,雖然從不動(dòng)手打人,但有時(shí)候比挨打還難受。這是學(xué)生事后告訴我的。時(shí)間長(zhǎng)了,他們自然知道在我面前什么該做,什么不敢做了。

  五、抓好制度落實(shí)經(jīng)過(guò)全體同學(xué)討論,制定出《班級(jí)百分量化考核制度》,覆蓋學(xué)習(xí)、紀(jì)律、衛(wèi)生、活動(dòng)等各個(gè)方面,好的加分,差的扣分,定期總結(jié)表彰。不合適的馬上修訂,違反制度的情況馬上糾正。制定制度并不難,難的是如何堅(jiān)持落實(shí)下去,用制度去約束每個(gè)學(xué)生的一言一行,引導(dǎo)學(xué)生上升為自覺(jué)行為,良好習(xí)慣。

  我曾經(jīng)給學(xué)生講:在同樣的地方只能犯兩次錯(cuò)誤,不能有第三次。第一次可以認(rèn)為是不知道,第二次可以認(rèn)為是不小心,第三次就必須受到嚴(yán)厲的懲罰,付出代價(jià)。這樣學(xué)生也能夠理解接受我對(duì)他們的批評(píng)處理。班主任對(duì)待學(xué)生的錯(cuò)誤不能一棍子把人打死,越鬧越大,或者冷漠以對(duì),放任不管,都只能使問(wèn)題越來(lái)越多,越來(lái)越復(fù)雜。

  以上是我班級(jí)管理的一些做法和想法,請(qǐng)大家多提寶貴意見(jiàn)。

管理班級(jí)的建議書(shū)7

  在十幾年的班主任教育教學(xué)工作實(shí)踐中,我是這樣詮釋班主任的。班主任都有一個(gè)共同的姓--班,都有一個(gè)相同的名--主任,當(dāng)了班主任教育教學(xué)都與“班”有關(guān),“班主”只是一個(gè)外形,“任”才是它的精神,它賦予了班主任更多的。任就是任務(wù)和責(zé)任,“任”是一種工作態(tài)度,只有認(rèn)識(shí)到了自己的任務(wù)和責(zé)任,才能把班級(jí)帶好,“任”是育人教書(shū)、無(wú)私奉獻(xiàn),任更是一種境界--“落紅不是無(wú)情物,化作春泥更護(hù)花!

  的確,從學(xué)生的做人、學(xué)思想情感,哪一點(diǎn)不讓班主任操心?人們常說(shuō),比海洋廣闊的是天空,比天空更廣闊的是心靈。孩子的心靈世界是廣闊而又復(fù)雜的,取得成功時(shí),他們會(huì)高興自豪;遇到挫折時(shí),他們會(huì)頹廢愁?lèi)。有的學(xué)生樂(lè)觀開(kāi)朗,有的學(xué)生羞怯恐懼,有的學(xué)生自傲自負(fù),有的學(xué)生自卑自嘆。因此在班主任的實(shí)際工作中,時(shí)刻把自己放在學(xué)生的位置上去思考,去體驗(yàn),設(shè)身處地地觀察學(xué)生的思想感情,思考學(xué)生的心理需要,尊重學(xué)生的個(gè)性,從而與他們進(jìn)行“心”的交流。

  班主任是全班學(xué)生的組織者、引導(dǎo)者、促進(jìn)者和教育者,是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行教導(dǎo)工作的得力助手和骨干力量。學(xué)校的校風(fēng)取決于各個(gè)班的班風(fēng),而班風(fēng)關(guān)鍵在于班主任工作態(tài)度的好環(huán)、工作方法的優(yōu)劣、教育藝術(shù)水平的高低、組織管理能力的強(qiáng)弱。要做到師生同心,共建和諧班級(jí),班主任工作必須要堅(jiān)持七個(gè)原則,正確處理十種關(guān)系,實(shí)踐和探究班級(jí)管理策略。

  一、班主任工作必須要堅(jiān)持“七”個(gè)原則

  1、全面性原則

  班主任的工作要始終堅(jiān)持面向全體學(xué)生,關(guān)注每個(gè)學(xué)生的成長(zhǎng):一切為了學(xué)生,為了一切學(xué)生,為了學(xué)生的一切,這既是教育民主化時(shí)代的需要,也是當(dāng)代社會(huì)主義社會(huì)培養(yǎng)具有健全人格、健康個(gè)性、強(qiáng)壯體魄、和諧全面發(fā)展人的需要。

  2、正面性原則

  班主任工作要始終堅(jiān)持正面教育引導(dǎo)學(xué)生的原則。人本主義心理學(xué)認(rèn)為,每個(gè)學(xué)生都有積極向上、善于表現(xiàn)、自我實(shí)現(xiàn)的需要。班主任的任務(wù)就是創(chuàng)造這種自我實(shí)現(xiàn)的條件和適宜學(xué)生健康成長(zhǎng)的土壤。這要求班主任須堅(jiān)持積極對(duì)待、正面引導(dǎo),樹(shù)立榜樣,確立目標(biāo)、表?yè)P(yáng)先進(jìn),學(xué)會(huì)寬容、以情動(dòng)人、以理服人的工作原則,充分激發(fā)學(xué)生自身的潛能去解決問(wèn)題,發(fā)揮學(xué)生的主動(dòng)意識(shí)和創(chuàng)造精神,以求最優(yōu)發(fā)展。

  3、平等性原則

  學(xué)生來(lái)自不同的家庭,他們有各自不同的性格和愛(ài)好,學(xué)  人本主義心理學(xué)家認(rèn)為,具有積極向上、自我實(shí)現(xiàn)傾向的人,同時(shí)也是脆弱的、需要幫助的。因此,班主任應(yīng)做到以情感人,特別是班里的“小刺兒頭”用這種方法比較靈,讓學(xué)生在孤獨(dú)無(wú)助時(shí)得到幫助;在憂(yōu)愁沮喪時(shí)得到撫慰,在憤懣絕望時(shí)得到引導(dǎo);在固執(zhí)己見(jiàn)時(shí)得到寬容和理解。

  5、正己、敬業(yè)、愛(ài)生、奉獻(xiàn)的工作原則

  古訓(xùn)“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從!睙o(wú)論做怎么事,班主任自己帶頭模范做,學(xué)生就會(huì)潛移默化嚴(yán)格要求自己。如班里有個(gè)別女生特別愛(ài)打扮,班主任自己率先垂范穿著整潔、樸素、大方,并告訴學(xué)生“整潔、樸素、大方是美,青春美用不著任何的修飾!人因?yàn)榭蓯?ài)而美麗,而不是因?yàn)槊利惗蓯?ài)!卑喔刹慨a(chǎn)生要通過(guò)全體學(xué)生無(wú)記名投票選舉,教給他們工作管理的方法和技巧,放手讓學(xué)生管理學(xué)生,在班委會(huì)的共同努力下,推出一系列班級(jí)管理細(xì)則,增強(qiáng)班級(jí)集體的凝聚力和向心力。只有從心底里愛(ài)業(yè)、樂(lè)業(yè)、敬業(yè),才能以大海的胸懷去包容工作中所有的酸甜苦辣,才能盡心盡力地將班主任工作做得有聲有色。

  6、表率性原則

  中學(xué)生可塑性強(qiáng),班主任的言行,在學(xué)生的眼中具有行動(dòng)著的“教科書(shū)”的作用。榜樣的力量是無(wú)窮的。學(xué)生學(xué)思想的班主任行為看成是正確的的化身。在教育管理中班主任的思想、言行的表率性作用顯得尤為突出。

  7、持久性原則

  學(xué)生經(jīng)過(guò)一個(gè)較長(zhǎng)時(shí)間的寒、暑假休息,不可避免的有相當(dāng)部分學(xué)生已養(yǎng)成“假期倦怠”的毛病,具體表現(xiàn)在作息時(shí)間上的“早晚無(wú)度”,學(xué)思想行為,克服過(guò)去的不良學(xué)總結(jié),更有新學(xué)期新的學(xué)精神,鼓勵(lì)學(xué)生的士氣,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。同時(shí)重視墻壁黑板作為班級(jí)文化建設(shè)主陣地的的地位,有目的地更換部分標(biāo)語(yǔ)口號(hào),將黑板報(bào)辦得更加貼近學(xué)生生活,突出行為規(guī)范的養(yǎng)成教育。3)、學(xué)科定計(jì)劃,月月作清查。力求各任課教師的幫助,讓學(xué)生制定各科計(jì)劃,然后上交各科科代表,送任課教師審閱,作好修改補(bǔ)充,力求明確具體。4)、管理標(biāo)準(zhǔn)不降低,突出特色上檔次。班主任結(jié)合實(shí)際情況,充實(shí)不足,進(jìn)一步提升管理水平,加大管理投入,勤到班內(nèi)走動(dòng),勤于總結(jié)檢查。在特色管理上突出人性化,突出建章立制的民主化,評(píng)價(jià)學(xué)生機(jī)制的多樣化和公開(kāi)化。

  二、班主任工作必須正確處理十種關(guān)系

  1、班主任的素質(zhì)與教育教學(xué)工作的關(guān)系。

  班主任是學(xué)生的帶頭人,是學(xué)生的榜樣,有怎樣的班主任,就會(huì)有怎樣的學(xué)生,就會(huì)帶出怎樣的班集體。有才無(wú)德,無(wú)法對(duì)學(xué)生施行思想教育活動(dòng),也會(huì)使學(xué)生染上老師的不良  對(duì)學(xué)生的教育主要有學(xué)校、家庭和社會(huì)三個(gè)方面。班主任是聯(lián)系學(xué)校與家庭的紐帶,爭(zhēng)取和依靠家長(zhǎng)配合班級(jí)教育是班主任工作的一個(gè)重要方面。班主任要通過(guò)家訪、家長(zhǎng)會(huì)、家庭聯(lián)系卡等形式,與家長(zhǎng)溝通聯(lián)系,及時(shí)了解學(xué)生在家表現(xiàn)狀況,以便有的放矢地實(shí)施教育活動(dòng),防止學(xué)校教育與家庭教育脫節(jié),消除個(gè)別家長(zhǎng)認(rèn)為學(xué)生教育是學(xué)校單方面的事的錯(cuò)誤觀點(diǎn),班主任也有指導(dǎo)家長(zhǎng)如何教育學(xué)生的義務(wù)。

  3、班主任與任課教師的關(guān)系。

  班主任工作對(duì)任課教師的教學(xué)工作起著促進(jìn)作用,任課教師教學(xué)工作中的德育滲透是對(duì)班主任工作強(qiáng)有力的補(bǔ)充。班主任同其他任課教師對(duì)學(xué)生的教育影響應(yīng)當(dāng)保持高度一致。班主任要主動(dòng)與任課教師取得聯(lián)系,互通學(xué)生課堂表現(xiàn)情況,共同研究,制定措施,分工合作,指導(dǎo)學(xué)生開(kāi)展各項(xiàng)有益的活動(dòng),同時(shí),班主任還應(yīng)及時(shí)地了解學(xué)生對(duì)各科教學(xué)的意見(jiàn)和建議,反饋信息,以便搞好本班的教與學(xué)和班級(jí)管理工作。

  4、班主任與班干部的關(guān)系。

  班干部是班主任管理班級(jí)的有力助手,班主任必須重視培養(yǎng)一批有組織能力、有威信、樂(lè)于為集體服務(wù)的干伍,組成班集體的領(lǐng)導(dǎo)核心。班主任應(yīng)支持班干部的工作,維護(hù)他們的威信,充分肯定他們的成績(jī),但不掩飾他們的缺點(diǎn)。對(duì)工作中出現(xiàn)的`問(wèn)題,并幫助他們分析問(wèn)題產(chǎn)生的原因,研究改進(jìn)方法,班干部通過(guò)工作得以鍛煉和提高,力爭(zhēng)學(xué)  班主任切忌以文化課成績(jī)的高低作為衡量一個(gè)學(xué)生好壞的唯一標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)各類(lèi)學(xué)生應(yīng)區(qū)別對(duì)待,因材施教,使各類(lèi)學(xué)生都有不同程度的進(jìn)步。老師一般喜歡“好學(xué)生”、厭煩“學(xué)困生”和“雙差生”,這種現(xiàn)象需糾正。一個(gè)班級(jí)中,大部分學(xué)生都是積極向上的,“學(xué)困生”和“雙差生”總是少數(shù)。班主任思想教育工作的重心應(yīng)放在他們的轉(zhuǎn)化上。班主任要經(jīng)常與他們談心,利用放大鏡善于發(fā)現(xiàn)他們身上的散光點(diǎn),耐著性子,因勢(shì)利導(dǎo),促其轉(zhuǎn)化。

  6、指導(dǎo)學(xué)生正確處理同學(xué)之間的關(guān)系。

  班主任應(yīng)正確引導(dǎo)學(xué)生處理好班干部與同學(xué)之間,優(yōu)、中、差生之間,男女同學(xué)之間的關(guān)系,引導(dǎo)他們正確認(rèn)識(shí)和處理友誼與愛(ài)情、友誼與哥兒們義氣的關(guān)系,防止學(xué)生早戀現(xiàn)象的發(fā)生,杜絕小團(tuán)伙的形成,要教育優(yōu)生不歧視中差生,引導(dǎo)中等生不滿(mǎn)足現(xiàn)狀,鼓勵(lì)差生不能自暴自棄,幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的人際關(guān)系。

  7、文化課與課外活動(dòng)的關(guān)系。

  在部分學(xué)生和家長(zhǎng)中有一種錯(cuò)誤觀念:只要學(xué)精神、愛(ài)國(guó)主義風(fēng)格和熱愛(ài)勞動(dòng)的優(yōu)秀品質(zhì),能增強(qiáng)集體的凝聚力,開(kāi)展各種各樣的活動(dòng),有益于培養(yǎng)學(xué)生德、智、體、美、勞全面發(fā)展的一代新人。

  8、班干部與學(xué)生之間的關(guān)系。

  班主任應(yīng)引導(dǎo)、教育班干部以身作則,處處起模范帶頭作用,團(tuán)結(jié)同學(xué),正確行使自己的權(quán)力與義務(wù),為班級(jí)服務(wù)。學(xué)生對(duì)干部的工作進(jìn)行監(jiān)督,他們有權(quán)對(duì)干部的工作提出批評(píng)和建議,同時(shí),對(duì)干部的工作要大力支持。充分發(fā)揚(yáng)民主,不搞“三年一貫制”,經(jīng)常召開(kāi)班干部會(huì)議,始終保持干伍旺盛的生機(jī),提高干伍的凝聚力和感召力。

  9、全面提高學(xué)生的各種素質(zhì)與發(fā)展智育的關(guān)系。

  一個(gè)合格的中學(xué)生,應(yīng)該是德、智、體、美、勞全面發(fā)展,而不是有德無(wú)才,或有才無(wú)德的畸型人才。要引導(dǎo)學(xué)  學(xué)生是生活在班級(jí)這個(gè)集體之中,而班級(jí)又是學(xué)校大集體的組成部分。班主任要注意引導(dǎo)學(xué)生熱愛(ài)學(xué)校,愛(ài)護(hù)班級(jí)榮譽(yù),開(kāi)展“為學(xué)校、為班級(jí)爭(zhēng)榮譽(yù)、添光彩”的有益活動(dòng)。如三者利益發(fā)生沖突,提倡奉獻(xiàn)精神,要教育學(xué)生自覺(jué)服從班級(jí)利益和學(xué)校利益。

  三、實(shí)踐和探究班級(jí)管理策略

  1、提高班主任自身的綜合素質(zhì)

  俗話(huà)說(shuō):“學(xué)高為師,身正為范!卑嘀魅我趯W(xué)生心目樹(shù)立一種權(quán)威,這種權(quán)威主要來(lái)自于學(xué)生心目中一種油然而生的敬意。如果教師在工作上,知識(shí)上,成就上有輝煌卓越的表現(xiàn)時(shí),那你就會(huì)看到所有的學(xué)生都會(huì)傾向你這一邊。利用自己對(duì)各學(xué)科都有所長(zhǎng)的優(yōu)勢(shì),和學(xué)生們共同討論,分析問(wèn)題,解決問(wèn)題,使學(xué)生佩服班主任的知識(shí)淵博,讓學(xué)生認(rèn)為老師是一位睿智的教育者和決策者,從而贏得學(xué)生的信賴(lài)。

  2、擁有愛(ài)心,懂得寬容,尊重和理解學(xué)生

  班主任與學(xué)生畢竟是兩代人,更何況班主任與學(xué)生所具有的學(xué)識(shí)不同,人生閱歷也不一樣,各方面修養(yǎng)存在著差異,性格上的差異更是多種多樣,諸如此類(lèi)還有許許多多的不一致,當(dāng)然會(huì)產(chǎn)生思想觀點(diǎn)的不一致,看問(wèn)題角度不同,解決問(wèn)題方式也不一樣,于是,許多矛盾便產(chǎn)生了。此時(shí),如果多一點(diǎn)理解,經(jīng)常想想自己是他們那個(gè)年齡時(shí),面對(duì)班主任的教誨是怎樣一種心態(tài),樂(lè)意接受什么樣的教育方式,厭惡和反感什么樣的方式,恐怕就不會(huì)埋怨了。班主任應(yīng)該用一顆真誠(chéng)的心去對(duì)待學(xué)生。沒(méi)有歧視,沒(méi)有偏愛(ài),有足夠的耐心和寬容心,能夠放得下班主任的“架子”,洗去臉上的“古板”,與他們一起迎接歡笑,一同承受苦惱,這樣才能真正把自己放在學(xué)生的位置上,成為他們中的一員。誰(shuí)都知道“理解萬(wàn)歲”這個(gè)口號(hào)在當(dāng)今學(xué)生中很受歡迎,這表明當(dāng)今青年學(xué)生渴望與成年人溝通,擁有填平代溝的良好愿望。一方面,班主任要把學(xué)生當(dāng)作與自己地位平等的人來(lái)看待,對(duì)待學(xué)生的弱點(diǎn)、缺點(diǎn)以至錯(cuò)誤,要給予真誠(chéng)、熱情、嚴(yán)肅的批評(píng)、教育和幫助,而決不能歧視、諷刺和挖苦,否則就會(huì)傷害學(xué)生的人格和做人的尊嚴(yán)。另一方面,班主任應(yīng)尊重學(xué)生應(yīng)有的權(quán)利,要充分相信學(xué)生,發(fā)揮學(xué)生的創(chuàng)造力和自我管理的能力。班級(jí)各項(xiàng)活動(dòng)要充分放手讓學(xué)生去做,如:主題班會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、學(xué)生綜合素質(zhì)成果展及班級(jí)日常工作管理要聽(tīng)取學(xué)生意見(jiàn),使學(xué)生在被尊重的同時(shí),學(xué)會(huì)尊重別人,從而拉近班主任與學(xué)生間的距離。

  3、眼快、腿勤、手勤、嘴勤和勤思是做好班級(jí)管理的前提

  做好班級(jí)工作,最主要的是了解學(xué)生群體和個(gè)體的特點(diǎn),這樣,工作才能有的放矢,收到事半功倍的效果。學(xué)生的思想狀況如何,學(xué)提供了科學(xué)的依據(jù)。

  班主任雖是班級(jí)工作的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者,既做指揮員,又做戰(zhàn)斗員。在實(shí)際工作中,要求學(xué)生做到的,班主任首先要做好。班主任的行動(dòng)最有說(shuō)服力和影響力。在日常學(xué)  時(shí)代的發(fā)展對(duì)教師教育教學(xué)要求很高,社會(huì)人士或家長(zhǎng)對(duì)老師褒貶不一,尤其是有些家長(zhǎng)不負(fù)責(zé)任的議論對(duì)孩子的影響很大。

  小學(xué)生最崇拜老師,初中學(xué)生對(duì)老師的信任感有所下降,所以要經(jīng)常強(qiáng)化尊師重教,只有學(xué)生愛(ài)老師,理解教師,信任老師,他們才樂(lè)于接受老師的任何教育教學(xué)。我經(jīng)常利用各種時(shí)間各種形式讓學(xué)生大談特談我班任課老師的優(yōu)點(diǎn),讓學(xué)生愛(ài)戴老師。每個(gè)老師剛接任我班課時(shí),我都要把這個(gè)老師介紹給學(xué)生,使同學(xué)們充分地信任老師,讓同學(xué)們從心里樂(lè)于接受。

  5、培養(yǎng)一支強(qiáng)有力的班干伍,讓學(xué)生自己管理自己

  一個(gè)擁有幾十個(gè)學(xué)生的班級(jí),單靠班主任管理,力量很單簿,如果有一支組織能力強(qiáng),管理水平高的隊(duì)伍,會(huì)大大減輕班主任的工作量,使班主任從瑣碎的事務(wù)中解脫出來(lái),有更多的精力用于教學(xué)。

  現(xiàn)在的中學(xué)生具有生理上早熟,個(gè)性心理開(kāi)放,獨(dú)立意識(shí)強(qiáng)的特點(diǎn)。他們渴望得到鍛煉,表現(xiàn)自己的才能。在新班之初,我發(fā)動(dòng)學(xué)生寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷、特長(zhǎng)和擔(dān)任過(guò)班干部情況,根據(jù)學(xué)生材料臨時(shí)指定班委會(huì)成員,等到下學(xué)期,學(xué)生之間較了解,通過(guò)學(xué)生民主選舉推選真正班委會(huì)成員,分配給他們具體管理工作,教給他們工作方法,輪流值日維持班級(jí)紀(jì)律。培養(yǎng)班干部時(shí)特別慎重,既充分發(fā)揮他們的積極性和主動(dòng)性,又注意具體指導(dǎo),一周一總結(jié),對(duì)工作出色的及時(shí)給予表?yè)P(yáng),對(duì)他們工作中存在的問(wèn)題進(jìn)行熱心的幫助,耐心的指點(diǎn),從而不斷提高工作水平。由于我在班干部的培養(yǎng)方面舍得花精力,因此,我手下的班干部都非常得力,我?guī)У陌嗉?jí)班風(fēng)好、學(xué)風(fēng)正,這是他們的功勞。

  6、注重學(xué)生學(xué)  在學(xué)法指導(dǎo)時(shí),幫助學(xué)生制定奮斗目標(biāo),同時(shí)要注意學(xué)生的心理,根據(jù)“跳一跳能摘桃”來(lái)設(shè)定目標(biāo)。為此,我深入學(xué)生了解學(xué)生的心理需要,個(gè)性特長(zhǎng)和實(shí)際能力,不同層次的學(xué)生有不同的心理需求。后進(jìn)生渴望擁有表現(xiàn)的機(jī)會(huì),優(yōu)秀生希望在奮斗中聽(tīng)到成功的喜訊,中等生盼望自己的點(diǎn)滴進(jìn)步能引起老師的特別關(guān)注。對(duì)性格內(nèi)向的學(xué)生宜多鼓勵(lì),對(duì)性格外向的學(xué)生宜多鞭策。在學(xué)  班主任要樹(shù)立良好的威信還必須掌握批評(píng)學(xué)生的藝術(shù)性。由于不同的學(xué)生有著不同的個(gè)性,因此批評(píng)學(xué)生也應(yīng)有所不同。對(duì)于性格內(nèi)向,自尊心強(qiáng)的學(xué)生,教師應(yīng)采取“溫和式”批評(píng);對(duì)于脾氣不好,自我意識(shí)強(qiáng)的學(xué)生,教師應(yīng)采取“商討式”批評(píng);對(duì)于無(wú)意識(shí)過(guò)失或初次犯錯(cuò)誤的學(xué)生,教師應(yīng)采取“容忍式”低調(diào)處理;對(duì)于屢教不改的學(xué)生,教師要認(rèn)真分析原因,對(duì)癥下藥,切不可對(duì)學(xué)生失去信心。

  當(dāng)學(xué)生的行為出現(xiàn)偏差時(shí),藝術(shù)的批評(píng)學(xué)生,使其心服口服,而不是板著臉孔教訓(xùn)學(xué)生,諷刺挖苦學(xué)生使學(xué)生敬而遠(yuǎn)之。

  8、把握好對(duì)學(xué)生“愛(ài)”與“嚴(yán)”的尺度

  許多班主任在教育學(xué)生的過(guò)程中,往往把握不準(zhǔn)對(duì)學(xué)生“愛(ài)”與“嚴(yán)”的尺度,不是對(duì)學(xué)生愛(ài)得太過(guò)份,愛(ài)得太隨便,失去師之尊嚴(yán),就是束得太緊,管得太死,以致學(xué)生“談師色變”。怎樣把握好對(duì)學(xué)生恰當(dāng)?shù)摹皭?ài)”和適度的“嚴(yán)”,做到愛(ài)中有嚴(yán)、嚴(yán)中滲愛(ài),尤其是班主任值得研究問(wèn)題。

  9、樹(shù)立榜樣、以點(diǎn)帶面,這是管好班級(jí)的重要條件

  榜樣的力量是無(wú)窮的。榜樣教育可以使學(xué)生在富于形象性、感染性和現(xiàn)實(shí)性的范例中獲得難忘的印象,并受到深刻的觸動(dòng)。特別是對(duì)那些失去進(jìn)取心的學(xué)生,組織他們?cè)诎鄡?nèi)找學(xué)  為了提高榜樣的可接受性,我注重從學(xué)生周?chē)纳钪羞x取他們熟悉的先進(jìn)典型,樹(shù)立榜樣,使學(xué)生體會(huì)到先進(jìn)榜樣普遍存在,并非高不可攀,可以學(xué)到做到。我每接一個(gè)班,都要從本班中挑選一、兩名各方面都比較優(yōu)秀的學(xué)生作為“學(xué)  總之,班主任工作是一件十分繁瑣卻又必不可少的重要工作,它直接關(guān)系著社會(huì)主義培養(yǎng)可靠接班人和合格建設(shè)者的重大問(wèn)題,我相信,“世上無(wú)難事,只怕有心人”,只要每一位班主任對(duì)此充滿(mǎn)信心,傾注心血,堅(jiān)持原則,正確處理關(guān)系,講究教育管理策略,師生同心,班級(jí)必定和諧。

管理班級(jí)的建議書(shū)8

敬愛(ài)的校長(zhǎng):

  您好!

  是六(2)班一名普普通通的學(xué)生,叫周尹。 在這上學(xué)已經(jīng)長(zhǎng)達(dá)六年之久,對(duì)這里的一草一木都了如指掌。您雖然才到這個(gè)學(xué)校一年不到,但覺(jué)得您是一位稱(chēng)職的校長(zhǎng),這并不是什么拍馬屁的話(huà),是真的。您對(duì)所有老師都很關(guān)心,特別是對(duì)那些上了年紀(jì)的老教師,更是尊重有加,而且,您對(duì)工作更是一絲不茍,每天都早早的來(lái)到學(xué)校,在教室,辦公室之間奔走。

  可是,也許還有您不知道的事情。比如說(shuō)自然實(shí)驗(yàn)室,里面的器材應(yīng)該充分利用起來(lái),多作實(shí)驗(yàn),因?yàn)橹挥羞@樣,才能讓 加深對(duì)課本的.印象。

  還有實(shí)驗(yàn)室前的水池,里面全是垃圾,什么塑料袋,牛奶袋,包裝袋,紙頭全都沉到了池底,骯臟不堪,再加上長(zhǎng)時(shí)間無(wú)人看管、照料,雜物越積越多,到了現(xiàn)在已經(jīng)污水滿(mǎn)池,臭氣熏天,讓人一看到就覺(jué)得惡心;一到夏天,天氣炎熱,一陣風(fēng)輕輕一吹,從水池傳出來(lái)的陣陣惡臭隨陣陣微風(fēng),飄滿(mǎn)校園。常常被那惡臭熏得透不過(guò)氣來(lái),熏得沒(méi)心思做作業(yè)、上課。還有中間的鯉魚(yú)噴泉,金黃色的嘴里盡是扔的雜物,如果把水池改造一下,讓鯉魚(yú)噴出如珍珠、水晶般的水珠,讓魚(yú)兒在池中自由歡快的嬉戲,讓池中的水清澈見(jiàn)底。那將會(huì)讓其他學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)干部刮目相看。向您伸出大拇指時(shí),一定會(huì)和您一樣驕傲,一樣自豪。

  對(duì)了,前幾天一直在下雨,同學(xué)們的自行車(chē)車(chē)墊都被雨淋濕了,回家的時(shí)候不能騎著,只能推著自行車(chē)走。如果您能在后面搭一個(gè)車(chē)棚,大家一定會(huì)很開(kāi)心很感謝您的。還有一點(diǎn)就是學(xué)校的圖書(shū)室最好全天開(kāi)放,這樣一來(lái),不但可以滿(mǎn)足大家看書(shū)的欲望,而且可以讓大家都知道些課外知識(shí)。

  敬愛(ài)的許校長(zhǎng), 說(shuō)了這么多, 不會(huì)煩吧! 愛(ài)朝霞, 愛(ài)母校, 希望母校日新月異,與時(shí)俱進(jìn)。 也希望 與母校一同前進(jìn),走向美好的未來(lái)!!!

  此致

敬禮

管理班級(jí)的建議書(shū)9

  班級(jí)管理的含義是班級(jí)教師通過(guò)組織,計(jì)劃,實(shí)施,調(diào)整等環(huán)節(jié),氫幼兒園的人,財(cái),物,時(shí)間,空間,信息等資源充分運(yùn)用起來(lái)以便達(dá)到預(yù)定的目的。

  在班級(jí)管理流程中,班主任是班級(jí)管理的核心。如果班主任在班級(jí)管理中僅憑理所當(dāng)然地隨意處理和解決問(wèn)題,主觀意斷、無(wú)章可循、甚至家長(zhǎng)作風(fēng),要學(xué)生盲目服從,不但會(huì)讓失理的學(xué)生覺(jué)得老師處事沒(méi)依據(jù)和不公允,而且使學(xué)生不能充分表達(dá)自己的意愿,壓抑其創(chuàng)新思維和應(yīng)有才干的發(fā)揮,進(jìn)而可能造成師生關(guān)系緊張惡化,破壞學(xué)生的學(xué)習(xí)情緒,甚至使學(xué)生產(chǎn)生逆反心理。另一方面,一般認(rèn)為在班級(jí)管理過(guò)程中實(shí)施"愛(ài)心"教育是一種行之有效的途徑,但是如果只有情,班級(jí)管理缺乏力度,也容易造成管理上的放縱與隨意。

  在班級(jí)管理中,各班委也是起了重要的作用。好的班委,能夠有利于促進(jìn)班級(jí)形成好的班風(fēng),能夠時(shí)刻提醒同學(xué),能夠幫助班主任加快完成任務(wù);不好的.班委,會(huì)引導(dǎo)同學(xué)向壞的方面走,會(huì)帶壞班風(fēng),會(huì)影響整個(gè)班級(jí)的方方面面。

管理班級(jí)的建議書(shū)10

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  教育是一門(mén)最為深?yuàn)W的藝術(shù),要想把教育的藝術(shù)演繹出來(lái),需要班主任具有超強(qiáng)的駕馭能力。作為一名班主任,不僅要明白什么事情不能做,更要清楚什么事情應(yīng)該怎么做!那么,如何才能把工作做得更好,使教育更加高效呢?我認(rèn)為,要當(dāng)一個(gè)好班主任在班級(jí)管理中應(yīng)該做到“十要”。

  一要有目標(biāo)。

  所謂理念決定高度,高度決定視野,班主任一定要有自己的教育理念,在理念的指導(dǎo)下,迅速地開(kāi)展教育教學(xué)工作,實(shí)現(xiàn)自己的教育目標(biāo)以及班級(jí)管理目標(biāo)。如此,班主任的工作才是高效的。假如班主任沒(méi)有明確的目標(biāo),那么就會(huì)陷入到整日忙于班級(jí)事務(wù)的漩渦之中,累并痛苦著,而且毫無(wú)工作成就感可言。班主任自己都盲目了,全班學(xué)生也就缺少了明確的努力方向,整個(gè)班級(jí)就會(huì)像一支無(wú)頭雁之雁群一樣,即使再使勁也不會(huì)飛得太遠(yuǎn)。

  二要會(huì)“小題大做”。

  葉圣陶先生曾說(shuō):“教育是什么?往簡(jiǎn)單方面說(shuō),就是培養(yǎng)學(xué)生的良好習(xí)慣,習(xí)慣成自然!币虼,一個(gè)細(xì)節(jié)就有可能決定學(xué)生的一生。班主任老師要抓住一切教育契機(jī),加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的教育引導(dǎo),讓學(xué)生形成良好的習(xí)慣。良好的習(xí)慣是一個(gè)人最基本的素質(zhì),只有建立在良好習(xí)慣基礎(chǔ)上的勵(lì)志教育、感恩教育、安全教育等才會(huì)更為行之有效。

  三要尊重學(xué)生。

  有人說(shuō):“沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育!卑嘀魅螌(duì)學(xué)生最大的愛(ài)就是要學(xué)會(huì)尊重學(xué)生,尊重是師生平等溝通的橋梁,也是班主任打開(kāi)學(xué)生內(nèi)心之門(mén)的鑰匙。當(dāng)班級(jí)所謂的“后進(jìn)生”犯了錯(cuò)誤,出了問(wèn)題,有些班主任會(huì)不經(jīng)過(guò)認(rèn)真地調(diào)查分析,只憑主觀臆斷,簡(jiǎn)單粗暴地就把學(xué)生批評(píng)一頓,甚至體罰一頓草草了事。如此不尊重學(xué)生,不尊重事實(shí),很容易使學(xué)生產(chǎn)生逆反心理。所以,在教育管理過(guò)程中,如果學(xué)生犯了錯(cuò)誤、違反了學(xué)校的紀(jì)律,班主任老師一定要了解清楚學(xué)生違紀(jì)的來(lái)龍去脈,曉之以理、動(dòng)之以情地對(duì)學(xué)生進(jìn)行批評(píng)教育。正所謂“感人心者,莫先乎情;為教之本,莫若育心。”尊重學(xué)生,班主任的教育才更有生命力。

  四要用公共制度約束學(xué)生。

  班主任要想讓班級(jí)集體目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn),既要懂得“曉之以理”,更要善于“約之以法”。這個(gè)“法”是指紀(jì)律制度,此制度不是班主任隨意列出的N條“不準(zhǔn)”“禁止”之類(lèi)的條條框框,而是班主任引領(lǐng)學(xué)生自己制訂的班規(guī)。這種制訂班規(guī)的過(guò)程本身就是一個(gè)教育的過(guò)程,通過(guò)集體制訂出來(lái)的班級(jí)制度才能真正得到學(xué)生的.維護(hù)。當(dāng)有學(xué)生出現(xiàn)違紀(jì)等情況時(shí),周邊同學(xué)的提醒往往要比班主任的懲罰更有效,這就是我們平時(shí)所說(shuō)的“同齡效應(yīng)”。公共制度是約束學(xué)生最好的規(guī)則,也是班主任實(shí)現(xiàn)民主治班最有效的途徑。

  五要愛(ài)每一位學(xué)生。

  教育不是給學(xué)生以絕望,而是要給學(xué)生以希望。因此,班主任不能喜“優(yōu)”厭“差”,對(duì)“優(yōu)生”偏愛(ài)袒護(hù),對(duì)“差生”遺忘嫌棄。班主任不能僅僅依據(jù)成績(jī)的高低就單一地去衡量一個(gè)學(xué)生的好壞,而是要多元地、全方位地去評(píng)價(jià)每一位學(xué)生,讓學(xué)生在德智體美勞等方面得到全面發(fā)展。這不是口號(hào),也永遠(yuǎn)不過(guò)時(shí)。多元化地評(píng)價(jià)學(xué)生,方能促進(jìn)每一個(gè)學(xué)生成長(zhǎng)、成才,教師也能從中體驗(yàn)到學(xué)生發(fā)展帶來(lái)的快樂(lè)。

  六要打集體仗。

  班主任是科任教師的帶頭人,也是科任教師之間、科任教師與學(xué)生之間溝通與協(xié)調(diào)的紐帶。但是部分班主任只顧抓學(xué)生的學(xué)習(xí),不注重學(xué)生的思想教育和道德品質(zhì)的培養(yǎng),不關(guān)心學(xué)生的身心健康。有的班主任還利用班會(huì)課、體音美課時(shí)間來(lái)講授自己的學(xué)科,抱著一種“自?huà)唛T(mén)前雪”的心態(tài)去工作。如此一來(lái),自己所教的學(xué)科成績(jī)上來(lái)了,但其他學(xué)科成績(jī)并沒(méi)有隨之得到提高。這種做法既不利于學(xué)生的全面發(fā)展,還容易影響到與其他課任教師之間的關(guān)系。

  七要有始有終。

  班級(jí)管理往往都是在具體的事情或活動(dòng)中進(jìn)行的。一件事、一項(xiàng)活動(dòng),如果班主任布置完不組織落實(shí),甚至不了了之,這樣既不利于班級(jí)的管理,也會(huì)對(duì)學(xué)生的個(gè)性發(fā)展產(chǎn)生不良影響。因此,班主任一定要檢查、落實(shí)自己布置的工作。如果精力有限,也可以充分發(fā)揮班干部的管理職能,讓班干部在參與管理中得到一定的鍛煉。

  八要人性化的管理。

  班主任在班級(jí)管理中,要注意了解學(xué)生,講求民主,不能采用高壓的形式,讓學(xué)生像批量生產(chǎn)的“標(biāo)準(zhǔn)件”一樣,同一規(guī)格。這樣,既不符合教育的規(guī)律,也不利于學(xué)生未來(lái)的發(fā)展。班主任是學(xué)生最重要的精神依靠,既要有不怒自威的威嚴(yán),更要有和藹可親的笑容,這樣才是一個(gè)班級(jí)健康發(fā)展應(yīng)有的表現(xiàn)。

  九要言傳更要身教。

  教育是一個(gè)言傳身教的過(guò)程,班主任的言行舉止、工作方式、個(gè)性品質(zhì)等都能直接影響到全班學(xué)生。有人說(shuō):“從學(xué)生身上可以看到班主任的血液在流淌!庇纱丝梢(jiàn),班主任對(duì)學(xué)生的影響有多大。教育的實(shí)踐證明:班主任的身教勝于言傳,有什么樣的班主任,往往就會(huì)形成什么樣的班風(fēng)。班主任要求學(xué)生多閱讀,自己就不能做與閱讀無(wú)關(guān)的旁觀者;班主任要求學(xué)生上課不能遲到,自己也不能成為最后一個(gè)進(jìn)校園的人;班主任要求學(xué)生多運(yùn)動(dòng),自己也應(yīng)該多參與運(yùn)動(dòng),至少要做到在學(xué)生身邊為他們鼓掌加油。因此,班主任要不斷地加強(qiáng)自身的修養(yǎng),使自己成為“通才”,成為“完人”,并用自己豐富而獨(dú)特的個(gè)性去影響全班學(xué)生。

  十要用班級(jí)文化提高教育的實(shí)效性。

  對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想品德教育是班主任工作的首要任務(wù),而營(yíng)造一個(gè)積極向上的班級(jí)文化氛圍則是班主任班級(jí)管理工作的最高境界。在教育中,簡(jiǎn)單空洞的說(shuō)教不但起不到教育效果,反而會(huì)讓學(xué)生產(chǎn)生厭煩心理,班主任要根據(jù)學(xué)生的年齡特點(diǎn)和心理特征,聯(lián)系實(shí)際,寓教育于豐富多彩的活動(dòng)之中。因此,班級(jí)管理很需要采用形式多樣的教育活動(dòng),營(yíng)造一種積極的班級(jí)文化,讓文化潤(rùn)澤學(xué)生的心靈,起到“潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”的效果。

  建議人:xx

管理班級(jí)的建議書(shū)11

  安全是學(xué)校教育教學(xué)活動(dòng)得以正常開(kāi)展的首要條件。做好學(xué)校安全工作是辦好人民滿(mǎn)意教育,維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定的重要一環(huán)。

  在教學(xué)工作中始終要不忘對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育。安全教育,警鐘長(zhǎng)鳴!安全工作的主要核心是保護(hù)好師生的人身安全,責(zé)任重于泰山。因此學(xué)校的安全工作是學(xué)校的大事。

  我校領(lǐng)導(dǎo)本著“安全工作常抓不懈則有百益而無(wú)一害”的精神,安全第一的管理原則,重視安全教育,做了大量的安全教育工作。

  我校每學(xué)期定期召開(kāi)安全教育專(zhuān)題會(huì)議,且周前會(huì)議中也是時(shí)常強(qiáng)調(diào)安全教育。強(qiáng)化認(rèn)識(shí),詳細(xì)部署安全管理精細(xì)化的有關(guān)事宜,細(xì)化《學(xué)校安全管理制度》,責(zé)任到人。

  為了保證師生的安全,保證教育教學(xué)工作的`順利進(jìn)行,在升旗儀式上進(jìn)行專(zhuān)題安全教育,專(zhuān)門(mén)安排了安全知識(shí)講座,給學(xué)生發(fā)放安全知識(shí)方面的讀本,組織緊急疏散演練活動(dòng),進(jìn)行交通、消防安全知識(shí)黑板報(bào)比賽,手抄報(bào)比賽,班級(jí)組織安全知識(shí)的主題班會(huì)。

  對(duì)班級(jí)學(xué)生教育還需進(jìn)一步加強(qiáng)如下工作:

  1、班主任必須經(jīng)常對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育,認(rèn)真上好安全課,提出注意事項(xiàng),增強(qiáng)學(xué)生的安全意識(shí)。

  2、要求學(xué)生自覺(jué)遵守學(xué)校制定的規(guī)章制度,例如要求學(xué)生不準(zhǔn)爬圍墻,不亂摸帶電物體,不許攜帶管制刀具進(jìn)校園,不準(zhǔn)私自到壩塘游泳。校園內(nèi)不得隨意舞槍弄棒,做危險(xiǎn)游戲、不許在教室、走廊打鬧。隨時(shí)隨地要求學(xué)生注意自身安全

  3、教給學(xué)生識(shí)別過(guò)期食品、假冒食品及食品商標(biāo)的知識(shí)。對(duì)學(xué)生進(jìn)行用水、用電的安全教育。嚴(yán)禁學(xué)生到校外購(gòu)買(mǎi)小零食,保證學(xué)生飲食衛(wèi)生。

  4、進(jìn)一步完善班級(jí)學(xué)生安全管理小組及安全檢查小組,開(kāi)展安全隱患排查,每周公布全班安全檢查結(jié)果。定期對(duì)學(xué)校的安全教育和防范工作進(jìn)行檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、消除事故隱患。對(duì)有危險(xiǎn)的區(qū)域,掛牌警示。

  5、學(xué)校還應(yīng)健全門(mén)衛(wèi)制度,建立校外人員入校的登記或者驗(yàn)證制度,禁止無(wú)關(guān)人員和校外危險(xiǎn)品進(jìn)入學(xué)校。禁止學(xué)生中途無(wú)故跑出校園,必須有班主任簽字及家長(zhǎng)接。

  6、教育學(xué)生不隨意跟陌生人走,加強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)。

  7、教育學(xué)生不進(jìn)網(wǎng)吧,不上不健康網(wǎng)站。

管理班級(jí)的建議書(shū)12

尊敬的李老師:

  您好。

  首先我說(shuō)說(shuō)我感覺(jué)我們的現(xiàn)在存在的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn):

  我們班比起一班來(lái),氣氛更加活躍,我們班的在學(xué)習(xí)的同時(shí)也在玩,可是我去了好多次一般的教室,感覺(jué)一般的除了學(xué)習(xí)還是學(xué)習(xí),稍稍呆一會(huì),感覺(jué)氣氛好壓抑。

  雖然我們班在迎新晚會(huì)等活動(dòng)中感覺(jué)遇到涉及班級(jí)名譽(yù)的事情大多數(shù)人還是挺積極的,有事了還是會(huì)重視的,但是我們的班里沒(méi)有任何凝聚力可言,可以用一盤(pán)散沙來(lái)形容,都是以宿舍這個(gè)小團(tuán)體為單位,經(jīng)過(guò)一學(xué)期的磨合,這種局面還是沒(méi)有打破。

  一個(gè)班級(jí)沒(méi)有團(tuán)結(jié)力,怎么讓整個(gè)班級(jí)更好的發(fā)展。在一學(xué)期的時(shí)間中,有多少次像迎新晚會(huì)那樣的大型活動(dòng)那?例如在我們班的迎新籃球賽中,我們的`沒(méi)有啦啦隊(duì),只有我們幾個(gè)球員,還有幾個(gè)比較自覺(jué)的女生過(guò)來(lái),過(guò)來(lái)當(dāng)一下啦啦隊(duì)。班委在這種班級(jí)性的活動(dòng)中,應(yīng)該率先想到并且通知給辦理其他同學(xué),這讓我們幾個(gè)球員感覺(jué)有點(diǎn)差強(qiáng)人意。

  班內(nèi)同學(xué)對(duì)于參加活動(dòng)都沒(méi)有積極可言,對(duì)于學(xué)習(xí)是非常積極的,可是大學(xué)我們不僅僅要學(xué)習(xí)課本知識(shí),更重要的是學(xué)習(xí)這個(gè)社會(huì),想辦法融入這個(gè)社會(huì),想辦法學(xué)習(xí)一點(diǎn)技能,如果只是靠課堂上學(xué)習(xí),就敗了。所以我們不僅要學(xué)習(xí)課本知識(shí),還要學(xué)習(xí)鍛煉自己的能力。

  班委方面:

  我感覺(jué)班委首先是為班級(jí)同學(xué)提供服務(wù)的,而不是站在那里指揮同學(xué),自己什么都不做,遇到什么事應(yīng)該率先做,班委做事情,不應(yīng)該帶著目的的做事情。把那一副管架子去掉,班級(jí)的主題不是班委,而是班級(jí)里的所有成員。

  衛(wèi)生方面:

  我們應(yīng)該盡量不把早餐帶到教室,如果帶到教室,吃飯以后把垃圾扔到垃圾桶,而不是隨手把垃圾扔到桌倉(cāng)里面,班級(jí)成員應(yīng)該不隨手扔垃圾,維持打掃人員的辛勞結(jié)果。

  建議:

  我們班應(yīng)該把人心聚攏起來(lái),到夏天了,我們可以組織同學(xué),外出春游,野餐,聚會(huì)等等,在班里,也常常舉辦一些活動(dòng)。只要每個(gè)同學(xué)心里想著,這樣做有損于班級(jí)利益,我們班不得不進(jìn)步。在學(xué)習(xí)和生活中互進(jìn)互助,我們?cè)谝黄鹁褪切值芙忝谩T诎嗉?jí)管理中不能過(guò)緊也不能太松,這就要靠班主任,輔導(dǎo)員的管理和同學(xué)們的自覺(jué)性了。

  最后祝您和您的家人在新的一年工作順利、身體健康、萬(wàn)事如意。

管理班級(jí)的建議書(shū)13

  班級(jí)管理是班主任按照一定的要求和原則,采取適當(dāng)?shù)姆椒ǎㄔO(shè)良好的班級(jí)集體,為實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)不斷進(jìn)行調(diào)整和協(xié)調(diào)的綜合性活動(dòng);是班主任對(duì)所帶班學(xué)生的思想、品德、學(xué)習(xí)、生活、勞動(dòng)、課外活動(dòng)等多項(xiàng)工作的管理教育活動(dòng)。但在目前的中學(xué)班級(jí)管理中,由于種種因素的影響,存在不少問(wèn)題,其直接影響到素質(zhì)教育目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。本文將分析探討目前班級(jí)管理面臨的幾個(gè)熱點(diǎn)問(wèn)題并提出改進(jìn)建議。

  關(guān)鍵詞:班主任;高中;班級(jí)管理

  一、班主任在班級(jí)管理中的關(guān)鍵作用

  班級(jí)管理是為學(xué)生創(chuàng)造良好成長(zhǎng)環(huán)境的重要途徑,是班主任實(shí)現(xiàn)班級(jí)管理和實(shí)踐教育目的的重要舞臺(tái),也是落實(shí)我國(guó)教育方針、完成教育教學(xué)任務(wù)、實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)的重要保證。在學(xué)校一切管理中,班級(jí)管理是核心。而學(xué)校的一切活動(dòng)和教育教學(xué)任務(wù)的落實(shí)都是以班級(jí)為單位的,因此,班級(jí)管理對(duì)學(xué)生的全面發(fā)展有著舉足輕重的作用。

  高中班級(jí)管理更應(yīng)與時(shí)俱進(jìn),要有創(chuàng)新精神。班主任工作應(yīng)該在實(shí)踐中總結(jié),在總結(jié)中提高,在提高中創(chuàng)新。班主任獲得一種科學(xué)正確的現(xiàn)代教育理念往往比掌握局部的工作技能更重要。強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感是當(dāng)好班主任的首要條件。班主任在班級(jí)管理中要樹(shù)立服務(wù)理念,追求質(zhì)量,講究效率,實(shí)現(xiàn)學(xué)生、家長(zhǎng)、學(xué)校三贏戰(zhàn)略。

  優(yōu)秀的班主任應(yīng)不斷地用先進(jìn)的教育理念充實(shí)自己,將所學(xué)的教育學(xué)、心理學(xué)知識(shí)付諸于實(shí)踐,并在實(shí)際工作中不斷總結(jié)別人的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),以把班集體打造成一個(gè)"人無(wú)我有,人有我優(yōu),人優(yōu)我特,人特我精"的集體。

  二、班級(jí)管理中存在的問(wèn)題

  通過(guò)查閱國(guó)內(nèi)外各種教育資料,聆聽(tīng)優(yōu)秀教育家及許多中小學(xué)優(yōu)秀班主任的實(shí)踐總結(jié),發(fā)現(xiàn)中小學(xué)班級(jí)管理中存在的問(wèn)題主要有:班級(jí)管理中存在著不公平問(wèn)題,評(píng)價(jià)學(xué)生主觀化,班級(jí)管理隨意化,班級(jí)管理內(nèi)容片面化,班主任權(quán)威絕對(duì)化。

  三、對(duì)現(xiàn)存問(wèn)題的建議和意見(jiàn)

  1.說(shuō)理施教,師生溝通

  說(shuō)理要達(dá)到以情感人,以理服人,以趣引人,用真情實(shí)感感化學(xué)生,讓學(xué)生從心靈上產(chǎn)生共鳴。班主任不但要"一碗水端平",還要有"慈母"的愛(ài),"嚴(yán)父"的心。平時(shí)多與學(xué)生接觸,多與他們溝通思想。隨時(shí)了解他們?cè)谙胄┦裁,干些什么,尤其?duì)學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差的學(xué)生,要隨時(shí)注意發(fā)現(xiàn)他們的閃光點(diǎn),應(yīng)在充分肯定的基礎(chǔ)上嚴(yán)厲指出他們的不足,講清他們存在問(wèn)題的'嚴(yán)重性及危害性。對(duì)違紀(jì)學(xué)生,批評(píng)教育要嚴(yán),處理要寬嚴(yán)適度,并且在處分前給他們講清道理,使他們能在接受處分前有思想準(zhǔn)備,不致產(chǎn)生逆反心理。多年的班主任工作證明,這一條是十分重要的。

  2.抓學(xué)風(fēng)養(yǎng)成

  (1)抓早讀。每天早上我班學(xué)生擠出30分鐘的時(shí)間進(jìn)行早讀。根據(jù)學(xué)校的作息時(shí)間表,從高一開(kāi)始,我班學(xué)生就一直堅(jiān)持在學(xué)校早操前30分鐘到校,每周一、三、五練習(xí)聽(tīng)力,二、四、六背誦語(yǔ)文和英語(yǔ)。

  (2)抓晚讀。早讀重要,而晚讀更重要。晚自習(xí)前的這一段時(shí)間是一天中記憶的黃金時(shí)間。筆者一直要求全班學(xué)生在晚自習(xí)開(kāi)始前30分鐘到校,充分利用晚自習(xí)前這段黃金時(shí)間背誦語(yǔ)文和英語(yǔ)。全班學(xué)生養(yǎng)成了提前到校的習(xí)慣,相互之間的競(jìng)爭(zhēng)非常激烈,學(xué)習(xí)氛圍相當(dāng)濃厚。

  3.建立一套有效的班級(jí)管理制度

  (1)建立班務(wù)日記制度

  班務(wù)日記制度是一種在班主任的指導(dǎo)下由學(xué)生自主對(duì)班級(jí)日常事務(wù)進(jìn)行管理和記錄的制度。建立班務(wù)日記制度,有利于培養(yǎng)學(xué)生自我管理能力,促進(jìn)全面發(fā)展;有利于促進(jìn)班級(jí)風(fēng)氣的優(yōu)化;有利于對(duì)學(xué)生的操行進(jìn)行評(píng)定,形成班級(jí)多渠道公開(kāi)管理;有利于充分調(diào)動(dòng)班干部的工作積極性和主動(dòng)性,使班主任變瑣碎的管理為遙控式管理,從而減輕工作負(fù)擔(dān)。

  (2)激勵(lì)與鞭策相結(jié)合的制度

  班主任應(yīng)適時(shí)給予學(xué)生鼓勵(lì),努力營(yíng)造活躍的課堂氣氛,使任課教師每天能保持愉悅的心情,積極創(chuàng)造出一個(gè)又一個(gè)樂(lè)中教、樂(lè)中學(xué)的環(huán)境。應(yīng)適時(shí)舉行班會(huì),多些表?yè)P(yáng)和鼓勵(lì),少一點(diǎn)批評(píng)和處罰。對(duì)學(xué)習(xí)成績(jī)名列前茅、各項(xiàng)活動(dòng)競(jìng)賽中名次獲得者以及積極維護(hù)班級(jí)榮譽(yù)的帶頭人應(yīng)及時(shí)給予獎(jiǎng)勵(lì),以號(hào)召和激勵(lì)大家?jiàn)^發(fā)向上。

  4.個(gè)性化管理

  (1)笨鳥(niǎo)先飛的辦法

  一位哲人說(shuō)過(guò):世界上能登上金字塔的生物有兩種,一種是鷹,一種是蝸牛。不管是天資超常的鷹,還是資質(zhì)平庸的蝸牛,能登上塔尖,都離不開(kāi)兩個(gè)字――勤奮。一個(gè)整體素質(zhì)較差的班級(jí)體,要趕上乃至超過(guò)其他班級(jí),就只有抽時(shí)間學(xué),擠時(shí)間學(xué)習(xí),勤學(xué),苦學(xué)。班主任應(yīng)激勵(lì)學(xué)生懂得天道酬勤的道理。

  (2)"(3+X)-1=0"的哲理

  這里的3+X指高考科目。對(duì)學(xué)生來(lái)說(shuō),偏向任何一門(mén)學(xué)科的做法都是錯(cuò)誤的。但是,在緊張的學(xué)習(xí)生活中,學(xué)生往往是哪科教師抓得嚴(yán),就偏向于學(xué)哪一科,結(jié)果造成偏科現(xiàn)象。在筆者的班級(jí)里,筆者把學(xué)生的各個(gè)自習(xí)時(shí)間嚴(yán)格劃分開(kāi),要求學(xué)生按計(jì)劃學(xué)習(xí),力爭(zhēng)各學(xué)科均衡發(fā)展。

管理班級(jí)的建議書(shū)14

給班級(jí)的建議:

  1、 學(xué)習(xí)成績(jī)

  良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)是取得優(yōu)異成績(jī)的前提,同學(xué)們共同努力是取得優(yōu)異成績(jī)的保證。在班委的帶動(dòng)下,我班形成了一種“比、學(xué)、趕、幫、超”的學(xué)習(xí)氛圍。 在這樣一種氛圍下,同學(xué)們經(jīng)常在一起探討學(xué)習(xí)上的問(wèn)題,互幫互助,共同進(jìn)步。學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)異的同學(xué)也盡自己最大的努力幫助暫時(shí)落后的同學(xué),排除他們學(xué)習(xí)上的障礙,調(diào)整他們的心態(tài),使成績(jī)稍差的同學(xué)能夠以最快的速度趕上并力爭(zhēng)超過(guò)其他同學(xué)。我班四級(jí)和計(jì)算機(jī)二級(jí)通過(guò)率都提高了,在今后的學(xué)習(xí)中,我班同學(xué)仍將保持和發(fā)揚(yáng)“比、學(xué)、趕、幫、超”的班風(fēng)學(xué)風(fēng),靠自己的努力在今后的'日子里爭(zhēng)取更大的成績(jī)!

  2、 體育鍛煉

  我們班級(jí)雖然大三了,但是在體育鍛煉方面一點(diǎn)也沒(méi)有落下,積極參加學(xué)校組織的各種體育活動(dòng),比如說(shuō)經(jīng)濟(jì)學(xué)院組織的“青春颯爽”活力杯友誼賽,還有積極參加冬季校運(yùn)動(dòng)會(huì),平時(shí)班級(jí)里也會(huì)組織關(guān)于體育方面的活動(dòng),加強(qiáng)身體素質(zhì)。

  3、 宿舍建設(shè)

  我班同學(xué)都積極參與學(xué)校后勤集團(tuán)組織的宿舍文化節(jié)美化大賽,各個(gè)宿舍之間都積極交流如何裝飾美化宿舍,在宿舍里擁有良好的學(xué)習(xí)氛圍,有些時(shí)候每個(gè)宿舍間還會(huì)在一起討論作業(yè),良好的學(xué)習(xí)氛圍讓我們住著舒心和安逸。

管理班級(jí)的建議書(shū)15

  一、樹(shù)立正確的班級(jí)輿論導(dǎo)向

  二、正確認(rèn)識(shí)自己的人際關(guān)系狀況,培養(yǎng)人際溝通能力,促進(jìn)人際間的積極情感反應(yīng)和體驗(yàn)

  三、正確對(duì)待和異性同伴的.交往,知道友誼和愛(ài)情的界限

  四、進(jìn)一步提高承受失敗和應(yīng)對(duì)挫折的能力,形成良好的意志品質(zhì)

  五、在充分了解自己的興趣、能力、性格、特長(zhǎng)和社會(huì)需要的基礎(chǔ)上,確立自己的職業(yè)志向,培養(yǎng)職業(yè)道德意識(shí),進(jìn)行升學(xué)就業(yè)的選擇和準(zhǔn)備

  六、確立正確的自我意識(shí),樹(shù)立人生理想和信念;

  七、形成正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀

  八、培養(yǎng)創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力

  九、掌握學(xué)習(xí)策略,開(kāi)發(fā)學(xué)習(xí)潛能,提高學(xué)習(xí)效率

  十、積極應(yīng)對(duì)考試壓力,克服考試焦慮

  十一、培養(yǎng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)和社會(huì)責(zé)任感

  十二、對(duì)于少數(shù)有心理困擾或心理障礙的學(xué)生,給予有效的心理咨詢(xún)和輔導(dǎo)。

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