公司合同[優(yōu)選5篇]

　　在不斷進步的社會中，能夠利用到合同的場合越來越多，正常情況下，簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。那么一份詳細的合同要怎么寫呢？下面是小編為大家收集的公司合同5篇，希望對大家有所幫助。

公司合同 篇1

　　甲方(用人單位)：__________________________

　　地址：____________________________________

　　法人(負責人)：____________________________

　　乙方(勞動者)：____________________________

　　性別：____________________________________

　　出生年月：________________________________

　　居民身份證號碼：__________________________

　　戶口所在地址：____________________________

　　常住地址：________________________________

　　為確立勞動關系，明白雙方的權利和任務，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家及省、市有關規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商批準，簽訂本合同。

　　一、勞動合同期限

　　(一)本合同有效期年，自_________年_____月____日起至_________年_____月____日止。

　　(二)其中試用期從________________年_____月____日起至_________年_____月____日止。

　　二、工作內容

　　甲方根據(jù)需要安排乙方從事園(副)長工作。乙方應勝任本職工作，并進步職業(yè)園長技巧，完成工作任務。

　　三、勞動保護和勞動條件

　　甲方應供給符合國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動場合、設備、設施和必要的防護用品，保證乙方的人身安全和健康。

　　四、工作報酬及內容

　　(一)甲方付給園長工資為元/月，崗位補貼元_____________________月;

　　(二)乙方在國家規(guī)定的工作時間內要保質保量完成甲方安排的工作任務。

　　(三)工作內容：

　　1、全園的安全工作;

　　2、招生宣傳工作;

　　3、日常保教工作;

　　4、重大活動的組織;

　　5、教師的考評工作;

　　6、總園安排的其他工作;

　　7、園長有權對違反工作制度的教職員工在安排好善后工作后，進行解聘。

　　(四)工作考評：

　　1、學期考評，幼兒園招生達到上學年同期人數(shù)或幼兒園預定目標，不出安全事故(指幼兒園費用在_______元以下)，辦園規(guī)范，記錄完整的發(fā)________元考評獎。

　　2、聯(lián)查考評，在總園聯(lián)查中獲得第一的獎_______元，第二的獎_____元，第三的獎_____元。最后一名扣發(fā)______元(從工資中扣除)。

　　五、勞動紀律

　　甲方按照國家的有關法律、法規(guī)制定相干的各項規(guī)章制度。乙方必須服從甲方制定的各項規(guī)章制度和職業(yè)道德，保護甲方的名譽。有下列情況之一為嚴重違背勞動紀律。

　　1、私自扣留、挪用或者侵犯甲方公款或者財物的。

　　2、私下將生源介紹到其他單位的。

　　3、故意或者過失泄漏本園教學方案、資料、教材等機密的。

　　4、因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識，給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成侵害的。

　　5、乙方因違背工作紀律或財務制度，給甲方造成經(jīng)濟喪失的。

　　6、其他違背甲方單位規(guī)章制度，情節(jié)嚴重，使甲方單位利益受損的。

　　六、勞動合同的變更、續(xù)訂和終止

　　甲乙雙方經(jīng)協(xié)商批準可以變更勞動合同的相關內容;勞動合同期滿或勞動合同終止條件呈現(xiàn)，勞動合同即行終止。如經(jīng)雙方協(xié)商批準，可以續(xù)訂勞動合同。

　　七、勞動合同的解除

　　(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致勞動合同可以解除。乙方解除勞動合同應在合同期滿前三十日以書面情勢通知甲方。

　　(二)乙方有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同;

　　1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

　　2、嚴重違背勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的;

　　3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大侵害的;

　　4、被依法追究刑事義務或被勞動教養(yǎng)的。

　　(三)有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前通知乙方：

　　1、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事園長工作。

　　3、勞動合同訂立時所根據(jù)的客觀情況產(chǎn)生重大變更，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)當事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。

　　(四)甲方符合裁員條件裁減人員的可以解除勞動合同。

　　(五)乙方有下列情況之一的，甲方不得解除勞動合同;

　　1、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的。

　　2、患病或者因工負傷，在規(guī)定的'醫(yī)療期內的。

　　(六)有下列情況之一的，乙方可隨時通知甲方解除勞動合同：

　　1、甲方以暴力、要挾或者非法限制人身自由的手段逼迫勞動的;

　　2、甲方未按本合同約定支付勞動報酬或供給勞動條件的。

　　八、違背勞動合同的義務

　　1、甲乙雙方違

　　約不履行本合同，應由違約方賠償給對方違約金_________元，合同期間，甲方可能會根據(jù)情況出資派乙方參加各種進修、培訓學習。培訓、學習結束后，未滿甲方請求的工作年限而辭職離園的，須全額退還報銷的學習培訓費及餐旅住宿等費用。

　　2、培訓費用及需要工作的年限(從學習之日起計算工作年限)。

　　九、本合同依法訂立，即具有法律束縛力，雙方必須履行。

　　十、甲乙雙方因履行本合同產(chǎn)生爭議，任何一方有權向上級有關部門提起仲裁和訴訟。

　　十一、本合同未盡事宜，按國家法律、法規(guī)和省、市有關規(guī)定履行。

　　十二、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同代簽、涂改無效。

　　十三、甲、乙雙方需要約定的其他事項

　　1、嚴重違背勞動紀律視為違約。

　　2、曾參加外出培訓的教師，無論何種原因不能完成甲方要求工作年限，須付清費用總額。

　　甲方：(蓋章)________________________乙方(簽字)：________________________

　　______________年________月________日______________年________月________日

公司合同 篇2

　　承租方：

　　出租方：

　　出租方根據(jù)承租方需要，同意將車鄂E—BA977租給承租方使用，經(jīng)雙方協(xié)商簽訂如下條款：

　　一、出租方車輛基本情況：

　　車型：

　　車況：良好

　　二、租用期限：

　　自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止，需延長租用期限雙方另行協(xié)商，簽訂補充協(xié)議。

　　三、租車用途：辦公及運輸

　　四、租車形式：

　　以月份為單位租賃，出租方負責提供合法的營運車輛，承租方負責提供燃油、車輛保險及駕駛員食宿。

　　五、租金及結算方式：

　　月租金1000.00元，駕駛員工資3000元由承租方支付，修車時間的租金按天計算扣除。

　　六、雙方權利、義務：

　�。ㄒ唬┏鲎夥今{駛員必須具備良好的職業(yè)道德及技術水平，能按照承租方要求安全運營。

　�。ǘ�）租賃期間，車輛所發(fā)生的交通、機械、人身（包括車內乘員的人身安全）、丟失等一切安全事故，責任均由出租方承擔，與承租方無關。

　�。ㄈ�）出租方需保證車輛正常運營，盡量減少修理時間，不得耽誤承租方使用。如車輛因故障或事故原因，需修整10天以上者，承租方有權辭退車輛，從停止工作之日起終止合同。

　　（四）承租方有權對車輛進行合理調配，出租方在租賃期間需無條件接受承租方的合理要求，出租方不聽從承租方調配或消極怠工，承租方有權終止合同。

　�。ㄎ澹┏鲎夥綄�車輛行駛過程中出現(xiàn)的不安全因素有權提出，并有權拒絕承租方的不合理要求。

　　七、違約責任：

　　（一）出租方未按合同規(guī)定時間提供車輛，每遲延一天，向承租方支付違約金200元。

　　（二）出租方所提供的'車輛的質量、型號不符合合同要求，應負責因此給承租方造成的經(jīng)濟損失。

　�。ㄈ�）承租方無故辭退車輛，給出租方造成損失的，承租方負責賠償。因不可抗力造成損失的，雙方均不承擔責任。

　　八、本合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決，可另簽補充協(xié)議。

　　九、本合同一式三份，出租方一份，承租單位一份。

　　出租方： 承租方：

公司合同 篇3

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、本地區(qū)勞動法規(guī)及公司有關規(guī)定，甲乙雙方本著誠實信用、平等自愿的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本合同，以便共同遵守。

　　第一條 合同期限

　　合同期限為 年，從 年 月 日至 年 月 日止。其中試用期為 個月，從 年 月 日至 年 月 日止。

　　第二條 崗位要求

　　甲方安排乙方從事 公司駕駛員 崗位。甲方要求乙方需具有機動車駕駛證，駕齡最少需達到3年以上。

　　第三條 薪金待遇

　　甲方發(fā)薪日期為每月 日，實行先工作后付薪。試用期期間薪資待遇不低于本地區(qū)最低薪資標準。

　　第四條 崗位職責及權利

　　1、 乙方應遵守國家法律法規(guī)及公司各項規(guī)章制度；

　　2、 維護公司聲譽以及正當利益；

　　3、 享有規(guī)定的福利待遇；

　　4、 承擔職權內的工作責任；

　　5、 未經(jīng)允許私自出車造成交通事故，車輛受損及人員傷亡的，乙方承擔全部責任。

　　第五條 合同的解除

　　乙方有如下行為之一的，甲方則即時解除本合同：

　　1、乙方不能勝任工作，且經(jīng)過培訓或調整崗位后仍不能勝任的；

　　2、乙方患非職業(yè)病或非因公負傷，在醫(yī)療期滿后仍不能從事原工作或另行安排的工作；

　　3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使甲方無法履行合同。

　　乙方若因個人原因需辭職，需提前30日向甲方提出書面正式申請。

　　第六條 雙方需約定的`其他事項

　　乙方若因病不能上班時，可憑醫(yī)院出具相關證明，享受甲方規(guī)定的一年七個工作日的有薪病假。當有薪病假日累計超過七天后，甲方將按規(guī)定從乙方工資中扣除相應金額。

　　第七條 違反勞動合同的責任

　　甲、乙雙方任何一方違反勞動合同，給對方造成經(jīng)濟損失的，應根據(jù)損失情況和責任大小，依據(jù)國家及本地區(qū)相關法規(guī)、企業(yè)依法制定的規(guī)章制度及雙方約定的事項，承擔一定的經(jīng)濟補償。

　　第八條 勞動爭議

　　甲、乙雙方履行本合同和因辭退、除名、開除乙方而發(fā)生勞動爭議時，可由甲、乙雙方協(xié)商解決。

　　若雙方不能協(xié)商解決的，可由爭議的一方向企業(yè)所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。不服從仲裁裁決的一方，可在收到仲裁裁決書即日起十五天內，向甲方所在地人民法院提出訴訟。

　　第九條 其他

　　1、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，兩份合同具有同等法律效力；

　　2、本合同未盡事宜，按照《中華人民共和國勞動法》、《寶雞市勞動合同規(guī)定》和甲方有關規(guī)定執(zhí)行；

　　3、本合同條款如與國家法律、法規(guī)和政策相悖時，以國家法規(guī)政策為準。

　　甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：

　　年 月 日 年 月 日

公司合同 篇4

　　甲方：xxxx有限公司 乙方：

　　甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方接受乙方要求外派臨時聘用駕駛員有關事宜，達成一致協(xié)議條款如下：

　　一、乙方因工作需要向甲方聘請外派駕駛員X名。甲方可提供外派人員個人簡歷，駕駛技術等基本資料，并承擔對其基本的管理職責。

　　二、乙方如對選定的駕駛員有不滿意的地方，有權要求調換人員，直至乙方滿意為止。

　　三、甲方對外派駕駛員有嚴格的要求。如努力遵守乙方單位相關管理規(guī)定，不得參與乙方經(jīng)營活動，對乙方相關技術與經(jīng)營信息或個人信息承擔保密義務等。如乙方發(fā)現(xiàn)有上述問題的發(fā)生應及時通知甲方，并協(xié)商解決辦法。

　　四、本協(xié)議一經(jīng)簽定乙方需向甲方支付首月服務費用，每月任務完成后，乙方向甲方支付下月服務費用。外派駕駛員工資由甲方扣除管理費用后向外派人員發(fā)放。本合同約定工作時間為每周5天，每天8小時，服務費為每月4000元人民幣(此費用含員工工資、稅費、管理費等)，加班費30元/小時。如甲方用外派人員時間長(三個月以上)且人員固定，乙方可承擔《勞動合同法》規(guī)定的`用人單位對勞動者所應盡的義務。本次服務合同暫定為期 個月。

　　五、如遇甲方派出的駕駛員在為乙方工作期間發(fā)生交通事故，甲方應在該車輛保險理賠之外承擔賠償損失，賠償金額視因違章所應承擔的責任比例確定。工作期間，如有違章記錄，由該駕駛員承擔交通違章處罰金。

　　六、為了給乙方提供優(yōu)質服務，請乙方在任務全部完成時(或按月)，協(xié)助填寫甲方人員工作表現(xiàn)綜合評定表，公司將根據(jù)乙方滿意度及具體意見來確定該員工的工資發(fā)放金額及獎勵或處罰。

　　七、甲方聲明，乙方不得直接雇傭本公司外派員工。如違約需支付甲方外派員工一個月服務費作為違約金。以上協(xié)議內容如有未盡事宜，將由雙方友好協(xié)商解決。協(xié)商不能達成一致時，可通過法律途徑加以解決。

　　本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方：XXXX有限公司 乙方： 代駕員：

　　協(xié)議簽訂日期： 年 月 日

公司合同 篇5

　　甲方：___________________________

　　乙方：_________身份證號碼：___________________________

　　依據(jù)《中華人民共和國合同法》等怎樣規(guī)則的有關規(guī)則，兩邊在相等自愿的基礎上，經(jīng)充沛點著就轎車租借事宜到達如下協(xié)議，供兩邊一起遵循：

　　一、車輛及駕馭員

　　甲方租借乙方的車型為__________________：，車牌號：__________________，乙方為該車輛駕馭人。

　　二、租借期限及租金

　　租期為______個月，到期后如甲方需續(xù)租，該協(xié)議條款可持續(xù)有用。租金每天_________元(含駕馭員酬勞)，憑正規(guī)收據(jù)按季度付出，先租借后付出。若租期滿一年甲方仍需租借，租期、租金兩邊另行商定。

　　三、甲方的權力和職責

　　1、甲方承當車輛租借期內的油費、過路費和泊車費。穩(wěn)妥和修理等費用由乙方承當。

　　2、甲方不承當租借車輛在租借期間內所發(fā)生交通事端或其他事端形成的悉數(shù)職責，包含有關部門的`罰款等。

　　3、甲方不承當租借車輛在租借期間引發(fā)的第三者職責。

　　4、甲方按照怎樣、法規(guī)的規(guī)則應享有的權力。

　　四、乙方的權力和職責

　　1、租借期間車輛的運用權歸甲方。

　　2、乙方在租借期間應嚴格遵守國家各項怎樣法規(guī)，并承當因為違章、闖禍、違法等行為所發(fā)生的悉數(shù)職責及經(jīng)濟丟掉。

　　3、車輛在租借期內正常運用時應處于杰出的狀況，堅持車容整齊。需保養(yǎng)修理或暫時他用時，應告訴甲方并征得贊同后方可。

　　4、乙方在租借期內遵守甲方處理，車輛每天運用時刻由甲方確認。

　　5、車輛在租借期內不得將車輛交給其他人員駕馭，發(fā)現(xiàn)一次，扣除一個月的租金

　　6、車輛在租借期內需有乘座人員穩(wěn)妥，如沒有穩(wěn)妥，乘座人員發(fā)生傷亡，乙方承當悉數(shù)補償職責。

　　五、其它

　　1、因車輛狀況原因或不遵守甲方處理，甲方有權免除合同。

　　2、有關合同的爭議，兩邊經(jīng)點著處理未能到達共同的，任何一方可向法院提出申述。

　　3、本協(xié)議從甲乙兩邊簽字之日起收效。

　　4、本協(xié)議甲乙兩邊各執(zhí)一份。

　　甲方：___________________________(簽字)

　　乙方：___________________________(簽字)

　　_______年_______月_______日

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