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企業(yè)調查報告

時間:2022-04-20 12:48:17 調查報告 我要投稿

企業(yè)調查報告

  在生活中,我們都不可避免地要接觸到報告,報告具有成文事后性的特點。一起來參考報告是怎么寫的吧,下面是小編收集整理的企業(yè)調查報告,僅供參考,歡迎大家閱讀。

企業(yè)調查報告

企業(yè)調查報告1

  我于20xx年5月對三家企業(yè)進行了“企業(yè)財務管理”問卷調查,本次調查的目的是了解企業(yè)的崗位設計,營運資金、投資、融資管理,財務分析以及企業(yè)會計電算化等的現狀,找出存在的問題并提出可行的建議。現將調查情況總結如下:

  一、調查單位的情況

  此次調查由于地域限制,只能選取企業(yè)作為調查對象,但是三家調查單位分別屬于餐飲業(yè)、郵政業(yè)、零售業(yè),行業(yè)代表性比較明顯。

  二、調查內容

  我們將企業(yè)的崗位設計,營運資金、投資、融資管理,財務分析狀況等作為調查內容,具體包括:

  (1)崗位設計情況包括:是否設立獨立的財務機構,會計、出納崗位是否分設。

 。2)營運資金管理情況包括:現金結算是否日清月結,資金需求量的預測方法,賒銷政策與收賬政策等。

 。3)融資管理情況包括:企業(yè)的資金來源渠道,籌資方式。

  (4)投資管理情況包括:項目決策時,是否進行充分地調研、分析,有無健全的審批機制。

 。5)財務分析情況包括:企業(yè)進行財務分析的頻率,進行財務分析時注重的方面以及選取的財務指標。

 。6)財務預算情況包括:財務預算編制的內容及編制方法。

 。7)納稅籌劃情況包括:是否進行納稅籌劃,效果如何,有來自哪方面的阻力。

  (8)會計電算化情況包括:是否進行會計電算化。

  三、調查結果

  被調查者從事財務工作的占,從事銷售與采購工作的占,職稱在中級以上的占。這些情況表明,被調查者工作經驗比較豐富、閱歷較深、思想較成熟,對財務管理重要性及本企業(yè)財務管理措施的認識與體會比較到位,能比較可靠地保證本次問卷調查的效度。

  在三家企業(yè)中:

  (1)設立獨立的財務機構的2家,占調查戶數的;會計、出納崗位分設的1家,占調查用戶的。

 。2)現金結算做到日清月結的2家,占調查用戶的;資金需求量的預測方法均采用定性預測法;收賬政策均采用積極催收;有明確內部牽制制度的1家,占調查用戶的;帳物分管,有明確分管制度的1家,占調查用戶的。

 。3)企業(yè)的資金來源渠道均以銀行資金和企業(yè)資金為主,籌資方式則以銀行借款和自有資金為主。

  (4)項目決策時,進行充分地調研、分析,有健全的審批機制的1家,占調查用戶的。

 。5)企業(yè)均定期進行財務分析,2家一季度一次,占,1家半年一次,占;進行財務分析時,3家企業(yè)均關注收入、利潤分析和成本控制,1家關注風險分析和現金流量,占調查用戶的;常用的財務指標中,3家均選擇利潤總額和稅后利潤,1家選擇凈資產報酬率,占調查用戶的。

 。6)進行財務預算的1家,占調查用戶的。

 。7)進行納稅籌劃的1家,占調查用戶的。

 。8)實行會計電算化的2家,占調查用戶的。

  四、調查結果分析

  從以上調查結果,可以看出企業(yè)財務管理狀況不容樂觀,結合我從企業(yè)調查的其他情況來看,企業(yè)的財務管理主要存在以下幾個問題:

  1、會計、出納崗位職責劃分不清,缺乏監(jiān)督和牽制機制

  企業(yè)由于規(guī)模小、業(yè)務頻繁、會計核算簡單、會計制度不健全,同時企業(yè)老板出于管理成本的考慮,往往要求財務人員一人多崗,不考慮不相容職務的分離,有的企業(yè)出納除了辦理涉及現金、銀行存款的本職業(yè)務外,同時還兼保管銀行存款全套印鑒、審核會計憑證等會計業(yè)務,而有的企業(yè)會計,偶爾也收取現金,一個人辦理有關現金業(yè)務的全過程。加上財會人員素質參差不齊,會計、出納崗位職責劃分不清,缺乏監(jiān)督和牽制機制,混崗和職能的交叉最容易引起貨幣資金的挪用和侵吞。

  2、 財務制度不健全、不規(guī)范和財務處理不恰當。

  財務制度是制約和管理財務的。在調查過程中,有的企業(yè)管理制度不健全,特別是財務處理程序不正規(guī)、內部牽制制度、稽核制度等還不完善,導致財務管理漏洞多、損失浪費嚴重。沒有設置詳細的會計科目,沒有設置合理的會計人員工作崗位。帳證、帳帳、帳務嚴重不符,記帳結轉不及時,不日清月結,改錯不規(guī)范,會計科目運用不合理等問題層出不窮。

  3、企業(yè)投資規(guī)模逐年增加,資金籌集渠道單一。

  無論是過去的投資還是新的投資,企業(yè)的資金來源主要依靠自籌和銀行貸款兩種方式,這既說明資本性融資與債務性融資在企業(yè)融資中的重要性,又說明企業(yè)融資渠道過于單一。企業(yè)在加強管理,提高自我積累能力的同時,致力于拓寬融資渠道。企業(yè)老板告訴我,在新的投資計劃中,企業(yè)自籌資金比重有所增加,銀行貸款所占比重呈下降趨勢,股票或債券融資增幅較大;同時,隨著企業(yè)的規(guī)范發(fā)展,親友借款在企業(yè)籌資方案中逐漸淡化,企業(yè)開始考慮引進外部企業(yè)或是自然人作為戰(zhàn)略投資者。但是,除銀行貸款外,股票等其他融資方式所占籌資比重依然很小。

  4、 投資決策專業(yè)化程度偏低,融資觀念落后

  有的企業(yè)不能掌握一定的投資決策方法,在決策中靠拍腦袋,這是極不科學的。因為企業(yè)投資風險性大,業(yè)主在投資時更應該注意對投資項目的評價和分析。由于企業(yè)自身規(guī)模較小,貸款投資所占的比例比大企業(yè)多得多,所面臨的風險也更大,所以它們總是盡快收回投資,很少考慮擴展自身規(guī)模。

  5、財務分析指標存在一定的局限性

  企業(yè)財務分析指標的數據來源于會計報表和會計資料,而會計報表是反映企業(yè)一定時期經營成果及一定時點財務狀況的`書面文件。對企業(yè)來說,財務報表反映的數據在某種程度上存在著一定的局限性,必然造成財務分析指標的不足和局限。

  6、企業(yè)進行納稅籌劃的意識薄弱

  企業(yè)的領導人還沒有認識到納稅籌劃的重要性,對納稅籌劃的概念和操作還顯得很陌生;社會輿論特別是一些稅務機關對納稅籌劃的誤解,在某種程度上也阻礙了納稅籌劃的正常開展。

  7、經營計劃和預算管理缺乏

  企業(yè)在經營管理中缺乏戰(zhàn)略思路和規(guī)劃,決策時由于無計劃和無預算,其經營政策往往脫離宏觀行業(yè)環(huán)境,對行業(yè)中企業(yè)發(fā)展規(guī)律不能全面深刻了解,依公司領導人經驗或直覺照葫蘆畫瓢制定所謂的戰(zhàn)略,沒有明確的方向,員工對企業(yè)發(fā)展方向沒有形成統一的認識,大量資源投入后成為沉沒成本,造成無法彌補的損失。

  8、管理模式僵化,管理觀念陳舊

  企業(yè)典型的管理模式是所有權和經營權的高度統一,企業(yè)的投資者同時就是經營者,表現出企業(yè)領導者集權現象嚴重。現場調查發(fā)現,多數管理者思想落后,管理能力差,僅憑經驗和感覺管理,缺乏對財務管理理論方法的認識和研究,更缺乏現代財務管理觀念,經常出現企業(yè)財產與個人家庭財產互相占用的情況,使其職責不分,越權行事,財務管理混亂,財務監(jiān)控不到位,會計信息失真,財務管理失去了在企業(yè)管理中應有的地位和作用。

  五、對加強企業(yè)財務管理的建議

  切實加強企業(yè)會計核算與財務管理,促進企業(yè)健康發(fā)展已迫在眉睫,經過思考,我認為要做好以下幾個方面的工作:

  1、完善企業(yè)內部控制制度。

  強化內部控制,完善企業(yè)內部會計控制制度,真正做到不相容職務相互分離、相互制約、相互監(jiān)督,是提高企業(yè)財務管理的有效措施。企業(yè)內部會計監(jiān)督制度應當符合下列要求:

  (1)記賬人員與經濟業(yè)務事項和會計事項的審批人員、經辦人員、財物保管人員的職責權限應當明確,并相互分離、相互制約;

 。2)重大對外投資、資產處置、資金調度和其他重要經濟業(yè)務事項的決策和執(zhí)行的相互監(jiān)督、相互制約程序應當明確;

  (3)財產清查的范圍、期限和組織程序應當明確;

 。4)對會計資料定期進行內部審計的辦法和程序應明確。

  2、加強公司財務基礎管理,理順財務工作秩序。

  企業(yè)應依法建立健全內部財務制度。建立健全內部監(jiān)督機制,強化外部監(jiān)督工作,推廣會計工作電算化。

  3、進一步加快企業(yè)信用擔保體系建設步伐。

  目前企業(yè)信用擔保體系建設已全面啟動,并取得了重要進展,但仍需加快步伐,進一步規(guī)范和完善,注意信用擔保和建立其它社會化服務體系結合起來,為企業(yè)融資提供形式多樣的服務。

  4、加強投資項目分析,降低投資風險。

  在投資決策中應以對內投資方式為主。對內投資緊要有以下幾個方面:

  (1)對研發(fā)新產品的投資,

  (2)對技術設備更新改革的投資,

  (3)對人力資源的投資。實行多元化經營,加強對投資項目的評價與分析,分散投資風險,規(guī)范項目投資程序。待時機成熟后實行投資監(jiān)理,對投資活動的各個階段采取實行跟進戰(zhàn)略,規(guī)避投資風險。

  5、增加非財務分析指標,支持企業(yè)決策

  從多年來企業(yè)財務分析的理論和實踐來看,財務分析指標體系除定量指標和定性說明企業(yè)背景以及各種分析指標資料以外,對企業(yè)來說還應增加產品市場占有率、勞動生產率、產品質量指標和產品質量指標等非財務分析指標,使財務分析指標體系更符合企業(yè)的特點,在企業(yè)快速發(fā)展決策過程中更好地發(fā)揮支撐和保障的作用。

  6、實行財務預算管理,合理安排企業(yè)資源

  預算管理可以使企業(yè)管理的重心從經營結果(目標利潤)延伸到經營過程(業(yè)務預算和資金預算),進而擴展到經營質量(資產負債預算和現金流量預算),為提高經濟效益提供了更加廣闊的空間和時間。一方面財務預算體系的完善可以促使企業(yè)謹慎對待各種投資誘惑,其所涉及的資金籌措與使用的計劃數據能夠幫助決策者做出更加科學合理的決策;另一方面利用預算制度可以更加客觀地根據市場安排好企業(yè)的資源計劃,對財務資源搞好綜合平衡,使之與企業(yè)的發(fā)展相適應。

  7、企業(yè)管理者要樹立正確的納稅籌劃意識,端正納稅籌劃態(tài)度

  企業(yè)管理者要明確納稅籌劃的含義,這是進行納稅籌劃的基礎。納稅籌劃的含義是納稅人在稅法允許的范圍內,從多種納稅方案中進行科學合理的事前選擇和規(guī)劃,利用稅法給予的對自己有利的可能選擇與優(yōu)惠政策,選出合適的納稅方法,從而使本身稅負得以延緩或減輕,以實現稅后收益最大化的目標而采取的行為。企業(yè)管理者還要樹立正確的納稅籌劃意識,應該認識到納稅籌劃有利于減少企業(yè)自身稅收違法行為的發(fā)生,強化納稅意識,實現誠信納稅,有助于提高企業(yè)自身的經營管理水平。納稅籌劃不僅會為企業(yè)帶來經濟利益,更是納稅人的一種權利和義務,納稅人應該以積極的態(tài)度進行納稅籌劃。

  六、調查體會

  經過這次的調查,我體會到面對現今激烈競爭的市場,在企業(yè)財務管理現狀當中,面對新環(huán)境的變化,企業(yè)對財務管理和會計核算的要求也越來越高,建立健全財務制度,特別是加強財務管理的應用,提高財務管理水平顯得十分必要。企業(yè)應該不斷強化自身各項管理措施,及時進行技術、管理、制度等方面的創(chuàng)新,才能逐步解決其財務管理中存在的各種問題,從而推動企業(yè)和整個國民經濟的健康發(fā)展。

企業(yè)調查報告2

  現代物流是利用先進信息技術和物流裝備,整合物流各個環(huán)節(jié)的物流運作一體化、信息化、高效化運營的先進組織方式,也是降低物質消耗,提高勞動生產率以外的第三利潤源泉,其發(fā)展水平已成為衡量一個國家和地區(qū)綜合競爭力的重要標志。xx市發(fā)展物流業(yè)具有區(qū)位、交通、資源、政策、商貿、市場、現有企業(yè)等優(yōu)勢;也在設施、人才、管理、服務、信息化、標準化等方面存在著不足,相對于國民經濟整體發(fā)展的狀況而言,物流產業(yè)還處于傳統物流向現代物流的過渡階段,在諸多方面還有待改進。當前xx市政府與行業(yè)組織也在物流方面做了很多努力,制定優(yōu)惠政策、規(guī)范管理、建物流園區(qū)、統籌規(guī)劃等,物流企業(yè)也在努力提高自己的綜合競爭力,社會各界都在推動物流業(yè)的發(fā)展。

  一、xx市物流發(fā)展現狀分析

  1、發(fā)展物流的優(yōu)勢

  河南地處中原,歷來就是兵家必爭之地,具有承東啟西,連南貫北的區(qū)位優(yōu)勢。xx北依京津唐、南聯江漢平原、西通歐亞大陸、東接連云港,位于西氣東輸、西電東送、南水北調、東錢西流中樞的關鍵位置,是我國中、東、西三大經濟帶結合部的重要支撐,是全國重要的交通樞紐之一,區(qū)位優(yōu)勢明顯。xx目前綜合運輸能力不斷提高,已基本形成了以公路、鐵路、航空為主的立體化綜合運輸體系。

  除了這些眾所周知的區(qū)位交通優(yōu)勢之外,xx還還被貼以“綠城、商貿城、古都、區(qū)域性中心城市”等城市標簽,xx是商賈云集、工商業(yè)發(fā)達的中原重鎮(zhèn)和全國重要的商品集散中心,物流的發(fā)展具有良好的歷史傳統,F今xx已經成為一個中部區(qū)域的中心消費城市,商貿流通發(fā)展迅速。一批大型服裝、建材、汽配、農副產品等專業(yè)批發(fā)市場不斷壯大,大市場、大流通格局正在形成。

  2、發(fā)展物流的機會

  現代物流業(yè)被認為是社會經濟發(fā)展的“第三利潤源”,是一個城市重要的經濟增長極和基礎產業(yè)。從中國高速發(fā)展的經濟可以看出,一個巨大的新興經濟市場正高速運轉,尤其在物流領域。物流業(yè)作為xx市確定的“三新”產業(yè)之一,對于促進一、二產業(yè)進步,帶動第三產業(yè)跨越式發(fā)展,促進“中原崛起”,實現把xx建設成為社會主義現代化商貿城市和國家區(qū)域性中心城市的戰(zhàn)略目標,都有著十分重要的現實意義。隨著xx對外開放水平的大幅提高,xx吸聚資本的能力會越來越強,必定會降低交易成本,提高競爭力。

  xx市有了這些發(fā)展現代物流的“支柱”--突出的區(qū)域、交通、市場、商品,許多物流業(yè)態(tài)便應運而生了,涌現出了以思達連鎖、丹尼斯量販、中華糧網為代表的連鎖經營、物流配送、品牌專賣、電子商務等新型流通業(yè)態(tài),出現了豫鑫、中郵、河南中遠國際貨運等大中型國有物流公司以及民營物流企業(yè)長通等新興的第三方物流企業(yè)。并且呈現出良好的發(fā)展勢頭,傳統物流向現代物流轉型也在加快?梢灶A測,未來10-20年,是xx物流產業(yè)發(fā)展的黃金時期。

  3、發(fā)展物流所遇到的劣勢和挑戰(zhàn)

  xx的經濟發(fā)展水平相對還落后。對于非物流公司,已經意識到在流通領域上下工夫可以降低成本提高經濟效益和社會效益。而由于

  行業(yè)的限制,自己并非物流方面的行家,企業(yè)不可能在物流中投入大量資金和人力、物力,即使投入進去卻又會分散主營業(yè)務的建設力量。對于物流公司,由于發(fā)展時間短,理論研究不到位,操作經驗不夠成熟,對于物流市場的管理流程,具體應該怎樣去做,大多數的企業(yè)還在摸索階段,物流企業(yè)的經營管理策略及運營技巧還是冰山一角。

  隨著xx市建設現代化商貿城的進程加快,一方面物流市場規(guī)模擴大,物流需求潛力巨大;一方面物流發(fā)展的宏觀和微觀環(huán)境有待進一步改善,還存在著物流管理薄弱,企業(yè)經營水平較低等諸多制約因素,如何通過優(yōu)化環(huán)境,強化管理、規(guī)范運作,如何進行社會產業(yè)分工,政府、行業(yè)組織和企業(yè)如何和諧協作,還有很多的科學規(guī)律亟待研究,探索之路還很長。促進全市物流業(yè)的快速、健康發(fā)展是各級政府和企業(yè)經營者都必須面對的新挑戰(zhàn)。

  4、物流經濟發(fā)展的狀況

  目前,xx市物流業(yè)正處于從傳統物流業(yè)向現代物流業(yè)轉變的起步階段。xx市物流企業(yè)的形成,主要有以下四種類型:由傳統運輸或倉儲公司轉變的物流企業(yè);由某一行業(yè)領域的國有企業(yè)轉變的物流企業(yè),如郵政、鐵路等;大型合資跨區(qū)域物流企業(yè);新型內資跨區(qū)域的物流企業(yè)。由于多數物流企業(yè)是從原國有企業(yè)轉變而來的,國有經濟占據了全市物流企業(yè)的“半壁江山”,比重在60%左右,另外以私營企業(yè)、集體企業(yè)和有限責任公司較多。

  二、存在問題及制約因素

  1、公司量多質差,設施服務水平低

  由于長期以來,物流行業(yè)進入的門檻太低,導致該行業(yè)發(fā)展的盲目和無序。放眼xx各大專業(yè)市場,包括城郊大路旁邊,如雨后春筍般成立的大大小小物流公司幾千家,它們有的辦理了相關的證照,有一定的注冊資金以及車輛、辦公場所等;有的買幾輛貨車,雇幾位司機,便掛出“物流”的牌子;有的則是一部電話、一張桌子、一間房子的“三一”公司,經常玩“蒸發(fā)”;甚至有一些單位或企業(yè),圈一塊地皮,表面上卻喊出興建“物流園區(qū)”的口號,暗地里卻搞商業(yè)地產開發(fā)。這樣的物流企業(yè)使整體物流信譽度大打折扣,對整個物流行業(yè)產生了極其不利的影響。

  目前xx貨運市場“蒸發(fā)”現象非但沒有減緩的跡象,而且“蒸發(fā)”者由小貨運部向規(guī)模較大的物流企業(yè)轉移。這造成了整個流通行業(yè)效率降低,交易成本上升。20xx年,xx市有7家貨運公司攜款神秘“蒸發(fā)”,涉及金額高達20xx多萬元;20xx年,僅見諸報端、較為嚴重的至少有10家貨運公司攜款“蒸發(fā)”。物流行業(yè)正遭遇著一場嚴重的“信任危機”。

  xx市的多數物流企業(yè)是在傳統體制下物資流通企業(yè)基礎上發(fā)展而來的,其業(yè)務內容多數仍是倉儲、運輸等基礎性服務,企業(yè)的服務方式和手段比較原始和單一,在倉儲、運輸、配送各個環(huán)節(jié)仍然以手工作業(yè)為主,自動化程度低,不能優(yōu)化調度和有效配置,對客戶不能提供查詢、跟蹤等全程服務,物流的統籌策劃和精細化組織與管理等能力都顯不足,尤其在物流方案設計以及全程物流服務等更高層次的物流服務方面還十分欠缺,難以做到提供綜合性的物流服務。盡管已出現了一些專業(yè)化程度較高的物流企業(yè),但物流服務水平和效率還比較低,與提供高效率低成本的第三方物流服務的要求還有較大差距。而且目前的物流業(yè)態(tài)仍處于自然淘汰狀態(tài),物流行業(yè)的信任度低,還沒有到一家獨大兼并若干小企業(yè)的地步。

  2、物流信息化有待提高,標準化建設有待突破

  信息化方面,xx市物流企業(yè)規(guī)模普遍較小,競爭能力不強。xx市只有21%的物流企業(yè)擁有物流信息系統和配送網絡,但信息數據系統都是相互孤立和靜態(tài)的,且標準不統一,難以互聯互通,實現信息共享;物流企業(yè)之間缺乏統一規(guī)劃和規(guī)范管理,條塊分割嚴重,各家企業(yè)各自為戰(zhàn),沒有形成信息共享、協同配合的局面;大多數企業(yè)的管理信息系統的投資成本較高,市場上又缺少適合物流企業(yè)起步的信息系統,因此物流企業(yè)在獲取物流信息和與客戶接洽的方式基本上還是以電話、傳真為主,大多并沒有采用專業(yè)的物流管理信息系統參與日常的運營;與物流相關的電子政務平臺如工商、稅務、商檢、金融、保險等還沒有互聯互通。這些直接影響了物流企業(yè)與用戶的有效溝通和協作,嚴重阻礙著物流綜合服務水平與質量的提高,大大地削弱了企業(yè)的市場競爭力。物流信息化作為現代物流的標志與核心,日益成為xx市物流業(yè)的發(fā)展“瓶頸”。

  在標準化方面,經濟發(fā)達國家物流標準化主要是通過企業(yè)與企業(yè)間、行業(yè)與行業(yè)間在市場上的不斷磨合,為了共同的利益完成的。xx市物流標準化在總體滯后于經濟及物流業(yè)的發(fā)展,現有技術標準存在多方面的`差異,制約了物流的協調運作,鐵路、公路、海運、民航、工業(yè)部門物流系統,都有自己的或選擇不同的物流標準,形式多樣,版本不一;物流標準化的運作依然在傳統體制的框架中進行,以傳統的部門劃分以及地域劃分為基礎,缺乏協調配合機制;因物流標準化的市場基礎如:物流的基礎設施、管理體制、管理水平、人員素質、市場發(fā)育程度等諸多方面還比較薄弱,物流標準化的許多方面需要從基礎性工作做起;物流標準化對行政力量的依靠程度比較高,沒有充分發(fā)揮行業(yè)協會和標準技術組織的作用。

  3、政府管理條塊化, 管理整體效能弱化

  xx市與物流業(yè)相關的鐵道、交通、民航等單位實行部門管理,使全市物流業(yè)管理權限被分割為若干部分,每個部分又自成體系,均有各自的物流系統,為了各自的利益而難以形成物流合力。這種條塊管理體制,形成了自上而下的縱向隸屬和管理格局,嚴重制約著在全社會范圍內經濟合理地對物流業(yè)進行整體統籌和規(guī)劃,妨礙著物流業(yè)的社會化進程。物流管理和資源的分散化, 難以形成社會化的物流配送體系,達不到節(jié)約物流成本的作用,無可避免造成資源的極大浪費,使物流業(yè)本應具有的整體功能被大大削弱。

  4、專業(yè)人才缺乏,發(fā)展后勁不足

  當前xx市在物流方面的教育還非常落后,尤其是職業(yè)教育更加貧乏,xx市開設物流專業(yè)的院校還很少,僅有河南工業(yè)大學、河南財經學院等少數高校開設,另外一些中專和高校因為過去從未涉及物流教學、研究,近幾年才開設此類專業(yè),且培養(yǎng)出來的學生大多從事于操作性工作,市場上缺乏高層次管理層面的人才。而且各校仍處在自行籌劃設計課程與實踐階段,在課程設置、教材選取、培養(yǎng)方向等方面缺乏規(guī)范性,培養(yǎng)出來的人才參差不齊,離市場的要求差距仍然很大。物流人才是我省十二類緊缺人才之一,在這種背景之下,人才已成為xx市發(fā)展物流的瓶頸。

  三、建議及對策

  1、加強組織領導,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境

  政府應加強對現代物流業(yè)發(fā)展的領導,明確xx市現代物流發(fā)展協調領導小組辦公室職責;制定全市物流業(yè)發(fā)展規(guī)劃及政策;研究解決重點、難點問題;協調重點項目的立項以及用地、建設等環(huán)節(jié)的審批;實施相關技術標準等。制定適宜的物流業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略:建立現代物流服務體系、建立企業(yè)現代物流組織管理體系、構建高效的物流網絡,建議突出發(fā)展服務于重點生產性企業(yè)和專業(yè)市場的物流服務,大力拓展服務于居民生活的物流配送服務。

  2、規(guī)范經營行為,維護市場秩序

  在物流管理上,政府應加強物流市場準入管理和日常監(jiān)督管理。重點制止行業(yè)保護、地區(qū)封鎖和有礙公平競爭的壟斷行為,維護供需雙方特別是用戶一方的正當權益。對于當前的物流行業(yè)車輛蒸發(fā)、攜款外逃等現象,其根源還是門檻低惡性競爭,因此一方面要加大道德宣傳力度,企業(yè)自身要明榮知辱,政府和行業(yè)組織也要進行規(guī)范,以法律形式建立行業(yè)規(guī)范標準。

  3、完善物流設施 提升服務水平

  為改變基礎設施分散規(guī)劃、投資的格局,促進基礎設施之間的配套和協調發(fā)展,改變目前按不同運輸方式和行業(yè)管理部門進行規(guī)劃和投資的方式,政府應與企業(yè)共同努力,構筑物流基礎設施平臺、物流信息平臺、物流配套設施平臺和物流產業(yè)政策體系四大平臺。同時加強對物流基地、物流中心等新型物流基礎設施的規(guī)劃,合理設置物流結點的規(guī)模與布局,使資源配置和服務設施銜接。以綜合交通運輸體系樞紐為基礎,以社會物流需求為對象,運用供應鏈管理理論與方法,加強與周邊城市的合作,建立以物流聯盟為基礎的以xx為中心的中原地區(qū)“城市群”,形成整體合力;加快物流需求市場的培育,發(fā)展現代化、高效的物流企業(yè)和企業(yè)物流。

  4、構建物流集團 提高整體效率

  鑒于xx市物流企業(yè)普遍規(guī)模較小,物流企業(yè)應通過企業(yè)之間的聯合、合作、并購等方式,以資本為紐帶,構建企業(yè)自身的物流服務體系。大企業(yè)要與合適的供應商等結成戰(zhàn)略聯盟,通過合作以供應鏈的整體優(yōu)勢參與競爭,實現互惠互利;小企業(yè)要與核心企業(yè)實行長期的、穩(wěn)定的戰(zhàn)略合作,結成戰(zhàn)略聯盟,實行供應鏈管理。例如組建運輸物流集團公司,形成輻射全國鐵路、公路聯運網絡,在速度上、成本上、管理上占據競爭優(yōu)勢;組建區(qū)域性倉儲集團公司,在主要入市口和交通樞紐建立大型倉儲,以適應日益擴大的物流量,為企業(yè)提供倉儲服務;建成全市商品物流配送中心,形成全市連鎖網點提供物流配送,積極開展運輸、倉儲、流通加工、配送等物流增值服務,通過統一進貨、統一經營、統一結算、統一品牌等經營策略不斷降低社會化物流配送服務成本,提高競爭力。這樣,一方面可以提高企業(yè)物流資源的利用效率,提高企業(yè)開拓市場和整合社會資源的能力,有利于企業(yè)做強做大;另一方面,通過聯合和合作,參股、控股等方式,充分利用了社會資源,使企業(yè)物流與社會物流共同發(fā)展。

  5、加快標準化進程,促進物流發(fā)展

  物流標準化是促進整合、提高物流效率、降低物流成本的橋梁。物流協會應與政府有關部門合作,從物流一體化發(fā)展的需要出發(fā),加快物流用語、計量標準、技術標準、數據傳輸標準、物流作業(yè)和服務標準等的制定工作,盡快構建物流業(yè)帶有共性的物流技術標準和服務規(guī)范標準。同時,在考慮與國際接軌的基礎上,研究制定本行業(yè)企業(yè)共同遵守的行為規(guī)范,從物流企業(yè)應有的服務理念、服務規(guī)范、服務內容和服務質量控制等方面入手,組織企業(yè)進行國內外物流經濟技術的交流與合作,幫助企業(yè)申請國際標準認證,建立xx市物流服務質量的保障體系,實現企業(yè)由經驗管理向科學管理的跨越。

  6、加強物流教育工作 培養(yǎng)引進物流人才

  根據物流行業(yè)現實的發(fā)展情況,建立健全物流培訓體系,加快政府管理人員與企業(yè)經營人員兩個層面的物流人才建設。物流人才的培養(yǎng)渠道有:學歷教育培養(yǎng),職業(yè)培訓培養(yǎng),出國進修擴大培養(yǎng)渠道,強化資格認證提高物流人才水平,開展物流教育專題研究強化物流人才等。并且抓好物流學科建設,大力提倡產學結合,建立現代物流的研究、開發(fā)與教育的新型機制,使物流企業(yè)和研究咨詢機構、大專院校進行資本與技術的融合,發(fā)揮物流人才的實用性和綜合能力。加上開展物流職業(yè)資格的認證制度建設和實施工作,加強職業(yè)資格的統一管理,進而形成科學、完整、層次分明的物流管理教育體系。

  四、xx市發(fā)展物流業(yè)的方向

  1、建設現代配送中心和物流園區(qū)

  完善物流節(jié)點和線路的空間布局,構筑高效率的物流網絡,xx在鐵路、公路方面,即線路部分已經形成較大優(yōu)勢,但是在節(jié)點部分缺乏相應的能力。離開節(jié)點,線路的優(yōu)勢也很難發(fā)揮出來。因此要通過物流中心、貨運站場等節(jié)點設施建設,對貨運中心進行整合,完善物流網絡,提高物流能力。按照物流業(yè)發(fā)展目標,結合當前和未來需求,建設不同功能的物流節(jié)點設施。

  2、依托商貿,發(fā)展多種經營模式

  以市場需求為導向,以商貿為依托,以供應鏈管理為理念,開展綜合物流服務與增值物流服務。xx市的物流企業(yè)在發(fā)展現代物流的過程中應打破傳統觀念的約束,通過增加整個供應鏈提供給消費者的價值以及減少整個供應鏈的成本來增強整個供應鏈的競爭力。

  其次,發(fā)展多式聯運,減輕環(huán)境壓力。為減輕大型貨車長途運輸所造成的環(huán)境和貨主和環(huán)境和生態(tài)負面影響,鼓勵發(fā)展多式聯運,對于長距離運輸,盡可能使用鐵路運輸方式,兩頭的銜接和集散則以公路運輸為主,并為此專門規(guī)劃建設貨運中心。

  再次,加強聯盟與合作。xx市目前還沒有實力很強的物流企業(yè),因此要與xx周邊城市進行聯合,開展合作與競爭,組成物流聯盟,實現雙贏。

  最后,加強國際合作,加快發(fā)展物流業(yè)。現代物流的發(fā)展已經將貿易經濟、信息管理、電子技術和運輸配送等緊密聯系在一起,貿易方面的逐漸全面開放、市場競爭的逐步自由化已經將現代物流推到了時代的最前列,物流理念和物流技術的發(fā)展日新月異。因而在發(fā)展xx市物流業(yè)的同時,應積極借鑒國外先進的物流理念和物流技術,可以通過合資企業(yè),帶動物流業(yè)的發(fā)展,在合資的同時,引入先進的管理理念與運作模式。

  面對新形勢,我們必須增強緊迫感,緊緊抓住經濟全球化進程加快、國家中部崛起戰(zhàn)略實施、國內外產業(yè)轉移和現代物流業(yè)快速發(fā)展的良好機遇,把資源和區(qū)位優(yōu)勢轉化為產業(yè)優(yōu)勢,全面促進現代物流業(yè)的快速健康發(fā)展。

企業(yè)調查報告3

  一、調查背景

  隨著我國經濟的不斷發(fā)展,我國人民的生活水平進一步得到提高,人們對乳制品的需求也不斷擴大,乳制品越來越多地成為我國人民特別是城市居民的生活必需品。正因為我國的乳制品消費市場廣闊,更多的乳制品企業(yè)在我國得到了不同程度的發(fā)展,其中包括不少外來乳制品企業(yè)。乳制品行業(yè)已經成為我國食品行業(yè)中增長最大的行業(yè),為我國經濟的發(fā)展作出了巨大的貢獻。但是,中國乳制品行業(yè)也面臨著產品生產結構性過剩,生產大規(guī)模擴張,產品結構不適應消費者需求的不良局面。為此,我們小組決定對伊利集團的產品進行市場調查。調查時間是20xx年11月,調查方式為問卷式訪問調查,我們制定了問卷150份,收回有效問卷132份。各項調查工作結束后,我們將調查內容予以總結,調查報告如下。

  二、調查對象的基本情況

  (一)性別構成比例(問卷問題1)

  根據調查數據顯示,在我們所調查的消費者中,有90人曾經購買過伊利產品,其中男性為 60 人,占伊利消費者人數的67% ;女性為 30 人,占伊利消費者人數的 33% 。

 。ǘ┠挲g構成(問卷問題2)

  其中18歲以下為14人,占伊利消費者人數的15%,18至24歲38人,占伊利消費者人數的42%,25至30歲13人,占伊利消費者人數的14%,31至40歲8人,占伊利消費者人數的8%,41至50歲13人,占伊利消費者人數的14%,50歲以上4人,占伊利消費者人數的7%。

  三、專門調查部分

 。ㄒ唬┫M需求調查

  1、根據調查顯示消費者選擇伊利乳制品所考慮的`因素中,品質仍然占申通快遞客戶滿意滴調研報告最大比重。(問卷問題6)

  其中品質占34%,接下來是口味25%,價格占到22%,品牌13%,其他6%。經過數據分析我們能夠了解到,消費者購買伊利乳制品所考慮的最主要因素是乳制品的品質,口味和價格也是考慮的重要因素,而品牌則不是考慮的主要因素。因此,伊利不僅要加強品牌宣傳力度,更要注重產品的品質,運用國際水平的工藝技術,為消費者提供天然無污染的綠色產品,不斷生產出適合消費者口味的產品。同時,運用強大的資金運作實力發(fā)揮價格優(yōu)勢,這樣伊利才可能占有更廣闊的市場,成為市場競爭中的主導者。

  2、價格是消費者考慮購買商品的重要因素,商品價格的高低對消費者是否購買這一商品產生最直接的影響。因此,我們對伊利產品價格展開了調查。(問卷問題7)

  經過調查,60%的人認為伊利產品價格偏貴,另外,36%的人認為伊利產品價格一般,只有4%的人認為伊利產品價格便宜。這說明伊利產品在價格方面還應做出適當的調整,減輕消費者的消費壓力。

  3、包裝是一件商品的重要組成部分,因此我們針對伊利乳制品包裝展開了一項調查,結果如下:(問卷問題8)

  軟包裝比較收到消費者的青睞,占到總數的35%,瓶裝占20,罐裝、袋裝、其他則均占15%。經過數據分析我們能夠了解到,在消費者青睞的伊利乳制品包裝中軟包裝仍然是主流,其他包裝也占據一定比例,所以,企業(yè)在保持原有優(yōu)勢的基礎上,繼續(xù)尋求新穎,備受消費者青睞的包裝。

  4、消費者青睞的伊利產品

  90名伊利產品的消費者中有85人表示喜歡液態(tài)奶,有60人表示喜歡冰淇淋,有54人表示喜歡奶粉,有56人表示喜歡奶酪,表示還喜歡伊利其它產品的有32人。(問卷問題4)

  消費者比較青睞伊利的液態(tài)奶和冰淇淋,伊利公司可以加大對液態(tài)奶和冰淇淋的生產。

企業(yè)調查報告4

  授信是指銀行向客戶直接提供資金支持,或對客戶在有關經濟活動中的信用向第三方作出保證的行為。下面我們來看企業(yè)的授信調查報告吧。

  概述

  自然人×××經營的上!痢临Q易有限公司(以下簡稱“××商易”),因經營周轉資金臨時短缺,以本公司(以下簡稱“本公司”)作擔保,向××銀行申請小企業(yè)主貸款授信,授信金額500萬元,授信期限12個月,分次提款,首次提款金額200萬元,貸款期限12個月,年利率按基準上浮10%,執(zhí)行利率5.841%。還款方式采用按月還息、一次還本法,每月還息24337.5元。

  一、借款人及配偶簡介

  借款人×××,男,51周歲,戶籍所在地:福建省××市××鎮(zhèn)××村興隆路1號,已婚,大專學歷,畢業(yè)于上海電大工商管理系,任上!痢临Q易有限公司法人代表,現居住**區(qū)周家嘴路388弄1號15F。1980年至1985年任××建筑社職員,1986年至1990年成立××縣新特藥采購供應站,1990年至1994年承包××縣××衛(wèi)生院醫(yī)藥批發(fā)部,1996年加入**區(qū)煙草銷售單位,20xx年成立上!痢临Q易有限公司,20xx年成立上!痢临Q易有限公司,20xx年成立上!痢镣顿Y管理有限公司。

  在××銀行的資信評級:AA級。

  配偶劉××,女,46歲,戶籍所在地:福建省××縣××鎮(zhèn)××街××路107號,在上!痢临Q易有限公司擔任財務經理。

  二、授信金額、期限、利率、還款方式及保證方式

  該筆授信用途為借款人名下“××貿易”經營周轉之需,此次向××銀行申請小企業(yè)主貸款授信500萬元,期限12個月,分次提款,首次提款金額200萬元,貸款期限12個月,年利率按基準上浮10%,執(zhí)行利率5.841%。還款方式采用按月還息、一次還本法,每月還息24337.5元。

  貸款擔保方式為“本擔!碧峁┤踢B帶責任擔保(上海分行××支行授信審批中心對上海本擔保有限公司的擔保授信額度為2億元,(對私授信敞口2億元),批復編號:206020xx2885,目前已用額度0萬元,祥見我行與“本擔!钡姆中惺谛艑徟行牡摹皩徟鷱汀保,并承諾保證金比例為30%。

  三、企業(yè)基本情況

  上!痢临Q易有限公司成立于20xx年3月26日,注冊資本1100萬元,公司注冊經營地址:**區(qū)西安路78號601室,現辦公地址位于**區(qū)場中路263號銀泰大廈605室(借款人租賃,作為公司鋼貿經營的辦公場所)。

  公司的主營產品為國內知名大型鋼廠生產的冷軋卷、熱軋卷、酸洗、H型鋼、螺紋鋼等,公司擁有良好的購銷渠道及長期穩(wěn)定優(yōu)質的銷售客戶群體,上游供貨商為五礦鋼鐵**有限公司、浙江宏厚貿易有限公司、**前程進出口有限公司、浙江潤通物資有限公司、上海易晶實業(yè)有限公司等企業(yè),相互之間具有多年長期的合作,并簽定一年以上的采購合同。經過多年的積累和發(fā)展,公司建立了穩(wěn)定的下游銷售網絡,與眾多的流通企業(yè)、終端客戶建立了業(yè)務關系,成為**南天金屬有限公司、**市通用儀表有限公司、**市鑫恒康金屬制品有限公司、揚中市華茂金屬材料有限公司、**瑞豪物資有限公司、上海再學工貿有限公司指定的供貨商。下游客戶主要位于長三角地區(qū),銷售以上游廠家直銷產品為主,同時以加工配送、市場調節(jié)、補充分銷為輔,產品被廣泛應用于民用建筑裝飾、儀表機電等工程項目,公司憑借豐富的市場經驗和準確的市場定位,在長橋鋼市、柏樹鋼市、北鐵鋼市等設立經營網點,利用多點銷售的優(yōu)勢,初步形成了一定的市場銷售渠道網絡,在激烈的市場競爭中獲取收益。

  近年來隨著國家基建投資項目的快速增長,又有上海投資環(huán)境寬松的政策支持,為企業(yè)提供了歷史發(fā)展機遇。企業(yè)通過在該行業(yè)中積累的經驗,利用鋼貿行業(yè)的營銷網絡,在行業(yè)圈內構建了良好的商業(yè)信譽、個人信用和企業(yè)形象。

  20xx年度公司實現銷售收入12638.85萬元,利潤總額315.97萬元,凈利潤211.70萬元;20xx年度公司實現銷售收入16470.03萬元,利潤總額378.81萬元,凈利潤284.10萬元;20xx年度公司實現銷售收入32245.37萬元,利潤總額690.73萬元,凈利潤518.04萬元。公司在**區(qū)上海鋼領鋼材加工配送有限公司設有倉儲部(鋼領庫)。

  20xx年,公司將立足上海大市場,秉承“改革進取、銳意創(chuàng)新、客戶至上”的企業(yè)精神,采取直銷、分銷的經營模式,業(yè)務輻射浙江、江蘇、**及周邊地區(qū)市場,通過建立健全各級銷售網絡,進一步提高企業(yè)在市場上的銷售份額。預計20xx年全年可以實現銷售收入3.3億元,利潤總額700萬元,凈利潤540萬元。公司今年還將增加優(yōu)質、附加值高鋼材品種的銷售,公司的發(fā)展趨勢良好、穩(wěn)定,有較強的可持續(xù)發(fā)展?jié)摿Α?/p>

  上海××貿易有限公司目前注冊資金為人民幣1100萬元,其中×××出資660萬元,占全部股本的60%,江粼出資440萬元,占全部股本的40%。該公司屬鋼貿類企業(yè),目前現有業(yè)務人員15人,業(yè)務部人員均具有多年豐富的鋼貿業(yè)銷售經驗。

  四、貸款用途

  借款人×××此次向××銀行申請授信(借款)的用途是補充企業(yè)流動資金周轉需要,首次提款用途是向**厚恒機械有限公司采購熱卷1150噸(單價4600元),合同價為529萬元,經業(yè)內咨詢,上述訂貨價格合理,除部分款項公司自籌外,其他部分需通過向銀行融資借款補充流動資金來解決資金缺口。

  五、企業(yè)財務分析

  企業(yè)主要財務指標 (單位:萬元)

  項目 20xx年 20xx年 20xx年4月

  項目 20xx年 20xx年 20xx年4月

  貨幣資金 71.66 467.83 460.42

  短期借款

  應收帳款 146.62 78.61 79.06

  應付票據 450.00 450.00

  其他應收 150.00 280.00

  應付帳款 100.65 93.04 57.90

  預付帳款 300.64 293.26 196.70

  其他應付 140.00 85.00 300.00

  存貨 678.00 2127.78 2448.80

  預收帳款 34.50 16.00

  長期投資

  負債總額 299.53 692.74 832.02

  固資凈值 33.23 23.93 20.82

  未分利潤 788.02 1306.06 1433.47

  資產總額 1230.16 3141.43 3485.82

  權益 930.63 2448.68 2653.80

  負債率% 24.34 22.05 23.86

  銷售收入 16470.03 32245.37 11674.76

  主營利潤 378.81 794.85 359.85

  凈利潤 284.10 518.04 205.11

  上!痢临Q易有限公司的20xx年4月份財務報表顯示:

  1、盈利能力指標:公司總資產3485.82萬元,總負債832.02萬元,權益2653.80萬元;實現銷售收入11674.76萬元,凈利潤205.11萬元,銷售利潤率1.7%,主要原因是鋼材進貨成本的增加,鋼廠出廠定價是根據對市場銷售價格走勢的預測,時常發(fā)生價格倒掛,造成銷售商進貨成本較高,盈利能力減弱;其次上海鋼材市場的競爭激烈,造成利潤空間小,行業(yè)平均利潤率低。在每年1月份是鋼貿企業(yè)的銷售淡季,國家重點基建項目通常會在春節(jié)后逐步開工,3月以后建筑用鋼材需求量將會增大,公司銷售的產品主要是熱卷,一般來說,鋼材銷售中板材的利潤率較高,卷板的利潤率偏低,造成該企業(yè)的總體利潤率低于行業(yè)平均水平。但借款人×××將發(fā)揮多渠道銷售的優(yōu)勢,在激烈的市場競爭中會進一步加大企業(yè)的營銷能力,使公司的全年銷售收入和利潤將同步增長。

  2、償債能力指標:公司資產負債率23.86%,作為鋼貿類企業(yè),其負債率不高,償債能力較強,流動比例4.16,一直保持在較高水平,速動比例1.22,主要是存貨占流動資產的比重較大,影響了其速動比率。但由于公司的庫存產品是鋼材,鋼材的變現能力是較強的。所以,總體來說該公司的整體償債能力是較強的。

  3、營運能力指標:公司財務報表所反映的數據來看,應收帳款周轉率148.15,處于較高的水平,資金利用率比較高,應收賬款占比不大,與公司的銷售策略相符,公司一般來說銷售帳期是給一些長期合作并且信譽良好的客戶,能夠保證其貨款的安全,加之該公司采取堅持款到發(fā)貨的結算制度,以保證資金安全,提高資金周轉效益的經營原則,故應收帳款周轉率處于行業(yè)較好的水平;存貨周轉率2.42,存貨周轉率與同行業(yè)中其他企業(yè)相比較低。行業(yè)內的存貨周轉率一般在9-10次/年左右,主要原因是公司經營品種與方式所造成的。一般來說,鋼材銷售中線材品種的周轉快于板材、型材,批發(fā)快于零售,卷板的資金占用大,造成公司的庫存資金占用增加,影響了其存貨周轉率。

  總體來說該公司的經營策略、經營能力沒有太大變化,公司的發(fā)展比較平穩(wěn)。

  其他財務科目分析:

  貨幣資金460.42萬元,主要銀行結算業(yè)務開戶行是通過農行××支行和交行××支行辦理,另有××銀行上海分行450萬元100%全額銀行承兌匯票保證金存款。

  應收帳款79.06萬元,主要是上海蕭晟貿易有限公司之間的往來款,帳齡在1個月以內,公司會給比較熟悉的`優(yōu)質客戶一些帳期,由于客戶誠信度高,貨款回籠有保證。

  預付帳款196.70萬元,是向**厚恒機械有限公司、**市伊恩鋼鐵有限公司、上海冶輝鋼鐵貿易有限公司3家企業(yè)增加采購鋼材交納的預付款項。

  存貨2448.80萬元中主要是螺紋鋼1167.75噸、熱卷4390.66噸。

  其他應收款280萬元,是交付上海昊東實業(yè)有限公司采購螺紋鋼的合同履行保證金。

  應付賬款57.9萬元,主要是上海巨申金屬材料有限公司的應付貨款,賬齡1個月。

  其他應付款300萬元,是×××的暫借款,賬齡15天。

  應付票據450萬元,是招商行100%保證金銀票450萬元(20xx.04.27-20xx.10.26)。

  總體而言,該公司的經營狀況良好,各項財務指標數據在合理、可控的范圍內,償債能力較強,其盈利能力足夠消化融資成本。

  六、借款人還款能力分析

 。ㄒ唬┦杖肭闆r分析(第一還款來源)

  1、工資收入

 。1)借款人×××是上!痢临Q易有限公司的總經理(法人代表),每月工資收入為人民幣25000元(不包括分紅收入)配偶劉麗琴每月工資收入15000元,合計家庭每月工資收入為40000元。

  借款人家庭資產情況(單位:平方米、萬元)

  品種 品牌 面積 現值 負債余額 凈資產

  商品房 周家嘴路338弄1號15F 112.30 65萬

  公司股權 上!痢临Q易有限公司 660 660

  車輛 寶馬牌WBANB410 61.7萬 合計 61.7萬

  2、公司收入

  上!痢临Q易有限公司截止20xx年底,總資產3141.4萬元,總負債692.7萬元,權益2448.6萬元,負債率22%。20xx年實現銷售收入32245.3萬元,凈利潤518萬元。20xx年4月總資產3485.8萬元,總負債832萬元,權益2653萬元,資產負債率23.8%,實現銷售收入11674.7萬元,凈利潤205.1萬元,按照企業(yè)目前良好的經營狀況預測20xx年全年銷售收入可達到35000萬元,實現凈利潤615萬元。

  根據以上收入分析,僅以借款人×××在上!痢临Q易有限公司出資比例60%計算,借款人每月企業(yè)利潤分紅就可達30萬元,加上借款人×××每月工資收入2.5萬元和配偶劉××每月工資收入1.5萬元,借款人合計家庭月收入可達到34萬元。

  同時考慮到該筆貸款是用于企業(yè)的流動資金周轉,故企業(yè)月均2900萬元銷售額和50萬元的凈利潤應視為還款來源,借款人×××本筆貸款24337.5元月還款額和1筆汽車貸款19916元月還款額(共計家庭每月還款額為44253.5元),另有2筆個人經營性貸款負債總額442萬元,借款人企業(yè)月均銷售額、分紅所得和家庭穩(wěn)定的月收入完全能夠覆蓋其名下的所有銀行貸款,故第一還款來源充足。

  而且上!痢临Q易有限公司股東會決議同意在借款人×××光大銀行個人貸款本息未還清之前公司不進行分紅。(截止20xx年4月底“未分配利潤”科目達到1433.4萬元)

 。ǘ┑诙款來源

  借款人×××申請借款的擔保方式是上海本擔保有限公司提供全程連帶責任擔保,其中保證金比例為30%。

  本擔保有限公司于20xx年8月經上海市工商局核準,在**區(qū)注冊成立。經營地址位于上海市**區(qū)莘浜路280號四樓。公司經營范圍主要為企業(yè)及個人提供各類擔保及與擔保相關的咨詢業(yè)務,資產經營管理、實業(yè)投資等,公司注冊資本2.66億元,目前授信擔保額度為2億元(××銀行),已用額度0元。

  公司擁有高素質的經營管理團隊,高層管理人員均具有20年豐富的金融業(yè)從業(yè)經歷或大型企業(yè)的管理經驗,公司經營管理團隊16人,均具有大專以上學歷,其中2人具有研究生學歷,4人具有經濟師以上職稱?蛻艚浝泶蠖鄟碜杂诟鞔笊虡I(yè)銀行及專業(yè)擔保公司,信貸業(yè)務和風險管理經驗豐富,在信息搜集、客戶評審、業(yè)務操作、風險控制等方面具備全面、扎實的實際業(yè)務操作能力。

  公司由43名自然人股東投資入股,法定代表人、董事長林××,在公司投資1000萬元,大學本科學歷,主要工作經歷如下:

  20xx年在上海創(chuàng)辦上海××鋼鐵發(fā)展有限公司擔任董事長,20xx年成立上!痢龄摬默F貨交易市場擔任總經理,20xx年成立上!痢廖镔Y回收利用有限公司任總經理,20xx年10月至今擔任上海本擔保有限公司董事,法定代表人及董事長。

  到目前為止,本公司已和工行上海分行、招行上海分行、**銀行、興業(yè)銀行等多家金融機構達成了業(yè)務合作意向。至20xx年3月末,已獲得××銀行授信擔保額度2億元(對私授信敞口2億元),批復編號:206020xx2885,目前已用額度0萬元,祥見××銀行與“本擔!钡姆中惺谛艑徟行牡摹皩徟鷱汀保,公司是福建省××市上海商會會員企業(yè),上海擔保行業(yè)協會會員之一,被中誠信證券評估有限公司資信評級專家委員會評定為:企業(yè)信用等級“BBB”級企業(yè)。

  公司主要客戶是公司股東相關企業(yè)及其他實力雄厚、發(fā)展前景良好的中小型成長企業(yè)(上!痢临Q易有限公司在內)。主要準入審查標準:①企業(yè)法定代表人品行端正,無不良記錄;企業(yè)信譽度好,無不良記錄,在行業(yè)內有一定的知名度和影響力;②注冊實收資本1000萬元以上;③公司經營滿3年以上、經營狀況良好,資產負債比較合理,有連續(xù)贏利能力和償債能力;公司實際控制人有5年以上從業(yè)經驗;④年度貿易額在2億元以上,供銷渠道穩(wěn)定可靠;⑤股東個人凈資產在1000萬元以上,在上海擁有自己的產權房等。

  采用聯保型客戶模式為:借款人即受保人需要選擇符合擔保公司要求的反擔保人,選擇反擔保人實際上就是受保人和反受保人之間的雙向識別的過程,只有能力相當,情況相知的客戶才能組成聯保小組,并可能在“本擔!比〉孟鄳膿n~度。目前,公司采取的反擔保措施是不動產抵押以及市場上普遍行之有效的三到五戶聯保、部分動產質押加夫妻個人無限責任等組合的反擔保模式。在具體操作上,公司首先對聯保小組成員企業(yè)法人或實際控制人進行個人資產(包括股權、房產)調查、摸底,掌握個人及所屬公司資產情況和信息(根據需求到房產交易中心查詢確認房產,包括所有人、有無抵押;股權到工商局查詢確認股權所有人),做到可隨時追償個人資產;動產質押部分對所堆放倉庫的質押物進行確認和確權。

  公司20xx年度財務報表經過上海華申會計師事務所有限公司進行了審計,并出具了無保留意見的審計報告。上海本擔保有限公司在我行授信擔保額度全部用足,也只是公司注冊資金的0.75倍,仍低于各家銀行認可的5倍倍數,公司的風險系數是較低的。

  本擔保有限公司將在我分行開立了保證金專用帳戶,帳號:36520188000035676!氨緭S邢薰尽笔墙浬虾J泄ど绦姓芾砭**分局核準,由43位在滬經營頗具實力的企業(yè)家共同投資設立的大型專業(yè)信用擔保機構。目前公司在銀行的授信擔保額度為2億元(××銀行),在擔保業(yè)務中未發(fā)生任何逾期和代償。本公司被中誠信證券評估有限公司資信評級專家委員會評定為:企業(yè)信用等級“BBB”級企業(yè),20xx年底被評為福建省××市上海商會會員企業(yè)。 “本擔保公司”對借款人有嚴格的審查,需要“本擔保公司”的至少一位股東以在“本擔保公司”的出資額為借款人擔保,并在此基礎上要求借款人提供反擔保,并且要求至少三戶聯保(該公司及另二戶),故我們認為該筆貸款的第二還款來源有保障。

  七、其他需說明的問題

  1、借款人有較好資質、企業(yè)有穩(wěn)定的上下游銷售業(yè)務來源,屬于傳統型鋼貿批發(fā)類企業(yè),現有利潤比率屬于行業(yè)較高的水平,從目前的經營情況及相關財務報表分析,公司經營情況良好、財務管理規(guī)范,借款人能從公司的經營發(fā)展中得到長期、穩(wěn)定的業(yè)績回報。

  2、××支行營銷該客戶,是針對其臨時性流動資金短缺,而其上下游客戶又比較穩(wěn)定可靠,資金回籠較安全,企業(yè)經營發(fā)展狀況正常,符合我行的小企業(yè)主貸款的原則(該企業(yè)屬鋼貿類企業(yè),在我支行的小企業(yè)主貸款資質范圍內)。

  3、借款人所經營的上!痢临Q易有限公司已辦理人行貸款卡,經查詢該企業(yè)貸款卡記錄反映資信良好,未有不良記錄。

  4、本筆貸款由“本擔保公司”公司提供連帶責任擔保。

  5、資信報告反映,借款人個人信用報告記錄無任何逾期貸款,信用優(yōu)良。其配偶也未發(fā)生過不良信用記錄。

  6、“本擔保公司”法人代表林××的關聯企業(yè)-上海××鋼鐵發(fā)展有限公司在光大銀行上海分行已有對公授信額度1億元,額度已啟用,截止目前尚未放款(啟用已超過3個月期限,需重新上報審批)。對本筆小企業(yè)主貸款而言,其在××銀行交叉貸款的風險是可控的,有穩(wěn)定的第二還款來源保障。

  八、支行意見

  綜上所述,根據對借款人及其公司的調查及審查,本人認為:

  1、借款人及其公司信譽良好,誠信度高,且借款人公司的上下游客戶較優(yōu),這樣可以確保借款人公司資金回籠的安全性,也能保障到期后本金的安全還款。

  2、該筆貸款由“本擔保公司”提供全程連帶責任擔保,“本擔保公司”有一整套嚴密的風險控制管理制度,抗風險能力較強,作為本筆貸款的第二還款來源,我認為貸款的風險較小。

  3、借款人家庭收入較穩(wěn)定,還款有保證,抗風險能力強。

  4、該筆小企業(yè)主貸款的借款用途合理,通過貸款的發(fā)放,有助于密切銀行與私人客戶的關系,為其他私人金融產品和公司業(yè)務的推廣創(chuàng)造條件。該客戶承諾在××銀行開辦網銀、理財產品等個人金融業(yè)務,今后其對公和對私業(yè)務將逐步轉入××銀行辦理,并向其員工推薦××銀行的信用卡。

  據此,該筆貸款授信符合××銀行小企業(yè)主貸款的各項辦理要求,我建議為私人客戶×××申請的小企業(yè)主貸款授信,金額500萬元,期限12個月,分次提款,首次提款金額200萬元,貸款期限12個月,年利率按基準上浮10%,執(zhí)行利率5.841%。提供全程連帶責任保證。還款方式采用按月還息、一次還本法。

  妥否,請領導審批!

企業(yè)調查報告5

  目前幾乎所有對創(chuàng)業(yè)市場的研究,都是關于“已有創(chuàng)業(yè)者”的。而對于中國互聯網時代潛在的創(chuàng)業(yè)需求和能量,我們直到今天,依然缺乏一組有價值的研究數據。創(chuàng)業(yè)在今日之中國,到底只是少數人的事,還是已經激發(fā)了更多人心中深藏的沖動?創(chuàng)業(yè)是大城市知識精英的獨享,還是已經引發(fā)了很多不甘于現狀的小城青年,他們決定要改變自己,甚至要去改變世界?

  圖1

  圖1所示,認為自己從來沒有過創(chuàng)業(yè)想法的網友僅占4%。僅有4%的“不創(chuàng)業(yè)者”這一數據說明,網絡資訊時代,信息的傳遞對于創(chuàng)業(yè)觀念普及起到了很好的促進作用。更頻繁接觸網絡和信息的用戶,對于創(chuàng)業(yè)了解更多,潛在創(chuàng)業(yè)可能性也更大。

  圖2

  在對不同職業(yè)屬性的人群做創(chuàng)業(yè)潛力分析中,我們發(fā)現了兩個有趣現象:不同職業(yè)屬性人群的創(chuàng)業(yè)潛力占比相對平衡,第一名僅領先最后一名10個百分點;文職人員創(chuàng)業(yè)熱情相對較低,市場族則以微弱優(yōu)勢領先于管理族,排名第一。此前被認為最有創(chuàng)業(yè)熱情的“工程獅”“程序猿”們,潛在創(chuàng)業(yè)熱情為48%,比學生和自由職業(yè)者還少。

  圖3

  我們試圖對不同區(qū)域的.人群做創(chuàng)業(yè)潛力分析,按照預期,我們認為直轄市和省會城市的網民中,有潛在創(chuàng)業(yè)想法的人群比例應該明顯高于其他城市。

  圖4

  讓我們感到欣慰的是,在圖4調查顯示中,有53.1%的人選擇了“很偉大,致敬”,有30%的中國的網友將手中一票投給了“很刺激,向往”。認為創(chuàng)業(yè)“不靠譜,無視”的網友只有1%,這讓我們意識到,時代的觀念已經發(fā)生了根本性的轉變。還有9%的網友對創(chuàng)業(yè)表達的危險和擔心。其實,我們希望這一比例可以更高一些——因為創(chuàng)業(yè)并不是一件容易的事情,多一些敬畏和準備,并不是壞事。

  當你創(chuàng)業(yè)的時候,你會發(fā)現:最先相信你的是陌生人,最先鼓勵你的是合伙人,最先看不起你的是身邊的人,最先不相信你的是親人,打擊你最狠的是你最親密的人,當你有一天功成名就請客吃飯的時候,你會發(fā)現除了最先相信你助你成功的陌生人不在,其他的人都在,所以當你遭受到反對聲、議論聲、嘲笑聲、謾罵聲,這一切都屬于正常,不要因為這些聲音,而放棄你的夢想,正因為有了這些聲音,才讓我們變的更加強大!

企業(yè)調查報告6

  一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)聚集基本分布情況

  目前,xx形成了特色產業(yè)群體有近百個,其中有一定經濟規(guī)模的產業(yè)群體42個左右。20xx年,xx州的產業(yè)集群分布在:以興義、頂效、安龍等縣(市)為主的以農副產品加工、煉焦、化學品制造、醫(yī)藥制造、有色金屬冶煉、建材等產業(yè)集聚發(fā)展區(qū)。

  二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)聚集規(guī)模情況

  “十五”以來,xx州堅持把鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展與小城鎮(zhèn)建設有機結合起來,積極引導鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)集中連片發(fā)展, 有效帶動了二、三產業(yè)的興起,壯大了小城鎮(zhèn)經濟,促進了小城鎮(zhèn)的快速發(fā)展。鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)與小城鎮(zhèn)建設已經形成了相輔相成、共同發(fā)展的格局,鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)已經成為xx州加快農村城鎮(zhèn)化建設的一個重要手段。xx市xx年就完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)總產值xxxxxx萬元,同比增長xx.24%:鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)營業(yè)收入完成xxxxxx萬元,同比增長xx.75%;上交稅金xxxx萬元,同比增長xx.69%。全市共有鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)xxxxx個,從業(yè)人員xx余人,企業(yè)職工人均年收入超過xxx元以上。其中龍頭企業(yè)xx個,從業(yè)人員xxxx人,鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)總產值xxxx萬元,較上年同期增長xx.23%;增加值xxxxx萬元,較上年同期增長xx.02%;xx開發(fā)區(qū)到xxx年底,全區(qū)建設園區(qū)x個,分別為建材工業(yè)園、冶金工業(yè)園、加工工業(yè)園、科技工業(yè)園,入園企業(yè)xx家,xxx年實現鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)總產值xx億元;xx工業(yè)園目前已有電解鋅、鐵合金、農機制造、建材及化工生產等近二十家,總投資達xx億元,其中,利用縣境充裕的電力發(fā)展起來的鋅冶煉業(yè),生產能力x萬噸,可創(chuàng)工業(yè)產值xx億元,創(chuàng)稅收xxxx萬元以上,解決xxxx余人富裕勞動力就業(yè)。同時,工業(yè)園的建設和發(fā)展還拉動了當地第二、三產業(yè)的發(fā)展。但是,也有一些縣受地理環(huán)境、資源配置等因素的制約,不具備鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)集聚發(fā)展的條件,如xxx等。實踐有力地說明,發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)已經成為農民增收中流程最短、農民最易接受的一條重要渠道。

  三、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)聚集區(qū)存在的困難及問題:

  1、產業(yè)結構中,第一產業(yè)的農業(yè)產業(yè)化經營比重較低,第三產業(yè)發(fā)展滯后,主導產業(yè)不突出,支柱產業(yè)特色不明顯;產品結構中,名特優(yōu)新和高科技、高附加值的產品少、規(guī)模小;出口產品結構中,勞動密集型產品少,資金、技術密集型產品少;企業(yè)組織結構中,相當部分企業(yè)規(guī)模偏小,技術裝備落后,管理水平低;資源結構中,未能充分利用我市的區(qū)位、人才、市場、信息優(yōu)勢,資源浪費與閑置并存,人才不足,科技創(chuàng)新能力差等問題尚未根本解決。

  2 、工業(yè)產品結構較為單一,近年引進的企業(yè)多為硅錳合金、煉焦等高能耗的冶煉企業(yè),科技含量不高,容易受到市場干擾。

  3、農副產品加工企業(yè)少,規(guī)模小,實力較弱,帶動性不強,較難實現農業(yè)產業(yè)化。

  4、市場化進程相對滯后,與經濟發(fā)達地區(qū)相比較,我市的市場化進程已明顯滯后,健全的市場機制、公平的競爭環(huán)境、完善的服務體系、具有吸引力的優(yōu)惠政策等方面與先進城市相比均有較大的差距。

  四、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)聚集發(fā)展的主要特征

  1、形成模式多樣化。分析xx州鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)聚集的形成,其發(fā)展模式概括起來主要有:一是資源優(yōu)勢型。主要是依托本地資源優(yōu)勢,培育壯大地方特色產業(yè),并進而匯聚形成的產業(yè)集群。二是企業(yè)帶動型。由龍頭企業(yè)擴張裂變或帶動而成。如醫(yī)藥制造產業(yè)集群、汽車銷售和配件產業(yè)集群等。同時一些與產業(yè)集群相配套的專業(yè)化市場正在興建之中,主要有農產品批發(fā)市場及果蔬冷藏保鮮、生姜系列產品深加工、芭蕉芋淀粉及系列產品加工等。三是“一鄉(xiāng)一品”型。是在某個鄉(xiāng)、鎮(zhèn)或村出現某個產品的集中生產,形成“一鄉(xiāng)一品”、“一村一品”的`格局,比較典型的有興義的倉更、滄江、洛萬板栗產業(yè)集群、冊亨的桐油等。

  2、初步效應已形成。xx州鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)聚集群已經有了合理的企業(yè)構成,涌現一批市場占有率較高的品牌產品,集群的效應初步顯現。

  五、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)聚集的主要做法及經驗

  1、培育要素市場,加快產業(yè)集聚。充分發(fā)揮市場配置資源的基礎性作用,規(guī)范有序競爭的市場環(huán)境,健全以市場為基礎的要素價格形成機制,完善市場化導向的收入分配機制,促進生產要素有效地流動、集聚和優(yōu)化配置。充分利用現有城鎮(zhèn)基礎設施加快生產要素集聚,積極引導、合理規(guī)劃土地投入方向,使土地資源向優(yōu)勢企業(yè)、優(yōu)勢項目集中,鼓勵企業(yè)規(guī);洜I、集約化用地,提高土地利用率。

  2、培育龍頭企業(yè),帶動產業(yè)集聚。積極引進和培育關聯性大、帶動性強的大企業(yè)大集團,發(fā)揮其輻射、示范、信息擴散和銷售網絡的產業(yè)龍頭作用。發(fā)揮龍頭企業(yè)的集聚帶動效應,逐步衍生或吸引更多相關企業(yè)集聚,通過企業(yè)之間的集聚效應降低綜合成本,增強競爭優(yōu)勢。

  3、創(chuàng)造區(qū)域品牌,引導產業(yè)集聚。大力實施品牌戰(zhàn)略,重點扶持技術含量與附加值高、有市場潛力的名牌產品企業(yè)。

  4、努力擴大開放,拓展產業(yè)集聚。大力推行以股份制為主的公有制多種有效實現形式,發(fā)展混合所有制經濟。積極引進導和發(fā)展非公有制經濟,鼓勵民營經濟加快發(fā)展,放寬市場準入,改進對民營經濟的管理和服務,更多地把技術水平高、增值含量大的加工制造環(huán)節(jié)和研發(fā)機構轉移到。

  六、今后應采取的措施

  要突出集聚鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展的優(yōu)勢,突出連片發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的特色,培育新的成長型企業(yè),必須從三方面采取措施:

  1、在產業(yè)上創(chuàng)新,就是要連片培養(yǎng)新型產業(yè),成熟、成長型產業(yè)居首位:

  2、在管理機制上創(chuàng)新,使連片鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)貫徹以人為本的管理機制,建立以人為本的激勵和約束機制;

  3、在集聚鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展管理職能建設上創(chuàng)新,改善環(huán)境,強加服務。抓好一批重大投資項目,發(fā)揮我市民營經濟優(yōu)勢,能啟示范帶動作用。

企業(yè)調查報告7

  一、經營狀況:

  聯合智尚是一家擁有專業(yè)實力派設計師、專業(yè)攝影師的鹽城廣告設計公司,服務于鹽城及周邊區(qū)域, 在鹽城地區(qū)已有上百成功案例,一直深受客戶贊譽。專業(yè)的設計能力,嚴謹的工作態(tài)度,完善的客服服務是他們一貫保持的客戶宗旨。在鹽城廣告設計的領域,他們是最專業(yè)最創(chuàng)意的。

  聯合智尚品牌設計是一個充滿活力、創(chuàng)造力的專業(yè)團隊,以“做適合客戶的設計公司”為宗旨。擁有一個穩(wěn)定、溝通而智慧的設計服務團隊,致力于構建一個兼具國際視野、本土根基與專業(yè)品質的鹽城廣告設計公司,為鹽城客戶營造品牌價值,亦一起營造成就感的精英團隊。

  聯合智尚80%的生意是由客戶介紹而來,這更加能證明口碑的力量,這也是此公司將客戶服務看的非常重要的原因。他們認為維護好一個客戶所產生的效益是比新開發(fā)客戶更巨大更有意義。在鹽城廣告公司中,聯合智尚是第一家設置客服專線、第一家提出1+2服務理念的廣告設計公司。客戶的每一個要求都會在第一時間響應并得到解決。這亦使得越來越多的企業(yè)選擇他們。而對于客戶來說,專業(yè)優(yōu)質的服務就意味著企業(yè)能得到更高水平的服務,專業(yè)的設計能力更能體現出企業(yè)存在的價值和企業(yè)理念。

  二、標志設計:

  企業(yè)標志設計 網站標志設計 商標設計 個人LOGO設計 畫冊設計:

  企業(yè)畫冊設計 樣本設計 書籍封面設計 企業(yè)年報設計 折頁設計 封套設計 包裝設計:

  食品包裝設計 藥品包裝設計 保健品包裝設計 化妝品包裝設計 酒類包裝設計 日用品包裝設計

  茶葉包裝設計 軟件包裝設計 服裝包裝設計 手提袋包裝設計 數碼產品包裝設計 飲料包裝設計 企業(yè)VI設計:

  VI設計 店面形象設計 環(huán)境導視系統設計 辦公環(huán)境設計 專賣店設計 廣告設計:

  海報設計 POP宣傳設計 DM設計 雜志廣告設計 報紙廣告設計

  三、企業(yè)發(fā)展規(guī)劃:

  廣告行業(yè)是否蓬勃與一個市場經濟的發(fā)展息息相關,以美國為例,從1986-2007年期間,每年的廣告量增長與GDP的增長有81%的相關度。那就是說,一個市場的經濟增長與廣告投資的量非常密切。

  2011年,除了各種數據,在去年底為各大客戶做今年廣告預算的時候和觀察各主要媒體刊例價的升幅程度,都能對今年的經濟狀況有一些感覺。而且,不同行業(yè)品類的廣告投資預算都有不一樣,也能夠對那些行業(yè)看好市場的舉動可見一斑。縱使2011年沒有大事件(如世博、奧運、世界杯),實力傳播預估2011年的廣告量升幅為13%(2010年的為14.5%),整個經濟狀況仍然非常向好。廣告量的持續(xù)增長主要為三大原因。

  1、新品牌新產品的出現,例如汽車行業(yè)新的車款的.出現;

  2、釋放市場的需要,例如越來越多的零售業(yè)打進三四線市場,開店發(fā)展;

  3、主要媒體刊例價的持續(xù)增幅,從去年底中央電視臺的廣告投標所產生的熱烈市場需求,和一些新媒體的備受重視,如優(yōu)酷(視頻類)和微博(社交化媒體)等。從行業(yè)上觀察到廣告投入方面,致使日化品為最大廣告量的行業(yè),這意味著市場上消費者的需求所在。 新媒體成為主流媒體基于在廣告業(yè)的變化,首推新媒體(特別是互聯網)幾乎已成為主流的媒體,主要是從以下幾方面。首先,廣告客戶接觸新媒體的程度已經趨到一個階段,他們會發(fā)問一些問題:為何這個活動你們沒有把互聯網放進去?另外一個問題,我們今年對手有什么搜索的活動?另外一個問題,我們是否要用微博?等等,這是由于新媒體普及的速度遠超數年前,而且很多廣告客戶個人也已在用這些新媒體。

  其次,移動營銷會真正的起飛。隨著智能手機的增加增多和普及,移動營銷會有很不一樣而且大幅度的增長。APP的營銷運用也會是個新的嘗試。通過手機上網,互動會真的越來越普遍。

  新媒體的數據監(jiān)測跟衡量也會變得越來越重要,如何整合傳統媒體的數據一起分析運用也成為很重要的廣告營銷話題。現在新媒體多,在傳統媒體方面也有一個質量的變化,一直備受壓力的紙媒將要面臨一個選擇,一個對平臺的選擇,更多的iPad類平臺出現,內容也在豐富起來,用戶也越來越多,這個情形在中國也越來越普遍。由于這些變化,廣告模式也在改變,互動類的廣告將會越來越多。

  四、公司戰(zhàn)略調整

  由于以上的改變,聯合智尚也要同步調整:

  1、招攬跟培育新技術人才,主要在互聯網不同平臺的專家(如搜索、電子商務等)和內容提供的高手(如產品植入新的模式)。這需要很快的速度去完成這個轉型。

  2、廣告公司的收費模式也要變得更配合投資回報式的效果衡量。因此要加強調研的能力跟數據分析的技巧。這些老技術的加強版。

  3、一切營銷的源頭都來自對消費者(就是受眾)的洞察,因此廣告公司要加強對各種技術平臺的技術認知與對內容創(chuàng)新的能力,要以超越常規(guī)廣告的態(tài)度去迎接新營銷時代。

企業(yè)調查報告8

  調查原因:在當前金融危機波及面不斷擴大、畢業(yè)生數量逐年增加、社會整體就業(yè)形勢日益嚴峻的多重背景下,進一步明確當前大學畢業(yè)生所面臨的就業(yè)形勢,分析就業(yè)策略對促進大學生就業(yè)具有積極意義。

  社會形勢:

  在金融危機的海嘯過后,雖然這次危機對中國的影響沒有像其他國家的影響那么大。但是從對大學生就業(yè)的這個方面講,它所帶來的也就并非一般的影響了。目前,已經有不少大學生在校園招聘會上發(fā)現, 現在來招聘的單位沒有往年多,而且需要的名額也十分有限。 有一位企業(yè)的總裁說過:“如今,企業(yè)都在大量裁員,很多在職的精英我們都不得不忍痛割愛,更別說再去招聘沒有經驗的高校畢業(yè)的大學生了。”這也足以見得大學生就業(yè)形勢的嚴峻了。 但是社會還是需要人才的,前提是你一定是個人才。一個人如果能做到讓人家無可代替的話,那么他就一定是成功的。

  毋庸置疑這對大學生的在校學習又發(fā)起了一個新的挑戰(zhàn)。這對大學生本身的質量提出更高的要求。對于大學生職業(yè)發(fā)展而言,自己唯一可控的就是自己的就業(yè)能力。首先,企業(yè)目前需要的到底是哪方面的人才?他們對大學生的要求是什么呢?他們對我們的忠告又是怎樣的呢?

  就每個個體而言,就業(yè)能力包括專業(yè)能力與市場能力兩個部分。在專業(yè)能力方面,以敬業(yè)精神、職業(yè)道德和職業(yè)操守為代表的態(tài)度型資產是大學生專業(yè)能力中的關鍵,以解決問題能力為代表的知識技能型資產是專業(yè)能力的基石。在市場能力方面,為尋找更好的職業(yè)發(fā)展機會,大學生必須要了解現在整個勞動力市場,特別是大學生的勞動力市場的總體供求數量信息和結構信息,要了解職位具體的職責要求,擴大自己的認識面,更要要了解自己個人就業(yè)能力的水平,同時還必須改進自己的展示能力。正所謂知己知彼百戰(zhàn)百勝。

  調查結果:企業(yè)對研究生的需求仍然較大,本科生供需基本持平,?粕┐笥谇;學科專業(yè)失衡:當前的就業(yè)市場,文科專業(yè)的就業(yè)形勢與理科相比不容樂觀。然后,企業(yè)對于大學生的要求是希望他們能有“實戰(zhàn)”的經驗。希望大學生能多參加社會實踐來鍛煉自己的能力從而能更加積極坦然的面對自己得與失。這種現象就是很多人在進入社會以后,就很容易有挫敗感,而顯得精神萎靡。這就要我們大學生在校以及走上社會以后要鍛煉自己強大的心理承受能力。有一個很生動的比喻,一對面粉放在面板上,你用手一拍,這對面粉就散了。,這就是現在大學生的承受能力。你把他加點水再拍就不一定散了。但還是一對很松軟的面粉,如果你在給他不斷地加水,再接著揉。揉到最后就變成了一個面團。你再怎么拍就不會散了。你繼續(xù)給他揉,揉到最后,他就不僅僅是一對面團了。你即使用手給他拉,他也不會斷,這就成拉面了。人的神經承受能力,一定要達到這種狀態(tài)才能去參與社會。所以我們需要鍛煉的正是這個。其實在現在的社會上有些企業(yè)提供了一些職位,這些職位是能夠讓大學生作為一個起步的位子,讓他們鍛煉自己的機會。當社會給大學生提供這樣的機會,而且他們是可以做到的,但他們又會覺得這個不符合我的愛好,或者這個不是我的發(fā)展方向,又或者這個工作崗位的工資太低了。這樣的情況很多。企業(yè)又針對大學生提出這樣的建議:切勿浮躁。目前有很多企業(yè)的老板都發(fā)覺現在的大學生也就是很多的年輕人心態(tài)十分地浮躁,看著碗里的,想著鍋里的。很多年輕人也時常會抱怨,社會對他不公平,總是抱怨人家的家庭條件好,只要靠靠關系就能走上一條舒服的路。而自己呢身無分文,什么都沒有。但是我們應該覺悟到人的出生時由不得自己選擇的,但是人生命的終點是由我們自己選擇的 。難道真正的原因不是在我們自己身上嗎?如果我們總會覺得社會就是我們的敵人,自己生活的不幸的來源就是社會,這樣的想法本身就是大學生也可以說是年輕人心理不健康的表現。斷正自己的態(tài)度也是決定人生的一大要點。如果我們換一種思維的話,把自己當做是社會的主人的人,這

  樣我們才能夠在社會上爭得一席之地。要靠著自己的能力才能夠成功。

  經過調查后,我們更應該認識到社會是殘酷的,但也是寬容的`。我們無力改變它,但是我們可以適應它。但是有一件事我們是可以改變的,那就是我們自己。首先我們就是在不斷地挑戰(zhàn)自己。其實人生最大的挑戰(zhàn)莫過于對自己的挑戰(zhàn)了。改變自己的觀點,新事物戰(zhàn)勝舊事物,我們在發(fā)展。我們在挑戰(zhàn)自己過去的觀點和思維方式。進而達到另一個階段。這也是人在成長的過程。自己在不斷地挑戰(zhàn)著自己,在經過無數次地蛻變后,這才會成就將來的那個最堅韌的自己?傆幸惶炷茉谏鐣蠣幍靡幌氐摹

  針對大學生總是埋怨自己無處大展拳腳的問題。有些企業(yè)主管提出這樣的看法。其實社會處處存在機會,就像我們需要發(fā)現美的眼睛一樣,只要是有心人是能夠抓住它并且把握它。每天這樣抱怨的人,是不是更應該從自己身上找到原因呢!傅雷曾經說過:只有事實才能表明你的心跡,只有行動才能證明你的決心。我們需要動起來。在不斷地挑戰(zhàn)中強大自己,當機會真正來臨的時候,我們能趕上它。甚至由這個機會走上成功的道路。機會是為時時刻刻有準備的人的。我想只有在為著自己的夢想而努力拼命奮斗的人,才能明辨并且抓住那個自己等待很久的機遇。追夢是一個長期的過程。我們不要抱希望一步登天。大道理都懂,但是當一個老板給你1000元每月的時候你是不是還愿意給他干事呢!如果你能把這只有1000元每月工作的事情干的非常出色的話,那么老板還會一直讓你干這個嗎?這是一種過程。凡是想要一下子,把一件事情干成的想法的人,就算他干成這件事情,他也沒有基礎,因為等于是沙灘上造的房子,最后一定會倒塌,只有慢慢地一步一步把事情干成的,每一步都給自己打下了堅實的基礎,每一步都給自己一個良好的交代,再重新向未來更高去走一步的人,他才能夠把事情真正地做成功。我們正在成長,我們需要歷練,我們需要從最基本的做起。相信自己的未來,也要相信自己的命運就掌握在自己的手里。

企業(yè)調查報告9

  調查審計雖然不參與單位的經營管理活動,但隨著集團公司的規(guī)模擴大,調查審計作為集團公司的經濟監(jiān)督機構,其作用越來越重要。

  集團公司的調查審計不同與社會審計,同樣調查審計報告與社會審計報告存在較大差別,社會審計遵循的是《獨立審計準則》,而調查審計遵循的是《調查審計準則》。因此兩者在審計的獨立性上、審計方式、審計重點、審計目的、審計職責作用是不同的。

  從而使調查審計報告對集團公司調查控制的健全有效,會計信息的真實合法完整,經營績效,經濟責任及經營合規(guī)性等進行檢查、監(jiān)督、評價、整改及獎懲建議。

  調查審計報告作為改進內控管理的參考依據只對集團公司本單位、本部門、股東負責并對外保密。

  而社會審計主要圍繞會計報表進行,對會計報表發(fā)表意見,對外出具《審計報告》,具有鑒證作用,需要對股東、債權人、及社會公眾使用人負責,社會審計出具的《管理建議書》僅僅指出調查控制制度及執(zhí)行的不足,出具建議。

  但調查審計與社會審計在工作上具有一致性,在審計內容、審計依據、審計方法等方面有一致之處。因此《獨立審計具體準則第7號--審計報告》某些要求,值得我們在寫調查審計報告時參考,如審計的目的、審計對象、審計依據、審計責任、審計的實施過程等在調查審計報告中也需要體現。

  需要指出的是調查審計報告更突出對調查控制的關注,要針對調查控制制度及執(zhí)行的不足提出具體審計意見及處罰建議,這與社會審計的《管理建議書》也有相同之處。

  以下是ABC集團公司出具的分公司審計報告部分內容,目的是希望大家共同探討。

  一、封 面

  ***公司機密調查審計報告

  報告名稱:關于abc的審計報告

  報告編號:ABC集團內審字[200X]第0XX號出具

  報告時間:200X年XX月XX日

  報告抄送:董事長、各副總裁、董事長助理、財務總監(jiān)、XX部門

  二、報告正文

  關于abc分公司的審計報告

  ABC集團內審字[200x]第0xx號

  我們于200x年xx月xx日至xx月xx日對abc分公司進行了審計。abc分公司資料的提供和編制、建立健全調查控制制度、保護資產的安全完整是分公司財務及XX管理部門的責任,我們的責任是在實施審計工作的基礎上發(fā)表審計意見。

  我們按照《調查審計準則》有關規(guī)定計劃和實施審計工作,通過審計目的在于掌握分公司經營情況、調查控制制度執(zhí)行情況,以便進行分析,從中評價出經營中存在的差距及揭示主要問題,針對重大缺陷提出審計意見。本審計報告中提出的問題及審計意見,請各分公司及公司相關部門在此基礎上認真進行自查、完善、整改,后續(xù)審計中再發(fā)現此類問題按ABC規(guī)定及本次審計意見進行處罰。 abc分公司的基本情況……

  審計中發(fā)現的問題及審計意見

  一、abc分公司資金管理不規(guī)范

  1.職工借款隨意性,借款金額大,期限長,有的'借款理由不充分,甚至有的舊賬不結又填新賬,截至審計日借款金額情況……。借款超三月的有……借款超一年的有……

  審計意見:對超三月的借款一律無條件收回,收不回來的分公司經理、會計按4:6承擔責任。以后不準出現超三月的借款,不準出現業(yè)務理由以外的借款,職工辭職要清理,否則分公司經理、會計按4:6承擔責任,并從借款之日起按月1%的利率計算利息并按借款額的20%處以罰金。

  2.xx金存在不能及時上繳公司賬戶的現象,如abc分公司200x年xx月xx日的xx金abcx元,截至200x年xx月xx日尚未上繳,時間長達近xx個月。 審計意見:嚴格財務控制制度,對不執(zhí)行財務規(guī)定的分公司經理、會計各承擔違規(guī)金額25%的處罰。

  二、存貨管理、庫齡、結構存在不足

  1、業(yè)務員借貨現象普遍存在,數量之大日期之長令人費解。截至審計日借出存貨XX件,折算成金額XX元,為庫存金額的XX%。

  時間超三月的有XX件,折算金額XX元,其中超一年的有XX件套,折算金額XX元。而且有些業(yè)務員已離職,如XX借貨XX件折算金額為XX元,已于去年辭職。

  審計意見:現有不超一月無損的借貨加強催收力度盡快收回;超一月及損壞的借貨落實責任人按售價的7折收回現金,沒有責任人的分公司經理(或原經理)、會計、保管人員按3:3:4的比例扣款。通過本次清理以后,以后借貨理由要充分,分公司經理要審批,分公司會計隨時監(jiān)督,不準出現一個月以上借貨,職工辭職要清理借貨。否則分公司經理會計保管人員分別按零售價承擔3:3:4的責任。

  2、存貨盤點賬實不符嚴重

  存貨盤點的目的在于查找錯誤指出問題,以便管理控制的改進與提高。根據重要性原則,考慮成本效益,本次審計差錯的定義為:只要同種類成品,實盤與賬面不符即為賬實不符,核對中并不進行合并調整。具體的財務操作必須根據本次審計盤點情況另行仔細盤點,該合并的合并,該調整的進行調整。

  (1)盤點對賬具體情況

  按總數種類差錯相抵后計算的差錯率為XX%。

  賬實核對不符情況:

  品種

  盤盈

  盤虧

  盈虧絕對值合計

  (2)我們通過調查了解、分析具體原因如下……

  3、按庫齡分析

  根據最后一次進貨測算,超3個月的庫存,占全部庫存的XX%;超6個月的庫存,占全部庫存的XX%;超1年的庫存,占全部庫存的XX%。超齡庫存不但每年耗費較大的資金成本,更重要的是已成為困擾資金周轉的桎梏。 庫齡種類明細:

  品種合計

  1-3月3-6月6-12月1-2年2-3年3年上

  分析原因……

  4、按存貨結構周轉情況分析,全部xx存貨去年同期銷售xx件,今年上半年的銷量為xx件,abc分公司庫存xx件,測算需xx個月銷完。

  審計意見:在以上盤點的基礎上,對現有庫存進行庫齡的統一排查,在查清庫齡的基礎上,完善財務軟件或xx系統對存貨的實時監(jiān)控,為公司庫存管理、經營決策提供信息。同時為盤活庫存,加強資金流轉,節(jié)約財務費用,緩解公司資金緊張的壓力,請公司決策層針對公司庫存目前的庫齡、銷售前景預測情況,在消化調整庫存結構的基礎上,制定有效的清倉利庫管理制度,并作為一個長期的策略貫徹下去。

  三、費用合理性的難以界定

  費用單據報銷不規(guī)范,如招待費有的未注明為何事招待何人;有的經辦人、分公司審簽人僅經理一人,審計無法界定是否合理合法。

  審計意見……

  四、低值易耗品管理存在差距

  abc分公司,低值易耗品臺賬記錄無規(guī)格型號、無產地、無購入日期或調入日期等,不詳細、不及時、不全面、不規(guī)范;分公司低值易耗品管理存在缺陷,有的隨處亂方、有的損壞不及時修理,如有兩張辦公桌抽屜、門損壞無修理,一臺轉椅損壞放在四樓迎門處。

  審計意見:……對丟失、損壞的要落實原因,是責任人原因的要追究責任,加強日常維護、維修工作,分管領導承擔管理責任。

  五、銷售審計情況分析

  1、x-x月銷售額構成分析

  200x年x-x月份abc分公司xx銷售金額同比增長XX%。從構成情況看……

  2、x-x月銷售量分析

  從銷量及增長幅度可以看出xx、xx、xx增長較快,xx銷售增長緩慢,具體分析……

  審計意見……

  六、1-6月銷售費用構成及銷售費用率分析

  分公司費用構成及銷費用率對比情況……

  七、店面門頭形象、店內布局,專賣店管理制度不健全

  ……

  審計意見……

  八、存貨進銷存、財務收支明細賬記錄不規(guī)范、不全面

  abc分公司的存貨進銷存明細賬沒有月結、累計;用紅字記錄出庫,商場與商場、專賣店調貨不經倉庫調賬;財務收支明細賬無月結、累計,有的不按財務記賬規(guī)則涂改……

  審計意見……

  九、禮品卡管理存在漏洞

  1、借支禮品卡時間較長,截至xx年xx月xx日,借支禮品卡如下……

  2、有效期問題……

  3、禮品卡注明一次消費,但實際中存在分次消費或變相分次消費(換卡)的現象……

  4、面值、有效日期標注不規(guī)范,有的用電腦打印紙條粘貼在卡上,有的在卡上直接圓珠筆或碳素筆書寫,有損害于一個知名品牌的形象。

  審計意見:規(guī)范禮品卡及消費的管理,面值、有效日期標注直接印刷在卡上或統一用電腦打印紙條打印;禮品卡有效期問題嚴格按卡面上標注執(zhí)行,個別卡超期一律到總公司核驗后處理或折價后換卡消費,分公司無權接受自行處理;如同有效期一樣,在維護公司形象及嚴肅性前提下,嚴格按禮品卡標注使用;除特殊情況經總公司財務部長批準外不準借出,對私自借出的一律按面值追究分公司經理及會計各50%的責任。本次審計查出的借卡,請及時與有關部門聯系,盡快進行財務帳務或收款處理。

  十、分公司財務基礎薄弱,不能適應財務管理的要求

  庫齡分析是一項很重要的基礎管理工作,但分公司不能提供出存貨的庫齡,也從未進行過庫齡、庫存結構的分析,更無從談起為公司存貨決策提供信息…… 合同簽訂、跟蹤管理……

  審計意見:以集團公司財務部牽頭,組織XX部、XX部共同對存貨管理、合同管理等基礎性的財務管理工作……

  十一、分公司財務核算架構不合理

  財務收支控制的高度集中并不等于核算的集中。目前分公司大多有獨立的營業(yè)執(zhí)照且為獨立的納稅主體,從財稅制度上應為獨立經營、獨立納稅的獨立核算單位,但結合分公司的審計情況看,分公司并未形成為獨立核算的經營實體,分公司會計行使的職責相當于部門核算員,并不是真正意義上的會計…… 審計意見:……

  附注:1.abc分公司基本情況表

  2.abc分公司職工借款情況表

  3.abc分公司借貨明細表

  4.abc分公司銷售分析表

  5.abc分公司費用分析表。

  ABC計師:XXX

  XXX

  月xx日

  集團有限公司總審助理審計員:

  審計部200x年xx

企業(yè)調查報告10

  一、基本情況

  近年來,我縣移動、電信、聯通三家通信網絡公司深入貫徹國家關于通信網絡建設、服務工作的政策,堅持以新理念促進信息網絡建設,切實抓好各項信息技術的推廣和應用,建立健全工作機制和體制,為我縣轉型跨越發(fā)展做出了積極的貢獻。

 。ㄒ唬┩ㄐ啪W絡基礎設施建設不斷加強。目前我縣共有無線基站616個(其中:移動公司290個、電信公司75個、聯通公司251個),其中4G基站192個(其中:移動公司160個、電信公司3個、聯通公司29個),移動用戶總計達到26萬戶(其中:移動公司20萬戶、電信公司1.2萬戶、聯通公司4.8萬戶),我縣城區(qū)和23個鄉(xiāng)鎮(zhèn)所在地及絕大多數行政村實現了信號全覆蓋。寬帶網絡覆蓋了城區(qū)和23個鄉(xiāng)鎮(zhèn)所在地,目前寬帶網絡用戶48186戶(其中:移動公司4500戶、電信公司3500戶、聯通公司40186戶)。

  經過三家通信網絡公司多年的不懈努力,我縣通信網絡基礎設施建設基本滿足通信網絡業(yè)務發(fā)展對基礎網絡資源的需求,網絡結構得到優(yōu)化,網絡性能進一步提高,服務全縣人民的現代化高速通信網絡基本建成。

 。ǘ┩ㄐ欧⻊漳芰εc水平穩(wěn)步提高

  目前,我縣三家通信網絡公司共有營業(yè)服務網點173個(其中:移動公司53個、電信公司51個、聯通公司69個),覆蓋我縣城區(qū)主要街道、23個鄉(xiāng)鎮(zhèn)所在地及部分人口較多的村莊,有力保障了城鄉(xiāng)居民的辦卡、繳費、變更業(yè)務等服務的便捷實現。三家通信網絡公司堅持把維護消費者合法權益放在突出位置,組織開展了“預存話費送手機”(移動公司)、“9分打全國、49元送2G流量”(電信公司)等活動,針對社會反映較突出的問題進行了專項治理,有效規(guī)范了服行為,促進服務質量持續(xù)提升。

  二、存在的問題

  (一)網絡信號覆蓋不到位。在有線通信方面:移動、電信、聯通公司光纖只是覆蓋到城區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)所在地及部分行政村,很多行政村、自然村群眾享受不到互聯網服務。即便在鄉(xiāng)鎮(zhèn)所在地,也只有聯通公司光纖實現了全覆蓋,群眾選擇性小,網絡速度達不到開戶標準且穩(wěn)定性差;在無線通信方面:受基站布局、通信設備老化等因素的影響,部分偏遠農村信號不穩(wěn)定,存在著許多信號盲區(qū),在所調查的15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中,有13個行政村和很大一部分自然村群眾反映無通信網絡信號,信號較弱的行政村和自然村就更為普遍,影響了群眾的生產生活。如叢羅峪鎮(zhèn),在鎮(zhèn)政府大院的辦公室靠近窗口才有網絡信號,工作人員手機只好放在窗臺上,給鎮(zhèn)政府的工作帶來諸多不便。

  (二)網絡基礎設施未能共建共享。目前這三家公司在網絡基礎設施建設方面基本上各自為政,各做各的規(guī)劃,各搞各的建設,導致資源難以共享,重復建設現象嚴重。通信線路布局也無規(guī)無序,光纖線纜縱橫交錯,一些建筑物頂部天線林立,影響美觀。特別是在一些商業(yè)街道和人口密集的小區(qū)表現得尤為突出,樓外管線雜亂無章,樓內箱盒密布排列,既不安全,又不美觀,影響居民生活和小區(qū)環(huán)境。在農村地區(qū)通信網絡公司的鐵塔,經常在同一山頭“三足鼎立”。

  (三)服務質量不夠高。雖然各通信網絡運營商都建立了各自的服務流程和服務規(guī)范,但在實際工作中,一是一線工作人員很少主動介紹適合客戶需求的資費套餐,部分代理門店工作人員服務態(tài)度更是差強人意。消費者普遍反映有的公司業(yè)務售中、售后服務滯后,維護不及時。二是業(yè)務告知不完全。宣傳營銷策劃側重自身的優(yōu)點,對限制條件和“弱點”避而不談;消費合同中專業(yè)術語過多,讓人看不懂;少數銷售工作人員解釋不全面、不規(guī)范,推銷資費套餐時存在夸大宣傳、片面宣傳的現象,經常引起消費者誤解,如預存話費送手機活動,有的營業(yè)員反復強調手機不要錢,預存款全額返還消費者,卻弱化了話費分月返還的模式,結果導致消費者在很短時間內就欠費停機、出現消費糾紛的現象。三是強行加費提速。據調查,有的通信網絡公司在寬帶網改造升級過程中,取消原有的低資費,強迫用戶升級提速,繳納較高的費用。

 。ㄋ模┩ㄐ啪W絡基礎設施保護不力,建設施工困難。據調查:近年來,由于部分老百姓法律意識淡薄,出現多起針對通信設施肆意破壞、盜竊行為。如移動公司的電纜,僅招賢鎮(zhèn)去年11月到今年4月期間就被盜5700米,嚴重影響了通信網絡的安全穩(wěn)定運行。另外在通信實施建設施工過程中,阻工攔工現象較為嚴重,有的群眾提出數倍于補償標準的賠償要求,嚴重影響到了通信實施建設的整體推進速度。

  三、幾點建議

  (一)加快通信網絡建設,不斷提升網絡保障能力。一是高起點、高標準建設寬帶主干網,進一步提高寬帶覆蓋率,要以網絡的升級改造為重點,逐步建成覆蓋全縣的數字化、寬帶化、智能化的信息網絡。同時三家通信公司要結合城區(qū)建設,按照安全、美觀的原則,對城區(qū)街道和居民小區(qū)的光纖線纜進行綜合整治,及時清除廢線,將線路分類固定,提升城市形象。二是三家通信公司要深入貫徹落實國務院辦公廳《關于加快高速寬帶網絡建設推進網絡提速降費的指導意見》(國辦發(fā)〔20xx〕41號)文件精神,要增強服務能力,多措并舉,實現網絡資費合理下降。要積極承擔社會責任,適時開展寬帶免費提速和降價活動,更多讓利于民。三是加快推進農村地區(qū)的通信網絡基礎設施建設。要加大移動網基站的建設和改造,切實消除農村移動網信號盲點,要因地制宜采用多種技術手段,加快光纖向行政村、自然村延伸,進一步擴大鄉(xiāng)鎮(zhèn)和行政村、自然村寬帶接入網絡覆蓋范圍。

 。ǘ┘訌娊y籌協調,科學編制通信網絡建設規(guī)劃?h政府應進一步發(fā)揮主導作用,建立通信網絡保障工作協調機制,搞好通信網絡建設規(guī)劃與其它規(guī)劃的統籌,及時協調通信基礎設施建設,解決通信發(fā)展中出現的問題,促進通信行業(yè)的`互聯互通、共建共享。三家通信網絡公司應與政府規(guī)劃部門加強溝通聯系,建立統一的規(guī)劃體系,實現通信網絡建設規(guī)劃與城鄉(xiāng)總體規(guī)劃的無縫銜接,避免無序競爭。

 。ㄈ┘訌姶翱诮ㄔO,提高一線服務水平。一要建立以客戶需求為導向的服務管理體系。將服務標準進一步具體化、形象化、精細化,切實做到簡單的事情規(guī)范化、復雜的事情條理化、關鍵的事情嚴格化。重點加強對營業(yè)廳及服務網點工作人員的培訓、管理與考核,全面提升行業(yè)的整體服務水平。二要優(yōu)化服務流程。加強與消費者的溝通,提高服務質量和效率,減少服務糾紛,形成和諧的通信服務與消費環(huán)境。三要強化服務意識。真正樹立“以人為本”的服務理念,以客戶滿意為標準,讓提供優(yōu)質服務成為通信企業(yè)每一名員工的自覺意識和行為習慣,從而及時解決消費者反映強烈的服務熱點、難點問題,切實維護消費者的合法權益。

  (四)加大打擊力度,切實保護通信網絡基礎設施。一是縣政府要在經濟社會發(fā)展規(guī)劃、城鄉(xiāng)規(guī)劃、土地利用總體規(guī)劃等綜合性和專項規(guī)劃中,同步安排通信光纜、管道、基站、機房等寬帶網絡設施建設內容。政府機關、企事業(yè)單位、公共機構等所屬公共設施,應向寬帶網絡設施建設開放,并提供通行便利,切實保障寬帶網絡基礎設施的建設的順利進行。二是公安部門要加大對無故阻礙通信網絡設施建設、漫天要價和蓄意破壞、盜竊通信網絡設施行為的打擊力度。對阻工攔工等影響工程施工的行為,縣政府及有關部門要積極幫助,協調解決。三是對因征地拆遷、城鄉(xiāng)建設等造成的寬帶網絡設施遷移或毀損的,相關建設單位要嚴格按照有關標準予以補償。

企業(yè)調查報告11

  企業(yè)的銷售額也有增長。20xx年底,工商局調查企業(yè)的銷售額中位數為200萬元。工商聯調查企業(yè)的銷售額中位數為640萬元。下面讓我們來看看這一篇企業(yè)調查報告范文的內容,如下:

  至20xx年底,企業(yè)的開業(yè)年數為5年及以下的占32.9%;6至10年的占42.3%;10年以上的占24.8%。也就是說,被調查企業(yè)開業(yè)6年以上的占了67.1%。開業(yè)年數的中位值為7年。20xx年調查時,這個數值是7.04年。考慮到這次企業(yè)調查報告范文有一半是通過工商局向一般私企問卷的,不同于上次僅僅調查代表性企業(yè),所以不能得出私營企業(yè)存活年數下降的結論。

  根據企業(yè)調查報告范文中提到的開業(yè)年數、企業(yè)開業(yè)時的實收資本、企業(yè)20xx年底所有者權益三個數據得出企業(yè)的資本年增長率,其中位值為8.8%。

  企業(yè)利潤略有回升,銷售利潤率趨于平穩(wěn)。上次企業(yè)調查報告范文中發(fā)現,由于市場競爭日益激烈,私營企業(yè)的銷售利潤率有逐年下降的趨勢。此次調查發(fā)現,銷售利潤率已經逐漸趨于平穩(wěn)。

  20xx年底,工商局調查企業(yè)的稅后凈利潤的中位數為7萬元,與前面的銷售額中位數相比,可得出銷售利潤率約為3.5%。工商聯調查企業(yè)的稅后凈利潤的中位數為25萬元,與前面的銷售額中位數相比,可得出銷售利潤率約為3.9%。兩者數據相差不大。

  與前幾次工商聯企業(yè)調查報告范文中的數據相比,企業(yè)利潤略有回升(1997年銷售利潤率為7.9%,20xx年為5%,20xx年為3.6%),被調查企業(yè)的稅后凈利潤(中位數)從20xx年調查時的21萬元上升到25萬元,但銷售利潤率只回升了0.3個百分點。

  行業(yè)利潤差距拉大。此次企業(yè)調查報告范文中發(fā)現,房地產業(yè)的利潤大大高于其他行業(yè),稅后凈利潤的中位值比處于第二位的“電力煤氣業(yè)?的利潤高一倍多。其他利潤較高的行業(yè)還有電力煤氣、衛(wèi)生體育、建筑業(yè)、采掘業(yè)、科研技術業(yè),而利潤較低的行業(yè)為交通運輸業(yè)、社會服務業(yè)、商業(yè)餐飲業(yè)?梢钥闯觯蒲屑夹g業(yè)雖然資本規(guī)模處于平均水平之下,但其利潤中位數卻是高于平均水平的',這與其技術含量高有直接關系。商業(yè)餐飲業(yè)資本規(guī)模不大,技術含量較低,而且行業(yè)競爭激烈,行業(yè)利潤低。

  三是雇工人數基本穩(wěn)定。工商局調查企業(yè)20xx年全年雇工人數的中位值為24人,而工商聯調查企業(yè)的全年雇工人數的中位值為60人。從企業(yè)調查報告范文中縱向來看,私營企業(yè)的全年雇工人數基本穩(wěn)定。本次企業(yè)調查報告范文的企業(yè)的全年雇工人數的中位數與20xx年調查企業(yè)的全年雇工人數的中位數持平,都是60人。

  除了全年雇工之外,企業(yè)還雇用一些季節(jié)性工人。工商局調查企業(yè)雇用半年以上不足一年的工人數的中位值為5人,工商聯調查企業(yè)中這類雇工人數的中位值為8人。

  近兩年來私營企業(yè)行業(yè)和地區(qū)分布呈擴張之勢

  一是主營行業(yè)出現多元化趨勢。被調查企業(yè)的主營行業(yè)有兩項的比例為16.73%;主營行業(yè)有三項的比例為6.42%。也就是說,在調查企業(yè)中有近1/4的企業(yè)主營行業(yè)已經多元化了。

  二是行業(yè)分布隨著市場準入的放寬而延伸。被企業(yè)調查報告范文中調查企業(yè)中以制造業(yè)和商業(yè)餐飲業(yè)所占比重最大:制造業(yè)比重達到38.2%;商業(yè)餐飲業(yè)達到24%,這兩項合計超過了60%。與上一次調查相比,這兩項所占比例基本未變,商業(yè)餐飲業(yè)的比例略有提高。

  與上一次企業(yè)調查報告范文的內容相比,農林牧漁業(yè)和交通運輸業(yè)都略有上升,采掘業(yè)比重基本未變。值得注意的是,社會服務、科研技術等新興行業(yè)的比重增長迅速。如社會服務業(yè)從5.6%增長到了11.1%,幾乎增長了一倍;科研技術業(yè)從2.1%增長到了5.5%,幾乎增長了一倍半。建筑業(yè)雖然算不上是新行業(yè),但增長率也較高,從5.9%增長到了9.1%,增長了近一半。房地產業(yè)的比例不小,達到了8.5%。把教育文化與衛(wèi)生體育作為主營行業(yè)的企業(yè)也占了4%;還有1.6%的企業(yè)將電力煤氣等公用事業(yè)作為主營行業(yè)。這些變化說明,近兩年,民間資本的進入領域有明顯的拓展和延伸。

  三是企業(yè)的總部和生產經營場地逐步從農村和集鎮(zhèn)向大城市轉移。這是同企業(yè)規(guī)模的不斷擴大、企業(yè)涉足行業(yè)的不斷調整以及企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略相關的,也是同大城市不斷改善投資環(huán)境,吸引投資者的努力分不開的。

企業(yè)調查報告12

  營業(yè)稅改增值稅(簡稱營改增,下同)試點改革是繼1994年分稅制改革以來,又一次重大的稅制改革,也是結構性減稅的一項重要措施,它有利于促進經濟發(fā)展方式的加速轉變和經濟結構戰(zhàn)略性調整,改革試點意義重大。廈門市作為改革試點城市于20xx年11月1日啟動“營改增”試點工作,涉及范圍是交通運輸業(yè)、研發(fā)和技術服務、信息技術服務、文化創(chuàng)意服務、物流輔助服務、有形動產租賃服務、鑒證咨詢服務。所對應的國民經濟門類包括交通運輸倉儲和郵政業(yè)、信息傳輸軟件和信息技術服務業(yè)、租賃商務服務業(yè)、科學研究和專業(yè)技術服務業(yè)、文化體育和娛樂業(yè)等。為了解“營改增”后企業(yè)稅負情況,近期廈門市統計局組織開展了企業(yè)走訪活動,現將調研情況報告如下:

  一、“營改增”帶來的發(fā)展機遇

 。ㄒ唬┐龠M服務業(yè)的加速發(fā)展。發(fā)展服務業(yè)尤其現代服務業(yè)目前已經成為國民經濟新的增長點,也是向結構調整要動力,促進經濟穩(wěn)定增長的重要舉措。“營改增”試點首先從交通運輸業(yè)和部分現代服務業(yè)開始,這就為發(fā)展服務業(yè)尤其是是現代服務業(yè)提供了有利的契機。

 。ǘ┨嵘髽I(yè)綜合競爭力!盃I改增”的實施,可以實現最大限度地減少重復征稅。拓展了試點行業(yè)和企業(yè)的市場空間。同時增值稅的“抵扣機制”會讓一些制造業(yè)企業(yè)在獲取服務的同時,也獲得了進項增值稅抵扣,降低了稅負。因此“營改增”的實施有利于企業(yè)提升綜合競爭力。

 。ㄈ┯兄谏罨a業(yè)分工。營業(yè)稅是按照交易額征稅,由于無法抵扣上一環(huán)節(jié)的進項稅額,按收入全額繳納營業(yè)稅,而且還實際承擔了外購固定資產價款等增值稅進項稅額,因此不利于專業(yè)化分工的推行。而增值稅實行“抵扣法”?朔酥貜驼鞫悊栴},有助于改變過去多數企業(yè)將原來應該獨立經營的服務業(yè)企業(yè)被迫并入制造業(yè)企業(yè)中的現象,促進了產業(yè)分工的細化。

  二、“營改增”后企業(yè)稅負情況

 。ㄒ唬盃I改增”后企業(yè)稅負總體下降

  20xx年1-11月,我市規(guī)模以上服務業(yè)(年營業(yè)收入1000萬元或從業(yè)人員達50人以上,下同)“營改增”涉及的行業(yè)實現稅金總額(包括應交增值稅和營業(yè)稅金及附加)14.2億元,比20xx年1-11月(改革前)減少7.8億元,下降35.4%;實現單位稅金(每萬元營業(yè)收入所包含的稅金)0.022萬元,下降35.8%。其中交通運輸、倉儲和郵政業(yè)單位稅金比20xx年1-11月下降64.6%,降幅較大。

  (二)近四成企業(yè)稅負減輕

  20xx年1-11月,我市規(guī)模以上服務業(yè)實行“營改增”的行業(yè)有企業(yè)637家,單位稅金比20xx年1-11月(改革前)減少的企業(yè)數為250家,企業(yè)稅負減輕面為39.2%。其中,研究和試驗發(fā)展業(yè)企業(yè)稅負減輕面最大,為66.7%;電信廣播電視和衛(wèi)星傳輸服務業(yè)為63.6%;;廣播電視電影和影視錄音制作業(yè)為62.5%;商務服務業(yè)為49.3%;互聯網和相關服務業(yè)為40.0%。

 。ㄈ┬袠I(yè)稅負差距拉大

  “營改增”后試點行業(yè)稅負拉大。20xx年1-11月我市規(guī)模以上服務業(yè)實行“營改增”的行業(yè)中行業(yè)稅負最高的是娛樂業(yè),單位稅金為每萬元0.166萬元,行業(yè)稅負最低的是航空運輸業(yè),單位稅金為每萬元0.008萬元,行業(yè)稅負差距為每萬元0.158萬元,比“營改增”前的差距多0.022萬元。

  三、存在的問題

  由于增值稅與營業(yè)稅的計稅依據與計算方法不同,因此 “營改增”對不同行業(yè)有不同程度的影響。部分行業(yè)稅負下降,同時部分行業(yè)稅負增加。稅負增加的行業(yè)有:

 。ㄒ唬┳赓U和商務服務業(yè)。20xx年1-11月,租賃和商務服務業(yè)單位稅金比20xx年1-11月增長1.1%,其中,廣告業(yè)增長56.7%,旅游社及相關服務業(yè)增長9.2%。

  (二)科學研究和專業(yè)技術服務業(yè)。20xx年1-11月科學研究和專業(yè)技術服務業(yè)單位稅金比20xx年1-11月增長15.2%。

 。ㄈ┭b卸搬運和運輸代理業(yè)。20xx年1-11月裝卸搬運和運輸代理業(yè)單位稅金比20xx年1-11月增長60.5%。

 。ㄋ模┑缆愤\輸業(yè)。20xx年1-11月道路運輸業(yè)單位稅金比20xx年1-11月增長117.6%。

  四、稅負增加的原因

 。ㄒ唬I業(yè)稅改增值稅后稅率提高

  “營改增”后,試點行業(yè)的稅率均有上升,如廣告、會展行業(yè)“營改增”之前,營業(yè)稅稅率為5%,“營改增”之后,增值稅稅率為6%;廣播、電視、電影和影視錄音制作業(yè)“營改增”之前,營業(yè)稅稅率為3%,“營改增”之后,增值稅稅率為6%;交通運輸業(yè)“營改增”之前,營業(yè)稅稅率為3%,“營改增”之后,增值稅稅率為11%;互聯網和相關服務業(yè)、軟件和信息技術服務業(yè)“營改增”之前,營業(yè)稅稅率為3%,“營改增”之后,增值稅稅率為6%;文化、體育和娛樂業(yè)“營改增”之前,營業(yè)稅稅率為5%,“營改增”之后,增值稅稅率為6%。

 。ǘ┻M項抵扣不充分

  已進入發(fā)展平穩(wěn)期的企業(yè)自身可抵扣項目有限,部分企業(yè)購進固定資產、生產材料等允許進項稅額抵扣的項目偏少,造成“營改增”后企業(yè)抵扣的銷項金額少于因稅率提高而增加的稅金,導致稅負增長。如福建兆翔雅仕維聯合廣告有限公司由于可抵扣的固定資產較少,且占企業(yè)運營成本較大的廣告牌租賃費無法抵扣等原因,造成企業(yè)稅負增加。城市規(guī)劃設計研究院由于營業(yè)成本主要是設計人員的工資及培訓費用,可抵扣的項目僅有辦公用品耗材、車輛保養(yǎng)、油費等占營業(yè)成本比重較小的費用,可抵扣的費用小于因稅率提高而產生的稅金,導致企業(yè)稅負增加,經營壓力增大。廈門博坦倉儲有限公司早期購入大量碼頭裝卸設備、輸油設備等固定資產,“營改增”期間并無購入固定資產的計劃,且土地攤銷的費用也不在可抵扣的范圍內,僅有占企業(yè)成本比重較小的設備維修費可作為銷項抵扣,抵扣金額小于由于稅率提高而增多的稅金,企業(yè)稅負增加。廈門嘉裕金逸電影城有限公司“營改增”后稅率提高一倍,而占成本比重較大的電影片租、場地租金、水電費無法抵扣,稅負明顯增多,企業(yè)稅負壓力增大。

 。ㄈ┰鲋刀惏l(fā)票難以獲得

  會展中心、機場等機構尚未納入“營改增”范圍,部分與企業(yè)合作的政府部門也沒有開具增值稅發(fā)票的資質,造成展位租金、廣告牌租賃等成本無法作為進項抵扣,導致企業(yè)應納稅金額大幅增加,稅負增幅顯著。如廈門飛馳商務有限公司長期與會展局合作,但“營改增”后無法取得與會展局合作項目的增值稅發(fā)票,導致企業(yè)應納稅金額增多,稅負增加。

  五、幾點建議

 。ㄒ唬┌l(fā)揮稅收導向作用,提高服務業(yè)發(fā)展層次和發(fā)展水平。“營改增”是優(yōu)化產業(yè)結構、轉變經濟增長方式的宏觀調控政策,其結構性減稅政策導向性明顯。推行“營改增”有利于支持服務業(yè)發(fā)展,同時也能帶動工業(yè)的技術升級,所以應充分發(fā)揮稅收導向作用,積極采取措施,進一步促進產業(yè)優(yōu)化升級。一是適當降低現代服務業(yè)增值稅稅率,減輕企業(yè)稅負。如適當降低科學研究和專業(yè)技術服務業(yè)、廣播電視電影和影視錄音制作業(yè)等可抵扣項目較少行業(yè)的增值稅稅率,緩解企業(yè)的稅負增長壓力。二是完善稅收優(yōu)惠或補貼。根據行業(yè)盈利現狀,發(fā)展前景以及在競爭中所處的地位的不同,有針對性地制定不同的增資獎勵、技改貼息、人才補貼等政策,以促進產業(yè)結構優(yōu)化,提高服務業(yè)的發(fā)展層次和發(fā)展水平。如進一步加大對軟件和信息服務業(yè)的稅收優(yōu)惠,對無形資產的轉讓設置補貼政策,逐步促進技術專利等無形資產的轉讓和開發(fā),推動互聯網和相關服務業(yè)、軟件和信息技術服務業(yè)、科學研究和專業(yè)技術服務等高新技術產業(yè)的發(fā)展。

 。ǘ┘涌臁盃I改增”的步伐,擴大增值稅適用范圍。“營改增”是一次從“道道征收、全額征稅”向“環(huán)環(huán)征收、層層抵扣”轉變的稅收改革,目的是避免重復征稅,減輕企業(yè)稅負,但由于目前增值稅的'抵扣鏈條尚未完全打通,行業(yè)間尚未實現層層抵扣,依然存在企業(yè)抵扣項目少,稅負增加的問題。如房地產行業(yè)、餐飲行業(yè)尚未納入“營改增”范圍,房屋租金、餐飲發(fā)票等無法抵扣,影響企業(yè)的抵扣金額,增加企業(yè)稅收負擔。“營改增”試點范圍越廣,行業(yè)越全,將越有利于減輕企業(yè)稅負,結構調整的效果也將越好,因此建議加快改革步伐,逐步擴大增值稅適用范圍,將稅收改革引導產業(yè)升級的能量全部釋放出來。

  (三)推動企業(yè)主輔分離,鼓勵企業(yè)做強做大。一是鼓勵工業(yè)企業(yè)將研發(fā)設計、物流、采購、貿易營銷、有形動產租賃等生產性服務業(yè)從生產制造中分離出來,設立獨立的法人企業(yè),或將企業(yè)非核心業(yè)務外包給專業(yè)化的服務業(yè)企業(yè)。不斷推動企業(yè)專業(yè)化生產的同時促進第三方服務承包商的發(fā)展。二是加強政策宣傳力度,完善征管服務,鼓勵和引導企業(yè)積極籌劃重整業(yè)務,在不同增值稅率和適用范圍既定的條件下,用好用活相關優(yōu)惠政策。鼓勵企業(yè)抓住“營改增”試點機遇,實施技術改造,深挖內部潛力,提高企業(yè)的管理水平和經營能力,增強企業(yè)做強做大的后勁實力,從而提升行業(yè)的整體水平。

  (四)扶持龍頭企業(yè),促進產業(yè)發(fā)展。要密切跟蹤龍頭企業(yè)的稅負情況,對“營改增”后稅負增加的龍頭企業(yè)給予關注和適當的扶持,以支持龍頭企業(yè)的發(fā)展。鼓勵現代服務業(yè)企業(yè)積極申請高新技術企業(yè)的認定,以享受優(yōu)惠稅率。鼓勵文化企業(yè)積極申報市重點文化企業(yè)的認定,以享受扶持政策和扶持獎金。通過扶持龍頭企業(yè),充分發(fā)揮龍頭企業(yè)的引領帶動作用,促進產業(yè)的快速發(fā)展。

企業(yè)調查報告13

  近年來,國內的創(chuàng)業(yè)熱情空前迸發(fā)。20xx年,我國全年新登記企業(yè)增長24.5%,平均每天新增1.5萬家。20xx年上半年,這一數字更達到了1.6萬家。這些企業(yè)為市場注入了新的活力,也是中國經濟整體轉型升級的重要力量。

  但是,由于法律服務的高門檻和高成本,早期企業(yè)往往難以獲得合規(guī)方面的全面建議,潛在的勞動用工風險成為了早期企業(yè)發(fā)展中最普遍的問題。為了幫助早期企業(yè)完善用工制度、防控用工風險,無訟聯合華創(chuàng)資本,首次發(fā)起了面向早期企業(yè)的勞動用工風險調研。

  調研工作自20xx年4月啟動以來,歷時4個多月,數百家早期企業(yè)積極參與,經出品方嚴格核查,最終確定了符合此次調研數據質量標準的99家企業(yè)。這99家企業(yè)涉及電子商務、企業(yè)服務、金融科技、人工智能/大數據等多個領域,覆蓋天使輪、A輪、B輪等多個融資階段。

  一直以來,法律風險的系統性評估都是企業(yè)經營管理過程中的難題。企業(yè)往往只有被動地應對糾紛和訴訟,卻很難事先自查法律風險所在。尤其對于早期企業(yè)而言,由于缺乏專業(yè)法務人員的支持,企業(yè)更難對法律風險有清晰認知。而此次發(fā)布的“勞動用工無訟指數”是一套成熟嚴謹的企業(yè)法律風險評價指標,填補了勞動用工領域的這項空白。

  作為面向企業(yè)的互聯網法律服務機構,無訟一直致力于幫助企業(yè)認知及解決潛在法律風險點。在勞動用工方面,無訟通過大數據能力梳理了近三年來全國法院公開的所有勞動爭議裁判文書,從近60萬篇裁判文書中分析企業(yè)的涉訴緣由,據此總結出涵蓋9大勞動用工管理模塊的59個風險點,為其標定不同的風險權重,設計了勞動用工風險體檢問卷。企業(yè)通過填寫此份問卷自查勞動用工風險,所得分數即為企業(yè)的“勞動用工無訟指數”。

  根據“勞動用工無訟指數”的評判標準,如果一家企業(yè)的“勞動用工無訟指數”整體得分在80分以上,說明企業(yè)的勞動用工表現較為優(yōu)秀,風險相對可控,但如果低于這個分數,則意味著企業(yè)面臨著不同程度的勞動用工風險,發(fā)生糾紛和在糾紛中處于不利地位的可能性較高。

  報告數據顯示,早期企業(yè)的“勞動用工無訟指數”整體偏低,平均分僅為67.1。不過,隨著企業(yè)逐漸規(guī);徒M織結構的完善,“勞動用工無訟指數”也呈現出了逐漸遞增的趨勢,企業(yè)的勞動用工制度也愈漸完善。

  無訟創(chuàng)始人蔣勇表示:“作為‘法人’,企業(yè)運轉的方方面面都和法律息息相關。但由于法律服務的高門檻和高成本,大多數初創(chuàng)企業(yè)難以配備專職法務人員,也難以便捷高效地獲得專業(yè)法律人士的建議,在法律風險上處于‘裸奔’狀態(tài)。作為面向企業(yè)的互聯網法律服務機構,無訟希望通過法律大數據能力、成熟企業(yè)法務管理經驗的積累和海量專家律師的支持,幫助企業(yè)實現健康合規(guī)運轉。發(fā)布此份報告,也是希望從勞動用工領域切入,給創(chuàng)始人及人力資源管理團隊提供一些參考!

  華創(chuàng)資本管理合伙人陳銳表示:“無訟作為中國互聯網法律服務行業(yè)的領軍企業(yè),在法律領域和互聯網技術領域均具有豐富的行業(yè)經驗和深厚的影響力。此次推出早期企業(yè)勞動用工風險調研報告,以及幫助企業(yè)預警法律風險的‘勞動用工無訟指數’,正是無訟依托這種經驗和影響力,為中國早期企業(yè)的發(fā)展和規(guī)范做出的突出貢獻。”

  六大發(fā)現詳解早期企業(yè)勞動用工風險現狀

  發(fā)現一:在導致勞動爭議的眾多原因中,勞動關系解除和薪酬福利占比過半

企業(yè)用工調查報告

  早期企業(yè)最容易因為什么事情發(fā)生勞動糾紛?答案是勞動關系解除和薪酬福利。數據顯示,35%的早期企業(yè)的勞動糾紛都是由勞動關系解除所導致,由薪酬福利問題帶來的爭議則占16%。由此可見,一半以上的勞動爭議都是由解聘員工和工資待遇上的問題引起的。前者往往是企業(yè)未與員工達成一致就單方面解除勞動關系;后者則多為企業(yè)未能及時或足額給予員工工資補償和加班費,因此引發(fā)糾紛。

  發(fā)現二:每五次勞動糾紛就有一次走向仲裁或訴訟

企業(yè)用工調查報告

  大部分企業(yè)與員工之間的爭議都是通過內部協商解決的。從報告來看,這類爭議解決方式的占比高達69%。但值得注意的是,通過勞動仲裁和訴訟解決勞動爭議的比例超過了20%。這意味著,每五次勞動爭議中,就會有一次走向仲裁或訴訟階段,這對企業(yè)來說無疑意味著更高的解決爭議的時間和經濟成本。

  發(fā)現三:工時制度和休息休假管理成為企業(yè)勞動用工管理中最薄弱一環(huán)

企業(yè)用工調查報告

  一般而言,企業(yè)的'勞動用工管理可以被分為招聘與錄用管理、勞動合同管理、工資福利管理、工時制度與休息休假管理等九大模塊。報告數據顯示,早期企業(yè)在工時制度與休息休假管理這一模塊的表現最為薄弱。早期企業(yè)普遍使用不定時工時制、加班制,同時缺少管理經驗和勞動風險防范意識,未能對相關制度進行規(guī)范并且及時取得監(jiān)管部門的審批,因此管理制度的進一步完善成為當務之急。

  發(fā)現四:四成企業(yè)對于如何足額補貼加班工資或給予調休沒有明確的規(guī)定

企業(yè)用工調查報告

  去年9月,某知名互聯網公司被爆出實行全員“996”,遭到員工一片聲討。此次調研中也反映出早期企業(yè)員工加班普遍比較頻繁,同時,40%的企業(yè)未對員工的加班及時足額支付加班工資或者安排調休,這可能會導致員工情緒的變化和潛在的用工風險。

  發(fā)現五:近半數企業(yè)競業(yè)限制協議內容不完善,執(zhí)行中也缺乏約束力

企業(yè)用工調查報告

  早期企業(yè),尤其是互聯網領域的早期企業(yè),常常通過競業(yè)限制協議,禁止本單位員工在離職后,去往與本單位有競爭關系的其他用人單位工作或自己從事同類業(yè)務。一旦員工違反此類協議,企業(yè)就可向其提起索賠,保護自身利益。此類訴訟糾紛屢見報端:兩年前,某知名互聯網公司就曾因員工違反競業(yè)限制協議而將15名前員工告上法庭,今年4月,某視頻網站又因前高管跳槽同業(yè)而向其提出近五千萬元的索賠金額。

  從企業(yè)端看,完善的競業(yè)限制協議,是有效的競爭保護手段。但報告顯示,46%的企業(yè)并未為競業(yè)限制合理約定違約金條款,這意味著,一旦員工違反競業(yè)限制約定,企業(yè)將無法獲得任何補償。除此之外,企業(yè)在約定競業(yè)限制期限、競業(yè)限制補償的支付上也多有不完善之處。這些不完善使得企業(yè)的競業(yè)限制條款難以實質發(fā)揮應有的約束作用,從而無法對企業(yè)形成有效的保護。

  發(fā)現六:金融科技行業(yè)勞動爭議賠償額最高,人工智能行業(yè)競業(yè)糾紛發(fā)生比例最高

企業(yè)用工調查報告

  不同的早期企業(yè)也在勞動用工糾紛上體現出了明顯的行業(yè)特征。就企業(yè)在過去一年中因為勞動爭議支付的賠償金而言,金融科技行業(yè)位居榜首,10萬元以上高額賠償的比例高達14.2%,遠遠高于其他行業(yè)。這一行業(yè)整體薪資水平較高,產生的勞動爭議也多集中在競業(yè)禁止、股票期權、高額培訓費用等領域,因此糾紛金額也就往往較高。

  而在引發(fā)糾紛的原因方面,人工智能/大數據、企業(yè)服務、智能硬件行業(yè)由競業(yè)限制引發(fā)糾紛的比例位列前三。近年來人工智能行業(yè)的火爆不用多說,由此帶來的是專業(yè)人才供求的嚴重失衡,激烈的人才爭奪戰(zhàn)在所難免。雖然大多數企業(yè)會通過簽訂競業(yè)限制協議的方式保護自身商業(yè)秘密,但在激烈的人才爭奪中,競業(yè)限制糾紛還是會頻繁爆發(fā)。除此之外,企業(yè)服務和智能硬件也是近期十分熱門、并且注重技術能力的行業(yè),對技術人員的爭奪同樣嚴重,由此導致的競業(yè)限制糾紛也就同樣多發(fā)。

  在此次調研結束后,無訟為每一家參與調研的企業(yè)提供了詳實的風險評估報告及解決方案建議,引發(fā)企業(yè)廣泛關注。多家參與調研的企業(yè)均表示,風險評估讓自己清晰地看到了企業(yè)管理中的不完善之處,知曉了可能存在重大勞動用工風險的領域,并在無訟法務的支持下采取了有效的合規(guī)措施。

企業(yè)調查報告14

  一、產品及市場

 。ㄒ唬┦袌龈艣r

  華為公司自行研制和生產的產品覆蓋交換、傳輸、接入網、移動通信及無線通信、ATM、數據通信、智能網、支撐網、智能高頻開關電源、動力設備及環(huán)境集中監(jiān)控系統、會議電視、圖像監(jiān)控、CATV等主要通信領域。

 。ǘ╀N售收入

  目前,華為除了深圳總部,在北京、上海、南京設有研究所,在上海、沈陽等地設立了分公司,在全國華為共建

  立了33個辦事處和35個用戶服務中心。為了拓寬發(fā)展空間,華為準備于年底將總部搬到坂田,華為坂田基地一期已完工,是目前世界集中生產通信設備最大的基地(工程分為四期完工,總投資60億元人民幣)。

  同時,為了拓展海外市場,華為在美國、香港等30多個國家、地區(qū)設立了分支機構,產品已廣泛進入美國、香港、俄羅斯、立陶宛、保加利亞等11個國家和地區(qū),在俄羅斯、巴西建立了合資生產企業(yè),并在印度和美國建立研發(fā)中心。

  華為現有員工11000余人,其中85%具有本科以上學歷,60%具有碩士、博士和博士后學歷,員工平均年齡是27歲。從人員結構看:科研人員占40%,市場營銷和服務人員占35%,生產人員占10%,管理及其它人員占15%。

  二、公司經營分析

 。ㄒ唬⿷(zhàn)略分析

  “華為將通過二次創(chuàng)業(yè),保證公司持續(xù)高速發(fā)展,用十年時間使公司各項工作與國際接軌;管理水平達到國際標準;市場營銷國際化,具有國際競爭能力。堅持以產品經營為主,在關鍵成功要素上集中配置資源,以局部優(yōu)勢迅速增強公司的技術實力、市場定位和管理能力。華為的戰(zhàn)略為10年規(guī)劃,屬于縱向式的發(fā)展模式,但橫向的戰(zhàn)略仍需完善,資金、技術、市場等一系列問題可能還會制約企業(yè)的發(fā)展,開拓屬于自己企業(yè)的空間和市場才有可能占領市場先機,贏得消費者。顧客的滿意才能使企業(yè)財源滾滾。華為發(fā)展的思路任然須走向更廣闊、更長遠一些。

 。ǘ┊a權與經營機制分析

  華為是民營高科技企業(yè)的代表,民營機制是高科技公司取得成功的關鍵因素。高科技產業(yè)的本質是變化快,它必須信息靈、決策快、行動迅速。民營機制的核心是自主決策,自己承擔全部責任。

  華為需要自己探索了一套適合自身發(fā)展的企業(yè)經營機制,比如:對公司做出貢獻的員工給予適度的獎勵,優(yōu)秀的員工可以適度得到獎金、職權的提升、加工資、分到公司股權、紅利、福利以及其他人事待遇。這是一種價值分配的方式?梢宰畲罂赡艿恼{動員工的積極性,一個有活力的企業(yè)是需要有活力的員工和靈活的經營理念。華為在產權與經營機制上無疑走在了前列。

 。ㄈ└邔庸芾矸治

  華為在高層管理上遵循民主決策,權威管理的原則。這避免了權利的濫用,更保證了公司的戰(zhàn)略可以準確無誤的傳達和貫徹。民營企業(yè)的高層處于“金字塔”的頂層,對于整個系統都起到至關重要的作用,應為華為是屬于直線職能式組織結構的企業(yè),權利的正確使用成為直線職能式組織結構式企業(yè)發(fā)展的關鍵。

  在管理上華為強化基層執(zhí)行,使責任落在實處。企業(yè)要保證信息傳達暢通無阻就必須約束好自己的員工,訂立嚴格的規(guī)章制度,確保企業(yè)的各項章程正常執(zhí)行。

  (四)組織創(chuàng)新分析

  華為在1996年就開始建立內部互聯網,一直以來,不斷地逐步完善,并在它的基礎上形成了許多新的工作方式。內部互聯網在華為的組織創(chuàng)新上發(fā)揮著重要的作用,先進的信息技術使華為的運作效率走在了同行的前列。究其原因,為以下幾點:

  1、華為貼近市場,捕捉市場信息,網絡的使用使企業(yè)的觸角伸的更廣,空間也不在成為信息獲取的障礙。員工能自由快速獲取企業(yè)的相關信息,就能夠把握企業(yè)的脈搏,他們能夠獲得思考的素材和依據。這樣企業(yè)才能變得更加智慧。

  2、企業(yè)的中間層作用變?yōu)槌洚斝畔⒌闹修D站。在信息能夠自由流動之后,中間層就可以被削減,這使組織的扁平化成為可能。中央數據庫的建立,使信息的采集、歸檔、管理更加方便,檢索查閱非常迅速。便捷的信息收集和傳播提高了華為的組織反應能力。

  三、存在問題

  1、產品開發(fā)、銷售系統不完善。

  中間研發(fā)、市場、中間調試試、生產、采購等部門沒有一同真正地投身到產品開發(fā)過程中,華為并沒有將整個的產品開發(fā)過程作為一種投資管理過程,研發(fā)出來的不是一個可以規(guī)模銷售的產品而是一個科研成果。這導致了產品的高開發(fā)成本。新產品設計方案不準確,新產品的價格定位有問題。產品開發(fā)周期長,開發(fā)過程早期缺乏可生產性、可采購性和可維護性的考慮。

  產品開發(fā)資金浪費。

  究其原因是:

  A、開發(fā)的早期階段沒有在關鍵檢查點進行充分的取舍決策。

  B、極少的.智力資產被重用,新產品的開發(fā)從項目經理到設計人員多以新人為主,精英、骨干們“英雄無用武之地”。產品軟件開發(fā)、軟實力、技術等核心層面缺乏新鮮血液。

  C、新產品市場營銷不暢通。新產品的分銷渠道建立方面缺乏足夠的技巧和經驗。產品開發(fā)過程中投入不足,沒有提出足夠供研發(fā)用的產品發(fā)展策略(如市場需求,市場定位及投放市場的時間等),也沒有確保市場及營銷已經準備好去接手新的產品。

  2、人才選用方式仍需完善和加強。在新產品及策略產品的推廣時,缺少有針對性的激勵方法。市場營銷方面,因產品的復雜性,一方面要培養(yǎng)團隊作戰(zhàn)的方式,另一方面也要關注銷售人員的激勵問題,尤其是對新產品的銷售要有相應的激勵方法發(fā)揮其最大的潛能,否則很容易忽視產品與產品的緊密關系,無法經濟形成對客戶的一致,造成只重收莊稼不愿去松土的情況。

  3、企業(yè)思路任然須走向更廣闊、更長遠一些。發(fā)展戰(zhàn)略仍需更為具體,市場應走向多元化、多領域、高層次的國際化層面。

  4、對華為管理及發(fā)展的建議:

  建議一:建立符合市場規(guī)律的經營機制。讓企業(yè)在迅速發(fā)展的市場中占領先機并擁有強大的營銷能力。

  建議二:保持技術常青是企業(yè)永遠不敗的法寶。明確產權關系和靈活經營機制、核心技術的領先及管理研發(fā)的獨特性。

  建議三:保持企業(yè)內部溝通網絡的暢通無阻;高效的團隊和高效率的網絡聯系平臺;確保公司組織內部創(chuàng)新機制可以有效的發(fā)揮作用。

  建議四:人才是企業(yè)第一資源,人力資本是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的源泉。人力資本是企業(yè)價值創(chuàng)造的主要要素,是企業(yè)未來持續(xù)成長和發(fā)展的源泉。只有真正靈活運用人力資源管理,汲取了其中的精髓,才能更好地用好人才,發(fā)揮人才的能動性和創(chuàng)造性。

  如果企業(yè)既不重視人才,不珍惜人才,閑置人才,壓抑人才,不給人才施展才能的機會,變會使人才流失嚴重。企業(yè)目光要遠大,“聚天下賢才,得天下之精英,創(chuàng)天下之精品。五湖四海皆兄弟,商賈云匯滿賓朋。”“英雄不問出身,不拘一格降人材。能者為師,任人為賢。”

  建議五:培育生生不息的企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的動力。華為應該利用自身獨特的企業(yè)文化打造出精品,為社會其他企業(yè)做出榜樣。

企業(yè)調查報告15

  本文主要從我國醫(yī)藥行業(yè)發(fā)展現狀;我行醫(yī)藥行業(yè)業(yè)務發(fā)展現況分析;醫(yī)藥行業(yè)客戶金融服務需求分析;我行醫(yī)藥行業(yè)客戶發(fā)展定位;醫(yī)藥行業(yè)客戶營銷中應注意的問題;進行講述。其中包括:醫(yī)藥行業(yè)的特點、醫(yī)藥行業(yè)在國民經濟中的地位、我國醫(yī)藥行業(yè)發(fā)展現狀、醫(yī)藥行業(yè)發(fā)展的政策環(huán)境、醫(yī)藥行業(yè)的發(fā)展趨勢、醫(yī)藥行業(yè)發(fā)展中存在的主要問題、我行醫(yī)藥行業(yè)發(fā)展現狀、我行在醫(yī)藥行業(yè)業(yè)務發(fā)展中存在的問題、融資業(yè)務需求、資金歸集及電子化產品需求、財務顧問等中間業(yè)務需求、關注國家政策的變化、關注市場變化、關注醫(yī)藥行業(yè)技術風險、加強對客戶的審查等,具體材料詳見:

  醫(yī)藥行業(yè)在投資界擁有“永不衰落的朝陽產業(yè)”的美譽,20xx年英國《金融時報》500強企業(yè)所屬行業(yè)中,制藥業(yè)是僅次于銀行業(yè)的全球最有投資價值的行業(yè)。醫(yī)藥行業(yè)分為醫(yī)藥工業(yè)和醫(yī)藥商業(yè)兩大組成部分,其中醫(yī)藥工業(yè)包括化學制藥工業(yè)(包括化學原料藥業(yè)和化學制劑業(yè))、中成藥工業(yè)、中藥飲片工業(yè)、生物制藥工業(yè)、醫(yī)療器械工業(yè)、制藥機械工業(yè)、醫(yī)用材料及醫(yī)療用品制造工業(yè)、其他工業(yè)八個子行業(yè)。

  一、我國醫(yī)藥行業(yè)發(fā)展現狀

 。ㄒ唬┽t(yī)藥行業(yè)的特點

  1、高技術醫(yī)藥制造業(yè)是一個多學科先進技術和手段高度融合的高科技產業(yè)群體。20世紀70年代以來,新技術、新材料的應用擴大了疑難病癥的研究領域,為尋找醫(yī)治危及人類疾病的藥物和手段發(fā)揮了重要作用,使醫(yī)藥產業(yè)發(fā)生了革命性變化。

  2、高投入醫(yī)藥產品的早期研究和生產過程GMP(藥品生產質量管理規(guī)范)改造,以及最終產品上市的市場開發(fā),都需要資本的高投入。尤其是新藥研究開發(fā)(R&D)過程,耗資大、耗時長、難度不斷加大。目前世界上每種藥物從開發(fā)到上市平均需要花費15年的時間,耗費8-10億美元左右。美國制藥界在過去的20年間,每隔5年研究開發(fā)費用就增加1倍。20xx年,世界制藥業(yè)的“三巨頭”——美國輝瑞公司、葛蘭素史克公司和諾華制藥公司的研究開發(fā)費用分別達71億美元、46億美元和35.5億美元,研究開發(fā)費用占全年銷售額的比例均在15~16%之間。

  3、高風險從實驗室研究到新藥上市是一個漫長的歷程,要經過合成提取、生物篩選、藥理、毒理等臨床前試驗、制劑處方及穩(wěn)定性試驗、生物利用度測試和放大試驗等一系列過程,還需要經歷人體臨床試驗、注冊上市和售后監(jiān)督等諸多復雜環(huán)節(jié),且各環(huán)節(jié)都有很大風險。一個大型制藥公司每年會合成上萬種化合物,其中只有十幾、二十種化合物通過實驗室測試,而最終也可能只有一種候選開發(fā)品能夠通過無數次嚴格的檢測和試驗而成為真正的可用于臨床的新藥。目前,新藥研究開發(fā)的成功率還比較低,美國為1/5000,日本為1/4000。即使新藥研發(fā)成功、注冊上市后,在臨床應用過程中,一旦被檢測到有不良反應,或發(fā)現其他國家同類產品不良反應的報告,也可能隨時被中止應用。

  4、高附加值藥品實行專利保護,藥品研究開發(fā)企業(yè)在專利期內享有市場獨占權。由于藥品研究開發(fā)的高額投入,制藥公司一旦獲得新藥上市批準,其新產品的高昂售價將為其獲得高額利潤回報。生物工程藥物的利潤回報率也非常高,尤其是擁有新產品、專利產品的企業(yè),一旦開發(fā)成功便會形成技術壟斷優(yōu)勢,回報利潤能達十倍以上。

  5、相對壟斷醫(yī)藥制造業(yè)從根本上說,是被以研究開發(fā)為基礎的大制藥公司所壟斷,并且這種壟斷有進一步加強的趨勢。20xx年,世界前10家跨國制藥公司占全球藥品市場的份額為43%,前20家占有率已經達到60%以上。我國制藥業(yè)長期以來以仿制藥物為主,自主研發(fā)實力不強,R&D投入較少,利潤回報、風險性等產業(yè)特征也相應表現得不如世界發(fā)達國家制藥業(yè)那樣突出。但隨著醫(yī)藥產業(yè)國際化進程加快,我國醫(yī)藥制造業(yè)在自主開發(fā)、知識產權保護的發(fā)展道路上,對產業(yè)特性的感受將會越來越強烈。

  (二)醫(yī)藥行業(yè)在國民經濟中的地位

  自20xx年以來,醫(yī)藥工業(yè)在國民經濟中的地位穩(wěn)步提高,主要經濟指標占全部工業(yè)總額的比重,呈現穩(wěn)步增長態(tài)勢。醫(yī)藥行業(yè)在國民經濟中所占比重不大,以資產為主的規(guī)模比重僅為2%-3%,效益指標相對高一些也僅為3%-4%,是我國實現經濟效益的穩(wěn)定來源產業(yè)之一,但并未進入支柱產業(yè)之列。醫(yī)藥行業(yè)與人民群眾的日常生活息息相關,是為人民防病治病、康復保健、提高民族素質的特殊產業(yè)。在保證國民經濟健康、持續(xù)發(fā)展中,起到了積極的、不可替代的“保駕護航”作用。

  (三)我國醫(yī)藥行業(yè)發(fā)展現狀

  我國是目前僅次于美國的世界第二制藥大國,可生產化學原料藥1300多種,總產量80余萬噸,其中有60多個品種具有較強國際競爭力;化學藥品制劑30多種劑型、4500余個品種;在全球已經研究成功的40余種生物工程藥品中,我國已能生產18種,其中部分藥品具有一定產業(yè)化規(guī)模;中成藥產量60余萬噸,中成藥品種、規(guī)格達8000多種;可生產醫(yī)療器械近50個門類、30**多個品種、110**余個規(guī)格的產品。

  1、近6年醫(yī)藥工業(yè)生產規(guī)模不斷擴大,產值、產量穩(wěn)步增長,連年創(chuàng)出新高全國醫(yī)藥工業(yè)總產值由20xx年的1712.8億元增長至20xx年的3876.5億元,年均增長17.75%;工業(yè)增加值由20xx年的468.3億元增長至20xx年的1133.2億元,年均增長19.33%。20xx年醫(yī)藥工業(yè)實現產品銷售收入2962.1億元,在39個工業(yè)行業(yè)中排第18位;實現利潤273.95億元,在39個工業(yè)行業(yè)中排第11位。

  2、重點子行業(yè)中的化學制藥業(yè)成為醫(yī)藥工業(yè)的主要支柱,中藥工業(yè)穩(wěn)步發(fā)展,生物制藥和醫(yī)療器械行業(yè)進入高速發(fā)展時期我國醫(yī)藥工業(yè)的重點子行業(yè)主要包括化學制藥、中藥工業(yè)、醫(yī)療器械和生物制藥業(yè)。

 。1)化學制藥業(yè)成為醫(yī)藥工業(yè)的主要支柱,保持穩(wěn)步增長態(tài)勢20xx年,我國化學制藥業(yè)共完成總產值2383.76億元,完成增加值607.4億元,完成的總產值和增加值分別占醫(yī)藥工業(yè)的50%以上;瘜W制藥業(yè)中的化學原料藥業(yè)和化學制劑業(yè)兩個門類增長速度不一,化學原料藥業(yè)增長勢頭好于化學制劑業(yè)。我國已是全球第二大化學原料藥生產國和主要化學原料藥出口國,化學原料藥已經成為醫(yī)藥工業(yè)的支柱,產值約占整個醫(yī)藥工業(yè)的1/3,原料藥生產量約占世界化學原料藥市場份額的22%,原料藥產量約有50%出口。受跨國公司“轉移生產”等因素影響,未來3-5年,我國化學原料藥業(yè)將保持較好增長趨勢,化學制劑業(yè)隨著我國醫(yī)藥健康防疫體系的完善、醫(yī)療保險覆蓋面擴大、農村醫(yī)療擴大等也將平穩(wěn)增長。

  (2)中藥行業(yè)是醫(yī)藥工業(yè)的第二大支柱中藥行業(yè)包括中藥飲片和中成藥兩大門類。20xx年中藥工業(yè)完成總產值800.9億元,完成增加值294.9億元。20xx-20xx年間,我國中藥工業(yè)增加值年均增長15.54%,銷售產值年均增長18.8%。從整體狀況看,目前我國中藥行業(yè)裝備水平和工藝水平還不高,缺乏行業(yè)技術質量標準,產品質量的穩(wěn)定性較難保證。20xx年國家有關部門提出了中藥產業(yè)國際化發(fā)展戰(zhàn)略,將推動中藥、生化藥出口列為科技興貿的基本戰(zhàn)略之一,這對中藥行業(yè)持續(xù)穩(wěn)定增長將起到積極作用。

  (3)生物制藥近年來發(fā)展迅速生物制藥業(yè)是我國受現代生物工程技術推動而迅速發(fā)展起來的新興產業(yè),近年來發(fā)展非常迅速。20xx年,生物制藥業(yè)工業(yè)總產值194.9億元,增加值72.3億元,較上年分別增長16.3%、10.05%,其中基因和疫苗生產發(fā)展很快,年均增長速度超過20%。20xx年國家加強衛(wèi)生防疫機構建設和緊急防御體系,啟動了十余億元的疫苗計劃,列出了今后幾年將重點發(fā)展的6類生物醫(yī)藥項目,這些舉措將帶動我國生物制藥業(yè)的高速發(fā)展。

  (4)醫(yī)療器械行業(yè)將進入高速發(fā)展時期世界醫(yī)療器械市場主要由美國、日本、法國、英國等發(fā)達國家壟斷。我國醫(yī)療器械產業(yè)占世界市場的份額較低,但我國已成為全球醫(yī)療器械十大新興市場之一,是除日本以外亞洲最大的市場。20xx年醫(yī)療器械行業(yè)總產值188.7億元,增加值72.9億元,分別較上年增長15.04%、16.27%。目前我國生產的醫(yī)療器械產品主要為常規(guī)、普及型產品,高精尖產品數量少,缺少能拉動產業(yè)整體升級發(fā)展的核心產品。隨著經濟的發(fā)展,人民自我保健需求的增加,醫(yī)療器械行業(yè)將進入高速發(fā)展時期。

  3、醫(yī)院下游市場發(fā)展趨于完善我國醫(yī)藥商品的銷售,以委托醫(yī)藥商業(yè)貿易公司和企業(yè)自銷為主。目前我國已有藥品批發(fā)企業(yè)7486家,藥品零售企業(yè)151760家。醫(yī)藥物流作為醫(yī)藥產業(yè)中的全新領域得到了飛速發(fā)展,一批具有一定規(guī)模、較為完善的網絡結構和現代管理水平的現代醫(yī)藥物流企業(yè)脫穎而出,一大批醫(yī)藥商業(yè)企業(yè)正在向著醫(yī)藥物流企業(yè)轉變。

  4、重點醫(yī)藥生產區(qū)域已經形成從地域效益分布程度來看,20xx年醫(yī)藥行業(yè)效益聚集的前10省市分別占全行業(yè)銷售收入總額的70.03%、實現利潤的73.12%。在華北、華東、華南及四川等具有醫(yī)藥工業(yè)基礎,有地方政府積極支持、將醫(yī)藥工業(yè)作為重點扶持產業(yè)發(fā)展的地區(qū),成為醫(yī)藥工業(yè)產業(yè)聚集、實現效益相對集中的區(qū)域格局基本形成。

 。ㄋ模┽t(yī)藥行業(yè)發(fā)展的政策環(huán)境

  20xx年以前,我國醫(yī)藥產業(yè)的市場準入條件很低,導致企業(yè)規(guī)模較小,低水平重復建設嚴重。20xx年以來,國家提高了醫(yī)藥產業(yè)的進入壁壘,在醫(yī)藥生產和流通企業(yè)中強制實施GMP(藥品生產質量管理規(guī)范)、GSP(藥品經營質量管理規(guī)范)、GCP(藥品臨床研究質量管理規(guī)范)、GAP(藥材生產管理規(guī)范)等;對藥品生產企業(yè)和藥品經營企業(yè)分別實行生產許可證、經營許可證制度,對醫(yī)藥產品制訂了藥品注冊制度,對中藥、醫(yī)療器械等各子行業(yè)制定了不同的市場準入條件。這一系列制度的推廣與實施,保障了我國醫(yī)藥行業(yè)的有序發(fā)展,醫(yī)藥行業(yè)已形成了嚴格的市場準入機制。近年來,國家相繼出臺了一系列改革措施,其中與醫(yī)藥行業(yè)有密切關系的主要包括:基本醫(yī)療保險制度、藥品分類管理、GMP認證制度、藥品集中招標采購、藥品降價、降低出口退稅率等。

  1、基本醫(yī)療保險制度的實施將促進一些國產普藥生產企業(yè)的發(fā)展20xx年底,國務院發(fā)布了《關于建立城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度的決定》,醫(yī)療保險制度改革正式實施。對于醫(yī)藥制造業(yè)而言,醫(yī)療保險制度改革的影響,更多地表現為對藥品需求結構調整的引導。20xx年6月,國家公布了《國家基本醫(yī)療保險藥物目錄》,規(guī)定基本醫(yī)療保險的基本原則是“低水平、廣覆蓋”,用藥范圍主要確定于療效確切、價格低廉的基本治療用藥。一些療效好、價格低、質量可靠的普藥、國產藥生產企業(yè)將會擴大在醫(yī)療保險用藥中的比重,擴大市場份額。

  2、處方藥與非處方藥分類管理制度的實施將使我國非處方藥發(fā)展進入黃金時期20xx年,我國頒布了《處方藥與非處方藥分類管理辦法》(試行)并正式啟動了藥品分類管理工作。截止到20xx年底,國家已正式公布了非處方藥物(OTC)目錄共六批。OTC藥物可以進行廣告宣傳并無需醫(yī)生處方即可購買,在宣傳和流通方式上有較大的優(yōu)勢。我國OTC市場近年來發(fā)展迅猛,1990年OTC銷售額為19億元,20xx年達320億元,隨著人民生活水平不斷提高,消費群體保健意識的不斷加強,自我藥療市場發(fā)展?jié)摿薮,OTC市場將出現發(fā)展的黃金時期。

  3、GMP認證制度的實施淘汰了近千家規(guī)模小、資金實力弱的醫(yī)藥小企業(yè),提高了我國醫(yī)藥生產企業(yè)的整體競爭能力20xx年,國家醫(yī)藥行政管理部門在醫(yī)藥行業(yè)推行GMP(藥品生產質量管理規(guī)范)、GSP(藥品經營質量管理規(guī)范)、GCP(藥品臨床研究質量管理規(guī)范)、GAP(藥材生產管理規(guī)范)認證制度,其中影響最大的是針對醫(yī)藥生產企業(yè)的GMP認證制度。GMP的中心內容是在生產過程中建立質量保證體系,實行全面質量保證,確保產品質量。國家食品藥品監(jiān)督管理局要求所有藥品制劑和原料藥生產企業(yè)必須在20xx年7月1日前通過GMP認證,達不到要求的一律停止生產。據統計,截至到20xx年6月31日,全國累計有3101家藥品生產企業(yè)通過GMP認證,占全國藥品生產企業(yè)的60%,有1970家藥品生產企業(yè)和884家藥品生產車間未通過認證。

  4、藥品降價和集中招標采購制度的實施使強勢醫(yī)藥生產企業(yè)進一步擴大市場份額藥品定價采取政府定價、政府指導價、市場調節(jié)價三種定價方式,其中:列入國家基本醫(yī)療保險目錄的10**多種藥品與醫(yī)保藥品目錄以外具有壟斷性生產、經營的藥品實行政府定價和指導價;其他藥品實行市場調節(jié)價。20xx年以來,國家先后10多次降低中央管理藥品價格,降價金額累計達160億元,平均降價幅度在15%以上。從20xx年起,國家有關部門決定擴大藥品集中招標采購在全國重點城市的試行范圍,要求醫(yī)療單位在采購臨床上應用普遍、用量較大的《國家基本醫(yī)療保險藥品目錄》藥品時必須進行集中招標,以進一步降低基本藥品價格。國家根據市場和醫(yī)療消費情況實施藥品降價政策已成必然的發(fā)展趨勢。藥品降價和集中招標采購制度有利于降低藥品的“虛高”利潤,促使藥品利潤在生產、流通、使用環(huán)節(jié)合理分配,而強勢醫(yī)藥生產企業(yè)可以借助價格、成本、品牌上的優(yōu)勢,在此過程中進一步擴大市場份額。

  5、降低出口退稅率將使一些中小原料藥生產企業(yè)面臨淘汰,化學原料藥生產企業(yè)的集中度將得到加強我國將從20xx年1月1日起,降低出口退稅率。這項政策的實施,將對化學原料藥業(yè)產生了一定沖擊和影響。我國是化學原料藥生產和出口的大國,原料藥生產企業(yè)在國內原料藥生產能力過剩,銷售價格不斷下降的情況下再受到降低出口退稅率的影響,其盈利空間將日趨狹窄。大型原料藥生產企業(yè)由于擁有規(guī)模化生產效益,產品成本較低,在降稅后仍具有較大的比較優(yōu)勢,而一些中小型原料藥生產企業(yè)將被迫退出這一行業(yè)。

  (五)醫(yī)藥行業(yè)的發(fā)展趨勢

  在未來3-5年,我國醫(yī)藥行業(yè)將繼續(xù)保持穩(wěn)定發(fā)展,化學原料藥、中藥、生物制藥成為發(fā)展重點,醫(yī)藥生產企業(yè)的結構調整將進一步加快,大批規(guī)模小、資金實力弱的小企業(yè)將在競爭中被淘汰,具有國際競爭能力的大公司、大集團將不斷出現。外商投資企業(yè)所占比重將不斷加大,成為醫(yī)藥生產企業(yè)中一支骨干力量。

  1、《醫(yī)藥行業(yè)十五規(guī)劃》明確了醫(yī)藥行業(yè)的重點發(fā)展領域及結構調整方向重點發(fā)展領域包括:發(fā)展優(yōu)勢原料藥業(yè),繼續(xù)發(fā)揮化學原料藥方面的優(yōu)勝,分層次發(fā)展化學原料藥,重點突破一批大宗原料藥的關鍵生產技術,開發(fā)具有我國自主知識產權的產品、國內短缺的產品及具有高附加值的出口產品;充分發(fā)揮石家莊、哈爾濱、沈陽和重慶等老醫(yī)藥工業(yè)基地的作用,加大技術改造力度,提高競爭力,培育一批技術水平高、生產規(guī)模大、國際市場競爭力強的大企業(yè);促進中藥現代化,加快中藥現代化步伐,積極推進中藥材生產規(guī);、產業(yè)化和集約化進程,建立中藥材生產質量管理標準體系,推廣中藥材的規(guī)范化種植,加強重點中藥企業(yè)技術改造;在現代生物制藥方面,重點研究具有我國自主知識產權、具有較好產業(yè)化前景、良好經濟效益和社會效益的生物工程技術藥物,加快研發(fā)關系國計民生的防治嚴重傳染疾病的基因工程、微生物載體、核酸等新型疫苗,以及針對病毒性疾病的新型治療性疫苗。在醫(yī)藥企業(yè)組織結構調整方面,積極培育具有國際競爭力的大公司、大集團。引導企業(yè)投資方向,及時淘汰落后產品及生產工藝,嚴格控制新開辦企業(yè)數量;仿制產品的生產審批將考慮市場供需情況和技術水平狀況;制假售假、污染嚴重、扭虧無望、達不到GMP要求的企業(yè),依法關閉、破產;鼓勵中小企業(yè)在專業(yè)化分工的基礎上與大型企業(yè)進行多種形式的協作與聯合,實現優(yōu)勢互補。

  2、產業(yè)結構調整指導20xx年4月國家發(fā)改委、人民銀行、銀監(jiān)會聯合下發(fā)了《關于進一步加強產業(yè)政策和信貸政策協調配合控制信貸風險有關問題的通知》,制定了《當前部分行業(yè)制止低水平重復建設目錄》,要求對其中的禁止類項目一律停止建設,對已建成的項目要堅決限期淘汰、依法關閉;對限制類項目中的擬建項目停止建設,在建項目暫停建設并進行清理整頓。其中涉及醫(yī)藥行業(yè)的目錄如下:禁止類限制類手工膠囊填充維生素C原料項目軟木塞燙臘包裝藥品工藝青霉素原料藥項目塔式重蒸餾水器勞動保護、三廢治理不能達到國家標準的原料藥項目無凈化設施的熱風干燥箱一次性注射器、輸血器、輸液器項目安瓿拉絲灌封機藥用丁基橡膠塞項目鉛錫軟膏管無新藥、新技術應用的各種劑型擴大加工能力的項目(填充液體的硬膠囊除外)粉針劑包裝用安瓿原料為瀕危、緊缺動植物藥材,且尚未規(guī)模化種植或養(yǎng)殖的產品生產能力擴大項目藥用天然膠塞直頸安瓿項目

  3、外商投資指導政策20xx年,國務院修訂頒布了新的《外商投資產業(yè)目錄》,其中對外商投資醫(yī)藥制造業(yè)的指導政策:傳統中藥飲片炮制技術的應用及中成藥*產品鼓勵類我國專利或行政保護的原料藥及需進口的化學原料藥生產維生素類:煙酸生產氨基酸類:絲氨酸、色氨酸、組氨酸等生產采用新技術設備生產解熱鎮(zhèn)痛藥新型抗癌藥物及新型心腦血管藥生產新型、高效、經濟的避孕藥具生產采用生物工程技術生產的新型藥物生產基因工程疫苗生產(艾滋病疫苗、丙肝疫苗、避孕疫苗等)海洋藥物開發(fā)與生產艾滋病及放射免疫類等診斷試劑生產藥品制劑:采用緩釋、控釋、靶向、透皮吸收等新技術的新劑型、新產品生產新型藥用佐劑的開發(fā)應用中藥材、中藥提取物、中成藥加工及生產(中藥飲片傳統炮制工藝技術除外)生物醫(yī)學材料及制品生產獸用抗菌原料藥生產(包括抗生素、化學合成類)獸用抗菌藥、驅蟲藥、殺蟲藥、抗球蟲藥新產品及新劑型開發(fā)與生產

 。┽t(yī)藥行業(yè)發(fā)展中存在的主要問題

  1、醫(yī)藥工業(yè)企業(yè)集中度不高20xx年,世界前20家醫(yī)藥公司在全球藥品市場份額的占有率達60%以上。20xx年,我國醫(yī)藥行業(yè)前20名企業(yè)(以銷售收入排序)的資產總額占全行業(yè)的16.5%,銷售收入占20.3%,實現利潤占21.2%。前60強企業(yè)實現的銷售收入和利潤占全行業(yè)的比重也只有30%-40%。我國醫(yī)藥工業(yè)企業(yè)過于分散,行業(yè)集中度較低。從數量上來看,20xx年全國醫(yī)藥工業(yè)企業(yè)共有4600家左右,其中小型企業(yè)占79.1%,中型企業(yè)占13.9%,大型企業(yè)僅占7%。從效益情況看,20xx年4600多家企業(yè)中微利和虧損企業(yè)占全部醫(yī)藥工業(yè)企業(yè)的85%以上。中小企業(yè)數量過多,不利于發(fā)揮規(guī)模效益和提高企業(yè)盈利水平,也難以適應醫(yī)藥行業(yè)高技術、高投入、高風險、高附加值、相對壟斷的行業(yè)特性。推進企業(yè)組織結構調整、提高產業(yè)集中度已成為我國醫(yī)藥行業(yè)發(fā)展的必然趨勢。

  2、技術創(chuàng)新體系尚未形成,生產技術水平有待改善近年來,隨著我國“科教興藥”政策的實施,醫(yī)藥行業(yè)總體技術實力得到了提高,但是還存在一些問題:一是科研開發(fā)投入不足?鐕扑幑镜难芯颗c開發(fā)投入一般都占銷售總額的15%以上,而在我國不足2%。科研投入的不足使我國擁有自主知識產權的醫(yī)藥產品較少,產品更新慢,重復嚴重,化學原料藥中97%的品種是“仿制”產品;二是裝備水平亟待提高。我國大部分制藥企業(yè)的裝備還以機械化為主,距發(fā)達國已進入以計算機控制為主的自動化裝備生產階段還有較大差距;三是科技成果迅速產業(yè)化的機制尚未完全形成。我國醫(yī)藥科技成果的轉化率僅8%左右,真正形成產業(yè)化生產只有2-3%。

  3、產品質量、性能有待提高我國是化學原料藥生產大國,產量已居世界第二,但藥物制劑研發(fā)水平低,多數制劑產品質量不高,穩(wěn)定性差,難以進入國際市場,F階段我國平均一種原料藥只能做成三種制劑產品,而國外一種原料藥能做十幾甚至幾十種制劑產品。國產醫(yī)療器械產品大多是附加值較低的常規(guī)中低檔產品,產品返修率和停機率高,產品性能不穩(wěn)定,造成臨床上所需的高、精、尖醫(yī)療器械與新型實用醫(yī)療設備多數依賴進口。

  4、醫(yī)藥流通體系不健全我國前三大醫(yī)藥商業(yè)企業(yè)占國內醫(yī)藥市場份額的比例為17%,而美國前三大醫(yī)藥商業(yè)企業(yè)占全美市場份額的60%,我國醫(yī)藥商業(yè)集中度較低。醫(yī)藥流通在計劃經濟體制下形成的*批發(fā)格局被打破以后,新的醫(yī)藥流通體系尚未完全形成。目前我國醫(yī)藥流通的批發(fā)環(huán)節(jié)以委托醫(yī)藥商業(yè)公司銷售和企業(yè)自銷為主。近年來,醫(yī)藥生產企業(yè)出于對產品價格加以控制和參與市場競爭的需要,加強了自營自銷力量。

  二、我行醫(yī)藥行業(yè)業(yè)務發(fā)展現況分析

 。ㄒ唬┪倚嗅t(yī)藥行業(yè)發(fā)展現狀

  1、近三年我行醫(yī)藥行業(yè)信貸業(yè)務發(fā)展呈現穩(wěn)步增長態(tài)勢根據信貸管理信息系統提取的數據,截止20xx年底,全行公司類醫(yī)藥行業(yè)客戶1200戶,信貸業(yè)務余額181.91億元,較20xx年底增加35.3億元,增長24.1%,其中:貸款余額168.3億元(含票據貼現10.21億元),占92.5%;票據承兌余額11.57億元,占6.4%;貿易融資業(yè)務余額1.19億元,占0.7%;保證及信貸證明余額0.85億元,占0.8%。醫(yī)藥行業(yè)貸款余額近三年增長較快,20xx年底醫(yī)藥行業(yè)貸款余額為168.3億元,比20xx年底增加29.5億元,增長21.2%,與同期全行公司類貸款15.2%的增長速度相比,高出6個百分點。醫(yī)藥行業(yè)貸款余額占全行公司類貸款余額的比重由20xx年底的1.13%上升到20xx年底的1.28%。

  2、醫(yī)藥行業(yè)不良貸款額、不良貸款率有所下降,但資產質量仍不容樂觀截止20xx年底,我行醫(yī)藥行業(yè)不良貸款客戶389戶,占醫(yī)藥行業(yè)客戶總數的32.42%;五級分類口徑不良貸款余額29.5億元,比20xx年底減少4.27億元,不良貸款率為17.55%,較20xx年底下降6.8個百分點;“一逾兩呆”口徑不良貸款余額22.35億元,比20xx年底減少3.56億元,不良貸款率為13.28%,較20xx年底下降5.4個百分點;欠息戶409家(其中有息無本戶20家),占客戶總數的34.1%,欠息額7.33億元,比20xx年底減少2.62億元,其中催收利息7.26億元,比20xx年減少2.2億元。從不良貸款形成時間來看,20xx年以前發(fā)生的信貸業(yè)務形成的不良貸款(五級分類口徑)余額為19.95億元,占20xx年底不良貸款總額的67.6%;欠息額6.3億元,占欠息額的85.9%。受醫(yī)藥行業(yè)客戶結構調整以及剝離因素的影響,20xx年6月底,醫(yī)藥行業(yè)五級分類口徑不良貸款額下降為12.06億元,不良貸款率為7.61%;一逾兩呆口徑不良貸款余額10.23億元,不良貸款率為。雖然醫(yī)藥行業(yè)不良貸款額及不良貸款率不斷下降,但醫(yī)藥行業(yè)資產質量依然不容樂觀。醫(yī)藥行業(yè)的不良客戶數、欠息戶比例較高,進行結構調整勢在必行。20xx年底、20xx年6月底我行前十大不良客戶貸款余額分別為16.1億元、9億元,占全部不良貸款的54.5%、74.5%,不良貸款客戶集中度很高。

  3、醫(yī)藥行業(yè)客戶總數減少,戶均信貸余額有所提高與20xx年相比,20xx年底醫(yī)藥行業(yè)客戶總數有所減少,其中商業(yè)客戶減少了近一半。工業(yè)客戶信貸余額有所增加,占醫(yī)藥行業(yè)信貸業(yè)務的比重有所提高。20xx年底,我行醫(yī)藥行業(yè)客戶1200戶,比20xx年減少170戶,其中:工業(yè)客戶1095戶,比20xx年減少41戶,信貸余額173.05億元,比20xx年增加40.78億元,占醫(yī)藥行業(yè)客戶信貸余額的比重由20xx年的90.2%提高到95.1%;商業(yè)客戶105戶,比20xx年減少129戶,信貸余額為8.86億元,比20xx年減少5.44億元,占醫(yī)藥行業(yè)客戶信貸余額的比重由20xx年的9.8%下降到4.9%。20xx年底,我行醫(yī)藥行業(yè)客戶戶均信貸余額為1516萬元,比20xx年提高446萬元,其中:工業(yè)客戶戶均余額1580萬元,比20xx年提高416萬元;商業(yè)客戶戶均余額844萬元,比20xx年提高233萬元。

  4、區(qū)域分布分析醫(yī)藥行業(yè)在我行地區(qū)分布廣且較為分散,與醫(yī)藥行業(yè)自身的地域發(fā)展分布不相匹配。截止20xx年底,全行有39個分行(含總行公司業(yè)務部)有醫(yī)藥行業(yè)信貸資產,其中上海、河北、浙江、深圳、陜西、山東、廣東、四川等前八位分行信貸余額91.96億元,占醫(yī)藥行業(yè)信貸資產總額的50.55%,其余約50%的信貸資產分布在全國其他的31個省、區(qū)的醫(yī)藥企業(yè)中。從不良資產分布來看,除寧波、廈門、海南、西藏、三峽等五家分行無不良貸款外,其余34個分行均有不良貸款,其中總行公司業(yè)務部、河南、吉林、河北、深圳前五位分行不良貸款余額合計17.51億元,占不良貸款總額的59.30%,不良貸款分布區(qū)域較集中。從不良貸款率來看,總行公司業(yè)務部、河南、新疆、吉林、甘肅五個分行的不良率最高。

 。ǘ┪倚性卺t(yī)藥行業(yè)業(yè)務發(fā)展中存在的問題

  1、客戶結構不合理,客戶規(guī)模偏小截止20xx年末,我行醫(yī)藥行業(yè)客戶共1200戶,其中:信貸余額10**萬元及以上的403戶,占醫(yī)藥客戶總數的33.58%,不良戶56家,不良率15.61%;信貸余額1000萬元以下的797戶,占總客戶數的66.42%,不良戶412家,不良率34.89%。我行對醫(yī)藥行業(yè)的信貸支持重點不夠突出,信貸余額5000萬元及以上的89戶,僅占總客戶數的7.41%,貸款投放多數集中在醫(yī)藥行業(yè)的中小客戶上,而中小客戶集中體現了不良戶數、不良貸款率雙高的特點。醫(yī)藥行業(yè)客戶結構不盡合理,在醫(yī)藥行業(yè)的營銷工作中,應加強對醫(yī)藥行業(yè)客戶結構的調整,加大對國內優(yōu)勢醫(yī)藥企業(yè)和跨國公司在華投資企業(yè)的信貸投放,逐步退出小規(guī)模醫(yī)藥企業(yè)。

  2、我行醫(yī)藥行業(yè)存量信貸資產的區(qū)域分布與醫(yī)藥行業(yè)區(qū)域發(fā)展結構不相匹配我行醫(yī)藥行業(yè)信貸資產分布與醫(yī)藥行業(yè)地區(qū)發(fā)展結構不相匹配,在部分醫(yī)藥行業(yè)實力較強、發(fā)展較快的區(qū)域,我行信貸市場份額較低

  3、我行與醫(yī)藥行業(yè)客戶關系緊密程度不高由于歷史原因,醫(yī)藥行業(yè)客戶多在工行、農行開戶,是工行、農行的傳統客戶,企業(yè)基本結算戶主要開立在工行和農行,在我行基本戶開戶率較低,資金結算量較小,我行對其資金回流及信貸資金風險的控制力度較弱。我行與醫(yī)藥行業(yè)客戶關系緊密程度不高,深層次的營銷難度較大。

  4、競爭產品無特色,缺乏個性化服務醫(yī)藥行業(yè)是比較特殊的一個行業(yè),呈現出高技術、高投入、高風險、高附加值的基本特征。醫(yī)藥行業(yè)受國家管制較嚴,在審批、生產、銷售環(huán)節(jié)需要經過有關部門的多級審批,國家配套政策的變化對醫(yī)藥企業(yè)和產品有著直接的影響。

  此外,醫(yī)藥行業(yè)技術專業(yè)性強,產品分類細,種類繁多,需要對醫(yī)藥行業(yè)技術、產品、市場進行深入的分析。目前我行對醫(yī)藥行業(yè)客戶提供的產品比較單一,主要以資產業(yè)務中的流動資金和固定資產貸款為主,在資產業(yè)務以外缺少與醫(yī)藥行業(yè)特點相配套的服務模式,不能有效滿足醫(yī)藥行業(yè)多層次的市場需求。營銷過程中缺乏對不同類型醫(yī)藥客戶的市場細分以及需求特點的研究,針對不同類型客戶提供不同的產品和服務。

  三、醫(yī)藥行業(yè)客戶金融服務需求分析

  1、融資業(yè)務需求

 。1)固定資產貸款需求。20xx年后國家提高了醫(yī)藥產業(yè)的進入門檻,與此相關帶來的固定資產貸款需求主要表現在三個方面:一是建設符合GMP要求的生產廠房和生產線的資金需求;二是醫(yī)藥企業(yè)為了自身發(fā)展的需要,進行設備更新及技術改造的資金需求;三是為實現醫(yī)藥產業(yè)化,建設新醫(yī)藥生產基地和老醫(yī)藥工業(yè)基地技術改造的資金需求。

 。2)流動資金貸款需求。醫(yī)藥企業(yè)正常生產經營過程中為耗用或銷售而儲存的各類存貨、季節(jié)性物資儲備等生產經營周轉性或臨時性的資金需要。

 。3)其他融資需求。一是醫(yī)藥企業(yè)進出口業(yè)務所產生的貿易融資需求;二是由于醫(yī)療器械行業(yè)大型設備采用租賃或分期付款方式所產生的融資租賃、買方信貸和保理業(yè)務需求;三是醫(yī)藥企業(yè)由于支付及結算需要所產生的法人帳戶透支等臨時性融資需求。

  2、資金歸集及電子化產品需求

 。1)資金歸集需求。醫(yī)藥工業(yè)類客戶和醫(yī)藥商業(yè)類客戶具有各地分支機構較多、資金結算量小但頻繁等特點,下游客戶(包括各地代理商、經銷商以及醫(yī)院和藥店等)相對穩(wěn)定但數量較多。為降低資金成本,提高資金使用效率,越來越多的醫(yī)藥企業(yè)對加強資金歸集提出了要求,可通過網上銀行、重客服務系統等為醫(yī)藥客戶組建資金結算網絡。

 。2)電子化結算產品需求。藥品、設備招標采購網上信息平臺以及醫(yī)藥經銷商物流配送體系的建設,需要銀行提供相配套的移動POS、金融IC卡等電子化結算產品。

  3、財務顧問等中間業(yè)務需求醫(yī)藥企業(yè)組織結構的調整將推進醫(yī)藥流通及生產企業(yè)的重組,由此產生資產評估、財務咨詢等業(yè)務需求。同時由于醫(yī)藥行業(yè)風險基金制度的建立和籌資的多元化,可向企業(yè)提供資產管理和投資顧問服務。隨著醫(yī)療保險制度改革的推進,醫(yī)療及保險業(yè)與每個居民的生活緊密相連,可辦理銀行卡、代收費、代理保險等中間業(yè)務服務。

  四、我行醫(yī)藥行業(yè)客戶發(fā)展定位

  近兩年,我行在醫(yī)藥行業(yè)的信貸投放增長較快,信貸余額年均增長超過20%,在全行信貸余額中的占比逐年提高。同時,醫(yī)藥行業(yè)客戶結構調整已初見成效,五級分類口徑不良貸款額和不良貸款率逐年降低,年均下降幅度超過25%,信貸資產質量有所好轉。但是我行醫(yī)藥行業(yè)客戶發(fā)展依然還存在一些問題,如客戶結構不合理、信貸資產分布與醫(yī)藥行業(yè)區(qū)域發(fā)展結構不匹配、優(yōu)質客戶不多等。針對醫(yī)藥行業(yè)的現狀及發(fā)展趨勢,結合我行醫(yī)藥行業(yè)客戶發(fā)展現狀,確定未來3-5年內我行醫(yī)藥行業(yè)客戶發(fā)展的思路是:優(yōu)化醫(yī)藥行業(yè)客戶地域結構,加大對醫(yī)藥行業(yè)重點發(fā)展地區(qū)的`營銷力度,提高我行在醫(yī)藥行業(yè)發(fā)展較好地區(qū)的市場份額;堅持有進有退的原則,進一步優(yōu)化客戶結構,重點支持優(yōu)勢企業(yè)和跨國公司在華投資企業(yè),退出醫(yī)藥行業(yè)中效益及發(fā)展前景不佳的企業(yè)。

  (一)優(yōu)化醫(yī)藥行業(yè)客戶地域結構,確定醫(yī)藥行業(yè)重點發(fā)展地區(qū)從我國醫(yī)藥行業(yè)的發(fā)展來看,在我國經濟發(fā)展較快、經濟總量較大的長江三角洲、珠江三角洲、環(huán)渤海地區(qū),醫(yī)藥行業(yè)有著良好的市場基礎,發(fā)展較快、較穩(wěn)定。該區(qū)域醫(yī)藥行業(yè)的銷售收入達到全國醫(yī)藥行業(yè)銷售收入的70%以上,已成為醫(yī)藥行業(yè)產業(yè)聚集、實現效益相對集中的區(qū)域,醫(yī)藥行業(yè)中的重點優(yōu)勢企業(yè)、跨國公司在華投資企業(yè)也集中在這些地區(qū)。根據醫(yī)藥行業(yè)發(fā)展的地域結構,結合我行醫(yī)藥行業(yè)客戶發(fā)展現狀,將江蘇、浙江、山東、廣東、上海、河北、天津、北京、吉林、四川、黑龍江和陜西等十二個省(市)作為我行醫(yī)藥行業(yè)發(fā)展的重點地區(qū)。

 。ǘ﹫猿钟羞M有退的原則,進一步優(yōu)化醫(yī)藥行業(yè)客戶結構

  1、重點支持類客戶各分行應視本地區(qū)醫(yī)藥企業(yè)的發(fā)展狀況,選擇本地區(qū)的重點支持類客戶。重點支持類客戶應符合以下標準:

 、俜蠂耶a業(yè)政策;

 、谟邪l(fā)展?jié)摿Α⑹袌龈偁幜,財務指標在同行業(yè)中保持先進水平;

 、畚倚行庞迷u級在AA級及以上。十二個醫(yī)藥行業(yè)重點發(fā)展地區(qū)所在地分行可選擇1-5家醫(yī)藥企業(yè)作為分行重點發(fā)展的客戶,其他地區(qū)的分行可選擇1-2家醫(yī)藥行企業(yè)作為重點發(fā)展的對象。各分行應根據企業(yè)發(fā)展狀況以及與我行合作情況等,及時對重點支持類客戶進行動態(tài)調整。對分行確定的重點支持類客戶,應根據醫(yī)藥企業(yè)的金融服務需求,制定個性化的金融服務方案,通過提供授信、組建資金結算網絡、提供保理、投資理財、財務顧問、個人金融服務等一攬子金融服務,增加我行在醫(yī)藥行業(yè)優(yōu)質客戶市場的業(yè)務份額。

  各分行在確定重點支持類客戶時應注意:

  ①企業(yè)所處的子行業(yè)。我國醫(yī)藥行業(yè)重點發(fā)展的子行業(yè)是化學制藥業(yè)、中藥業(yè)和生物制藥業(yè),其中:化學原料藥業(yè)具有較大優(yōu)勢,預計未來3-5年內,受跨國公司“轉移生產”等因素影響將保持較好的增長趨勢,營銷中應重點關注具規(guī)模、有成本優(yōu)勢的化學原料藥生產企業(yè),生產藥品有自主知識產權的企業(yè)以及跨國公司在華投資企業(yè);中藥行業(yè)營銷中應重點關注已實現規(guī)模化生產、有傳統品牌優(yōu)勢、拳頭產品突出、擁有中藥材生產基地和較強的技術研發(fā)能力、銷售網絡暢通的大型中藥生產企業(yè);我國生物制藥行業(yè)尚處于初創(chuàng)階段,表現出典型的高風險、高收益特點,目前不宜進行大規(guī)模信貸投入,營銷中重點關注疫苗和生物工程技術藥物生產企業(yè)。

  ②企業(yè)產品的特點。將醫(yī)藥企業(yè)產品列入醫(yī)保目錄的銷售額占企業(yè)銷售總額的比重作為衡量企業(yè)競爭力的一項指標;對仿制尚在專利保護期的國外新特藥的國內生產企業(yè)應持謹慎態(tài)度;關注非處方藥市場的發(fā)展,支持具有明顯品牌優(yōu)勢、強大營銷能力的非處方藥生產企業(yè);對主導產品品種相對單一的化學制劑藥生產企業(yè)的支持要慎重。

  2、維持類客戶對目前在我行有存量信貸業(yè)務但未列入分行重點支持類的醫(yī)藥企業(yè),密切關注企業(yè)發(fā)展動向并采取不同的營銷策略。對其中符合國家產業(yè)政策、管理規(guī)范、產品市場占有率較高、進入規(guī)模化生產、科技含量高、成長性及市場前景較好的企業(yè),可根據企業(yè)發(fā)展狀況維持現有的市場份額,但原則上不增加新的信貸投放。對維持類客戶應注重產品結構的調整,努力拓展表外業(yè)務和中間業(yè)務,增加存款收益、中間業(yè)務收益,減少信貸風險。新晨范文網

  3、退出類客戶目前,中小型醫(yī)藥企業(yè)客戶數在我行醫(yī)藥行業(yè)客戶中占較大比重,這部分客戶集中表現出客戶數量多、戶均余額低、不良戶數及不良貸款率雙高的特點。各分行應把醫(yī)藥行業(yè)客戶結構調整作為一項重要工作,根據本地區(qū)醫(yī)藥企業(yè)發(fā)展狀況及與我行的合作關系等,制定本地區(qū)醫(yī)藥行業(yè)客戶退出標準和退出名單。退出類客戶應包括:

 、傥窗凑諊矣嘘P要求通過GMP、GSP、GCP、GAP認證的醫(yī)藥企業(yè);

  ②不符合國家產業(yè)政策,生產產品列入國家20xx年《當前部分行業(yè)制止低水平重復建設目錄》中禁止類和限制類產品的醫(yī)藥企業(yè),列入20xx年《外商投資產業(yè)目錄》中的禁止類和限制類產品的醫(yī)藥企業(yè);

  ③產品無特色、競爭能力不強、發(fā)展前景不明朗,年主營業(yè)務收入3000萬元以下、資產總額4000萬元以下的小型醫(yī)藥企業(yè);

  ④貸款余額在200萬元以下的小型醫(yī)藥企業(yè)及在我行有不良貸款記錄的醫(yī)藥企業(yè)。對退出類客戶應制定具體的退出計劃,同時注意保全我行債權,以免債權被懸空或各種逃廢債行為的發(fā)生。

  五、醫(yī)藥行業(yè)客戶營銷中應注意的問題

  (一)關注國家政策的變化醫(yī)藥行業(yè)是受政府管制較多的行業(yè),醫(yī)藥產業(yè)結構的調整、藥品降價、藥品集中招標采購、基本醫(yī)療保險制度、藥品分類管理、國家環(huán)保標準的變化以及出口退稅等與醫(yī)藥行業(yè)相關的政策變化都會對醫(yī)藥企業(yè)產生較大的影響,表現為對醫(yī)藥企業(yè)組織結構的調整及藥品供求結構的引導,國家政策最終將影響企業(yè)產品的成本和價格。因此必須積極關注醫(yī)藥行業(yè)相關政策的變化以及對醫(yī)藥企業(yè)帶來的影響,在確定醫(yī)藥企業(yè)項目成本和收益時,也必須考慮這方面的因素。

 。ǘ╆P注市場變化由于地方保護的普遍存在以及所有者缺位等原因使制藥企業(yè)重復投資過多,整個市場呈現出過度競爭的狀態(tài),存在較大的市場風險。科技含量高、企業(yè)實力雄厚的大型醫(yī)藥企業(yè)逐漸會形成壟斷態(tài)勢,那些科技含量較低,沒有形成規(guī)模經營的小企業(yè)將會逐漸被淘汰。關注醫(yī)藥企業(yè)的市場變化,一是要關注產品的市場特征,如產品的生命周期、產品的替代性;二是產品的發(fā)展前景,產品的市場潛力及潛力的持續(xù)時間;三是關注產品價格波動對市場的影響。

  (三)關注醫(yī)藥行業(yè)技術風險醫(yī)藥行業(yè)的特點是高投入、高風險、高產出、相對壟斷,對技術要求較高,一旦技術失敗,整個項目的投資將不能收回,因此技術風險是制藥項目的首要風險。對于新藥項目來說,技術風險包括新藥是否能夠研發(fā)成功、是否能夠通過國家臨床研究和生產上市的審批,以及取得生產批文后在工藝和技術上是否存在問題等。對于仿制藥來說,主要是生產的工藝路線是否成熟和穩(wěn)定。

  (四)加強對客戶的審查

  1、針對行業(yè)特點,加強對醫(yī)藥客戶的準入審查醫(yī)藥行業(yè)是一個市場準入限制極嚴格的行業(yè),制藥企業(yè)從取得生產資格到藥品上市以及最后價格制訂都受到政府監(jiān)管部門的管制,如果不能獲得市場準入資格,產品將不能在市場銷售。在客戶和項目審查中應注意:

 。1)根據國家產業(yè)政策的要求,審查企業(yè)產品是否符合國家相關產業(yè)政策的要求。目前國家對醫(yī)藥行業(yè)產業(yè)政策主要有醫(yī)藥“十五”發(fā)展規(guī)劃、20xx年下發(fā)的《當前部分行業(yè)制止低水平重復建設目錄》、20xx年下發(fā)的《外商投資企業(yè)目錄》;

 。2)根據醫(yī)藥行業(yè)準入要求,審查企業(yè)是否具備行業(yè)準入資格:醫(yī)藥工業(yè)企業(yè)應通過GMP認證,具備藥品生產許可證、藥品生產批文、醫(yī)藥產品注冊證等;醫(yī)藥商業(yè)企業(yè)是應具有藥品經營許可證,通過GSP認證,進口藥品應具有進口藥品注冊證等。

  2、借款人應具備較好聲譽醫(yī)藥產品事關消費者的生命健康,對于普通消費者來說,由于缺乏專業(yè)知識,對藥品的藥效和副作用缺乏了解,在選擇藥品時往往依賴以前的經驗。因此制藥企業(yè)以往的產品記錄對于現有產品的銷售成功與否至為重要。

  3、關注企業(yè)規(guī)模一般來說,制藥行業(yè)前期研發(fā)成本高而后期生產成本低,固定成本高而變動成本低,研發(fā)成本在生產期內攤銷,隨著產量的增加,單位成本在相當長時間內處于下降趨勢,因此醫(yī)藥行業(yè)呈現出較強的規(guī)模經濟特征。大型醫(yī)藥企業(yè)由于規(guī)模經濟的作用,更容易降低成本。

  4、關注自主知識產權對醫(yī)藥企業(yè)的影響我國制藥行業(yè)多年來一直以仿制為主,未來醫(yī)藥企業(yè)在藥品生產上的主要做法一是繼續(xù)仿制已過專利保護期而藥品生命周期尚未結束的產品;二是加強創(chuàng)新,特別是在中草藥方面的研究;三是與跨國制藥公司進行合資或合作。關注企業(yè)知識產權的變化,通過衡量企業(yè)產品是否在保護期內,企業(yè)是否具有持續(xù)的研發(fā)能力等判斷企業(yè)的發(fā)展前景和方向。

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